Organizacion a
Listado organizacion a
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Fecha de contratación: 15/09/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 2 disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: notolerancia al trabajo bajo presiónevaluación e implementación de los sistemas informáticosplanificación y diseño de la sistematizaciónofrecemos: - integrarse a una organización solida, donde asuma retos y desafíos cada vez mayoresrequisitos: - técnicos y universitarios de las carreras de ingeniería de sistemas y/o afines, con experiencia mínima de 2 años en puestos similarescapacidad de análisis y evaluaciónempresa del rubro comercial líder en el mercado cusqueño, desea incorporar profesional talentoso para ocupar el puesto de: asistente de ti - softwarecomunicación asertivapensamiento estratégicomantenimiento periódico a los canales informáticoscapacidad de organizaciónfunciones: - sistematizar los procesos y gestión de la información de las diferentes áreas de la organización a través de las siguientes funciones: - análisis y diagnostico de los procesos en la organizacióncompetencias: - proactividad
Cusco (Cusco)
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Piura (Piura)
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Definitivamente este curso ayudará a la toma de conciencia en el personal sobre su participación y beneficioses especialmente útil para las organizaciones que buscan una fuente de capacitación permanente para el personal de recién ingreso o para reforzar de forma continua los conocimientos básicos acerca de la norma entre todo su personales especialmente útil para los profesionales que desean iniciarse en la gestión de calidad, para aquellos que quieren comprender si es buena idea aplicarlo en su organización y están buscando una fuente de información que los ayude a tomar la decisión sobre si comenzar un sistema de gestión de calidad en su organización debido a la exploración de los mitos más comunes alrededor de las implementaciones de iso 9001, incluyendo aspectos de tiempos y costos de implementación o la aparente burocracia que implica la implementación de la norma2 horas de vídeo aprende sobre iso 9001 usando lenguaje sencillo que todo mundo puede entender descripción de 4 a 6 horas para completaridioma: españolqué incluye:56 recursos en total:29 videos9 actividades17 evaluaciones1 texto del cursoacceso desde cualquier dispositivo con internet de desde el teléfono o tabletcertificado de finalizacióndescripción del curso:el curso introductorio de la norma iso 9001 está dirigido a cualquier persona que quiera conocer la información básica para poder comprender los mitos, beneficios y características de un sistema de gestión de calidad¿para quién es este curso? coordinadores y responsables de un sistema de gestión de calidad supervisores, jefes, gerentes y directores que quieran conocer acerca de la norma y/o que tengan una responsabilidad en un sistema de gestión de calidad cualquier persona interesada en aumentar su competencia y valor en el mercado con el conocimiento de la norma iso 9001:2015
Lima (Lima)
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Conocer y aplicar los criterios administrativos para el control documental que brinde evidencia de las actividades y secuencias para la prestación de los servicios y la generación de bienes de consumos bajo buenas prácticas internacionales4,5 horas de vídeo requisitos para implementar la cultura de calidad descripción brindar elementos interpretativos de la norma iso 9001, que le permita a los gestores de calidad implantar una secuencia phva, el enfoque de gestión de riesgos y la implementación de la mejora continua para satisfacer las expectativas y necesidades de los clientes, las legales, reglamentarias y el conocimiento y atención de las demandas de las partes interesadas en la organización¿para quién es este curso? gestores de calidad enfocados en obtener la implementación de un sistema de gestión de la calidad con base iso 9001 el personal involucrado en la gestión administrativa por y para los resultadospreparar a la organización, a la alta dirección y al personal en general para enrolarse en una cultura organizacional basada en el cumplimiento de requisitos para otorgar eficacia y eficiencia, para obtener sinergia con el medio ambiente interno y externo a fin de obtener una certificación internacional basada en los criterios descritos en la norma iso 9001 en su versión 2015
Lima (Lima)
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Somos una empresa que nos dedicamos al servicio de barras móviles, llevamos toda la implementación para instalar una barra de bar totalmente iluminada en tu evento!si los operadores están ocupados, por favor llame de nuevo!la idea fundamental es que te despreocupes por completo de la organización de tu evento en lo que a bebidas se refiere, si bien parece un proceso simple y rápido el de la organización, no lo es, ya que no solo comprende la compra de bebidas, hielo, vajilla y otros, sino que también es necesario que alguien las sirva y que esta no sea cualquier persona sino alguien que realmente sepa de coctelería y logre encontrar la combinación exacta entre sabores y texturas100 % garantizado sin riesgo gratis 1/2 hora de barra libre
Lima (Lima)
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Lima (Lima)
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Lima (Lima)
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Vía libre, organización sin fines de lucro que trabaja en favor del acceso universal a la salud, se encuentra en la búsqueda de personal calificado para incorporarse a su centro de investigación un(a): técnico(a) de laboratorio requisitos: técnico(a) de laboratorio clínico 2 años de experiencia en puestos similares inglés básico (deseable – nivel lectura) función general: realiza la toma de muestra y procesamiento de las pruebas de laboratorio teniendo en cuenta el control de calidad, análisis, manipulación, almacenamiento y envío de las muestras biológicas que se obtienen en los estudios de investigaciónparaguay n° 490, cercado de limareferencia: a la altura de plaza bolognesi, entre paseo colón y alfonso ugartehorario a tiempo completo: lunes a viernes de 07:00 a 16:00 horas y sábados de 09:00 a 13:00 horas ofrecemos: ingreso a planilla con todos los beneficios de acuerdo a ley (cts, gratificaciones, vacaciones, asignación familiar, essaludbuen clima laboral y ambiente de trabajo conocimiento de normas de bioseguridadcantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 2 idiomas: inglés disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no manejo de equipos automatizados de laboratorio clínico y actualizaciones relacionados a su especialidadsueldo bruto: $ usd 650 (seiscientos cincuenta con 00/100 dólares américanos) y beneficios sociales
Lima (Lima)
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2 estructura del mapa de procesos de una organización 91 mapas de riesgos por actividades de negocio 95 el proceso de gestión del riesgo capítulo iii: metodología aplicada 34 los cinco componentes del modelo coso 74 el marco de trabajo para la gestión de riesgo 22 conceptos generales 12producto digital--(no se enviara producto en físico) método de pago: vía mercado pago6 fortalecer el gobierno corporativo 71 descripción coso iii 71 identificación de los controles 83 estructura del mapa de riesgos capítulo x: matriz de evaluación de riesgos 102 modelo coso capítulo ii: guía iso 31000 – gestión de riegos 23 conformación de los especialistas de riesgos capítulo v: proceso de gestión de riesgos 51 metodología aplicada capítulo iv: estructura del sistema y área de riesgos 43 principios de la gestión de riesgos 23 cumplimiento de objetivos 71 introducción a la norma iso 31000 29 identificación de los riesgos 74 gestión de riesgos en proyectos capítulo xiii: gestión integral de riesgos financieros 137 definición de control interno partiendo de bases para el establecimiento de un sistema de gestión de riesgos 71 matriz de evaluación de los riesgos capítulo xi: norma complementaria: iso 27001 113 tipos de controles 85 controles básicos sobre el ciclo de tesorería 85 relación de los objetivos y componentes 72 antecedentes de la norma 111 normas y estándares internacionales aplicados a la gestión de riesgos 12 conformación del comité de administración integral de riesgos 41 otros temas asociados al riesgo 131 gestión de proyectos 124 manual de administración de riesgos capítulo vii: control interno y coso 71 introducción a la estructura general del sistema 42 indicadores de control 8forma de envió: un enlace de descarga indice capítulo i: introducción a los riesgos 12 manuales de políticas y procedimientos 61 proceso de gestión del riesgo capítulo vi: manuales e informes de riesgos 61 introducción a la norma iso 27001 1110 tipos de técnicas de apreciación del riesgo capítulo viii: identificación de controles 84 sistema de gestión de seguridad de la información capítulo xii: gestión de proyectos: enfoque en riesgos 121 elaboración de manuales e informes de riesgos 68 elección de las bases técnicas 73 dirección de proyectos 126 controles básicos sobre el ciclo de planillas 82 ¿qué es la norma iso 31000? 22 definición y evolución del enterprise risk management 77 esquema de la normativa interna capítulo ix: mapa de riesgos 92 introducción a los riesgos financieros capítulo xiv: casos prácticos referencias bibliográficas empleadas3 manual de tareas y responsabilidades 63 cumplimiento de normativas y gestión de riesgos 114 controles básicos sobre el ciclo de producción 8
Lima (Lima)
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Lima (Lima)
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Competencias: 1carismático (a)competitivo (a)7) realizar correctamente el proceso de tasación de las joyas en garantía, evaluación y tasación de los artículos de prenda electro ofrecidos por el cliente en garantía según lo establecido por la empresaextrovertido (a)4) analizar permanentemente la competencia y el mercadorequisitos: • ms office nivel usuario (word, excel, powerpoint)6) realizar activaciones y cobranza en campo, así como promociones y otras actividades en favor de la cartera8) aplicación de gestiones comerciales: gestión de bd de cartera de clientes, gestión de cobranza y visitas en campoonforme a la ley n° 26772, solicitamos ejecutivo comercial bajo lo siguiente: funciones: 1) atención cálida en counter, buscando alcanzar las metas mensuales de la agencia y fomentando la excelencia en el servicio• manejo de caja (de preferencia)5) planificar y proponer campañas estacionales o estrategias de comercializaciónfecha de contratación: 08/06/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 3 conocimientos: microsoft office disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: nocomunicativo y tolerante (de no cumplir con los requisitos, favor de abstenerse)3) uso del speech en los servicios y campañas, con el rigor que merece la cultura de excelencia en el servicio de la organización2) gestión y supervisión del personal a cargo
Lima (Lima)
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• contar con disponibilidad para laborar de lunes a sábadofunciones: • asesorar, promover y orientar al cliente en la compra efectiva de los productos• línea de carrera• acompañamiento al vendedor del canal mayorista para la toma de pedidos“manpower es un empleador inclusivo y está feliz de promover activamente la inserción laboral de personas con habilidades diferentes” fecha de contratación: 16/06/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: educación secundaria disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no• personas dinámicas, con buen nivel de comunicación y que tenga muchas ganas de aprenderse ofrece: • ingreso a planilla con todos los beneficios de ley • salario superior al mercado • pertenecer a una reconocida organización• conocimientos en técnicas de ventas• demostraciones y realizar la ventanuestro cliente, importante empresa transnacional líder en la comercialización en nutrición se encuentra en la búsqueda de personal calificado para cubrir la posición de: promotor/a de mercados requisitos: • experiencia de 1 año como promotor/a en mercados minoristas o mayoristas • experiencia en ventas presenciales (indispensable)• brindar asesoramiento en cuanto a la calidad y beneficios de los productos mediante
Lima (Lima)
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Beneficios: - ingreso a planilla con los beneficios de leyejecutar actividades contempladas dentro de los programas anuales de la organización y las que encargue su jefatura, con el fin de cumplir los objetivos programados y alcanzar las metasapoyar en la implementación y actualización de los programas, protocolos, estándares y procedimientos de salud ocupacional con el objetivo de mejorar el servicio brindado a los clientescoordinar las evaluaciones periódicas a proveedores de servicios de salud ocupacional con la finalidad de garantizar la calidad y cumplimiento en sus servicios hacia la empresasomos una consultora transnacional de recursos humanos, enfocados en dar atención a nuestro clientes por medio de diversos servicios, nos encontramos en búsqueda de enfermero (a) ocupacional: requisitos: - licenciada en enfermeríafunciones: - hacer seguimiento al registro de exámenes médicos con el objetivo de alertar mensualmente los futuros vencimientostener conocimiento en normativa en seguridad y salud ocupacionalsueldo: s/ 3700 - horario: lunes a sábados de 7:00 am a 3:00 pm - lugar de trabajo: callao - gambetta fecha de contratación: 19/07/2020 cantidad de vacantes: 3 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 3 edad: entre 25 y 37 años conocimientos: microsoft excel, microsoft office disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: noexperiencia de 2 años como enfermera ocupacionalconocimiento en microsoft office a nivel intermediodeseable estudios en diplomado o especialización en salud ocupacional
Callao (Callao)
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Funciones: - planificar y ejecutar el programa anual de seguridad para la implementación y desarrollo del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajoformar, organizar y capacitar las brigadas de seguridad industrial, para mantener personal capacitado que pueda manejar cualquier tipo de contingencias y tomar las primeras mediadasrealizar las coordinaciones con terceros relacionadas con seguridad, evaluando los contratos, servicios, equipos ofrecidos, etcdominio de microsoft office a nivel intermedioexperiencia mínima de 05 años en puestos de jefe de ssomaempresa líder, en el mercado, dedicada a la producción y distribución de productos de consumo masivo en la categoría de alimentos, se encuentra en la búsqueda de los mejores talentos para cubrir la vacante de jefe de seguridad y salud ocupacional la misión del puesto es planificar y gestionar el sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo, en cumplimiento con la normativa nacional vigente, a fin de garantizar las condiciones de seguridad, promoviendo una cultura de prevención en todos los trabajadoresmanejo de las normas legales y sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajoa fin de optar por las mejores opcioneshabilidades: - honestidad - responsabilidad - orientación a resultados - proactivo - trabajo en equipo beneficios: - sueldo acorde al mercadoasesorar en materia de seguridad, salud e higiene en el trabajo, así como en la planificación y organización del trabajo, diseño de instalaciones, máquinas y equipos, para conocer y prevenir todos los posibles riesgoseps opcional, seguro vida ley y sctr - planilla desde el primer día - beneficios de acuerdo a ley fecha de contratación: 13/07/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: maestría años de experiencia: 5 idiomas: inglés conocimientos: microsoft office disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: noexperiencia en empresas del sector alimentos, industrial y serviciosidentificar y evaluar riesgos que puedan afectar la salud e integridad del personal, a fin de tomar medidas que reduzcan los riesgosgestionar la solicitud y entrega de los equipos de protección personal (epp) a todo el personal, a fin de asegurar que el personal cuente con los epps adecuados para cada tipo de trabajoplanificar y coordinar la ejecución de los planes de salud de los trabajadores, supervisando que las campañas y exámenes médicos se desarrollen según lo establecidorequisitos: - titulado o licenciado de las carreras de ingeniería de higiene y seguridad industrial, ingeniería ambiental, ingeniería industrial y/o afinesrealizar capacitaciones en temas de seguridad, así como realizar la inducción de personal nuevo, con la finalidad de mantener personal capacitado que cumpla con las normas de salud y seguridad en el trabajo
Lima (Lima)
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Lima (Lima)
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Lima (Lima)
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¡únete a nuestro equipo! ¡contamos contigo! cantidad de vacantes: 30 requerimientos educación mínima: educación secundaria edad: entre 19 y 45 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no• para su capacitación es necesario contar con internet estable¿cuales son mis beneficios? • ingreso de s/930 (fijo) • te herramientas de gestión (ordenador, internet y headset) a domicilio sin costo algunoconnotada organización transnacional que destaca en la prestación de servicios call center y presencial, para promociones, ventas, atención al cliente, cobranzas, crosselling etc• convenios corporativos; entretenimiento, salud, etcen empresas de telecomunicaciones, finanzas, retail entre otros, direccionadas a atender público latinoamericano, europeo y asiático• contar con un espacio adecuado para gestionar desde casa• capacitaciones cortas y pagadas con un crecimiento constante • linea de carrera a corto plazo• convenio con institutos y universidades licenciadas • descansos fijo domingosnos encontramos en la búsqueda de: ***asesores portabilidad argentina - desde casa *** gestión en plataforma: - descansos fijo: domingos - horario de gestión: 7am a 3pm capacitaciones online: - lunes a sábados de 08:00am a 5:00pm (rango) * la capacitación inicia este 06/07 ¿que necesitamos? • tener experiencia mínima 6 meses en ventas call center (indispensable) • personas mayores a 20 años dinámicas, proactivas, persuasivas y con ganas de trabajar con nosotros• tener correo gmail (obligatorio)• planilla completa con todos los beneficios de leyesta es tu oportunidad de trabajar desde la seguridad de tu hogar• capacitarse por medio de pc o laptop (no teléfono móvil)¡¡¡postula y comunícate con nosotros desde este viernes 03 de julio hasta el domingo 05 de julio!!! horarios de propuesta laboral y entrevista a las 12:00pm y 02:00pm
Lima (Lima)
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¡únete a nuestro equipo! ¡contamos contigo! cantidad de vacantes: 39 requerimientos educación mínima: educación secundaria años de experiencia: 1 edad: entre 18 y 40 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no• contar con internet ilimitado (15mb en adelante)• capacitaciones pagadas con un crecimiento constante • linea de carrera a corto plazoconnotada organización transnacional que destaca en la prestación de servicios call center y presencial, para promociones, ventas, atención al cliente, cobranzas, crosselling etc• convenios corporativos; entretenimiento, salud, etcen empresas de telecomunicaciones, finanzas, retail entre otros, direccionadas a atender público latinoamericano, europeo y asiático• convenio con institutos y universidades licenciadas ¡¡¡postula y comunícate con nosotros desde este viernes 12 hasta el miercoles 17 de junio!!! horarios de propuesta laboral y entrevista a las 11:00am y 03:00pmesta es tu oportunidad de trabajar desde la seguridad de tu hogarnos encontramos en la búsqueda de: ***asesores portabilidad argentina - desde casa *** días de gestión: lunes a sábados - horario de gestión y capacitación online: - lunes a sábados de 11:00am a 7:00pm - descansos: domingos y feriados nacionales argentinos * la capacitación inicia este 18/06 en el rango horario de 08:00am a 08:00pm por 09 días ¿que necesitamos? • tener experiencia mínima en call center • personas mayores a 20 años dinámicas, proactivas, persuasivas y con ganas de trabajar con nosotros• capacitarse por medio de pc o laptop (no teléfono móvil)• tener correo gmail (obligatorio)• radicar en lima metropolitana (obligatorio)¿cuales son mis beneficios? • ingreso de s/930 (fijo) • horario estable de gestión • te brindamos herramientas de gestión a domicilio • planilla completa con todos los beneficios de ley
Lima (Lima)