Jefe de ventas
Listado jefe de ventas
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Elaborar reporte mensual de ventastener licencia de conducir (indispensable) - especialización en ventas y/o marketingpor encargo de nuestro cliente, reconocida empresa de consumo masivo, nos encontramos en la búsqueda de personal para cubrir el puesto: jefe de ventas requisitos: - experiencia mínima de 4 años liderado equipos de ventas en empresas de consumo masivosupervisar la labor de la fuerza de ventas (supervisores, ejecutivos de ventas), mediante visitas al mercado por centro operativomantener actualizados los inventarios de activos y material publicitario instalados en los diferentes puntos de venta, en coordinación con el jefe de marketingvelar que la fuerza de ventas en su centro operativo tenga las capacitaciones, motivación, conocimientos y las condiciones adecuadas para lograr un nivel de calidad de servicio por encima de las expectativas del clientefunciones: - velar por el cumplimiento del plan de ventas del centro operativo a su cargo en la zona asignada y enfocar todos los esfuerzos del área a conseguir sus objetivos y metas de forma cualitativa y cuantitativaanálisis y recomendaciones para negociar operaciones comerciales específicas y las cuentas o carteras de clientes, para ampliar la zona del mercadopresentar mensualmente el informe con las actividades a la gerencia o jefatura comercialevaluar, analizar y consolidar diaria y mensualmente los indicadores de gestión, las estadísticas de venta, participación y posicionamiento, generando planes de acción correctiva y su aplicación según sea necesarioproponer a la gerencia / jefatura comercial la optimización de políticas y procedimientos de comercialización y publicidad00 + bono de alimentos (s/00) - ingreso a planillas con beneficios de leycomercial, marketing y/o afinesbachiller o titulado de administración, marketing, ingeniería industrial, ingsupervisar que las rutas y zonas estén distribuidas adecuadamente en cada centro operativo, tomando como base el sistema map info y velar por una retroalimentación oportunahorario: lunes a sabado de 8 aexperiencia canal moderno o mayoristas en productos de consumo masivo00) + incentivo en base a objetivos (s/realizar periódicamente auditorías de mercado correctivas de merchandising, poniendo énfasis en los clientes vip, potenciales y/o críticosrevisar y evaluar diariamente los informes de los supervisores, preventistas a su cargo para coordinar con estos las acciones a realizarse, para mantener e incrementar nuestra participación en el mercadofecha de contratación: 20/08/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 3 edad: entre 26 y 58 años licencias de conducir: a-i disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: nobeneficios: - se ofrece una básico de s/evaluar permanentemente a los supervisores, verificando el desarrollo y resultados de la gestión de ventas, con la finalidad de mantener un rendimiento óptimo con relación a los objetivos e informando de los avances a la gerenciaelaborar un plan estratégico anual correspondiente al centro operativo asignado, en el que se incluye la proyección de ventas, la rentabilidad esperada, los indicadores de gestión proyectados, plan de contingencia, y las estrategias necesarias que se implementarán para cumplimiento de los planes indicados
Arequipa (Arequipa)
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Com asunto jefe de ventas zona surestamos en búsqueda de un jefe de ventas con experiencia en productos de telecomunicaciones para desarrollar las siguientes funciones* preparación del plan de trabajo mensual * seguimiento y control de sus supervisados y del plan de trabajo * revisión y análisis de reportes de ventas * verificación del cumplimiento de objetivos de vendedores y supervisores * revisión y seguimientos de casuísticas presentadas en campo * preparación de reportes e información solicitada por la jefaturapara postular muy sencillo envía tu cv al siguiente correo reclutamiento@diamire
Lima (Lima)
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Posición: tiempo completo experiencia: tipo: jefe de ventas es diferente por que yo requiero un jefe de ventas y marketing para mi empresa de mucha confiansa y garantia
Arequipa (Arequipa)
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define el plan de ventas y estrategias para lograr objetivos (cuotas) de la sede según el presupuesto aprobadoempresa dedicada a la comercialización de productos digitales y al servicio de recaudación a nivel nacional, requiere incorporar a su equipo de trabajo, (1) jefe de ventas - lima con el siguiente perfil: requisitos experiencia de 5 años desarrollando funciones afineslugar de trabajo: lima fecha de contratación: 06/12/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 2 edad: entre 26 y 55 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no canaliza los requerimientos de recursos (personas, materiales, saldos, servicios generales) con las áreas de soporte a las operaciones, y participa en la toma de decisiones propone y eleva para aprobación optimización de rutas y/o variaciones de frecuencia, validadas con el área de inteligencia comercial supervisar la distribución de la bolsa al personal de ventas, de acuerdo con las necesidades de su territorio, y aprueba asignación y ampliación de saldos realiza el seguimiento diario, a los indicadores de gestión, relacionados a la productividad de la sede asignada formación en administración, marketing, y/o afinesfunciones principales: asegura el cumplimiento de las metas de venta de las sedes a su cargo office a nivel intermedio supervisa el correcto uso y rendición de caja chica de la sede
Lima (Lima)
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• capacitar constantemente a la fuerza de ventas en temas del rubro inmobiliario02 años de experiencia previa en el rubro inmobiliario (indispensable) conocimiento y metodología de captación inmobiliaria (indispensable) office nivel intermedio disponibilidad para trabajar en surco funciones: • dirigir un equipo de ventas en base a metas comerciales desde la prospección y captación de inmuebles para venta y alquileres indispensable que cuente con experiencia contrastada en el sector inmobiliario tanto en operaciones de alquiler y venta de proyectos de primer uso y viviendas de segundo uso• planificar las actividades en campo para la captación de clientesrequisitos: profesional con estudios técnicos o universitarios en marketing, psicología, administración, entre otrosbuscamos a un líder con experiencia en técnicas de ventas, motivación, seguimiento y manejo de equiposopción uno inmobiliaria, empresa posicionada en los distritos de surco y san borja, que cuenta con un equipo dinámico de 12 personas funcionando• reportar e informar los avances según agenda dentro de la empresa• organización de estrategias de marketing para el posicionamiento de la empresa• efectuar otras funciones afines que se le asigne en materias de su competencia• negociación de ofertas con propietarios y cierre de las mismasofrecemos: sueldo fijo a tratar + comisiones cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 1 edad: entre 25 y 50 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no
Lima (Lima)
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Dar soporte al área de ventascoordinar las campañas con la fuerza de ventasllevar estadísticas e indicadores del efecto del mkt sobre las ventascoordinar la aprobación de las piezas graficas con calidad, ventas y logísticapor necesidad de la empresa se requiere un jefe de marketing que cumpla con el siguiente perfil: requisitos • estudios mínimo: técnico titulado en marketing • 02 años de experiencia en puestos similares• experiencia en consumo masivo y/o rubro de alimentos • conocimiento gestión de redes sociales y diseño gráfico • inglés - intermedioresponsable del manejo y actualización de las redes sociales de ramresponsable de rendir a contabilidad la entrega de dinero por compras de correspondiente a su áreacreación de contenidos bcoordinar con los proveedores relacionados al áreamonitorear palabras claves y trendy topicscrear campañas y concursosplanificación de acciones credactar y diseñar los textos (para post, volantes, afiches, etcrevisar y analizar los informes diarios, semanales y mensuales a partir de los resultados obtenidos de las herramientas de analítica y monitoreocon la finalidad de ver el retorno de la inversión por pautabrindar respuestas oportunas a través del muro y por inbox de facebookanalizar el comportamiento de la competencia en los diferentes canales de comunicaciónrealizar la gestión y negociación con proveedores relacionados al áreabeneficios: sueldo: acorde al mercado, con posibilidad de bonificacion por logro de objetivos planilla: completa lugar de trabajo: cercado de lima cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 2 idiomas: inglés edad: entre 25 y 45 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: noanalizar los resultados de estudios de mkt y sugerencias en toma de decisionesparticipar activamente en los eventossomos una organización dedicada a la producción y comercialización de alimentos desarrollados con el fin de satisfacer las necesidades de nuestros clientesmonitorear y realizar análisis constantes de métricas: alcance, interacción, likes, clicks, cpc, ctr, etccoordinar la creación y actualizar los diseños para packing, etiquetas, etccoordinar con logística la impresión y revisión de empaquessugerir publicaciones en medios digitales de alto índice de lectoría y de acuerdo al sectorsupervisión de terceros (para acciones subcontratadas) 4elaborar el plan de marketing anual para cada una de las marcas de la empresa o las que se le solicitedifundir los productos y marcas de la empresa en los diferentes canales de comunicación externaresponsable de la capacitación del personal involucrado en actividades de marketingresponsable del manejo de la página web de ramdetectar y analizar las estrategias y acciones de la competencia • segmentación de mercado: segmento / competencia • segmentación de competencia: clientes / área / productos / precios • potencialidad de la competencia: foda 24responsable de lograr una buena imagen interna y externadesarrollar las estrategias de comunicación
Lima (Lima)
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• mínimo 2 años de experiencia como jefe o administrador de estación de servicio• asegurar el cumplimiento de los objetivos de ventas en todos los productos que se comercializanuestro cliente, una importante empresa del rubro hidrocarburos, nos ha solicitado la búsqueda del mejor talento para asumir la vacante de jefe de estación de servicio - lima• asegurar la operatividad de la estación de servicio (pista y tienda)• manejo de ms office a nivel intermedio• eps cubierto a 100% • línea de carrera en manpower promovemos la inclusión e inserción laboral de personas con discapacidad• responsable del cumplimiento del plan de seguridad• mantener y captar nuevos clientes• básico de acorde al mercadocantidad de vacantes: 2 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 2 disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: norequisitos: • estudios universitarios concluidos en administración o afines• responsable del cumplimiento del sistema integrado de gestiónbeneficios: • planilla con todos los beneficios de ley• disponibilidad para rotar horario de trabajo y de estación de servicio dentro de lima metropolitanafunciones: • verificar imagen, orden, limpieza y operatividad de la estación de servicio
Lima (Lima)
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• 03 años de experiencia en ventas de intangibles o servicios (indispensable)• 03 años como jefe liderando equipos de ventas de servicios o intangibles, (indispensable) • experiencia en gestión comercial, ventas, marketing, crm, en empresas de consumo o servicios¿cuáles serán tus responsabilidades? • liderar el área comercial, implementación de lineamientos, dirección, formación y gestión de equipos de ventas y post venta, velar por la satisfacción de clientesdeseable experiencia en el manejo del crm hubspot• analizar los resultados individuales y grupales de los supervisores a su cargo• monitorear permanentemente los indicadores de gestión de sus programas, tomando las medidas correctivas en caso se requiera• experiencia usando herramientas digitales para el proceso de venta (pauta digital, televenta, e-commerce u otros)• trabajo remoto• conducir e influenciar positivamente a su equipo mediante motivación y liderazgo¿te interesa?, si cumples con todos estos requisitos ¡únete! es importante que subas tu cv para tener mayor detalle de tu perfil• sueldo acorde al mercadofecha de contratación: 17/08/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 3 edad: entre 27 y 50 años disponibilidad de viajar: si disponibilidad de cambio de residencia: si¡si te identificas con la agilidad, innovación y las metas de wally pos postula con nosotros! ¿cómo saber que este puesto es para ti? • estudios universitarios en ingeniería industrial, administración, marketing o afines• diseño de la estrategia comercial • cumplir con los objetivos de la gestión, generando el margen de rentabilidad esperado y proyectadoideal en empresas de intangibles como software¿qué te ofrecemos? • excelente clima laboral y la posibilidad de trabajar con los mejoresnuestro cliente, wally pos, es startup peruana del sector de software en la nube que brinda a las pequeñas y medianas empresas soluciones que les permiten administrar sus procesos de facturación electrónica, el control de sus puntos de venta (físicos y on line) y la gestión integral de sus negocios, en áreas tales como el manejo de productos, inventario, proveedores, clientes y otros• liderazgo, orientación a resultados, planificación, negociación, relacionamiento a todo nivelwally pertenece al portafolio de empresas de krealo, brazo de innovación abierta del grupo credicorp
Lima (Lima)
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• emplear estrategias de ventas coordinadas con el jefe de ventasllamadas telefónicas para ventas a clientes• con conocimiento de mecánica automotriz • experiencia en ventas 1 año (de preferencia en el rubro automotriz) • disponibilidad para trabajar en horarios (l-v de 8:00 am - 5:30 pm y sáb 8:00 - 1:00 pm) - experiencia en consumo masivocantidad de vacantes: 3 requerimientos educación mínima: educación secundaria edad: entre 27 y 40 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no• incrementar la cartera de clientes y recuperar clientes perdidosbeneficios: • pago en planilla desde el primer día con todos los beneficios de leyfunciones: • brindar una buena atención al cliente por teléfono sobre los productos• informar y actualizar a los clientes activos, recuperados, prospectos sobre nuestras baterías en las distintas marcasnos encontramos en la búsqueda de un vendedor senior para el rubro automotriz, que cuente con el siguiente perfil: requisitos • secundaria completa/ técnico• asesorar al cliente en temas fundamentales sobre baterías: modelos, tecnología, procedimientos y aplicaciones• realizar reportes diarios de la gestión, e informarlos de forma escrita, en las reuniones diarias a sus superiores y compañeros• velar por el cuidado de los implementos entregados, así como los artículos de publicidad
Lima (Lima)
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Supervisar las labores del personal de ventas 2otras funciones asignadas por su jefe inmediato, inherentes a su puesto competencias: • liderazgorealizar las liquidaciones de viaje del personal de ventas acorde a las zonas de distribución designadasrequisitos: • técnico / profesional en marketing, administración o afines • experiencia no menor a 2 años como supervisor de ventas (en consumo maviso y tangibles) • dominio de excel intermedio (indispensable) • conocimiento de técnicas de venta y mercadeo• licencia de conducir funciones principales: 1• enfoque al cliente• trabajo en equipose ofrece: • contrato bajo planilla con todos los beneficios de ley• orientación a resultados• capacidad de controlproponer cuotas de venta al coordinador de distribuidora• comunicación efectiva• sueldo base mas comisiones cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 2 conocimientos: microsoft excel licencias de conducir: a-i disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: noefectuar el ingreso de pedidos de los clientes nuevos mediante el sistema
Arequipa (Arequipa)
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Otras que le puedan ser asignadas por su jefe inmediatoempresa líder en su rubro, se encuentra en la búsqueda de un asesor de ventas ica que cumpla con el siguiente perfil: requisitos: - secundaria completa - experiencia mínima de 6 meses en posiciones de ventas y cobrador en consumo masivo, intangible - indispensables cursos de ventas, atención al cliente o afinesdeseable contar con licencia de moto b2 (no indispensable) funciones: - incrementar la base de potenciales asociados, brindando la mejor información sobre los servicios que ofrece la organizaciónrevisar el vehículo asignado a su cargo, asegurándose que se encuentre en buenas condiciones operativas para lo cual verificará entre otras cosas nivel de combustible, agua, aceite, presión de llantas y la existencia de las herramientas necesarias de la unidad y otros equipos de comunicación registrando en el check list lo revisadoparticipar de campañas en diferentes puntos de contacto con el público para lograra la captación de nuevos socioscumplir las políticas de seguridad e higiene ocupacional indicadas por la compañía, participando activamente en todas las actividades previstas para este finreportar vía excel las acciones de prospección que realiza para la captación de nuevos sociosrealizar la gestión de cobranzas de cuotas sociales a los sociosrealizar los repartos diarios de soat y revistasliquidar el dinero recaudado por la cobranza de socios y venta de soatrealizar afiliaciones según procedimientos establecidosverificar los datos en el gasi de la gestión de cobranza y reportar en este las acciones diariasofrecemos: - ingreso a planilla con todos los beneficios de ley - sueldo fijo + movilidad + comisiones - estabilidad laboral - bono vacacional - agradable ambiente laboral - capacitaciones constantes fecha de contratación: 30/06/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: educación secundaria años de experiencia: 1 disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no
Ica (Ica)
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• emplear estrategias de ventas coordinadas con el jefe de ventasllamadas telefonicas para ventas a clientes• con conocimiento de mecánica automotriz • experiencia en ventas 1 año (de preferencia en el rubro automotriz) • disponibilidad para trabajar en horarios (l-v de 8:00 am - 5:30 pm y sáb 8:00 - 1:00 pm) - experiencia en consumo masivofunciones: • brindar una buena atención al cliente dentro de su cartera de clientes propios y de la marcacantidad de vacantes: 3 requerimientos educación mínima: educación secundaria edad: entre 27 y 40 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no• incrementar la cartera de clientes y recuperar clientes perdidosbeneficios: • pago en planilla desde el primer día con todos los beneficios de ley• informar y actualizar a los clientes activos, recuperados, prospectos sobre nuestras baterías en las distintas marcasnos encontramos en la búsqueda de un vendedor senior para el rubro automotriz, que cuente con el siguiente perfil: requisitos • secundaria completa/ técnico• asesorar al cliente en temas fundamentales sobre baterías: modelos, tecnología, procedimientos y aplicaciones• realizar reportes diarios de la gestión, e informarlos de forma escrita, en las reuniones diarias a sus superiores y compañeros• velar por el cuidado de los implementos entregados, así como los artículos de publicidad
Lima (Lima)
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Gestionar a través del equipo textil la validación de nuevos desarrollos para confirmar factibilidad que lleve a promover las ventasimportante empresa del sector de confección textil, se encuentra en la búsqueda de 01 jefe de desarrollo textil con el siguiente perfil: requisitos: - profesional técnico y/o universitario de la carrera de procesos textiles, químico textil, entre otras carreras afines - conocimientos en proceso de hilandería, tejeduría, tintoreríamantener relaciones con los proveedores clave de hilado y de acreditación con el fin de obtener una rápida respuesta por parte de ellos de manera periódicaelaborar la maleta de viajes en coordinación con el equipo comercial en búsqueda de nuevas oportunidades de venta alineando las necesidades del cliente o potenciales clientes con una amplia gama de oferta textildirigir, supervisar y evaluar las funciones y actividades del equipo desarrollo textil, así como el soporte en la toma de decisiones en las etapas críticas del proceso de cotización, compra y desarrollo de tela de forma periódicamanejo de excel a nivel intermediobeneficios: - ingreso a planilla desde el primer día de trabajoexcelente clima laboral cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 3 edad: entre 30 y 45 años licencias de conducir: a-ii-a disponibilidad de viajar: si disponibilidad de cambio de residencia: nodominio del idioma ingles a nivel intermedio avanzandofunciones: - gestionar y evaluar todo el proceso de cotización, compra y desarrollo de tela de manera diaria para la elaboración de reportes respecto a los indicadores del área para ser sometidos a evaluación de la gerencia comercial
Lima (Lima)
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ventas de intangibles: garantías extendidas y segurosimportante empresa del sector retail se encuentra en la búsqueda de personal calificado para cubrir la vacante de: jefe de electrodomésticos principales funciones: • asegurar la adecuada reposición en coordinación con el área de logística, priorizando los productos top• garantizar el cumplimiento de la cuota de ventabeneficios: • ingreso a planilla desde el primer día más beneficios de leyrequisitos: • formación académica: estudios universitarios o técnicos concluidos o por concluir de administración, marketing, ingeniería industrial o afines• conocer del área de bazar /hogar• experiencia: 2 a 3 años desarrollando funciones similares en el rubro de electrodomésticos, vestuario, bazar y/o tecnología• liderar el equipo de vendedores de la tienda y hacer seguimiento constante para alcanzar los objetivos de venta• revisar los niveles de cobertura (inventario) versus el presupuesto• coordinar y supervisar el abastecimiento y stock• conocimientos específicos: conocimientos informáticos de office a nivel intermedio, gestión de abastecimiento y stock de almácenes, inventario y rotulados• revisar los reportes de mercadería y controlar que las reposiciones se hagan oportunamente• servicio al cliente: atención y gestión de quejas y reclamos• remuneración acorde al mercado fecha de contratación: 08/09/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 1 disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no
Cusco (Cusco)
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Importante empresa de seguridad se encuentra en la búsqueda de un jefe de seguridad electrónica• aprobar las cotizaciones elaboradas por el personal de área comercial controlando que estas cumplan con lo establecido en el presupuesto de ventas de la empresarequisitos: - bachiller en ing• realizar el plan de servicio de seguridad electrónica y convergente• liderar la instalación de los servicios de cctv, alarmas, control de accesofunciones: • brindar soporte técnico operativo a la jefatura comercial convergentetelecomunicaciones, electrónica o afinesexperiencia de 3 años en ejecución de proyectos de seguridad electrónica que comprendan sistema de alarmas y cctv• ejecutar control y seguimiento a los procesos de planeamiento, desarrollo y ejecución de proyectos hasta su conformidad por parte del cliente fecha de contratación: 10/11/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 3 conocimientos: microsoft excel disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no
Lima (Lima)
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Importante empresa de cemento con mas de 30 depósitos de materiales a nivel nacional requiere incorporar a su staff personal experimentad en ventas a constructoraspor favor inhibirse de participar personal sin experiencia en ventas a constructoras u obras públicas, dado que serán desestimados y bloqueados para convocatorias de otros puestos de trabajofecha de contratación: 30/09/2020 cantidad de vacantes: 3 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 1 edad: a partir de 25 años disponibilidad de viajar: si disponibilidad de cambio de residencia: node preferencia haber trabajado en en venta de materiales de construccion: cemento y acero corrugadode preferencia movilidad propiase ofrece sueldo, movilidad y comisiones por encima del promedio del mercadonota: indispensable para postular tener experiencia en venta a constructoras o cartera de clientes constructoresel trabajo es para ser realizado en toda la region, así como en ciudades vecinas a la región
Ayacucho (Ayacucho)
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· asignar y monitorear las cuotas de ventas
· monitorear los indicadores de gestión de ventas
· establecer el plan de ventas los productos propios por canal o línea de venta
· otras funciones que le encargue la gerencia general
· mantener y crear la base de datos de clientes
· en planilla pyme desde el primer día
· mantener buena relación con clientes y proveedorescom o al 961866531
funciones
· establecer los objetivos de corto, mediano y largo plazo del área, en base a las metas de la organización
· supervisar las actividades de los vendedores de su área
· horario: lunes a viernes de 8:00 am
beneficios
· sueldo: s/4,000 - s/5,000 mensual + comisiones
· remitir informes relevantes semanales sobre el comportamiento de la competencia y el mercado
· promover la captación de nuevos clientes efectivosa 5:30 pm - sábados de 9:00 am
· dirigir, supervisar, evaluar, capacitar y motivar al personal a su cargoenviar su cv al correo reclutamientocylgestion@gmailLima (Lima)
$ 4000
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2) para postulantes al puesto de jefe de proyectos - título profesional de ingeniero civil, colegiado / habilitado - experiencia mínima de 3 años comprobados como jefe de proyectos y/o responsable y/o jefe de estudios y/o revisor en la elaboración y/o supervisión de expedientes técnicos y/o estudios definitivos de edificaciones en general, (instituciones educativas, centros universitarios, centros culturales, institutos tecnológicos superiores, centros comerciales, edificios multifamiliares de vivienda, etcl ejecución de obras en instituciones educativas, ubicadas en la región de piura descripción 1) para postulantes al puesto de residente de obra -título profesional de ingeniero civil, colegiado/ habilitado -experiencia mínima de 3 años comprobados en obras de edificación, como: supervisor y/o residente y/o inspector de obras y/o jefe de supervisión, en obras similaresgracias por su atenciónrequerimientos - título profesional de ingeniero civil, colegiado/ habilitado - años de experiencia: 3 - disponibilidad de viajar: si - preferencia residir en el departamento de piura - salario a tratar, según la experienciaabstenerse los profesionales que no cumplan con lo solicitadonota: indicar en el cv el número (1 o 2) del puesto al que postulaconstructora brandmore elos puestos mencionados son preferiblemente para residentes de la región de piurade preferencia experiencia en manejo y residencia de obras públicasfecha de contratación: 01/10/2020 cantidad de vacantes: 12 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 3 idiomas: inglés edad: entre 30 y 65 años disponibilidad de viajar: si disponibilidad de cambio de residencia: no
Piura (Piura)
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Supervisar y revisar el flujo de ventascontar 2 años de experiencia como mínimo en el puesto, en estaciones de servicio(excluyente) - liderazgo asertivo, comunicación fluida y dinámicofunciones funciones: - controlar la operatividad de la e/s, mediante la revisión de equipos y la supervisión al personal que cuente con las herramientas necesarias para trabajarcontrol y elaboración de horarios de trabajo para la elaboración de los tareos mensualesdominio del entorno microsoft office: excel y word intermediopor encargo de nuestro cliente, empresa líder en la venta de combustible al por mayor y menor, nos encontramos en la búsqueda de jefes de estación de servicio para las sucursales de jesús maría y ventanilla: requisitos: - egresado universitario de la carrera de administración, ingeniería industrial, psicología, contabilidad, economía y finanzasprestigiosa empresa peruana especializada en procesos de seleccióncaptar e identificar las necesidades del cliente brindándole una adecuada orientación y solución a sus problemas - gestionar las cobranzas mediante el seguimiento al reporte de cuentas por cobrar, coordinando oportunamente el pago con los clientessomos asc consultora de rrvelar por el cumplimiento de las normas de salud y seguridad, legislación laboral y demás documentación que las instituciones reguladoras establezcanbeneficios: • eps al 100% de cobertura • programas de becas • incentivos por buen desempeño • campañas de salud • convenios corporativos fecha de contratación: 08/01/2021 cantidad de vacantes: 5 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 2 edad: entre 28 y 38 años conocimientos: microsoft excel, gestión de ventas, servicio al cliente, microsoft office disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no
Lima (Lima)
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Requisitos: - experiencia: mínima de 3 años como jefe de sección del sector retail o empresas de alimentossomos el único supermercado considerado como una de las mejores empresas para trabajar en el perú por 16 años consecutivos y estamos buscando personas como tú para la posición de: jefe de operaciones – fazil principales funciones: - responsable de garantizar la correcta operación de fazil en las tiendas de tottusimplementar las acciones necesarias para garantizar la integridad de su personal en el desarrollo de sus funcionesliderar el equipo de colaboradores asignados, impulsando un clima laboral adecuado• remuneración acorde al mercado • beneficios y descuentos corporativos fecha de contratación: 25/06/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 3 disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: noidentificar, planificar y organizar a las áreas involucradas en la ejecución de las diversas campañastenemos 16 años en el mercado peruano y formamos parte del grupo falabellaresponsable de garantizar la implementación de los nuevos modelos operativos planteados en fazilsomos casi 11 000 colaboradores, 70 tiendas a nivel nacional y estamos en un franco proceso de crecimientoformación académica: estudios profesionales técnicos/ universitarios concluidos de las carreras de ingeniería industrial y administracióncompetencias: orientado a resultados, trabajo en equipo, adaptabilidad y flexibilidad y orientación de servicio al clienteconocimientos específicos: gestión de tienda, conocimiento de productos, conocimientos de estándares de calidad y manejo de equiposbeneficios: • ingreso a planilla desde el primer día más beneficios de leytottus es una empresa del sector retail dedicada a la venta minorista de productos de alimentación, limpieza, aseo personal, ropa, mejoramiento del hogar, entre otroscapacitar permanentemente a su personal en la realización de las actividades de acuerdo a los estándares de calidad y seguridad establecidos por la empresa• oportunidad de línea de carrera y capacitación constantegestionar y supervisar que los productos expuestos en fazil se encuentren disponibles para la venta en las diferentes tiendas tottussupervisar las actividades y labores diarias del personal asignado a fin de garantizar se cumplen con los procedimientos de calidad
Piura (Piura)
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jefe de ssoma - experiencia en línea de transmisión at nos encontramos en la búsqueda de a un profesional para el puesto de jefe de ssoma que cumpla el siguiente perfil: perfil: • profesional titulado de ingeniería eléctrica, civil, mecánica eléctrica o similar• licencia de conducir• experiencia de 10 relativas al puestocondiciones: • ingreso a planilla desde el primer día de trabajo• experiencia en obras eléctricas de transmisión aérea o subterráneatodos los beneficios de ley • duración de proyecto: 14 meses • obra: proyecto línea eléctrica subterránea de 60 kv y subestaciones cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 10 licencias de conducir: a-i disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no
Callao (Callao)
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Otras funciones que le asigne a su jefe inmediatoactualmente, estamos en la búsqueda de un jefe de sistema integrado de gestión que cumpla con los siguientes requisitos: requisitos -edad de 25 a 35 -bachiller en ingatender las auditorías internas y externas (bpmm, calidad, seguridad industrial y al cuidado del medio ambiente), facilitando los documentos e informaciónindustrial, administración o afinesasignación familiar, liquidaciones, vacaciones pagadascurso en auditor interno sistema integrado de gestión iso 9001, 14001, 45001coordinar las auditorías del sistema de gestión de la calidadasesorar al comité de seguridad y salud en el trabajoreportar los indicadores de producciónpromover la mejora continua del sgc, sg sst y sgmarefrigerio 50% cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 1 edad: entre 25 y 35 años conocimientos: microsoft excel, erp, iso 9001 disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: nogenerar y realizar seguimiento de las acciones correctivas y de mejoraejecutar las tareas que le hayan sido asignadas como resultado de la revisión por la direcciónbeneficios -ingreso inmediato, en planilla desde el primer día con todos los beneficios de leyfunciones administrar el sistema de gestión de la calidad (sgc), bpmm e iso 9001capacitar y motivar al personal bajo su dirección en los principios de calidad de producto y seguridad en el trabajocurso de microsoft office (word y excel a nivel avanzado)es una empresa industrial que produce y comercializa productos rentables y de calidad para uso farmacéutico, cosmético y afines, que cumple con la legislación en seguridad y salud en el trabajo, protege el medio ambiente e impulsa el desarrollo de sus clientes y trabajadoresexperiencia de 1 año como encargado de sig o puestos similaresgestionar las no conformidades (producto, proceso) e informar cuando sea solicitadocapacitar al personal en temas de gestión de la calidad, seguridad industrial y medio ambienteliderar las auditorias internas del sgc sgsst y sgma
Lima (Lima)
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Experiencia mínima de 03 años en puestos de jefe de ssomaempresa líder, en el mercado, dedicada a la producción y distribución de productos de consumo masivo en la categoría de alimentos, se encuentra en la búsqueda de los mejores talentos para cubrir la vacante de jefe de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente - ssoma funciones: - planificar y ejecutar el programa anual de seguridad para la implementación y desarrollo del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajomanejo de las normas legales y sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajodominio de microsoft office a nivel intermedioeps opcional, seguro vida ley y sctr - planilla desde el primer día - beneficios de acuerdo a ley cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 3 edad: a partir de 33 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: noidentificar y evaluar riesgos que puedan afectar la salud e integridad del personal, a fin de tomar medidas que reduzcan los riesgosformar, organizar y capacitar las brigadas de seguridad industrial, para mantener personal capacitado que pueda manejar cualquier tipo de contingencias y tomar las primeras mediadasgestionar la solicitud y entrega de los equipos de protección personal (epp) a todo el personal, a fin de asegurar que el personal cuente con los epps adecuados para cada tipo de trabajoasesorar en materia de seguridad, salud e higiene en el trabajo, así como en la planificación y organización del trabajo, diseño de instalaciones, máquinas y equipos, para conocer y prevenir todos los posibles riesgosrealizar capacitaciones en temas de seguridad, así como realizar la inducción de personal nuevo, con la finalidad de mantener personal capacitado que cumpla con las normas de salud y seguridad en el trabajodeseable experiencia en el sector alimentos, industrial y servicios, beneficios: - sueldo acorde al mercadoplanificar y coordinar la ejecución de los planes de salud de los trabajadores, supervisando que las campañas y exámenes médicos se desarrollen según lo establecidorequisitos: - titulado y colegiado en las carreras de ingeniería de higiene y seguridad industrial, ingeniería ambiental, ingeniería industrial y/o afines
Lima (Lima)
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Experiencia como coordinador o jefe de planta externa en empresas contratistas manejo de office a nivel intermedio experiencia en trabajos con fibra óptica licencia de manejo a1 funciones: gestionar todos los proyectos u obras con los clientes referentes a planta externaimportante empresa transnacional, líder en el rubro de telecomunicaciones y servicios industriales, requiere incorporar a un profesional para el puesto de jefe de planta externa que cumpla el siguiente perfil: perfil: egresado de las carreras de ingeniería electrónica, ingeniería de telecomunicaciones, ingeniería industrial o afinesgestionar el cumplimiento de los requerimientos solicitados por el cliente dentro de los plazos establecidosgarantizar el cumplimiento de los protocolos y políticas de seguridad de la organización cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 3 licencias de conducir: a-i disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no
Callao (Callao)
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Otras que le puedan ser asignadas por su jefe inmediatoimportante empresa, se encuentra en la búsqueda de un jefe de sede de atención al cliente, que cumpla con el siguiente perfil: - titulado en administración, ingeniería industrial, economía o afinesregistrar la identificación biométrica dactilar en el sistema y realizar el cierre de los procesos de evaluación de los postulantescumplir y velar por el buen funcionamiento de las áreas, los estándares y procedimientos establecidos en el sistema integrado de gestióncumplir y hacer cumplir las normas, procedimientos y políticas en materia de seguridad y salud en el trabajo participando activamente en todas las actividades previstas para este findisponibilidad de sacar dni electrónico (en caso no tuviera) - experiencia mínima de 2 años en cargos gerenciales o directivas en entidades públicas o privadasanalizar las estadísticas sobre correcciones de errores, para la aplicación de los correctivos necesarioscumplir las políticas de seguridad e higiene ocupacional indicadas por la compañía, participando activamente en todas las actividades previstas para este finregistrar huella dactilar al inicio del procedimiento de evaluación en el sncrealizar el seguimiento de la medición y análisis de los indicadores de gestión evaluando el desempeño y la eficacia del sistema integrado de gestiónfunciones: - visar y autorizar los procesos de resultados de los postulantes cuando sea requeridoanálisis, investigación y reporte de incidentes o accidentes, ocurridos en los servicios prestados, con el fin de implementar las medidas correctivas que correspondanvelar por el estricto cumplimiento de la normativa de las evaluacionesofrecemos: - ingreso a planilla con todos los beneficios de ley - bono vacacional - agradable ambiente laboral - capacitaciones constantes cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 3 licencias de conducir: a-i disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: nodeseable conocimiento en transporte - manejo de office a nivel intermedio
Lima (Lima)
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Rendir información al jefe inmediato, del mantenimiento y las reparaciones realizadasdebido a la necesidad nuestra empresa requiere actualmente un jefe de mantenimiento con el siguiente perfil: requisitos • estudios: egresado de ing• experiencia en consumo masivo y/o rubro de alimentosrendiciones y monitoreo de gastos a contabilidad 14gestionar con contratistas relacionados al mantenimientoelaborar el cronograma de mantenimiento preventivo y correctivo, supervisar el cumplimiento del plan de trabajo del área de mantenimiento de equipos y maquinariascumplir con las normas y procedimientos en materia de seguridad integral, establecidos por la organización• 02 años de experiencia como responsable de áreas de mantenimientomecánica, industrial o técnico de mantenimientoplanificar, coordinar y supervisar la ejecución del plan mantenimiento preventivo y correctivo de equipos y sistemas eléctricos, electrónicos y/o mecánicoselaborar notas de pedidos de materiales y repuestos para aprobaciónrealiza cualquier otra tarea afín que le sea asignadasupervisar las buenas prácticas de los ejecutores (orden, organización y limpieza)estimar el costo de las reparaciones necesarias y monitoreo de las mismas para el presupuesto anual de mantenimiento• conocimiento en maquinas industriales, calderas y autoclavesdetectar fallas, dificultades y/o problemas que se presenten durante la ejecución del trabajo y decide la mejor soluciónbeneficios: sueldo: acorde al mercado, con posibilidad de bonificacion por logro de objetivos planilla: completa lugar de trabajo: cercado de lima cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 2 edad: entre 25 y 45 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: noestimar el tiempo (horas-maq), y los materiales necesarios para realizar las labores de mantenimiento y reparaciones (ot)elabora informes diarios de las actividades realizadasindustries sac, somos una organización dedicada a la producción y comercialización de alimentos desarrollados con el fin de satisfacer las necesidades de nuestros clientesgestiona el requerimiento de repuestos, materiales de mantenimiento y reparaciones
Lima (Lima)
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jefe de administración y finanzas importaciones mark plas sac • descripción • jefe de administracion y finanzas requisitos: - profesional de la carrera de ing presentar de manera mensual los indicadores de gestión, propuestas de mejora e implementación al directorio, con propuestas claras basadas al giro del negocio de la empresa) -gestión de indicadores de nivel de servicio indispensable manejo avanzado de excel, habilidades: liderazgo, análisis, manejo de conflictos, postura, habilidades de negociación garantizar la liquidez de fondos de la empresa y la planificación de gastos evaluar proyectos de ahorro y de fondos de financiamientobeneficios: - ingresos directo a planilla con todos los beneficios de leyliderar los procesos de cuentas por cobrar y cuentas por pagar gestionar y controlar el flujo de caja y liquidez del grupo implementar mecanismos de evaluación de desempeño, kpis y metodologías para revisión de resultados) garantizar los cierres contables y cumplimiento de todo lo requerido por sunat elaborar reportes de niveles de endeudamiento y posición financiera con bancos responsable de la supervisión de las cobranzas coordinar y ejecutar planes de trabajo en coordinación con el área contable y legal, garantizando un adecuado control y manejo de la empresa ante los riesgos contables y legales a todo nivel (laboral, empresarial, etcindustrial, administración, contabilidad y finanzas, economía o afines con al menos 2 años de experiencia en planeamiento y análisis de financieroscontar con conocimientos en elaboración de presupuestos y estimados control de gastos y costos mediante la elaboración y seguimiento del presupuesto anual otros conocimientos: -gestión contable y financiera, cálculos de ratios de rentabilidad y otros temas asociados a la administración de empresas (financiera, contable, tributaria, laboral, trasporte, distribución y almacenes, etchorario: lunes a viernes 8am a 6pm y s de 8am a 1pm • fecha de contratación: 15/07/2020 • cantidad de vacantes: 1 requerimientos • educación mínima:titulada • edad: entre 28 y 42 años • conocimientos: microsoft excel, análisis financiero, microsoft office • disponibilidad de viajar: no • disponibilidad de cambio de residencia: no fecha de contratación: 20/09/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: nocontar con disponibilidad inmediata para laborar en centro de lima funciones: velar por la rentabilidad y optimización de costos de la empresa
Lima (Lima)
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Importante empresa buscar cubrir el puesto de jefe de ingeniería sede en huachipa, ate, lurigancho y olivos
requisitos:
- mínimo 4 años de experiencia trabajando en área de ingeniería, mínimo 1 año como jefe de ingeniería
- definir los estándares a utilizar en cada proyecto y asegurar la calidad de la ingeniería
- gestionar la aprobación y conformidad del cliente de los entregables generados
- gestionar los recursos humanos, equipos y materiales necesarios para la realización de las labores del área
beneficios:
- sueldo 5500 soles
funciones:
- liderar el área de ingeniería responsable de procesar la información del alcance de los proyectos para elaborar los entregables como planos, metrados, memorias de cálculo, informes técnicos, gestión de consultas técnicas y cambioscom o al 961866531
- conocimientos y experiencia en proyectos de diseño de estructuras, tuberías y líneas de relave
- haber manejado contratos de más de us$1 millón con altos estándares de gestión como el pmbok
- ingreso a planilla
enviar su cv al correo reclutamientocylgestion@gmailconocimiento avanzado de autocad 3d
- cumplir con los cronogramas de emisión de entregables para las revisiones internas y externas
- conocimiento intermedio o avanzado de teklaconocimiento de sap 2000estimado candidato, es obligatorio que envíes tu currículum vitae y detalles de la vacante a la que postula
- todos los beneficios de ley
- identificar, gestionar y resolver las restricciones, interferencias o riesgos del proyectoLima (Lima)
$ 5500
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Experiencia mínima de 2 años como jefe de producción y operaciones en el rubro logísticoconocimiento en control de calidadnivel de office avanzado fecha de contratación: 08/06/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: noconocimientos en gestión de productividad, costos, planeamiento, valorizaciones, precios unitarios experiencia en diseño de tableros de control y gestión de indicadoresexperiencia en planeamiento y control de la producción
Callao (Callao)
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*este producto viene desde estados unidos (entrega de 4 a 8 días hábiles) --titulo-- jefe de productos de oficina b1617gy ergonómico trabaja silla de dibujo con brazos de lazo en gris marca: boss office products fabricante: boss office products ---descripción corta--- el respaldo y el asiento contorneados ayudan a aliviar la tensión de espalda; ajuste neumático de la altura del asiento de elevación de gas base grande de nylon de 27 para mayor estabilidad; ruedas con doble rueda con capucha anillo de acero cromado fuerte de 20 de diámetro; los deslizadores opcionales se pueden usar en lugar de las ruedas (tu021) disponible en cuatro colores de tela con brazos de lazo --descripción larga-- el boss drafting stool (b315gy) con pies y brazos es una silla de oficina ergonómica con un asiento de 175 w por 165 d y 265 a 315 h características de la silla incluyen una capacidad de peso de 250 libras y ajuste de altura fácil y liso con su asa neumática de elevación de gas la gran base de nylon de 27 ofrece una mayor estabilidad y las ruedas con doble rueda encapuchadas facilitan el cambio de una parte de la oficina a otra el asiento es de tweed gris tapizado, lo que hace que la silla sea funcional y estéticamente atractiva los brazos ajustables y un reposapiés extraíble hacen que esta silla sea cómoda para largos períodos de trabajo largo: 25 pulgadas ancho: 26 pulgadas alto: 495 pulgadas peso del producto: 1 libra
Lima (Lima)
$ 239171