Sueldos
Listado sueldos
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Moneda de excelente estado moneda boliviana de , potosí en plata, 4 sueldos
$ 79
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Antigua planilla de sueldos de hotel castilla ica hay firmas de la familia perez estanpillas timbres etc consultar precio al wassap
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Impuestos: los sueldos en eau son libres de impuestosventajas economicas de vivir y laborar en los emiratos sueldosno merece la pena desesperarse pensando en lo que no se tiene, sino buscar el camino para lo que se desea¡es el momento ideal!, te vamos a dar una referencia sobre abu dhabi uno de los siete (7) emiratos árabes que están trayendo extranjeros a trabajar especialmente del sector salud con muchas garantías como nunca las ha brindado el mercado laboralpuede ver un ejemplo visitando la web del brighton collegehomologación: no se requiere homologación solo la licencia de la salud, que la tramita cada clínica independientemente al ser contratadoes más, el respeto que se tiene hacia las mujeres aquí es admirablecuando la empresa proporciona vivienda, se incluyen además los gastos de electricidad y agua¡0,25 euros! es decir, llenar el tanque de un 4x4 nunca supera los 20 eurosa partir de puestos intermedios, las empresas conceden lo que llaman "estatus familiar" que incluye los billetes de avión de mujer/marido e hijos, seguros médicos, casas con suficientes habitaciones para los hijos que se tengan y colegio de los niñosfalsos prejuicios creados por los occidentales mujerestener coche es imprescindible, las distancias son grandes y la falta de urbanismo hace que las aceras no sean muy transitables, muchas empresas de la salud, le facilitaran el medio de transportecuando se le promocione y se tenga una propuesta firme después del cruce de correos cuando ellos envíen la propuesta y usted la acepte, haremos un registro en línea para obtener la licenciay datos comerciales de la clínica que va a contratarle, cada licencia se otorga a una clínica individualmente para ejercer solo en esa clínicaen los paises que conforman los emiratos árabes unidos no existe la homologación general, el sistema es diferente a la de los países occidentales, se hace un registro preliminar en línea de sus datos y los títulos profesionales que tenga, se suben a la red los archivos o soportes para su verificación preliminar, luego se envían apostillados en físico a la dirección postal de hda000 dólares/mes y técnicos auxiliares entre 6a nadie se le ocurre, por poner un ejemplo, no ceder el paso al salir de una tienda, lo que si se debe tener en cuenta es al visitar los lugares sagrados por los musulmanes es usar la túnica o aballahcuantos más altos son los puestos, superiores son las remuneraciones a recibir000 dólares/mes como salario base, fuera de extras y remuneraciones, lo que hace atractivo además libre de impuestostl, móviles (57)-3104891587-3154679396com/ o escriba directamente a servicodes@hotmailes tremendamente enriquecedor en muchos aspectos, además de mejorar tu currículum, ahora hay oportunidades de empleo que no se encuentran fácilmente en otros paísesla inmensa mayoría de los contratos laborales incluyen vivienda o "housing allowance", es decir, un plus en el sueldo para cubrir el alquiler de la casaen ese registro en línea debe ir el nombre de la clínica, dirección postal, representante legal o quien haga las veces en rren el caso que en un futuro otra clínica desee contratarle, se da de baja la licencia que tiene y se otorgara una nueva a la clínica que lo va a contratar para poder ejercer en esa clínica, no existe la posibilidad de tener varias licencias activascom/watch?v=yvjebjp7rym las oportunidades se presentan muchas veces una vez en la vida, hay veces las dejamos pasar y nos pasamos el resto de la vida lamentándonos por no aprovecharlas a tiempoinducción: se da inducción paga durante los primeros dos meses sobre conocimiento del área, funciones y capacitación en el idioma ingles con mas de 300 horas intensivas para equiparar al nivel b1por lo que nos cuentan, la educación es muy buenacom agréguenos a sus contactos para la información que le enviemos que es muy amplia en varios mensajes que llevan archivos en pdf y videos explicativos no se vaya a correo no deseado o se tome como spam"estatus familiar"las mujeres pueden ir solas, conducir, llevar falda y tener puestos importantes en empresasvideo dubái pégalo a tu navegador https://wwwademas si nunca has vivido en el extranjero, pensamos que es una experiencia que hay que tener en la vidaidioma: se utiliza el ingles como único idioma para trabajar en todas las clínicas de los emiratos árabes con un nivel b1, para adquirir este nivel se le da una capacitación de 300 horas pagassi desea tener una mayor información escriba directamente a servicodes@hotmail¿te la pasaste pensando en viajar a usa, canadá, australia o españa a laborar, pero nunca lo intentaste y en este instante te lamentas por tu falta de decisión? si desea tener una mayor información visita https://servicodescom, asunto informacion sobre emiratos arabeses el momento y el tiempo, promociona tu perfil laboral, hazte conocer laboralmente en el exterior, otros ya lo lograron, que esperas? “es tu momento "¿tienes un trabajo fijo pero, ante la situación de estancamiento económico, pocas perspectivas de ser promocionado o mejorar tus condiciones laborales? has llegado a pensar que a pesar de los grandes esfuerzos que hiciste para hacer tu carrera, el medio no te da la forma de desarrollarte profesional y económicamente ?beneficios: todos los contratos incluyen seguro sanitario y un billete de ida y vuelta al año o cada dos años, dependiendo del nivelel precio de los colegios suele rondar los 1,000 euros al messalarios: están por encima de la media europea llegando un profesional o especialista ganar entre 12com, asunto informacion sobre emiratos arabes o visite nuestra web wwwel litro de gasolina suele costar alrededor de loslos sueldos, dependiendo de los puestos, suelen ser a veces superiores a los de muchos países como usa, canadá, europa o australianota: al escribir a nuestro correo servicodes@hotmailvacaciones: normalmente 54 días por añoasistencia: cada clínica cuenta con poliglotas ya que se registra personal proveniente de más de 54 países especialmente americanos, europeos, latinos, asiáticos etc
Lima (Lima)
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Estudio contable r&r empresas familiares actualizacion contable contabilidad empresarial declaracion de impuestos planilla de sueldos beneficios sociales declaracion de impuestos pago de planilla de sueldos ley mypes tributacion por sectores servicios contables avarenales 395 – oficina 305 lima – –
Lima Callao (Lima Metropolitana)
$ 25000
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sueldos de 800 en adelante de acuerdo a calificación y experienciaincluimos capacitación a las personas que deseen aumentar sus competencias para poder acceder a sueldos mayores!!! somos una empresa seria que busca el bienestar no solo de la familia que las va a acoger sino también de la trabajadoraposición: tiempo completo salario: s/mensual tipo: niñera empleada del hogar asistente de adulto mayor estamos en la búsqueda de personal para desempeñarse como niñera o empleada del hogarsilvia de figuerola o empresa jesus solucionesllamar a los teléfonos: - rpm + preguntar por sra
Peru
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Numismatico medio sueldo,1 sueldo,,2 sueldos,4 sueldos garantía: todos los productos son originales
$ 1
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Posición: tiempo completo experiencia: 1 - 3 tipo: restaurantes - chef - mozo nuevo restaurante proximo a inauguracion, solicita personal: ayudante de cosina con experiencia y documentos en regla, camareras con experiencia y ducumentos en regla sueldos a tratar
Lima Callao (Lima Metropolitana)
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sueldos a tratar de acuerdo al rendimiento de la personaposición: tiempo completo tipo: restaurantes - chef - mozo restaurant "morillas", necesita personal urgente, diversas labores, cocinero (a) especialidad en pescados y mariscos, meseras, mozos, ayudantes de cocina, limpiezahorario de trabajo 8 am a 4 y 30 de la tarde, dias a trabajar de martes a sabado, se descansa los domingos y lunestrabajo de inmediato, llamar al o al rpm #movilidad, desayuno y almuerzogracias por su atencion
Trujillo (La Libertad)
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Garantizamos su inversiónsi posee algún otro dispositivo biometrico podemos adaptarlo al sistema haga sus consultas o pida un demo se lo enviaremos sin compromiso algunoadjunto algunas imágenes de las pantallas que muestra el sistema, con la adquisición del sistema pueden pedir cualquier reporte que se ajuste a su necesidad, adicional a los que arroja el sistema sin costo alguno, le brindamos soporte inmediato por vía internet o presencial de ser necesario, este software es diseñado en su totalidad por nosotros, no se deje engañar con software adquiridos y descargados de internet y cuando usted requiera alguna nueva opción o modificación sea imposible que lo realicen y peor aun este tipo de software tienen un tiempo de caducidad quedando obsoleto después de un tiempomas detalles o & l & x el precio del software es de s/nueva version del software de control de asistencia, con dispositivo biométrico zk, mantenga el control de asistencia de su personal con poca inversión, olvídese de el arduo trabajo de contar las horas trabajadas, tardanzas, salidas fuera de horario, de cada colaborador de su negocio, registradas en un cuaderno por lo generalgarantizamos su satisfacción una vez puesto en marcha el programa,la implementacion del sistema se realiza mínimo en un díay el dispositivo biometrico s/por separado, costo del pack 800 s/tenga reportes en tiempo real, tales como reporte de tardanzas, adelantos, inasistencias injustificadas, inasistencias justificadas, horas trabajadas, necesarias para la planilla de sueldos, este software esta probado y comprobado por varias empresas, sin problema alguno
Trujillo (La Libertad)
$ 699
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Mensual tipo: operario - producción para trabajos de bombeo de concreto en lima o provincia sueldos de mercado, incentivos planilla fija o destajo a tratarposición: tiempo completo experiencia: 1 - 3 salario: s/
Peru
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sueldos cocinero 1000 soles mensual a mas dependiendo de su desenvolvimiento mozos y ayudante 600 soles mensuales con carnet sanitario y documentacion en regla para restaurante en miraflores av grau 151 miraflores de preferencia que vivan por la zona o alrededores preguntar por sr lovati 998 32 95 26 precio: contactar al vendedorse necesita cocinero ayudante de cocina y mozos de 9 am a 5 pm de lunes a sabado que se adapten a trabajar en grupo dinamico y con ganas de aprender mas en el area
Lima (Lima)
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Presentarse con los siguientes documentos: - copia de dni - recibo copia de recibo de luz o agua - certificado policial - referencias laborales y/o carta de recomendación sueldos desde s/con beneficios de ley; seguro, gratificaciones, vacaciones conforme a leysomos una agencia de empleos, solicitamos personal para trabajo doméstico en casapersonal femenino a tiempo completo, de preferencia con experiencialas personas interesadas comunicarse al rpc: 951797705 / tel: 014356978 precio: contactar al vendedornecesitamos para trabajo de cocina, limpieza, nana, niñera y todo serviciotambién aceptamos personal sin experiencia según evaluación00 según acuerdo cliente con trabajadora
Lima (Lima)
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Algunos informes: lista de trabajadores, boletas de pago de sueldos, entre otrosincluye: cd de instalación manual de instalación y manejo del módulo en formato pdf licencia de uso en pdf soporte gratuito on-line vía skype precio oferta con 50% de descuento: s/características: sistema de fácil uso en ambiente windows fácil traspaso de información de un documento a otro, evitando doble digitaciónel módulo e-personal de los sistemas e-sispyme, es una aplicación muy sencilla de manejar brindando una operación rápida y expedita en el control del personal dentro de una organización, desde la creación de las boletas de pago hasta la obtención de todos los informes necesarios para dar cumplimiento a las obligaciones mensuales, como planillas de afp, essalud, onp, entre otras00 (incluye igv) (precio referencial s/traspaso de información a excel documentos: control de asistencia haberes y descuentos remuneraciones contrato de trabajo informes: nuestro sistema posee una gran variedad de informes que continuamente serán enriquecidos a través de sugerencias de nuestros clientes y desarrollo interno
Arequipa (Arequipa)
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Empleada y niñera tec de enfermeria 20 -35,cama afuera y cama adentro se ofrece sueldos 1200 a 1500 a máscomunícate -959 173- 643; y 941 708 906miraflores - san borja, ate; jesus maria; olivos
Lima (Lima)
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sueldos competitivos, con todos los beneficiosse solicitan chicas de nacionalidad peruana excluyente (lavado, planchado, limpieza y cocina) por las mañanas y cuidado de niños por las tardestipo de puesto: tiempo completo, por contratocomunicarse al 924 956 683se requiere una persona con mucha paciencia, que le guste jugar con los niños
Lima (Lima)
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Se brinda servicios de asesoría contable y tributaria, liquidaciones y declaraciones de impuestos mensuales y anuales, preparación y presentación de libros electrónicos, planilla de sueldos plame llamar al 977813019
Lima (Lima)
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Inteligencia emocional en la empresa - daniel golemanprincipios de administración de operaciones - heizer, 7ma edmetodo nonflit, el arte de gestionar conflictos en la vida y la empresa - amir kfiradministración de pequeñas empresas, lanzamiento y crecimiento de iniciativas emprendedoras - longenecker, moore, petty y palich, 14 edenfoque latinoamericanohombres de fortunaadministracion y direccion de la produccion,enfoque estrategico y de calidad - fernando d'alessio,2edadministracion para emprendedores - antonio cesar amaru maximianoadministracion y logistica en la cadena de suministros - donald bowersox,2da edadministracion de la calidad - donna cadministracion - james stoneréxito empresarial para gente de fe - john maxwelladministracion de pymes, emprender, dirigir y desarrollar empresas - louis jacquesanalisis tecnico de los mercados financieros - jhon jmatemáticas aplicadas a la administración y a la economía - jagdish aryaadministracion de la produccion - jay heizeradministracion de personal - dessler gary,6edcómo conseguir el mayor precio para mi empresaadministracion de ventas - mark wfundamentos de administracion financiera-van hornepsicologia de la organizacion - francisco palacivalores y comunicaciónescuelas, proceso administrativo, áreas funcionales y desarrollo emprendedoradministración de la compensación, sueldos, salario pretensiones - ricardo a varelaadministracion de personal - melida alfaro castellanosadministración (12° edición, robbins _ coulter)empresas que mientenadministración (hitt et aladministración de recursos humanos (dessler, 14° edición)en la empresa y en la vidaprincipios de administracion financiera - lawrence gitman, 12 edasertividad para negociar - mauro rodriguez estradacontabilidad administrativa - horngren, 13era edadministración de ventas, 8va edición - david jobber & geoff lancasteradministración de recursos humanosadministracion de la innovacion - kadministracion de costos un enfoque estrategico- blocher,4ta edicionmobbing en la administracion - juan lorenzotecnologia, naturaleza, administracion - patricia digilioadministración proceso administrativo - idalberto chiavenato, 3ra edorganizacion y gestion integral de mantenimiento - santiago garcia garridoestadistica aplicada a la administracion y la economia-leonard jadministración de serviciosseguridad industrial y administracion de la saludadministración de recursos humanos (maristany)administración - stephen pjohnston, greg wmatemáticas para administración y economía (haeussler, 13° edición)administracion de recursos humanos, el capital humano de las empresa - william werthercómo preparar un plan de negocios exitoso - greg balanko dicksonel líder que no tenía cargorobbins & mary coulter 10ma edestrategias de marketing, operaciones y recursos humanosadministracion del tiempo, eddiccionario de recursos humanosadministracion de costosventa por mercado libre - venta por internet - convenio multilateral - productos importados - versión ebooktécnicas organizacionales y teorías administrativasdireccion de la produccion y de operaciones - decisiones estrategicas - heizer & render - 8edla evaluación del desempeño en las administraciones públicas - julio gomez pomarla meta - eliyahu madministracion de compras y abastecimientos - johnson, leenders & flynn - 14edadministracion estrategica y politica de negocios - thomas lla guía paso a paso para crear una gran empresala administración en una época de grandes cambios - peter druckeradministracion estrategica de marca branding - kevin keller 3ra edicionmetodo juran - analisis y planeacion de la calidad - gryna, chua & defeo - 5edadministracion del producto - donald radministración - una perspectiva global y empresarial - koontz, weihrich & cannice - 14edlehmann, russell scomo elaborar analisis dafoel manual del emprendedorintroducción a la administración - sergio hernández y rodríguezestadística aplicada a la administración y la economía - alfredo díaz mata,1edgestion administrativa - pilar batet jumenezel arte de negociar y persuadir - allan peaseuna fábula moderna sobre el liderazgo en la empresa y en la vidala esencia de la empresa familiarcontabilidad y control - hansen,5thadministracion estrategica - hill, 8va ed12 relatos sobre hacedores de empresas - carlos marmolfundamentos de administración, teoria general y proceso administrativo - antonio cesar amarufundamentos_de_administracion - lourdes munchla estrategia empresarial con método - antonio freijeadministracion y control de calidad - james evans, 7edconceptos de administracion estrategica - radministracion de bases de datos, diseño y desarrollo de aplicaciones - michael v, mannino, 3ra edadministración de recursos humanos (mondy _ noe)administracion estrategica, teoria y casos - thompsonadministración de recursos humanos - floresadministración de recursos humanos (snell _ bohlander)una parábola para el avance de los pequeños negocioscómo maquillan las cuentas y cómo detectarlo a tiempo - oriol amatadministración de operaciones - krajewski, ritzman & malhotra 8va ediciónestadistica para administracion y economia 7ma ed - levin, rubinadministración (8° edición, robbins _ coulter)fundamentos de inversiones - gitman joehnkadministración - michael apara el alto desempeñocómo rebelarse en la empresa sin perder el puesto de trabajoel coach de los negociosestadistica para administracion y economia - anderson 10 thvid@ en el trabajoadministracion de recursos humanos, el capital humano de las organizaciones - idalberto chiavenatoresponsabilidad social empresarial - emmanuel rauffetauditoría administrativa - sotomayorcomo construir proyectos, el proyecto institucional, la planificacion estrategica - ceclia bixio2 - mauro rodriguez estradaadministracion liderazgo y colaboracion n un mundo competitivo - bateman snelladministracion de marketing - mullins, walker, boyd, larréché, 5ta edinvestigación de operaciones en la ciencia administrativa - guna perspectiva global y empresarial - harold koontzadministracion de proyectos - francisco martinezadministracion de operaciones - produccion y cadena de suministros - chase & jacobs - 13ed100 libros de administración en formato digital, pdf para que puedas leerlo donde quieras contiene: administracion 1administracion exitosa de proyectos - jack gido & james p
Lima (Lima)
$ 199
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?aprenda a elaborar liquidacion de trabajadores desde cero, derecho laboral? aprenda a elaborar liquidaciones, contratos de personal, desarrollo de casos empresariales, calculo de sueldos, salarios, asignaciones, vacaciones, gratificaciones, liquidaciones, certificaciones, recursos humanos, psicologia organizacional, desarrollo empresarialasesoria empresarial desarrollo empresarial asesoria personalizada, asesoria grupal 4242905 - 994720643
Lima (Lima)
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· precios muy accesibles: nuestro precio es la quinta parte o menos de los que cuesta el verdadero entrenamiento de transición de carrera y somos la única empresa que apuesta a tu resultado exitoso ya que más del 70% de nuestra retribución económica te la cobramos solo si tu tienes el resultado que esperas!! un buen entrenamiento con un coach aplicado debe lograr un empleo exitoso y reducir el tiempo de búsqueda a la mitad logrando acceder a mejores posiciones y sueldos en los sectores y empresas de tu preferencia y si continuas desarrollando estas buenas practicas aprendidas en nuestro entrenamiento lograras que los empleadores con las mejores oportunidades quieran contar contigoanalista comercial interesado en outplacement headhunters selectiva – miraflores, lima no es empleo!! iboutplacement - coaching virtual para la reubicación laboralsolicita información sobre nuestros servicios a través del "contáctanos" de nuestra webrevisar el siguiente video puede ser una de las mejores decisiones que puedes tomar en esta crisis: https://youtu"""no es una opcion de empleo"""antes el outplacement solo era accesible a ejecutivos de trasnacionales, ahora lo ponemos a disposición de todos los profesionales peruanos!! a quienes va dirigido el entrenamiento: profesionales o ejecutivos, estén laborando o no y que quieran controlar su línea de carrera y acceder a las mejores prácticas a nivel mundial en empleabilidad para generar una transición de carrera exitosa de acuerdo a sus objetivos profesionaleses decir hay una gran diferencia entre hacerlo solo o con un coach preparado para maximizar tu potencial· como es realmente el mercado de oportunidades laborales?: para tener éxito en la transición de carrera y búsqueda de empleo no es suficiente con un buen cv y postular a avisos de empleo, ya que estos no representan más del 5% del total de oportunidades laborales que realmente existe en el mercado, esto quiere decir que necesitas conocer como llegar al 95% restante y para ello necesitas potenciar tu perfil, marca personal y desarrollar habilidades y destrezas diferentes a las que requieres para postulaciones tradicionales a avisos laboralesentonces…iboutplacement es la solución!!· nuestra experiencia: mas de 15 años como headhunters (caza talentos) y consultores en gestión de recursos humanos para empresas de primer nivel de nuestro paísallí es donde uno de nuestros entrenadores y tu dedicación para lograr éxito profesional tendrán un papel fundamental para lograr acceder a los mejores empleosiboutplacement es una empresa de corporación ibgroup· coaching de empleabilidad: nuestro entrenamiento es un acompañamiento personalizado tipo coaching ejecutivo el cual es transformacional y se utiliza para maximizar la performance de los ejecutivos de las mejores empresas del perú y a nivel globalbe/9nulbbi0w68 este aviso es para clientes que deseen contratar outplacement o entrenamiento para reforzar su perfil laboral y visibilidad al mayor mercado de oportunidades laborales
Lima (Lima)
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Lima (Lima)
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Lima (Lima)
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Trabajando con los mejores, pagando buenos sueldos asociados a la productividad00 pm ofrecemos: 1reporte mensual de control de las atenciones en centro quirúrgico: procedimientos y cirugíasmicrosoft office avanzadorealizar la programación y controlar todas las cirugías y procedimientos del áreadisponibilidad para trabajar exclusivamentedesarrollo profesional, con cobertura de capacitacionestitulo universitario y serum en enfermeria, constancia de habilitacion profesionalplanilla con todos los beneficios de ley, desde el primer díafunciones: administrar y controlar materiales según las necesidades quirúrgicas asistir al médico en cirugía administrar el área de esterelizar los materiales quirúrgicosla experiencia deberá certificarse a través de constancias o certificados de trabajolunes a viernes 10fecha de contratación: 13/07/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 3 idiomas: inglés edad: entre 27 y 45 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: nojuntos, adoptamos la diversidad para crear un lugar que nos permita ser auténticospertenecer a una sólida empresa de prestigio y en crecimientosalario acorde al mercadoestudios de post grado en gestion de salud (deseable)¡con esto vamos a lograr mejorar la vida de todos los peruanos! objetivo del puesto: enfermera de centro quirurgico requisitos: 1somos una empresa del sector salud, especializado en cirugías oculares, en constante crecimiento, nosotros los trabajadores somos considerados como "socios": somos socios porque lo que hacemos no es solo un trabajo, es nuestra pasión
Lima (Lima)
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no es empleo!!
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entonces…iboutplacement es la solución!!
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iboutplacement es una empresa de corporación ibgroup
tipo de puesto: tiempo completoallí es donde uno de nuestros entrenadores y tu dedicación para lograr éxito profesional tendrán un papel fundamental para lograr acceder a los mejores empleos
antes el outplacement solo era accesible a ejecutivos de trasnacionales, ahora lo ponemos a disposición de todos los profesionales peruanos!!
a quienes va dirigido el entrenamiento: profesionales o ejecutivos, estén laborando o no y que quieran controlar su línea de carrera y acceder a las mejores prácticas a nivel mundial en empleabilidad para generar una transición de carrera exitosa de acuerdo a sus objetivos profesionalesLima (Lima)
$ 2000
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Se trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria! principales responsabilidades: - supervisar la pre liquidación de sueldos y el impacto en gananciasbuscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalleamplias posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional gracias a nuestro sistema de mentorshipcolaborar en la interacción del área de hr-adm con entidades/proveedores externossi está interesado en formar parte de un equipo compuesto por los mejores profesionales y trabajar 100% orientado a objetivos en un entorno innovador, pero con la estructura y los recursos de un líder de mercado multinacional, ¡no dude en postularse! cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 3 idiomas: inglés disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: noconocimiento de la ley 20con más de 1000 empleados trabajando en proyectos alrededor del mundo, un crecimiento anual sostenido de más del 50%, y reconocida por inc¿qué buscamos? - estudiante avanzado o graduado de carreras afines a la búsquedala empresa contrata únicamente al top 1% del talento del mercado con el objetivo de crear equipos sólidos que ofrezcan soluciones tecnológicas de principio a finprepárate para trabajar en escenarios dinámicos con líderes en la industria y en proyectos altamente innovadores! buscamos un senior hr adm analyst con inglés para sumarse al equipo de recursos humanos y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundonivel de inglés: upper intermediate744 y su aplicaciónexperiencia laboral de 3 años en similares posicionesen el top 10 de empresas privadas de mayor crecimiento de silicon valley, bairesdev se ha posicionado como referente en la industria del software, impulsando la transformación digital de algunas de las empresas más importantes en el mundo, como google, rolls-royce, pinterest, ey, siriusxm, motorola & viacomcbspreparar reportes e informes requeridos por la gerencia u otras áreas de controlposibilidad de trabajo remoto y con horarios flexiblesreconocida por clutch co como una compañía top de servicios tecnológicos b2b, bairesdev cuenta con oficinas en estados unidos, canadá, europa y américa latina y ofrece un entorno de trabajo excepcional donde sus empleados pueden destacarse como profesionales, desarrollándose en equipos multiculturales con horarios flexibles y múltiples oportunidades de crecimientoplanes de capacitaciónparticipar activamente en la mejora de los procesos del área y cross-areabairesdev tiene como misión ofrecer servicios personalizados de desarrollo de software reconocidos por su excelencia a nivel mundialexperiencia en empresas de serviciosconocimiento sobre ganancias de 4ta¿qué ofrecemos? - excelente plan de compensación, muy por encima de la media del mercadosupervisar el proceso de alta y baja de nuestros empleadosbairesdev es la empresa líder de desarrollo de software de américa
Lima (Lima)
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Presentacion de declaraciones juradas mensuales y anuales a sunat - presentacion de declaraciones juradas a la afpnet - presentacion de libros electronicos - ple - calculo de planilla de sueldos, gratificaciones, vacaciones, cts, liquidacion de beneficios sociales - amplia experiencia laboral en empresa consultora internacional de reconocido prestigioconsultas gratuitascaminos del inca 2024 altura parque de la amistaddr contable y finanzas desde 1999
Caleta de Carquín (Lima)
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Iboutplacement es una empresa de corporación ibgroup podrías percibir sueldos de $3000 a $5000 tipo de puesto: tiempo completocoaching de empleabilidad: nuestro entrenamiento es un acompañamiento personalizado tipo coaching ejecutivo el cual es transformacional y se utiliza para maximizar la performance de los ejecutivos de las mejores empresas del perú y a nivel globalrevisar el siguiente video puede ser una de las mejores decisiones que puedes tomar en esta crisis: https://youtuheadhunters selectiva – miraflores, lima no es empleo!! iboutplacement - coaching virtual para la reubicación laboralantes el outplacement solo era accesible a ejecutivos de trasnacionales, ahora lo ponemos a disposición de todos los profesionales peruanos!! a quienes va dirigido el entrenamiento: profesionales o ejecutivos, estén laborando o no y que quieran controlar su línea de carrera y acceder a las mejores prácticas a nivel mundial en empleabilidad para generar una transición de carrera exitosa de acuerdo a sus objetivos profesionales"""no es una opcion de empleo"""es decir, hay una gran diferencia entre hacerlo solo o con un coach preparado para maximizar tu potencialbe/9nulbbi0w68 este aviso es para clientes que deseen contratar outplacement o entrenamiento para reforzar su perfil laboral y visibilidad al mayor mercado de oportunidades laboralesnuestra experiencia: mas de 15 años como headhunters (caza talentos) y consultores en gestión de recursos humanos para empresas de primer nivel de nuestro paísallí es donde uno de nuestros entrenadores y tu dedicación para lograr éxito profesional tendrán un papel fundamental para lograr acceder a los mejores empleossolicita información sobre nuestros servicios a través del "contáctanos" de nuestra webprecios muy accesibles: nuestro precio es la quinta parte o menos de los que cuesta el verdadero entrenamiento de transición de carrera y somos la única empresa que apuesta a tu resultado exitoso ya que más del 70% de nuestra retribución económica te la cobramos solo si tu tienes el resultado que esperas!! entonces…iboutplacement es la solución!!como es realmente el mercado de oportunidades laborales?: para tener éxito en la transición de carrera y búsqueda de empleo no es suficiente con un buen cv y postular a avisos de empleo, ya que estos no representan más del 5% del total de oportunidades laborales que realmente existe en el mercado, esto quiere decir que necesitas conocer como llegar al 95% restante y para ello necesitas potenciar tu perfil, marca personal y desarrollar habilidades y destrezas diferentes a las que requieres para postulaciones tradicionales a avisos laborales
Lima (Lima)
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Beneficios: - planilla desde el primer día (con todos los beneficios de ley) - linea de carrera - buen clima laboral - 14 sueldos al año si cumples los requisitos, ¡postula y nos contactamos contigo! cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: educación secundaria años de experiencia: 2 disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: nocapacitación de primeros auxilios, sistema contra incendios y manejo de extintorescapacitación como supervisor de seguridadsomos una empresa líder en el rubro de seguridad, nos encontramos en la búsqueda de supervisoresposeer carnet sucamec vigente - capacitación en prevención de riesgos y planes de contingenciadiplomado de seguridadrequisitos: - 02 años de experiencia acreditada en labores de supervisión a personal de vigilancia (coordinador, supervisor, jefe de grupo) - certificado de estudios original de secundariaen caso sea oficial o técnico en situación de retiro de las ffaa o pnp con experiencia; deberá acreditar mediante la copia de resolución de pase al retiro
Lima (Lima)
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Confeccionar la pre liquidación de sueldos y revisar el impacto en gananciascon más de 1300 empleados trabajando en proyectos alrededor del mundo, un crecimiento anual sostenido de más del 50%, y reconocida por incbuscamos personas proactivas, dinámicas y team players, con gran capacidad de organización, acostumbradas a manejar múltiples tareas y con marcada atención al detalleamplias posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional gracias a nuestro sistema de mentorshipcolaborar en la interacción del área de hr-adm con entidades/proveedores externoscolaborar en el proceso de alta y baja de nuestros empleadoscolaborar en la documentación de procesos del área y análisis de mejoras en los mismossi está interesado en formar parte de un equipo compuesto por los mejores profesionales y trabajar 100% orientado a objetivos en un entorno innovador, pero con la estructura y los recursos de un líder de mercado multinacional, ¡no dude en postularse! cantidad de vacantes: 5 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 3 idiomas: inglés disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no¿qué buscamos? - estudiante avanzado o graduado de carreras afines a la búsquedaconocimiento en la plataforma de afipla empresa contrata únicamente al top 1% del talento del mercado con el objetivo de crear equipos sólidos que ofrezcan soluciones tecnológicas de principio a finnivel de inglés: upper intermediateexperiencia laboral de 3 años en similares posicionesposibilidad de trabajo remoto y con horarios flexiblespreparar reportes e informes requeridos por la gerencia u otras áreas de controlreconocida por clutch co como una compañía top de servicios tecnológicos b2b, bairesdev cuenta con oficinas en estados unidos, canadá, europa y américa latina y ofrece un entorno de trabajo excepcional donde sus empleados pueden destacarse como profesionales, desarrollándose en equipos multiculturales con horarios flexibles y múltiples oportunidades de crecimientoen el top 10 de empresas privadas de mayor crecimiento de silicon valley, bairesdev se ha posicionado como referente en la industria del software, impulsando la transformación digital de algunas de las empresas más importantes en el mundo, como google, rolls-royce, pinterest, ey, siriusxm, motorola, viacomcbs y chimeasistir al área de administraciónasistir a diferentes públicos en materia laboralplanes de capacitaciónprepárate para trabajar en escenarios dinámicos con líderes en la industria y en proyectos altamente innovadores! buscamos un semi senior hr adm analyst con inglés para sumarse al equipo de recursos humanos y participar en distintos proyectos conformados por equipos multiculturales distribuidos en todo el mundobairesdev tiene como misión ofrecer servicios personalizados de desarrollo de software reconocidos por su excelencia a nivel mundialexperiencia en empresas de serviciosse trata de una excelente oportunidad para aquellos profesionales que busquen desarrollarse en una de las empresas con mayor crecimiento de la industria! principales responsabilidades: - supervisar la recopilación y validación de las novedades del mes (licencias, vacaciones, aumentos, etc)¿qué ofrecemos? - excelente plan de compensación, muy por encima de la media del mercadobairesdev es la empresa líder de desarrollo de software de américa
Lima (Lima)
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Conocimiento del sistema sintad - módulo de sueldos (deseable)manejo de aplicativos motivacionales y reforzamiento de conductas positivas de/hacia nuestros colaboradoresmanejo y control de documentación interna del rrhhdirigir la comunicación internacontrol de implementos, accesorios, equipos telefónicos, y uniformes entregados al personalconocimiento y manejo en el procedimiento de sstconocimiento de excel avanzado (comprobado – serán evaluados) y herramientas de internet relacionados al área de rrhhimplementar, controlar y actualizar el sistema de gestión en seguridad y salud en el trabajomanejo, revisión, implementación y mejoras ritencargado de rrhh - con experiencia comprobada perfil - titulado de la carrera de administración de empresas y/o industrialcálculo de cts y gratificacióninglés hablado y escrito a nivel intermedio - experiencia no menor de 3 años cómo encargado de rrhh en operadores logísticos de preferenciamantener actualizado, resguardar, custodiar y verificar el legajo de documentos personales de los colaboradores, validando que la información proporcionada sea verídica con auditorías y visitas de control a los colaboradoresevaluar los puestos laborales e implementar políticas de escala salarialelaborar y llevar el de contratos del personal, de acuerdo con las modalidades vigentesestablecer controles para los vencimientos, renovaciones y ceses de contratos laboraleselaboración de provisiones mensualeselaboración de contratos y adendas (manejo de todos los regímenes)formular el plan anual de capacitación al personal, coordinando con las diferentes áreas, los requerimientos e identificación de necesidadesformular el presupuesto anual de acuerdo con las necesidades de recursos humanos, previa coordinación con las diferentes áreaselaboración y actualización constante del mofconocimiento, elaboración y manejo de planes anuales relacionados a capacitación del personalelaboración y planificación de eventos de trabajo en equipo y compartirrealizar otras funciones que le sean asignadas, inherentes al áreaconocimiento en el proceso y control de selección, inducción, contratación del personaldeclaración de aportes afp y pdt plameotros relacionados al área de rrhhfecha de contratación: 04/12/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 4 idiomas: inglés edad: entre 25 y 35 años conocimientos: microsoft excel, microsoft powerpoint, windows licencias de conducir: a-i disponibilidad de viajar: si disponibilidad de cambio de residencia: nopreparación, actualización constantemente del mof y rit, así como velar por su adecuado cumplimientoentrega de boletas de pago al personalmanejo y control casos sunafilcoordinar, reportar, supervisar y documentar el control de asistencia, tardanzas, faltas, permisos, licencias, descansos médicos y vacaciones del personalelaboración de planillas (quincenal y mensual)manejo y conocimiento de la legislación laboral peruanaregistro y emisión de suspensiones, amonestaciones y memorándum, dando cumplimiento al reglamento interno de trabajoevaluación, estrategias y cuidado del clima laboralplanificar, organizar y coordinar el desarrollo de eventos institucionales en el ámbito de su competenciacontar con experiencia en certificaciones basc, oea, otrosexperiencia comprobada en elaboración y cálculo de planillas (aportes e impuestos y otros)elaboración de liquidaciones de beneficios socialesrealizar seguimiento a trámites administrativos relacionados al área; ante las entidades públicas, como privadasaltas, actualizaciones y bajas en el t-registrotodos los postulantes serán evaluados a nivel técnico, habilidades, desarrollo de casos, prueba psicológica y evaluados en base a experiencia laboral, entre otroscoordinar la programación y realización de evaluaciones técnicas constantes al personal e informar oportunamente los resultados obtenidos a la gerencia generalfunciones / responsabilidades - dirigir y controlar el desarrollo de los procesos de selección, contratación, inducción y administración de personalprevia coordinación con gerencia general
Callao (Callao)
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Txt)
? desarrollado en visual fox connet, con capacidad de poder migrarlo e integrarlo a otros lenguajes de escritorio o web
incluye:
? programas o códigos fuentes
contacto:
consultas por teléfono o al correo electrónico, para una demostración por conexión remota previa coordinacióncaracterísticas:
? multi-empresa
? adecuado para pequeñas, medianas y grandes empresas públicas o privadas
? desarrollado con características de los sistema t-registro y plame, sunat - perú
? registro y proceso de diferentes régimen laborales (públicas - privadas - mype)
? control de asistencia diaria, manual, tarjeta con código de barra, con adaptación a lector biométrico o lector de código qr
? elaboración de planillas de remuneraciones de empleados, obreros y practicantes
? generación y cálculo de planillas: sueldos, vacaciones, gratificaciones, cts y liquidaciones
? impresión de las diferentes planillas de pagos
? impresión afpnet en formato excel
? importación / exportación de información en formato (Perú
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