Ruta de la empresa

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  • - informar al monitor de la empresa la operatividad (conductor – unidad)
    - cumplir con las normas, procedimientos, políticas y reglamento de la empresaempresa especializada en el transporte terrestre de hidrocarburos y sus derivados a nivel local y nacional busca choferes aiiic
    - informar al monitoreo ante cualquier contingencia que pueda sufrir durante el traslado de la mercadería (entiéndase en ruta de la empresa, – la empresa, ruta calle)
    - informar al cliente ante cualquier incidencia con la carga, durante el trasladado de la misma
    - seguir las indicaciones del cliente hacia el punto a realizar descarga y/o embarque
    - experiencia previa de 02 años de traslado de carga para y otros
    - beneficios de ley
    - respetar y hacer cumplir las leyes y normas de seguridad, salud ocupacional, medio ambiente calidad y responsabilidad social con criterio preventivo
    - licencia de conducir categoría aiiic (indispensable)
    - mantener una actitud positiva, cordial y de cooperación con los clientes internos

    requisitos:
    - secundaria completa
    - realizar el correcto llenado de las guías de transportista, de igual forma custodiar toda la documentación de la carga está asignada por el cliente

    enviar su cv al correo reclutamientocylgestion@gmailcom o al 961866531estimado candidato, es obligatorio que envíes tu currículum vitae y detalles de la vacante a la que postula
    funciones:
    - verificar que la unidad cuente con todos los documentos e implementos de seguridad al momento del relevo
    - sueldo de 2500 a 3000 soles
    beneficios:
    - ingreso a planilla desde el primer día
    - eps cubierto al 80%

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  • • creación, modificación y adecuación de las cuentas del plan contable general empresarial a su empresa, empresa industrial, servicios, comercial, nacional e internacionalposición: tiempo completo tipo: administrativo - secretaria “software empresarial siscont aplicación práctica del nuevo plan contable general empresarial – nuevos formatos sunat” • ingreso al sistema siscont (usuario y contraseña); utilitarios, selección y creación de empresas, nombre de la compañía, ruta de la empresa, copia de seguridad• descripción del sistema contable siscont , explicación detallada de cada uno de los menús del sistema, contabilidad, informes contables, informes sunat, gestión financiera, gestión de negocio, informes gerenciales, diseñador de reportes, tablas, utilitariosarenales 395 oficina 305 – jesús maría (altarequipa) / / / /

    Peru

  • Pertenecer a una empresa líder en el mercadoasegurar el orden y la limpieza en todas las instalaciones de la empresagandules inc, empresa innovadora dedicada a la siembra, producción y exportación de sus propios productos pimientos, jalapeños, gandul, green chili, y frutales como mango en tres líneas de negocio, freso, conserva y congelado; empleando una población laboral que oscila entre 3,500 y 5,000 trabajadores en todas las etapas de su cadena productivaremuneración acorde al mercadobeneficios: - ingreso a planilla en régimen agrariogestionar proyectos de mejora continua, enfocados en temas de inocuidad, reducción de costos y automatización del árearealizar acciones correctivas y plan de acción ante no conformidadesfunciones: - dar el cumplimiento al plan maestro de higiene de equipos e infraestructurasmovilidad internaexcelente clima laboralindustrial, microbiología, industrias alimentarias, afinesadministrar los insumos utilizados en la higiene de plantaadministrar las herramientas y equipos del áreacantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 1 disponibilidad de viajar: si disponibilidad de cambio de residencia: nodeseamos incorporar a nuestro equipo a 01 inspector de aseguramiento de la calidad que cumpla con los siguientes requisitos y funciones: requisitos: - técnico agropecuario,y/o bachiller en ingelaborar y actualizar registros del áreaverificar el cumplimiento de los poesexperiencia mínima de 01 año en: saneamiento de plantas industriales, bpm, poes, mip, sigconocimientos en normas brc, ifs, haccp - disponibilidad inmediata

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  • Piso, tiene 311m2, toda el área libre para habilitarla de acuerdo a las necesidades de la empresa interesada en tomarlael gasto común de mantenimiento es de s/cuenta con 5 cocheras, 2 depósitos, el valor del alquiler mensual de la oficina es de us$ 4,90000 negociables, equivalente a us$15exclusiva oficina de estreno en pleno centro miraflorino, con vista a paseo de la republica excelente ubicación, nuevo concepto de oficinas de lujo, arquitectura moderna, finos acabadoscuenta con ascensores inteligentes, lujosa sala de recibo, cámaras de video, alta seguridad, sala de recepción esta oficina está en 7mo

    Peru


  • - informar al monitor de la empresa la operatividad (conductor – unidad)
    - cumplir con las normas, procedimientos, políticas y reglamento de la empresaempresa especializada en el transporte terrestre de hidrocarburos y sus derivados a nivel local y nacional busca choferes aiiic
    - informar al monitoreo ante cualquier contingencia que pueda sufrir durante el traslado de la mercadería (entiéndase en ruta de la empresa, – la empresa, ruta calle)
    - informar al cliente ante cualquier incidencia con la carga, durante el trasladado de la mismacom o al 961866531estimado candidato, es obligatorio que envíes tu currículum vitae y detalles de la vacante a la que postulaante cualquier incidencia con la carga y/o unidad
    - eps cubierto al 80%
    - beneficios de ley
    - experiencia previa de 02 años de traslado de carga para y otros
    - respetar y hacer cumplir las leyes y normas de seguridad, salud ocupacional, medio ambiente calidad y responsabilidad social con criterio preventivo
    - mantener una actitud positiva, cordial y de cooperación con los clientes internos
    - realizar el correcto llenado de las guías de transportista, de igual forma custodiar toda la documentación de la carga está asignada por el cliente
    - sueldo de 2500 a 3000 soles
    beneficios:
    - ingreso a planilla desde el primer día
    - seguir las indicaciones del cliente hacia el punto a realizar descarga y/o embarque
    funciones:
    - verificar que la unidad cuente con todos los documentos e implementos de seguridad al momento del relevo
    - licencia de conducir categoría aiiic (indispensable)

    requisitos:
    - secundaria completa

    enviar su cv al correo reclutamientocylgestion@gmail
    - informar al área de monitoreo de la empresa, coordinador y/o ejecutivo de cuenta

    Lima Callao (Lima Metropolitana)

    $ 3000


  • - informar al monitor de la empresa la operatividad (conductor – unidad)
    - cumplir con las normas, procedimientos, políticas y reglamento de la empresaempresa especializada en el transporte terrestre de hidrocarburos y sus derivados a nivel local y nacional busca choferes aiiic
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    - informar al cliente ante cualquier incidencia con la carga, durante el trasladado de la misma
    - seguir las indicaciones del cliente hacia el punto a realizar descarga y/o embarque
    - experiencia previa de 02 años de traslado de carga para y otros
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    - mantener una actitud positiva, cordial y de cooperación con los clientes internos

    requisitos:
    - secundaria completa
    - realizar el correcto llenado de las guías de transportista, de igual forma custodiar toda la documentación de la carga está asignada por el cliente

    enviar su cv al correo reclutamientocylgestion@gmail
    - informar al área de monitoreo de la empresa, coordinador y/o ejecutivo de cuentacom o al 961866531estimado candidato, es obligatorio que envíes tu currículum vitae y detalles de la vacante a la que postula
    funciones:
    - verificar que la unidad cuente con todos los documentos e implementos de seguridad al momento del relevoante cualquier incidencia con la carga y/o unidad

    Lima Callao (Lima Metropolitana)

    $ 3000

  • * gusto por el trabajo en campo: disponibilidad para hacer rutamjc group, empresa dedicada a la comercialización de productos de consumo masivo, en constante evolución y crecimiento* impulsar los productos de la empresa y asegurar una correcta promoción del producto ofreciendo las bondades y beneficiosnos encontramos en la búsqueda de futuros líderes como tú que puedan integrarse a nuestra familia, en la posición de: vendedor de campo - ruta ¿qué tienes que hacer? * de la pasión tu principal aliado: generar ventas y posicionar la marca en el mercado• oportunidades de crecimiento personal y profesional* realizar el seguimiento de los indicadores de gestión ¿qué buscamos? talentos de ambos sexos, que tenga deseos de superación, comprometido con el logro de metas comunes y sus objetivos organizacionales* demostrar tus habilidades en la persuasión y convencimiento al cliente* con experiencia comprobable: 1 año como mínimo en ventas, trabajo de campo en el sector alimentos sobre todo en venta de consumo masivo -distribuidoras - tiendasfecha de contratación: 15/09/2020 cantidad de vacantes: 5 requerimientos educación mínima: educación secundaria años de experiencia: 1 edad: entre 24 y 45 años conocimientos: microsoft excel, microsoft office disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no* zonas de trabajo: lima metropolitana - callao * disponibilidad a tiempo completo de l - v 08:00 am a 5:00 pm y sábado 8:00 am a 4:00 pm ¿qué ofrecemos? • sueldo acorde al mercado + comisiones* preferiblemente con cartera de clientes• un ambiente de trabajo dinámico en el que pondrás poner a prueba tu talento• procedimientos claros y funciones definidas• un excelente clima laboral donde harás de una segunda familia* responsables, puntuales, proactivos, carismáticos, creativos, excelente presencia y dicciónsí, nos encontramos a la altura de tus expectativas; postula ya y únete a nuestra nueva comunidad de talento

    Lima (Lima)

  • Evalúa e implementa los requerimientos necesarios para tramitar la obtención de certificados, licencias y permisos de operatividad, que nos permitan ampliar la cartera de servicios que brinda la empresaverifica la ejecución de hojas de ruta y procedimientos de cada unidad, en base a los requerimientos de los clientes, las características físicas de las unidades y competencias de los operadorescompetencias: - responsabilidad - trabajo en equipo - orientación a los resultados - comunicación asertiva beneficios: - sueldo acorde al mercado - ingreso directo en planillas - alimentación por parte de la empresa los interesados postular por este medio“hagemsa transportes” somos una empresa privada dedicada al transporte nacional de mercancías en general, cargas especiales, materiales peligrosos e insumos químicos y bienes fiscalizados; somos conscientes de la responsabilidad social, laboral y ambiental como empresa, así como de nuestro compromiso con la satisfacción de nuestros clientes, con la seguridad y salud ocupacional de nuestros colaboradores, clientes, proveedores y el cuidado del ambiente, por lo que estamos en busca del mejor talento para ocupar el puesto de: coordinador de operacionesdisponibilidad para realizar viajes) y vigila que se mantenga un archivo actualizado con fotocopias de los mismosevalúa el desempeño del personal a su cargo, vía los procedimientos establecidos sobre la materiaexperiencia mínima de 03 años en el puesto o posiciones similiares¡únete a la familia hagemsa! *transportes hagemsa esta en contra de la discriminación, reconocemos los derechos de todos como igualitarios" **transportes hagemsa no contrata menores de edad ni cobra por participar en los procesos de selecciónplanifica y programa todas las operaciones diarias de la cuenta que le ha sido asignadaefectúa seguimiento permanente a todas las unidades asignadas a su cuentafunciones: - coordina y establece vinculación directa con los clientes, brindándoles la información que les permita saber el estado de sus mercancíasgracias por tu interés en ser parte de este cambiomanejo de excel intermedio – avanzadosupervisa la conformidad de todos los documentos pertinentes a las unidades que están dentro de su cuenta (tarjeta de propiedad, soat, seguros, tarjetas de circulación, permisos especiales, etclicencia de conducir aiib (indispensable)planifica y organiza la disponibilidad de personal en su áreasupervisa y verifica la producción de la cuenta y el cliente puesto a su cargoformula y consolida información referente a la operación, explotación y administración de las unidadescapacita e induce al personal de su área respecto de las labores que le corresponde a cada integrante de la mismagestiona la puesta disposición de viáticos para el personal de su cuenta así como la ampliación de los mismosconocimientos: - conocimientos en legislación de seguridad minera y de transporte de cargacumple las disposiciones legales vigentes, normas técnicas así como los reglamentos relacionados con su campo de actuaciónotras designadas formalmenteverifica que las unidades sean despachadas con toda la documentación de traslado en regla: guías de remisión, manifiestos, etcfecha de contratación: 31/08/2020 cantidad de vacantes: 2 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 3 edad: entre 27 y 45 años conocimientos: microsoft excel licencias de conducir: a-ii-b disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: noejecuta y controla la correcta asignación de unidades según las características del servicio y el tipo de trabajo a realizarse, utilizando las unidades que cumplan las necesidades del clienterequisitos: - profesionales de las carreras de ingeniería industrial, ingeniería de seguridad, administración o carreras afinescumple con los objetivos de producción y rentabilidad establecidos por la realiza informes con las ocurrencias producidas durante la operación

    Arequipa (Arequipa)

  • empresa panificadora líder en el mercado, requiere cubrir vacantes para el puesto de chofer- vendedor o autoventas con licencia a1/ a2a/ a2b, para el distrito de san juan de lurigancho
    beneficios:
    -todos los beneficios de ley
    -contrato inmediato
    -estar en la planilla de la empresa
    -estabilidad laboral
    -capacitaciones pagadas
    -uniformes
    -pertenecer a una empresa de prestigio internacional
    - sueldo de 1231 + “comisiones” -tarjeta provis (3 soles x día laborado)
    -tener disponibilidad para laboral a tiempo completo
    -estudios de secundaria completa
    -contar con licencia a1 en adelante (buen récord en el sat)
    -conocimientos de calles y rutas en toda lima metropolitana
    funciones principales:
    -realizar la revisión del furgón asignado antes de transportar la mercadería
    -revisar la mercadería asignada y el buen estado de esta
    -cumplir con los planes de visita (23 a 27 clientes por día)
    -distribuir productos según el orden y requerimiento de los clientes
    -asegurar de que los productos lleguen a la hora pactada y en perfectas condiciones
    -controlar y administrar documentos de entrega como guías de -remisión y de cobranza

    estimado postulante para poder ser considerado es obligatorio que envíes tu cv a: reclutamientocylgestion@gmailcom con el asunto chofer vendedor-sjl o comunicarse con 928388151/961866531

    requisitos:
    -experiencia mínima de 6 meses en ventas de ruta, autoventas, despacho en campo, mercaderista
    -manejo de documentación, guías y facturas

    Lima (Lima)

    $ 1231

  • empresa panificadora líder en el mercado, requiere cubrir vacantes para el puesto de chofer- vendedor o autoventas con licencia a1/ a2a/ a2b, para el distrito del callao
    beneficios:
    -todos los beneficios de ley
    - contrato inmediato
    -estar en la planilla de la empresa
    -estabilidad laboral
    -capacitaciones pagadas
    -uniformes
    -pertenecer a una empresa de prestigio internacional
    - sueldo de 1231 + “comisiones”
    -tarjeta provis (3 soles x día laborado)com con el asunto chofer vendedor-callao o comunicarse con 928388151/961866531

    requisitos:
    -experiencia mínima de 6 meses en ventas de ruta, autoventas, -despacho en campo, mercaderista
    -manejo de documentación, guías y facturas
    -tener disponibilidad para laboral a tiempo completo
    -estudios de secundaria completa
    -contar con licencia a1 en adelante (buen récord en el sat)
    -conocimientos de calles y rutas en toda lima metropolitana
    funciones principales:
    -realizar la revisión del furgón asignado antes de transportar la mercadería
    -revisar la mercadería asignada y el buen estado de esta
    -cumplir con los planes de visita (23 a 27 clientes por día)
    -distribuir productos según el orden y requerimiento de los -clientes
    -asegurar de que los productos lleguen a la hora pactada y en perfectas condiciones
    -controlar y administrar documentos de entrega como guías de remisión y de cobranza

    estimado postulante para poder ser considerado es obligatorio que envíes tu cv a: reclutamientocylgestion@gmail

    Lima (Lima)

    $ 1231

  • empresa panificadora líder en el mercado, requiere cubrir vacantes para el puesto de chofer- vendedor o autoventas con licencia a1/ a2a/ a2b, para el distrito del ate
    beneficios:
    -todos los beneficios de ley
    -contrato inmediato
    -estar en la planilla de la empresa
    -estabilidad laboral
    -capacitaciones pagadas
    -uniformes
    -pertenecer a una empresa de prestigio internacional
    -sueldo de 1231 + “comisiones”
    -tarjeta provis (3 soles x día laborado)com con el asunto chofer vendedor-ate o comunicarse con 928388151/961866531

    requisitos:
    -experiencia mínima de 6 meses en ventas de ruta, autoventas, despacho en campo, mercaderista
    -manejo de documentación, guías y facturas

    estimado postulante para poder ser considerado es obligatorio que envíes tu cv a: reclutamientocylgestion@gmail
    -tener disponibilidad para laboral a tiempo completo
    -estudios de secundaria completa
    -contar con licencia a1 en adelante (buen récord en el sat)
    -conocimientos de calles y rutas en toda lima metropolitana
    funciones principales:
    -realizar la revisión del furgón asignado antes de transportar la mercadería
    -revisar la mercadería asignada y el buen estado de esta
    -cumplir con los planes de visita (23 a 27 clientes por día)
    -distribuir productos según el orden y requerimiento de los clientes
    -asegurar de que los productos lleguen a la hora pactada y en perfectas condiciones
    -controlar y administrar documentos de entrega como guías de remisión y de cobranza

    Lima (Lima)

    $ 1231


  • beneficios:
    -todos los beneficios de ley
    -contrato inmediato
    -estar en la planilla de la empresa
    -estabilidad laboral
    -capacitaciones pagadas
    -uniformes
    -pertenecer a una empresa de prestigio internacional
    - sueldo de 1231 + “comisiones”
    -tarjeta provis (3 soles x día laborado)empresa panificadora líder en el mercado, requiere cubrir vacantes para el puesto de chofer- vendedor o autoventas con licencia a1/ a2a/ a2b, para el distrito de ate y san juan de lurigancho

    estimado postulante para poder ser considerado es obligatorio que envíes tu cv a: reclutamientocylgestion@gmail
    -tener disponibilidad para laboral a tiempo completo
    -estudios de secundaria completa
    -contar con licencia a1 en adelante (buen récord en el sat)
    -conocimientos de calles y rutas en toda lima metropolitana
    funciones principales:
    -realizar la revisión del furgón asignado antes de transportar la mercadería
    -revisar la mercadería asignada y el buen estado de esta
    -cumplir con los planes de visita (23 a 27 clientes por día)
    -distribuir productos según el orden y requerimiento de los clientes
    -asegurar de que los productos lleguen a la hora pactada y en perfectas condiciones
    -controlar y administrar documentos de entrega como guías de remisión y de cobranzacom con el asunto chofer vendedor-ate o sjl o comunicarse con 961866531

    requisitos:
    -experiencia mínima de 6 meses en ventas de ruta, autoventas, despacho en campo, mercaderista
    -manejo de documentación, guías y facturas

    Lima (Lima)

    $ 1231



  • beneficios:
    -todos los beneficios de ley
    -contrato inmediato
    -estar en la planilla de la empresa
    -estabilidad laboral
    -capacitaciones pagadas
    -uniformes
    -pertenecer a una empresa de prestigio internacional
    – sueldo de 1231 + “comisiones”
    -tarjeta provis (3 soles x día laborado)empresa panificadora líder en el mercado, requiere cubrir vacantes para el puesto de chofer- vendedor o autoventas con licencia a1/ a2a/ a2b, para el distrito del san martin de porres y callao

    estimado postulante para poder ser considerado es obligatorio que envíes tu cv a: reclutamientocylgestion@gmailcom con el asunto chofer vendedor smp o callao o comunicarse con 961866531

    requisitos:
    -experiencia mínima de 6 meses en ventas de ruta, autoventas, despacho en campo, mercaderista
    -manejo de documentación, guías y facturas
    -tener disponibilidad para laboral a tiempo completo
    -secundaria completa
    -contar con licencia a1 en adelante (buen récord en el sat)
    -conocimientos de calles y rutas en toda lima metropolitana

    funciones principales:
    -realizar la revisión del furgón asignado antes de transportar la mercadería
    -revisar la mercadería asignada y el buen estado de esta
    -cumplir con los planes de visita (23 a 27 clientes por día)
    -distribuir productos según el orden y requerimiento de los clientes
    -asegurar de que los productos lleguen a la hora pactada y en perfectas condiciones
    -controlar y administrar documentos de entrega como guías de remisión y de cobranza

    Lima (Lima)

    $ 1231

  • empresa alimentos líder en el mercado, requiere cubrir vacantes para el puesto de 15 choferes vendedor, con licencia a1, para callao,smp, ventanilla, comas

    beneficios:
    - todos los beneficios de ley
    - contrato inmediato
    - estar en la planilla de la empresa
    - estabilidad laboral
    - capacitaciones pagadas
    - uniformes
    - pertenecer a una empresa de prestigio internacional
    - sueldo fijo en planilla 1356 + comisiones ilimitadas
    - tarjeta provis

    requisitos:
    - exp
    - tener disponibilidad para laboral a tiempo completo
    - estudios de secundaria completa
    - contar con licencia a1 en adelante
    - conocimientos de calles y rutas en toda lima metropolitana

    funciones:
    - realizar la revisión del furgón
    - distribuir productos según el orden y requerimiento de los clientes
    - asegurar de que los productos lleguen a la hora pactada y en perfectas condiciones
    - controlar y administrar documentos de entrega como guías de remisión y de cobranzamínima de 3 meses en ventas de ruta, autoventas, despacho en campo, mercaderista
    - manejo de documentación, guías y facturas

    Callao (Callao)

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  • Luis vallejo santoni, huancaro - santiago, cerca al final de las rutas de la empresa de transporte saylla-huasao y cristo blanco, y a uno metros del paradero de la ruta empresa huancarocaracterísticas valor: us$ 80la casita cuenta con licencia hasta la ampliación del 4to nivel aun sin construir3er nivel, planta libre para el desarrollo de otro departamento000 region: región de cusco localidad: cusco 5 habitaciones 3 baños 95 m² descripcion ubicado en ala casita cuenta con: 1er nivel: tienda con trastienda, una habitación, patio y estacionamiento 2do nivel, departamento de 3 habitaciones dos baños completos (una en la habitación principal), sala comedor y cocina

    Cusco (Cusco)

  • Luis vallejo santoni, huancaro - santiago, cerca al final de las rutas de la empresa de transporte saylla-huasao y cristo blanco, y a uno metros del paradero de la ruta empresa huancarocaracterísticas valor: us$ 80precio negociablela casita cuenta con: 1er nivel: tienda con trastienda, una habitación, patio y estacionamiento3er nivel, planta libre para el desarrollo de otro departamento2do nivel, departamento de 3 habitaciones dos baños completos (una en la habitación principal), sala comedor y cocinala casita cuenta con licencia hasta la ampliación del 4to nivel aun sin construir000 region: región de cusco localidad: cusco 5 habitaciones 3 baños 95 m² descripcion ubicado en a

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    $ 78000

  • La esencia de la empresa familiaren la empresa y en la vidainteligencia emocional en la empresa - daniel golemancómo conseguir el mayor precio para mi empresala guía paso a paso para crear una gran empresacómo rebelarse en la empresa sin perder el puesto de trabajoadministracion de recursos humanos, el capital humano de las empresa - william wertheruna fábula moderna sobre el liderazgo en la empresa y en la vidametodo nonflit, el arte de gestionar conflictos en la vida y la empresa - amir kfirenfoque latinoamericanoadministración de recursos humanos (maristany)matemáticas aplicadas a la administración y a la economía - jagdish aryaadministracion de costosvalores y comunicaciónadministracion de pymes, emprender, dirigir y desarrollar empresas - louis jacquesconceptos de administracion estrategica - rtécnicas organizacionales y teorías administrativasadministración de pequeñas empresas, lanzamiento y crecimiento de iniciativas emprendedoras - longenecker, moore, petty y palich, 14 edauditoría administrativa - sotomayorprincipios de administración de operaciones - heizer, 7ma edadministración de recursos humanos (mondy _ noe)administracion de marketing - mullins, walker, boyd, larréché, 5ta edcontabilidad y control - hansen,5thadministracion de personal - melida alfaro castellanosestrategias de marketing, operaciones y recursos humanosadministracion exitosa de proyectos - jack gido & james pcontabilidad administrativa - horngren, 13era edmobbing en la administracion - juan lorenzouna perspectiva global y empresarial - harold koontzhombres de fortunaadministracion estrategica y politica de negocios - thomas lfundamentos_de_administracion - lourdes munchla meta - eliyahu masertividad para negociar - mauro rodriguez estradala administración en una época de grandes cambios - peter druckerla estrategia empresarial con método - antonio freijeestadística aplicada a la administración y la economía - alfredo díaz mata,1ed12 relatos sobre hacedores de empresas - carlos marmoladministracion de la calidad - donna cestadistica para administracion y economia - anderson 10 thuna parábola para el avance de los pequeños negociosadministracion de compras y abastecimientos - johnson, leenders & flynn - 14edprincipios de administracion financiera - lawrence gitman, 12 edinvestigación de operaciones en la ciencia administrativa - gadministracion de proyectos - francisco martinezadministracion estrategica - hill, 8va edadministración proceso administrativo - idalberto chiavenato, 3ra edéxito empresarial para gente de fe - john maxwelladministracion y direccion de la produccion,enfoque estrategico y de calidad - fernando d'alessio,2edseguridad industrial y administracion de la saludvid@ en el trabajofundamentos de inversiones - gitman joehnkdireccion de la produccion y de operaciones - decisiones estrategicas - heizer & render - 8edpara el alto desempeñoorganizacion y gestion integral de mantenimiento - santiago garcia garridoadministracion - james stoneradministracion liderazgo y colaboracion n un mundo competitivo - bateman snelladministracion del tiempo, edadministración de recursos humanos - floresadministración de ventas, 8va edición - david jobber & geoff lancastercomo construir proyectos, el proyecto institucional, la planificacion estrategica - ceclia bixiofundamentos de administracion financiera-van horneventa por mercado libre - venta por internet - convenio multilateral - productos importados - versión ebookintroducción a la administración - sergio hernández y rodríguezcómo maquillan las cuentas y cómo detectarlo a tiempo - oriol amatadministracion y logistica en la cadena de suministros - donald bowersox,2da edadministracion de operaciones - produccion y cadena de suministros - chase & jacobs - 13edla evaluación del desempeño en las administraciones públicas - julio gomez pomaradministración (hitt et aladministracion de la produccion - jay heizeradministración de recursos humanos (dessler, 14° edición)estadistica aplicada a la administracion y la economia-leonard jadministración de recursos humanos (snell _ bohlander)tecnologia, naturaleza, administracion - patricia digilioadministración (12° edición, robbins _ coulter)responsabilidad social empresarial - emmanuel rauffetadministracion y control de calidad - james evans, 7ed2 - mauro rodriguez estradaadministración de la compensación, sueldos, salario pretensiones - ricardo a varelael manual del emprendedoradministracion de la innovacion - kadministración - una perspectiva global y empresarial - koontz, weihrich & cannice - 14edadministracion para emprendedores - antonio cesar amaru maximianorobbins & mary coulter 10ma edlehmann, russell smetodo juran - analisis y planeacion de la calidad - gryna, chua & defeo - 5ed100 libros de administración en formato digital, pdf para que puedas leerlo donde quieras contiene: administracion 1administracion de recursos humanos, el capital humano de las organizaciones - idalberto chiavenatoadministración (8° edición, robbins _ coulter)empresas que mientenadministracion estrategica de marca branding - kevin keller 3ra edicionestadistica para administracion y economia 7ma ed - levin, rubinadministracion de bases de datos, diseño y desarrollo de aplicaciones - michael v, mannino, 3ra edcomo elaborar analisis dafoadministración de serviciosadministración de operaciones - krajewski, ritzman & malhotra 8va ediciónadministracion de personal - dessler gary,6edadministración - michael ael coach de los negociosdiccionario de recursos humanosadministración - stephen pjohnston, greg wmatemáticas para administración y economía (haeussler, 13° edición)cómo preparar un plan de negocios exitoso - greg balanko dicksonel líder que no tenía cargoadministracion de ventas - mark wadministracion estrategica, teoria y casos - thompsonpsicologia de la organizacion - francisco palaciadministracion del producto - donald radministración de recursos humanosescuelas, proceso administrativo, áreas funcionales y desarrollo emprendedoranalisis tecnico de los mercados financieros - jhon jgestion administrativa - pilar batet jumenezadministracion de costos un enfoque estrategico- blocher,4ta edicionfundamentos de administración, teoria general y proceso administrativo - antonio cesar amaruel arte de negociar y persuadir - allan pease

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  • ) para el presupuesto anual y proyecciones mensuales con el fin de monitorear el cumplimiento de las proyecciones de rentabilidad de la empresapor encargo de nuestro cliente alicorp, empresa líder en consumo masivo de perú, nos encontramos en la búsqueda de un analista de costos de producción por proyectoanalizar las variaciones de costos vs presupuesto / proyección anterior/real (mes, acumulado y año) con el fin de monitorear el cumplimiento de las proyecciones de rentabilidad de la empresaanalizar las variaciones de la ub real consolidada del país vs real anterior con la finalidad de asegurar la correcta estimación del costo de venta real de la empresarevisar los inputs necesarios para la proyección mensual y anual del costo de venta a nivel sku para monitorear el cumplimiento de las proyecciones de rentabilidad de la empresadeterminación del costo de venta real por sociedad y revisar el costo de venta en los estados financieros individuales y consolidado por país con la finalidad de estimar el costo de venta real de la empresaconocimiento de sap (deseable)proyectar el costo de venta considerando el detalle de sus componentes (materia prima, mano de obra, gastos indirectos, etccantidad de vacantes: 2 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 2 disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: noingreso a planilla alicorp desde el primer día de laboresdescuentos corporativosanalizar ahorros y preparar steering committee con el fin de monitoreo del ahorro conseguido por la compañíabeneficios: - horario de lunes a viernes (flexibles)remuneración acorde al mercadofunciones: - asegurar la implementación del programa fénix, por la salida en vivo del sp 4 hana para garantizar la calidad de información y procesos en la salida en vivoms excel a nivel intermediopresentar variaciones de costos a los directores de marketing para aportar información relevante para la toma de decisionescumplir con los objetivos del área alineados a los de la viceprecidencia y la organización para lograr y acompañar en el cumplimiento de los objetivosparticipar activamente en los comités de mp, maquilas y envases para hacer seguimiento de las variaciones en el costo e identificación de su procedenciaapoyar a los negocios mediante análisis ad-hoc sobre los costos (estudios de sensibilidad nuevos productos, proyección de costos de materiales, etc) con la finalidad de aportar información relevante para la toma de decisionesproyectar los costos de nuevos sku's con el fin de aportar información relevante para la toma de decisionesdesarrollar proyectos internos que optimicen los procesos del área con el fin de la búsqueda de la excelencia operativa a través de la mejora continuavalidar y dar seguimiento a los proyectos de ahorro para la búsqueda de la excelencia operativa a través de la mejora continuarequisitos: - egresados / bachiller de las carreras de contabilidad, economía, ingeniería industrial y/o carreras afinesexperiencia de 2 años mínimo en costos de producciónbeneficios de ley

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  • Somos una empresa con presencia 15 años en gestión del talento y reconocidos por empresas y personas¿porque medio venderán? captación de clientes por su cuenta redes sociales con soporte de contenidos de la empresa para campañas comerciales•deberá registrar sus contactos comerciales en un sistema informático centralizado y utilizar un correo de empresa que le será otorgado por vía remotatipo de puesto: tiempo completo -----si estas intereda@ envianos tu cv al correo: somos una empresa con presencia 15 años en gestión del talento y reconocidos por empresas y personasno hay sueldo fijo¿cómo lograran sus ingresos?: •percibirán comisiones entre 10% y 15% de programas que entrenamiento que cuestan entre 500 y 900 dólares¿cuál será la fecha de inicio? tan pronto sienta que puede iniciar con las ventas•disponer de un mínimo de 8 horas diarias para trabajar en casa¿qué requisitos deben cumplir? •gran motivación para lograr ingresos variables por ventas por internet, habilidad para comunicarse de manera escrita y verbalen perú existe este entrenamiento desde 1993 a precios altisimos y lo pagan las empresas como beneficios a sus profesionales despedidos)tipo de puesto: tiempo completo -------si estas interesad@, envía tu cv al correo: gestionhunter12345@gmailestamos en momento difícil por el virus que ataca el planeta y como alternativa al nuevo escenario estamos armando un equipo de asesores comerciales ganadores para lograr ventas desde casa a través de estrategias de marketing digital y cierres de venta telefónico, contamos con de soporte de mkt dig de más 30 personas ya operando desde casatambién se brindará base de clientes profesionales en frionosotros contamos con precios muy accesibles (visitar iboutplacement)los clientes captados serán abordados telefónicamente y se realizara cierre y cobranza por vía telefónica¿que venderán?: outplacement por medio de entrenamientos virtuales y online a profesionales para la búsqueda de trabajo exitosapago comisiones, no fijo•percibirán comisiones entre 10% y 15% de planes de empleabilidad que fluctúan entre 100 y 400 dólares•una vez lograda la cobranza y de ser comprobada recibirá su comisión en un plazo máximo de 48 horas de realizada la cobranza¿cómo será el proceso de selección? contacto inicial por whatsapp, se le pedirá absolver cuestionarios y revisar información para una evaluación y entrevista telefónica, compromiso de confidencialidad e inicio de inducción para empezar con las ventasemitirá recibos por honorarios por los montos percibidosestamos en momento difícil por el virus que ataca el planeta y como alternativa al nuevo escenario estamos armando un equipo de asesores comerciales ganadores para lograr ventas desde casa a través de estrategias de marketing digital y cierres de  venta  telefónico, contamos con de soporte de mkt dig de más 30 personas ya operando desde casa¿cómo se capacitarán? recibirán material para estudiar productos e inducción también vía remota•debe contar con computadora con internet y un teléfono de línea ilimitada a disposición

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