Soy tecnico de la salud
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Arequipa (Arequipa)
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Servicio técnico de la laptop y pc, atendemos a domicilio o en nuestro taller, se brinda servicio de: -configuración e instalación de sistema operativo -mantenimiento de laptop -reparación de placa madre -re-grabado de bios -cambio de pantalla -cambio de teclado -reconstrucción de bases - venta de cargadores -etc
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Tipo: tutores - clases particulares soy alumno de la universidad nacional de ingeniería curso el 5 ciclo de la carrera de inga nivel universitario matemáticas i,ii,iii, física i,ii,iii, en la malla de estructuras estática, dinámica, resistencia de materiales i,ii, pueden contactarme a mi numero de celularenseño matemáticas nivel secundaria, nivel pre, incluyendo física y químicacivil, tengo experiencia enseñando dese el 2 ciclo
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Tipo: tutores - clases particulares hola que tal soy alumno de la uni de la especialidad de fisica pura brindo clases a nivel primaria -secundaria - academico -universitario matematica - fisica - quimica
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soy estudiante de la universidad esan y considero que sus libros son muy importantes para cualquier emprendedor y por ello ofrezco conseguir libros de negocios sobre el tema que le interese al clientedaniel peña (cel:991056780) precio: s/el precio es a partir de 50 soles debido a que son libros selectos y muchas escuelas de posgrado no cuentan con ellos, tan solo deben consultarme el tema de interés y yo buscare en la biblioteca, escanearé el índice para que revisen la información y de ahi, si me confirman la compra, me encargaré de fotocopiar el libro anillado y con mica
Lima (Lima)
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Posición: medio tiempo experiencia: 2 - 3 tipo: maestro - profesor soy docente de la especialidad de educación física y busco laborar en cualquier colegio particular o academias en mismo huanuco
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Administración de la salud o afines• plan familiar salud con descuentos y tarifas preferenciales• pertenecer a una organización líder en el rubro de salud• experiencia mínima de 1 año de experiencia como: proyectos, procesos, operaciones, calidad y/o servicios de saludcontando con un equipo de especialistas, profesionales de la salud altamente capacitados, con alto nivel de vocación de servicio y excelencia médicaincluye análisis de datos mediante el uso de tablas y gráficos• analizar problemas y proponer soluciones• llevar a cabo el seguimiento a la elaboración de planes de trabajo para las acciones correctivas y preventivas, así como a su implementación y eficacia• elaborar la documentación correspondiente a los diversos servicios en conjunto con el líder de proceso, identificando y proponiendo mejoras para la interacción de los procesos en la clínica• comunicar la aprobación de la documentación, con el fin de informar al personal pertinente el inicio de su ejecuciónla marina funciones: • ejecutar la aplicación de medidas correctivas cuando se identifiquen desviaciones en el cumplimiento de los planes• participar en la definición de los elementos de entrada del sistema de gestión de la calidad• generar información para la toma de decisiones sobre los proyectos de mejoraindustrial, ingclínica san gabriel, somos una empresa con más de 20 años• apoyar en el levantamiento de procesos y otros que el coordinador o la jefatura le indiqueactualmente nos encontramos en la búsqueda de un nuevo talento para la posición de: analista junior de gestión de calidad beneficios • salario acorde al mercado + beneficios de ley¡gracias por querer formar parte de nuestro equipo! ** es una empresa incluyente, que respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación** cantidad de vacantes: 3 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 1 disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no• actualizar las listas maestras de documentos y registros, con el fin de controlar de manera eficaz la documentación vigente• mantener reuniones de trabajo con usuarios para el desarrollo de entregables• diplomado en sistemas integrados de gestión (deseable) • conocimientos en gestión orientada a procesos o herramientas de calidadrequisitos • bachiller de la profesión de ing• controlar e informar avances en costos, tiempos y performance usando herramientas que ayuden a visualizar los niveles de progreso• estandarizar los procesos, documentos y orden de la información• conocimiento de excel a nivel intermedio • competencias: orientación al cliente, capacidad resolutiva, comunicación efectivacentrados en la salud, bienestar, atención integral; brindando un trato amable y cálido en cada una de tus visitas• realizar seguimiento a la gestión documentaria correspondiente al sistema de gestión de la calidad• promover y plantear mejoras alineadas a los requisitos de acreditación jci• disponibilidad de laborar en el distrito de san miguel – av• ingreso a planilla con todos los beneficios de ley desde el primer día de gestión (gratificación, cts, vacaciones y seguro de salud) • crecimiento continuo• cumplir con lo contemplado en el procedimiento de control de documentos y registrossistemas, administración de empresas, ing
Lima (Lima)
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funciones
- participar en la charla de 5 min para discutir problemas y preocupaciones sobre seguridad y salud en el lugar de trabajo
- manipular los equipos, materiales y herramientas conforme especificaciones e instrucciones establecidas cumpliendo las normas de calidad, seguridad y salud en el trabajo y medio ambiente
- realizar la inspección de las reparaciones establecidas en la orden de trabajo
- contar con brevete ai
- proteger el área que no será trabajada, antes de iniciar procesos
- limpia, aspira y enmascara las áreas donde se aplica la base secundaria y posteriormente el proceso de lijado, según procedimientos y términos que recomienda el fabricante
- apoyo en movilizar vehículos dentro del taller hacia la zona de trabajo(masilla, lijado de masilla, aplicación de base, lijado de base, revisado, enmascarado de auto y pintado)
- inspeccionar y determinar el área dañada, biselar y eliminar la película de pintura
- solicitar a la empresa tercera, el matizado de color de las unidades a trabajar con el código vin (número de identificación de automóviles)
- experiencia mínima de 2 años como técnico de pintura
- informar al jefe inmediato toda situación que origine retraso o ampliaciones
- conocimiento en pintura automotriz, masillado y lijado para autos
requisitos
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beneficios:
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vale de alimento 240 soles mensual
salario: básico s/enviar su cv al correo reclutamientocylgestion@gmail1100 + variable de producción (entre 500 a 1000)
- recepción de unidad o pieza a trabajar según diagnóstico evaluado, indicado en la orden de trabajoLima (Lima)
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· manipular los equipos, materiales y herramientas conforme especificaciones e instrucciones establecidas cumpliendo las normas de calidad, seguridad y salud en el trabajo y medio ambiente
· lugar de trabajo: la molina
funciones
· participar en la charla de 5 min para discutir problemas y preocupaciones sobre seguridad y salud en el lugar de trabajo
· recepción de unidad o pieza a trabajar según diagnóstico evaluado, indicado en la orden de trabajo
· informar al jefe inmediato toda situación que origine retraso o ampliaciones
· mantiene en orden, equipo y lugar de trabajo, reportando cualquier anomalía
· experiencia mínima de 2 años como técnico de pintura
· conocimiento en pintura automotriz, masillado y lijado para autos1,100 + variable de productividad
· vale de alimentos: s/
· apoyo en movilizar vehículos dentro del taller hacia la zona de trabajo
· proteger el área que no será trabajada, antes de iniciar procesos
· limpia, aspira y enmascara las áreas donde se aplica la base secundaria y posteriormente el proceso de lijado, según procedimientos y términos que recomienda el fabricante240
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· capacitaciones y oportunidades de desarrollorequisitos
· secundaria completa
· solicitar a la empresa tercera, el matizado de color de las unidades a trabajar con el código vin (número de identificación de automóviles)
· informar en el momento de la ocurrencia, incidente
· cumplir las normas y legislación de ssoma dentro del área con el fin de prevenir accidentes
beneficios:
· horario: lunes a viernes 8:00 am a 5:45 pm sábados 8:00 am a 5:30 pm (intercalados)
· sueldo: básico s/
· contar con brevete ai(masilla, lijado de masilla, aplicación de base, lijado de base, revisado, enmascarado de auto y pintado)
· inspeccionar y determinar el área dañada, biselar y eliminar la película de pintura
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· realizar toda función o encargo que le asigne su jefe inmediato y que conlleve a incrementar la eficiencia de la empresaLima (Lima)
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Seguridad industrial y administracion de la saludanalisis tecnico de los mercados financieros - jhon jmobbing en la administracion - juan lorenzopara el alto desempeñoconceptos de administracion estrategica - rtecnologia, naturaleza, administracion - patricia digilioprincipios de administración de operaciones - heizer, 7ma edadministracion estrategica, teoria y casos - thompsoninteligencia emocional en la empresa - daniel goleman2 - mauro rodriguez estradala estrategia empresarial con método - antonio freijeprincipios de administracion financiera - lawrence gitman, 12 edla guía paso a paso para crear una gran empresaadministración de serviciosadministración de la compensación, sueldos, salario pretensiones - ricardo a varelael arte de negociar y persuadir - allan peaseinvestigación de operaciones en la ciencia administrativa - gjohnston, greg wadministracion de bases de datos, diseño y desarrollo de aplicaciones - michael v, mannino, 3ra edadministracion liderazgo y colaboracion n un mundo competitivo - bateman snellcomo construir proyectos, el proyecto institucional, la planificacion estrategica - ceclia bixioadministración de operaciones - krajewski, ritzman & malhotra 8va ediciónlehmann, russell suna fábula moderna sobre el liderazgo en la empresa y en la vidaadministracion del tiempo, edadministracion de proyectos - francisco martinezpsicologia de la organizacion - francisco palaciuna parábola para el avance de los pequeños negocioscómo rebelarse en la empresa sin perder el puesto de trabajola administración en una época de grandes cambios - peter druckerla evaluación del desempeño en las administraciones públicas - julio gomez pomaradministracion de ventas - mark wadministración de recursos humanos (snell _ bohlander)administracion de personal - dessler gary,6edadministración - michael acontabilidad y control - hansen,5thadministración - stephen pfundamentos_de_administracion - lourdes munchadministracion de compras y abastecimientos - johnson, leenders & flynn - 14edla esencia de la empresa familiar12 relatos sobre hacedores de empresas - carlos marmoladministración de pequeñas empresas, lanzamiento y crecimiento de iniciativas emprendedoras - longenecker, moore, petty y palich, 14 eden la empresa y en la vidaestadistica para administracion y economia 7ma ed - levin, rubinadministración de ventas, 8va edición - david jobber & geoff lancasterla meta - eliyahu muna perspectiva global y empresarial - harold koontzresponsabilidad social empresarial - emmanuel rauffetfundamentos de inversiones - gitman joehnk100 libros de administración en formato digital, pdf para que puedas leerlo donde quieras contiene: administracion 1administracion y control de calidad - james evans, 7edgestion administrativa - pilar batet jumenezestadistica para administracion y economia - anderson 10 thescuelas, proceso administrativo, áreas funcionales y desarrollo emprendedoradministración (8° edición, robbins _ coulter)administracion de la innovacion - kmatemáticas aplicadas a la administración y a la economía - jagdish aryametodo juran - analisis y planeacion de la calidad - gryna, chua & defeo - 5edventa por mercado libre - venta por internet - convenio multilateral - productos importados - versión ebookadministracion de personal - melida alfaro castellanosadministracion estrategica y politica de negocios - thomas lempresas que mientenadministracion y logistica en la cadena de suministros - donald bowersox,2da edadministracion del producto - donald radministracion de recursos humanos, el capital humano de las organizaciones - idalberto chiavenatoasertividad para negociar - mauro rodriguez estradaadministración de recursos humanos (mondy _ noe)estadística aplicada a la administración y la economía - alfredo díaz mata,1edadministracion de costos un enfoque estrategico- blocher,4ta edicionadministracion de recursos humanos, el capital humano de las empresa - william wertheradministracion exitosa de proyectos - jack gido & james pcomo elaborar analisis dafoestrategias de marketing, operaciones y recursos humanosadministracion de la produccion - jay heizeradministracion de pymes, emprender, dirigir y desarrollar empresas - louis jacquesadministracion de la calidad - donna cadministración - una perspectiva global y empresarial - koontz, weihrich & cannice - 14edestadistica aplicada a la administracion y la economia-leonard jcómo preparar un plan de negocios exitoso - greg balanko dicksonadministracion estrategica de marca branding - kevin keller 3ra edicionauditoría administrativa - sotomayoradministración de recursos humanosadministración de recursos humanos (dessler, 14° edición)administración (12° edición, robbins _ coulter)administracion para emprendedores - antonio cesar amaru maximianofundamentos de administracion financiera-van hornediccionario de recursos humanosel coach de los negociosel líder que no tenía cargointroducción a la administración - sergio hernández y rodríguezcómo conseguir el mayor precio para mi empresaadministracion estrategica - hill, 8va edenfoque latinoamericanohombres de fortunatécnicas organizacionales y teorías administrativasel manual del emprendedoradministración de recursos humanos - floresadministracion - james stonermatemáticas para administración y economía (haeussler, 13° edición)éxito empresarial para gente de fe - john maxwellcómo maquillan las cuentas y cómo detectarlo a tiempo - oriol amatmetodo nonflit, el arte de gestionar conflictos en la vida y la empresa - amir kfiradministración (hitt et alvid@ en el trabajocontabilidad administrativa - horngren, 13era edadministracion de operaciones - produccion y cadena de suministros - chase & jacobs - 13edadministracion de costosdireccion de la produccion y de operaciones - decisiones estrategicas - heizer & render - 8edrobbins & mary coulter 10ma edadministración proceso administrativo - idalberto chiavenato, 3ra edfundamentos de administración, teoria general y proceso administrativo - antonio cesar amaruorganizacion y gestion integral de mantenimiento - santiago garcia garridovalores y comunicaciónadministración de recursos humanos (maristany)administracion y direccion de la produccion,enfoque estrategico y de calidad - fernando d'alessio,2edadministracion de marketing - mullins, walker, boyd, larréché, 5ta ed
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somos una empresa que cuenta con técnicos autorizados por lima metropolitana para la reparación de calentadores y termasour technical service gas heaters or electric market has provided solutions with high energy efficiency and durability, with saving the main result, and installing in the homes of our customers equipment that best fit your needsmucho gusto, somos sears servicesi se manifiestan síntomas inequívocos de mal funcionamiento en su calentador, no dude en contactarnos pues tenemos técnicos capaces de solucionar la incidencia durante la primera visita su domicilio y reparar su calentador en el momento, sin retrasos
nuestro servicio técnico de calentadores a gas o eléctricas ha aportado al mercado soluciones de alta eficiencia energética y durabilidad, siendo el ahorro el principal resultado, e instalando en los domicilios de nuestros clientes los equipos que más se ajustan a sus necesidadesla empresa lider en reparacion de termas y otros artefactos desde 1970 a su servicio
no pierda mas tiempo y si su terma presenta algun problema llamenos ahora mismo, ya que si tiene alguna fuga el dejar pasar el tiempo puede empeorar su condicion
in this time we have developed a high specialization in technical processes towards saving energy and the implementation of environmental equipment
en este tiempo hemos desarrollado una elevada especialización técnica en los procesos hacia el ahorro de energía y la implantación de equipos ecológicosLima Callao (Lima Metropolitana)
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29 minutos de vídeo guía para describir y aplicar la clasificación internacional del funcionamiento, de la discapacidad y de la salud descripción la organización mundial de la salud en el año 2001 pone a disposición la clasificación internacional del funcionamiento, de la discapacidad y la salud (cif); una nueva manera de entender las condiciones de salud de los individuos enmarcada desde una perspectiva biopsicosocial en donde interactúan permanentemente sistemas biológicos, psicológicos, sociales, culturales, familiares y ambientalesprofesionales y administradores de la salud (médicos, fisioterapeutas, terapeutas ocupacionales, fonoaudiólogos, psicólogos, enfermeros) profesionales relacionados con la salud (psicólogos, licenciados en educación especial, trabajadores sociales) interesados en procesos de rehabilitación integral (personas en situación de discapacidad, padres/cuidadores de las personas con discapacidad, comunidad interesadas)com en twitter: @alejo_ib ¿para quién es este curso? profesionales en formación de las áreas de ciencias de la salud y la rehabilitaciónla cif, mas allá de ser una herramienta clínica, es un instrumento que invita a todos los profesionales (no solo a los que pertenecen al ámbito de la salud) a saltar de una visión curativa de las enfermedades, trastornos y deficiencias a la búsqueda del cuidado de la salud y la vida teniendo en cuenta las relaciones que tiene la persona en su contexto vitalno olvide visitar: www
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Manejo de las normas legales y sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajoidentificar y evaluar riesgos que puedan afectar la salud e integridad del personal, a fin de tomar medidas que reduzcan los riesgosplanificar y coordinar la ejecución de los planes de salud de los trabajadores, supervisando que las campañas y exámenes médicos se desarrollen según lo establecidorealizar capacitaciones en temas de seguridad, así como realizar la inducción de personal nuevo, con la finalidad de mantener personal capacitado que cumpla con las normas de salud y seguridad en el trabajoasesorar en materia de seguridad, salud e higiene en el trabajo, así como en la planificación y organización del trabajo, diseño de instalaciones, máquinas y equipos, para conocer y prevenir todos los posibles riesgosempresa líder, en el mercado, dedicada a la producción y distribución de productos de consumo masivo en la categoría de alimentos, se encuentra en la búsqueda de los mejores talentos para cubrir la vacante de jefe de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente - ssoma funciones: - planificar y ejecutar el programa anual de seguridad para la implementación y desarrollo del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajoeps opcional, seguro vida ley y sctr - planilla desde el primer día - beneficios de acuerdo a ley cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 3 edad: a partir de 33 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: norequisitos: - titulado y colegiado en las carreras de ingeniería de higiene y seguridad industrial, ingeniería ambiental, ingeniería industrial y/o afinesexperiencia mínima de 03 años en puestos de jefe de ssomadominio de microsoft office a nivel intermediodeseable experiencia en el sector alimentos, industrial y servicios, beneficios: - sueldo acorde al mercadogestionar la solicitud y entrega de los equipos de protección personal (epp) a todo el personal, a fin de asegurar que el personal cuente con los epps adecuados para cada tipo de trabajoformar, organizar y capacitar las brigadas de seguridad industrial, para mantener personal capacitado que pueda manejar cualquier tipo de contingencias y tomar las primeras mediadas
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cumplir con las políticas de seguridad y salud en el trabajo de la empresa1,100 + variable de productividad
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realizar el planchado de unidades por daños mencionados en la orden de trabajo, o que el supervisor asigne
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realizar el armado de autopartes cuando se reemplaza por repuestos nuevos
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