Oportunidades cyl talento humano

Listado oportunidades cyl talento humano

  • Si estás interesado, puedes enviar tu cv, vía whatsapp al siguiente número 961866531-937009302 proceso de selección oferta el proceso de selección para este cargo se realiza de la siguiente manera: - etapa 1 (online): recepción de cv y dni - entrevista - etapa 2 (online): entrevista con jefe de área + emo - etapa 3 (presencial): inducción y firma de contrato si deseas puedes seguirnos a nuestras cuentas de fb: oportunidades cyl talento humano o cyl gestión del talento humano#consultora cyl gestion del talento humano, por encargo de nuestro cliente líder en el mercado, requiere cubrir las siguientes vacantes, directo a la planilla con todos los beneficios de leyrequisitos: - secundaria completa - disponibilidad para trabajar de lunes a sábado - disponibilidad para trabajar horas extrasse cubre alimentación en un 70%experiencia mínima de 6 meses en almacén - tener  certificado  (indispensable) - conocimiento en el manejo de elevador  eléctrico  / cat, still, john henrit actividades a realizar: - disponer de materiales a la plantasueldo + horas extras (según requerimiento)ofrecemos: - trabajo estable - ingreso a planilla con todo los beneficios de ley desde el primer díaser parte de una empresa líder en el mercadomanipular la mercadería para despacho y recepción - velar por el buen funcionamiento del equipo asignado - decepcionar, almacenar, despachar, y estibar en el área de almacén

    Lima (Lima)

  • Ofrecemos: -beneficios de ley desde el primer día -alimentación cubierta al 100% -bonificación x movilidad -capacitación constante -utilidades si estás interesado, puedes enviar tu cv, vía whatsapp al siguiente número 961866531-933603217 proceso de selección oferta el proceso de selección para este cargo se realiza de la siguiente manera: - etapa 1 (online): recepción de cv y dni - entrevista - etapa 2 (online): entrevista con jefe de área + emo - etapa 3 (presencial): inducción y firma de contrato si deseas puedes seguirnos a nuestras cuentas de fb: oportunidades cyl talento humano o cyl gestión del talento humano#consultora cyl gestion del talento humano, por encargo de nuestro cliente líder en el mercado, requiere cubrir las siguientes vacantes, directo a la planilla con todos los beneficios de leyconocer y cumplir su rol en el plan para emergencias de la plantarequisitos: -técnico de  máquinas  &  herramientas -mínimo 2 años de experiencia -trabajado en empresas del sector de alimentos actividades a realizar: -confeccionar piezas y repuestos para las diferentes máquinas y equipos que requiera la planta -apoyar la gestión del jefe de mantenimientotrabajar en banco de ajuste, torno y cepilladoracuidar las máquinas, herramientas y útiles de trabajoapoyar en el diseño y dibujo de equiposreparación y recuperación de piezasrealizar la limpieza y mantenimiento de las máquinas herramientascumplir y hacer cumplir con los controles operacionales establecidos

    Lima (Lima)

  • Si estás interesado, puedes enviar tu cv, vía whatsapp al siguiente número 961866531-933603217 proceso de selección oferta el proceso de selección para este cargo se realiza de la siguiente manera: - etapa 1 (online): recepción de cv y dni - entrevista - etapa 2 (online): entrevista con jefe de área + emo - etapa 3 (presencial): inducción y firma de contrato si deseas puedes seguirnos a nuestras cuentas de fb: oportunidades cyl talento humano o cyl gestión del talento humano#consultora cyl gestion del talento humano, por encargo de nuestro cliente líder en el mercado, requiere cubrir las siguientes vacantes, directo a la planilla con todos los beneficios de leybeneficios corporativosofrecemos: - ingreso a planilla desde el primer día con todos los beneficios de leyser responsable del cuidado del vehículo y demás herramientas de trabajo asignadosgusto por las ventas, facilidad de palabra, buena actitudmanejo de guías de remisión, facturas y boletassalario s/1231 (sueldo base)+ atractivas comisiones - estabilidad laboral - capacitaciones pagadasactividades a realizar: - realizar la revisión del furgón asignado antes de transportar mercaderíarequisitos: - secundaria completa - contar con  brevete  a1 en adelante - experiencia mínima de 6 meses en  ventas  de ruta, auto-ventas, despacho en campo, mercaderistaconocer rutas y calles de la zonadistribuir productos según el orden y requerimiento de los clientes - negociar el pedido y generar la ventacumplir con los planes de visitarevisar la mercadería asignada y el buen estado de estauniformes - pertenecer a una empresa de gran prestigio internacional

    Huancayo (Junín)

  • Si estás interesado, puedes enviar tu cv, vía whatsapp al siguiente número 961866531-937009302 proceso de selección oferta el proceso de selección para este cargo se realiza de la siguiente manera: - etapa 1 (online): recepción de cv y dni - entrevista - etapa 2 (online): entrevista con jefe de área + emo - etapa 3 (presencial): inducción y firma de contrato si deseas puedes seguirnos a nuestras cuentas de fb: oportunidades cyl talento humano o cyl gestión del talento humano#consultora cyl gestion del talento humano, por encargo de nuestro cliente líder en el mercado, requiere cubrir las siguientes vacantes, directo a la planilla con todos los beneficios de leybeneficios corporativosofrecemos: - ingreso a planilla desde el primer día con todos los beneficios de leyser responsable del cuidado del vehículo y demás herramientas de trabajo asignadosgusto por las ventas, facilidad de palabra, buena actitudmanejo de guías de remisión, facturas y boletassalario s/1231 (sueldo base)+ atractivas comisiones - estabilidad laboral - capacitaciones pagadasactividades a realizar: - realizar la revisión del furgón asignado antes de transportar mercaderíarequisitos: - secundaria completa - contar con  brevete  a1 en adelante - experiencia mínima de 6 meses en  ventas  de ruta, auto-ventas, despacho en campo, mercaderistaconocer rutas y calles de la zonadistribuir productos según el orden y  requer imiento de los clientes - negociar el pedido y generar la ventacumplir con los planes de visitarevisar la mercadería asignada y el buen estado de estauniformes - pertenecer a una empresa de gran prestigio internacional

    Chiclayo (Lambayeque)

  • Si estás interesado, puedes enviar tu cv, vía whatsapp al siguiente número 932119831-977522812 proceso de selección oferta el proceso de selección para este cargo se realiza de la siguiente manera: - etapa 1 (online): recepción de cv y dni - entrevista - etapa 2 (online): entrevista con jefe de área + emo - etapa 3 (presencial): inducción y firma de contrato si deseas puedes seguirnos a nuestras cuentas de fb: oportunidades cyl talento humano o cyl gestión del talento humano#consultora cyl gestion del talento humano, por encargo de nuestro cliente líder en el mercado, requiere cubrir las siguientes vacantes, directo a la planilla con todos los beneficios de leybeneficios corporativosofrecemos: - ingreso a planilla desde el primer día con todos los beneficios de leyser responsable del cuidado del vehículo y demás herramientas de trabajo asignadosgusto por las ventas, facilidad de palabra, buena actitudmanejo de guías de remisión, facturas y boletassalario s/1231 (sueldo base)+ atractivas comisiones - estabilidad laboral - capacitaciones pagadasactividades a realizar: - realizar la revisión del furgón asignado antes de transportar mercaderíarequisitos: - secundaria completa - contar con  brevete  a1 en adelante - experiencia mínima de 6 meses en  ventas  de ruta, auto-ventas, despacho en campo, mercaderistaconocer rutas y calles de la zonadistribuir productos según el orden y requerimiento de los clientes - negociar el pedido y generar la ventacumplir con los planes de visitarevisar la mercadería asignada y el buen estado de estauniformes - pertenecer a una empresa de gran prestigio internacional

    Callao (Callao)

  • Alimentación cubierta al 70 % si estás interesado puedes enviar tu cv, vía whatsapp a estos números: 961866531-976772037 proceso de selección oferta el proceso de selección para este cargo se realiza de la siguiente manera: - etapa 1 (online): recepción de cv y dni - entrevista - etapa 2 (online): entrevista con jefe de área + emo - etapa 3 (presencial): inducción y firma de contrato si deseas saber más sobre otros puestos, puedes seguirnos a nuestra páginas de facebook: oportunidades cyl talento humano o cyl gestión del talento humanoconsultora cyl gestion del talento humano, por encargo de nuestro cliente líder en el mercado, requiere cubrir las siguientes vacantes, directo a la planilla con todos los beneficios de leyofrecemos: - ingreso a planilla con todos los beneficios de leysueldo + horas extras + bono nocturnoconocimiento y lectura de guías de remisión, facturas actividades a realizar: - picking, toma de inventariosrequisitos: - secundaria completa - vivir en zonas aledañas a villa el salvador - disponibilidad para trabajar de lunes a sábadosexperiencia mín 3  meses  en  almacén,  reponedor, gondoleros, otrosdisponibilidad de trabajar horas extras y 3 turnos rotativosrecepción de mercadería - despacho de mercadería - estiba y desestiba de mercadería

    Lima (Lima)

  • Consultora cyl gestion talento humano, por encargo de nuestro cliente líder en el mercado, requiere cubrir la siguiente vacante, directo a planilla con todos los beneficios de leyactividades a realizar: -contar con cursos afines al mantenimiento -diagnosticar y reportar problemas al realizar mantenimiento ofrecemos: -ingreso a planilla -sueldo de 1800 -movilidad si estás interesado puedes enviar tu cv, vía whatsapp a estos número: 934355682 proceso de selección oferta el proceso de selección para este cargo se realiza de la siguiente manera: - etapa 1 (online): recepción de cv y dni - entrevista - etapa 2 (online): entrevista con jefe de área + emo - etapa 3 (presencial): inducción y firma de contrato si deseas conocer más sobre nuestras ofertas de empleo, puedes seguirnos a nuestras cuentas de facebook: oportunidades cyl talento humano o cyl gestión del talento humanomín de 3 años, de preferencia en el sector de plástico proceso por inyección; con sistema de colada fría y caliente / certificada -horario: lunes a sábado / 2 turnos rotativos (7:00 am a 3:45 pm) (11pm a 7 am) -vivir en breña o aledañosrequisitos: -ser egresado de la especialidad de  mantenimiento  de  maquinaria  pesada -exp

    Lima (Lima)

  • Actividades a realizar: -contar con cursos afines al mantenimiento -diagnosticar y reportar problemas al realizar mantenimiento ofrecemos: -ingreso a planilla -sueldo de 1800 -movilidad si estás interesado, puedes enviar tu cv, vía whatsapp al siguiente número 961866531-934355682 proceso de selección oferta el proceso de selección para este cargo se realiza de la siguiente manera: - etapa 1 (online): recepción de cv y dni - entrevista - etapa 2 (online): entrevista con jefe de área + emo - etapa 3 (presencial): inducción y firma de contrato si deseas puedes seguirnos a nuestras cuentas de fb: oportunidades cyl talento humano o cyl gestión del talento humanomín de 3 años, de preferencia en el sector de plástico proceso por inyección; con sistema de colada fría y caliente / certificada -horario: lunes a sábado / 2 turnos rotativos (7:00 am a 3:45 pm) (11pm a 7 am) -vivir en breña o aledañosrequisitos: #consultora #cylgestiontalento humano, por encargo de nuestro cliente líder en el mercado, requiere cubrir la siguiente vacante, directo a planilla con todos los beneficios de leyser egresado de la especialidad de  mantenimiento  de  maquinaria  pesada -exp

    Lima (Lima)

  • oportunidades de desarrollo en la empresacom proceso de selección oferta el proceso de selección para este cargo se realiza de la siguiente manera: - etapa 1 (online): recepción de cv y dni - entrevista - etapa 2 (online): entrevista con jefe de área + emo - etapa 3 (presencial): inducción y firma de contrato si deseas puedes seguirnos a nuestras cuentas de fb: oportunidades cyl talento humano o cyl gestión del talento humano  requisitos: -estudiante último ciclo y/o egresado de las carreras mecánica mantenimiento /mecánica de producción y/o afinesdisponibilidad para trabajar en santa clara (ate) actividades a realizar: -apoyar en la soldadura/mantenimiento y/o producciónsi estás interesado, comunícate con nosotros a estos números 933603217-961866531 o puedes enviar tu cv a este correo: seleccion@cyltalentohumanoexperiencia deseable de 6 meses realizando prácticasimportante empresa metalmecánica, se encuentra en la búsqueda de un estudiante últimos ciclo de mecánica de  producción  /mecánico de maquinas herramientas y/o  torneroofrecemos: -pertenecer a una empresa sólida y en crecimientootras funciones que le asigne la gerencia y /o jefatura

    Lima (Lima)



  • si desea conocer más ofertas de empleo puedes seguirnos a nuestra cuenta de fb, oportunidades cyl talento humano https://www
    -llevar a cabo de los procesos en conformidad con las normas y estándares del sistema integrado de gestión y sms

    beneficios
    -remuneración: 93077
    -disponibilidad para horarios rotativos (tres turnos) +horas extras

    funciones
    -estiba y desestiba de equipajes
    -transporte y manipulación de carga en la plataforma de operaciones
    -realizar el proceso de limpieza en las cabinas de los aviones
    -cumplir con los procedimientos de seguridad operacional en todas las actividades asignadas
    -vigilar, reportar y cumplir con el sistema de gestión anti soborno y corrupcióncom con el asunto auxiliar de rampa callao o comunicarse con 961866531
    -el día de descanso es rotativo
    -experiencia de 3 meses en carga y descarga de cualquier rubro
    -avsec, cursos de osat, dgr (deseable)
    -tener buena salud
    -uniformes y epps
    -no tener antecedentes
    -pago por los 3 días de capacitación s/com/oportunidadescyl/

    estimado postulante para poder ser considerado es obligatorio que envíes tu cv a: reclutamientocylgestion@gmail33% del sueldo (s/55 por una comida al día)
    -movilidad de salida (en caso se trabaje en turnos de amanecida)
    -contrato en planilla por 3 meses modalidad full time con todos los beneficios de ley (cts, vacaciones, gratificación, essalud, vida ley, sctr)requisitos
    -secundaria completa
    -vivir en callao, cono norte o zonas aledañas
    -disponibilidad para trabajar de lunes a domingo
    -alimentación cubierta en 80% (s/ 167) + provis s/

    Lima (Lima)

    $ 930

  • Nuestro cliente importante multinacional agroexportadora se encuentra en búsqueda del mejor talento para el cargo de jefe de capacitacion y desarrollo organizacional requisitos: - profesional universitario en ingeniería industrial, administración o psicología - especialización en gestión del talento humano y/o similar - nivel de inglés intermedio - 5 años de experiencia en posiciones similares en empresas con población mínima de 3000 trabajadoresfunciones: - implementar programas de retención y desarrollo del talento humano enfocado a mandos medios, identificando el talento humanos por unidades de negocio - organizar y coordinar el desarrollo de las actividades, estrategias propuestas y planes de acción trasversales y específicos - elaborar el plan anual de capacitación interna y externa de la empresa - establecer convenios y alianzas estratégicas con instituciones privadas y públicas - liderar el proceso de evaluación de desempeño - desarrollar programas de certificación de competencias laborales horario y lugar de trabajo lunes a viernes 48 horas en la ciudad de trujillo beneficios: - remuneración atractiva - contrato plazo indeterminado - utilidades - seguro de vida desde el primer día de trabajo cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 5 disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: nodisponibilidad para trabajar en la ciudad de trujillo

    Lima (Lima)

  • Somos especialistas en la gestión y desarrollo del talento humano en la macro región norteformación universitaria en las carreras de: contabilidad, ingrealizar análisis y evaluación de riesgos de los procedimientosindustrial, afinesbeneficios: - remuneración acorde al mercadoidentificar y proponer mejoras en el sistema sapcoordinar ejecución del plan de auditoria con asistentes de control internorealizar apoyo en capacitación e implementación de procedimientos a colaboradoresinformar a gerencia de contraloría y jefatura de control interno sobre el avance del plan anual de auditoriapor encargo de nuestro cliente, nos encontramos en la búsqueda de personas con capacidad de aportar valor con sus acciones para que se desempeñen en el puesto de:  auditor requisitos: -conocimientos en normas de auditoria (indispensable) -excel (intermedio) -ingles (intermedio) - 2 años en cargos similaresrealizar la revisión del cumplimiento de procedimientos, políticas, instructivos de la organización y la mejora de la gestióndisponibilidad para laborar a tiempo completolicencia de conducir ai funciones: -realizar el plan anual de auditoria de control de interno y reportar a jefaturacontratación por régimen laboral generalimplementación de controles a que contribuyan a minimizar los riesgos en los procesos de la organización

    Jayanca (Lambayeque)

  • 947033233, diplomado en recursos humanos, diplomado en psicologia organizacional asesoria y capacitacion en recursos humanos, psicologia organizacional desarrollo empresarial manejo de conflictos gestion del talento humano capital de trabajo contratos laborales legislacion laboral derecho laboral gestion de recursos humanos asesoria en lima y provincias asesoria a nivel nacional 947033233 - 4242905

    Lima (Lima)

  • ?947033233 - derecho laboral, calculo de beneficios, costos? asesoria y capacitacion en derecho laboral recursos humanos - desarrollo empresarial calculos de planilla manejo de personal gestion de personal beneficios sociales costos laborales desarrollo del talento humano analisis economico analisis financiero analisis legal contratos laborales costos laborales desarrollo empresarial asesoria empresarial desde cero asesoria en lima y provincias asesoria personalizada 947033233 - 4242905

    Lima (Lima)

  • Forma parte del equipo i-run ! empresa líder en la comercialización de ropa, accesorios y calzado deportiva, se encuentra en la búsqueda del mejor talento humano, para desempañarse como: ayudante de almacen requisitos: secundaria completa tener buena condición física tener conocimiento de las guías de remisión disponibilidad para laborar 12hrs disponibilidad para laborar en cercado de lima puestos/funciones: corredores realizar entrega de los pedidos a las tiendas asignadas recepción de guías realizar otras funciones que asigne el jefe inmediatopagos puntuales (básicos + hhee) grato ambiente laboraldescuentos en nuestro productos línea de carrerafecha de contratación: 30/06/2020 cantidad de vacantes: 10 requerimientos educación mínima: educación secundaria edad: entre 20 y 35 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: noembaladores: realizar embalaje de los pedidos corroborar la cantidad solicitada del producto según lo señalado en la guía almacén interno: realizar el despacho de los pedidos verificar las ordenes de pedidos según las guías verificar que los códigos sean los correctos según las guías llevar control del stock del almacén mantener y velar por el orden del almacén codificadores: verificar los códigos de cada producto realizan el check list por producto mantener y velar por el orden del almacén almacenero externo: abastecer al almacén interno velar por el orden de los almacenes recepcionar los nuevos productos que ingresen al almacén (contenedores) entre otras funciones que se le asigne su jefe inmediato ofrecemos: ingreso a planilla con todos los beneficios de ley

    Lima (Lima)

  • Estación de servicio se encuentra en la búsqueda del mejor talento humano, por eso te invitamos a postular como supervisor de ssomaingresar los informes ambientales al siso-oefa cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 2 licencias de conducir: a-i disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: noambiental o a finesfunciones: - difundir las políticas, planes, programas de sst a todo los trabajadoresverificar condiciones de trabajo en relación a seguridad y salud en los distintos frentes de trabajo - inducción y capacitación de sstrequisitos: - técnico o universitario en ingexperiencia mínima de un año en en cargos similares en empresas del sector industrialindustrial, ingtener cursos o diplomado en sistema de gestión de sstaplicación del plan de respuestas ante emergenciasejecutar las actividades consideradas en el cronograma del plan anual de sstprocesar, analizar y emitir el informe mensual de revisión del desempeño en sst, las estadísticas mensuales de accidentes, los informes de investigación de accidentes e incidentesolicitar los requerimientos de equipos y materiales de seguridad necesarios a implementar en cada estaciónproporcionar los ats, permisos y demás documentación en los puestos requeridos

    Piura (Piura)

  • Se encuentra en búsqueda del mejor talento humano a ocupar el puesto de conductor semitrailer" fecha de contratación: 17/10/2020 cantidad de vacantes: 20 requerimientos educación mínima: educación secundaria años de experiencia: 3 edad: entre 27 y 58 años licencias de conducir: a-iii-c disponibilidad de viajar: si disponibilidad de cambio de residencia: sirequisitos: - conductor profesional con licencia de conducir aiiic y aiv, mínimo - secundaria completaingreso a planilla con todos los beneficios de ley -capacitación constante "si cumples los requisitos apersonate a via de evitamiento kmmanejo defensivoexperiencia en manejo de encapsulados - conocimiento y manejo de caja fuller, carros americanosimportante empresa de transportes de materiales peligrosos, con más de 30 años de servicioseguridad minera, mecánica automotriz y/o conocimiento de planes de respuesta ante emergenciashomologado para bambas conocimientos: - matpel (hazmat) nivel iiexperiencia mínima de 3 años como conductor de semitrailer en empresas de transporte de mercancía y/o materiales peligrosos6 al costado del grifo santa rosabeneficios: -pertenecer a una empresa líder en transporte

    Arequipa (Arequipa)

  • Adecco, empresa mundial líder en gestión del talento humanopor encargo de nuestro cliente, nos encontramos en búsqueda de colaboradores(as) para el puesto de: operario de almacén funciones: -realizar la lectura y pesado de la mercadería -generar etiquetas, rótulos de los productosrealizar labores de picking y packingrequisitos: - secundaria completa o estudios truncos técnicos - office nivel usuario - experiencia 1 año como operario/auxiliar de almacén/ logística - disponibilidad para trabajar en callao - disponibilidad para trabajar de lunes a viernes 9am – 6:30pm / sabado 9am – 12pm beneficios: -planilla completa con todos los beneficios de ley desde el primer día de gestiónapoyo constante al operador logístico (ransa) -realizar el etiquetado, enfilado y enzunchado de los productos1300 + he -contrato por 3 meses (renovable) -oportunidad de pertenecer a una empresa líder en el mercado -disponibilidad inmediata cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: educación primaria años de experiencia: 1 disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no

    Callao (Callao)

  • Empresa comercializadora de computadoras estamos en la búsqueda de talento humano para cubrir el puesto de asistente comercial y administrativo con experiencia en atención al público, cuya edad sea entre 20 a 35 añosrecepcionista llamadas telefónicas, elaborar reportes (facturación, liquidaciones, cuadres, horario de cierre de operaciones, ventasdisponibilidad inmediata fecha de contratación: 26/09/2020 cantidad de vacantes: 2 requerimientos educación mínima: técnico edad: entre 20 y 35 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: noexperiencia mínima de 1 año como asistente administrativo, y/o comercial, ventas beneficios: - planilla - lunes a sábado 9liquidaciones de transportes controlando la cuenta corriente de los clientes) - manejo de caja chica, rendiciones de cuentarealizar y analizar diariamente la encuesta de satisfacción al cliente y registrar incidencias - elaborar documentos, memorándum y/o llamadas de atención del personal del área de ventas30 - 7:30 competencias • capacidad para trabajar en equipo • trabajo bajo presión • capacidad para adaptarse a los cambiosrequisitos: - técnico, bachiller y/o licenciada en administración, ingeniera industrial y afines, marketing, economía, contabilidad o carreras afines• persona ordenadaexperiencia mínima de 1 año como asistente administrativo, y/o comercial, ventas - manejo de office intermedio (importante) - experiencia como asistente administrativo comercial o marketing - experiencia en elaboración de reportes - experiencia en atención al cliente - experiencia en prospectar clientes (importante) funciones: - participación en reuniones - elaboración de reportes e indicadoresentre otras funciones asignadas por el jefe inmediato - realizar labores administrativas y operativas• fluidez verbal y asertivaejecutar los procesos de liquidación documentaría y los cierres de caja diario para cerrar el ciclo de las operaciones comercialesotras actividades que le solicite su jefe inmediatovalidación de documentos de ventas (boletas, facturas, - coordinar con clientes para el despacho de su mercaderíaapoyo al coordinador de ventas en la planificación y ejecución de la gestión administrativa y comercial, atender y canalizar las órdenes de compra de los clientes de acuerdo con los procedimientos del área para la óptima atención al cliente interno y externo buen ambiente de trabajo constante capacitación, horario de trabajo es de lunes a sábado, tiempo completo, deben ser activos dinámicos con potencial, con aspiraciones, brindamos la posibilidad de crecer a nivel personal y profesional ofreciendo línea de carrera y las mejores condiciones laborales, enviar pretensiones salariales obligatoriocoordinaciones con el cliente interno y externo sobre tiempos de entrega, condiciones de pago, modificaciones y otro respecto a sus requerimientoscompetencias: planificación y organización, empatía y calidez humana, orientación al cliente interno y externo, comunicación asertiva, solución de conflictos, creatividad, innovación, trabajo en equipo, proactividad, orientación a resultados con calidad y liderazgo• manejo tiempos de trabajo

    Lima (Lima)

  • Estación de servicio de venta de combustibles y tiendas por conveniencia por se encuentra en la búsqueda del mejor talento humano por eso te invitamos a postular como encargado de market•cualquier otra función que sea necesaria para cumplir con la misión del puesto•analizar la rotación de inventario del almacén del market asignado•conocimiento en office, manejo de caja•realizar los pedidos de compra de mercadería al área de compras oportunamente•manejo de office a nivel intermedio•asegurar el cumplimiento de procesos en recepción, reposición, inventarios y activos de tienda(primeras entradas primeras salidas)cantidad de vacantes: 3 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 1 disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no•trabajo a tiempo completo •disponibilidad inmediata funciones: •monitorear semanalmente el nivel de facturación del market asignado (monto, cantidad y tipo de producto)•gestión del personal a su cargorequisitos: •carrera técnica o universitaria concluida en administración experiencia en manejo de personal mínimo 1 año

    Piura (Piura)

  • Se encuentra en búsqueda del mejor talento humano a ocupar el puesto de practicante profesional de seguridad y salud ocupacionalsistemas integrados de gestiónfunciones: • apoyar en mejora continua al área de seguridad y salud ocupacional según indicaciones de la jefatura inmediataconocimientos: - legislación en seguridad y salud ocupacionalcapacitación constante - crecimiento profesional "si cumples el perfil te invitamos a postular" fecha de contratación: 23/09/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 1 licencias de conducir: a-ii-b disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: noimportante empresa de transportes de materiales peligrosos, con más de 30 años de servicio a diferentes clientes minerosbeneficios - convenio de practicasrequisitos: -bachiller en ingeniería de seguridad y salud ocupacional y/o carreras afines -experiencia mínima de 1 año en el rubro de transporte

    Arequipa (Arequipa)

  • Nuestro cliente huawei, líder en el rubro de telecomunicaciones se encuentra en la búsqueda talento humano para cubrir el puesto de: trainer /capacitador requisitos: • experiencia indispensable de 2 años como capacitador de equipos comerciales del rubro de pc /laptop/ tablet• nivel ms office avanzado• nivel de inglés avanzado• ingreso a planilla con todos los beneficios de ley• línea de carrera establecantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 2 idiomas: inglés edad: entre 24 y 32 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no• evaluación del resultado de las capacitaciones y reforzar según necesidad, durante visitas a pdv de acuerdo al plan de trabajo ya establecido para las tiendas con/sin promotor • capacitar al equipo de supervisores de forma que estos cumplan las funciones de un entrenador durante sus visitas a punto de venta • gestionar y realizar entrenamiento de producto a los asesores de ventas para las tiendas asignadas bajo cobertura • construir y mantener la relación con los operadores, retail y distribuidores, asegurando un sell out de calidadbeneficios • sueldo acorde al mercadofunciones: • responsable por el entrenamiento en la cuenta, canal o región, tanto a la ffvv interna y externa • desarrollar y dictar contenido de los productos y habilidades blandas al equipo de ffvv interno en base al perfil de competencias previamente conocido• con capacidad de análisis, proactivos, dinámicos y adecuado manejo de las relaciones interpersonales• indispensables estudios en carreras de marketing, psicología, etc• capacitación constantesomos la empresa salesland, contamos con más de 18 años de experiencia en el mercado y presencia a nivel latam: españa, portugal, guatemala, colombia, chile, méxico y perú, siendo especialistas en gestión de equipos de ventas

    Lima (Lima)

  • Adecco, empresa mundial líder en gestión del talento humanodisponibilidad inmediatavela y ejecuta todos los trabajos de acuerdo a los procedimientos, instrucciones de trabajo en el sistema de calidad vigentedisponibilidad para trabajar en el callaocumplir con los procedimientos y políticas de seguridad establecidas por la empresapor encargo de nuestro cliente, nos encontramos en búsqueda de colaboradores(as) para el puesto de: cadista con estudios de autocad funciones: -dibujo en autocad de centrales de instalacionescontrato temporal (2 meses) -oportunidad de pertenecer a una empresa líder en el mercado cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 1 disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: noelaboracion de planos mecánico y/o hidraúlicos y envío al ingeniero del proyecto -metrado de recorrido de red en autocadresponsable de la codificación de materiales y equipos requeridos para el montajecumplir con las responsabilidades asignadas en el sistema de calidad y por su superior inmediatobeneficios: -planilla completa con todos los beneficios de ley desde el primer día -sueldo acorde al mercado -vale de alimentos s/330sistemas centralizados de gases industriales y medicinalesrequisitos: -ingeniero mecánico o ingeniero industrial con estudios de autocad -deseable experiencia de 1 año en la elaboración de planos por autocad -manejo de software autocad a nivel avanzado -manejo de soliwork a nivel intermedio/avanzado (elaboración de planos en 3d) -horario de 8:00am a 5:00pm de lunes a vierneslevantamiento de información en clientes (visitas técnicas para toma de medidas)

    Callao (Callao)

  • Adecco, empresa mundial líder en gestión del talento humanonos encontramos en búsqueda de colaboradores para el puesto de mercaderista en autoservicios– productos de cuidado personal ¿qué tienes que hacer? - mantener una correcta exhibición de productos, teniendo en cuenta el orden y limpieza de los exhibidores asignados -ejecutar la rotación de la mercadería, considerando las fechas de venciemiento -reportar oportunamente las novedades del punto de venta y mantener el control de los productos en stock -realizar una adecuada impulsación del producto y mantenerse informado de las caracteristicas principales ¿qué buscamos? - experiencia mínima de 3 meses como mercaderista, reponedor o puestos similares en supermercados, makro, tambo, afines - cualidades: orientación al logro, proactividad y dinamismo, poder de convencimiento, comunicación y cumplimiento de objetivos930 + s/200 - agradable ambiente de trabajoingreso directo a planilla desde el primer día de labores + todos los beneficios de leydisponibilidad para tramitar carné de sanidad para manipulación de alimentos (lima metropolitana) - disponibilidad para laborar en horarios rotativos ¿qué ofrecemos? - oportunidad de pertenecer y crecer en una empresa líder en el rubrocapacitación constante del producto y funcionespor encargo de nuestro clientecantidad de vacantes: 100 requerimientos educación mínima: educación secundaria disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: nosueldo acorde al mercado s/

    Lima (Lima)

  • Se informa al postulante que afirma su consentimiento y autorización del uso de sus datos personales expuestos en su cv, dentro del marco de la ley de protección de datos personales n°29733, para fines únicamente de postulación con la organización, este registro se deriva al área de talento humano y se conservara durante un plazo máximo de 6 meses, posterior al proceso de selección• análisis de información corporativa y local para generación de perfiles estadísticos y/o modelos que permitan la predicción de venta y/o fuga• seguro de vida ley¡únete a nuestra gran familia! somos una organización socialmente responsable que no consiente actos de discriminación en sus procesos• responsable del análisis e interpretación de datos para impulsar decisiones comerciales eficaces• conocimientos de marketing(integration service, análisis service, reporting service)• capacidad para buscar y proponer nuevas iniciativas relacionadas a herramienta power bi• otros que designe su jefatura inmediata te ofrecemos: • formar parte de una entidad financiera que promueve el desarrollo de la población ruralsomos caja los andes, banca de inclusión social con productos orientados a la población rural, te invitamos a formar parte de nuestra familia en la posición: analista de inteligencia comercial requisitos: • titulado o bachiller de ingeniería de sistemas, estadística, economía u otras carreras afinesesta oferta laboral es apta para personas con discapacidadfecha de contratación: 01/10/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 3 conocimientos: sql server, big data, microsoft office disponibilidad de viajar: si disponibilidad de cambio de residencia: no• ingreso a planilla desde el primer día, pagos puntuales y todos los beneficios de ley • capacitaciones constantes y línea de carrera• experiencia mínima de 3 años ocupando cargos como analiticas, inteligencia comercial, business intelligence u otros similares en el sector financiero – microfinanzasresponsabilidades: • revisión y procesamiento de base de datos, • desarrollar y realizar reportes dinámicos• adaptarse y aprender rápidamente nuevas tecnologías y nuevas líneas de negocio• conocimientos de software de computación aplicable a sus labores (microsoft sql server nivel avanzado, visual studio, office avanzado) • conocimiento de programas de información estadísticos y/o econométricos• experiencia y conocimientos de data warehouse, multidimensional data, data modeling, big data mining, manipulation y visualization• analizar data de bases e implementar soluciones etl y cubos• agradable ambiente laboral

    Lima (Lima)

  • Importante empresa del sector de energía renovable se encuentra en la búsqueda de talento humano para asistir en las tareas de monitoreo, seguimiento y análisis de datos de las operaciones de mantenimientodiseñar e implementar una herramienta de software para calcular indicadores de operación de cada sistemasconocimientos de base de datos postgresqlacondicionar y estructurar datos de parámetros eléctricos relacionados a sistemasconocimientos en lenguaje golang - conocimientos en sistemas sig - inglés avanzado (deseable) funciones: 1diseñar reglas de corrección automática de datos basada en registros históricosdar soporte en la implementación de estas soluciones en los sistemas en produccióndiseñar y calcular indicadores de control de trabajos de campo basados en la información recolectada por personal de campo mediante la implementación de software prototipoevaluar implementar tecnologías de punta como reconocimiento de imágenes, aprendizaje automático, entre otros para mejorar el seguimientorequisitos: - bachiller de la carrera de ingeniería física o afinesrealizar modelos predictivos para el diagnósticos de los sistemascompetencias: sentido de urgencia/prioridad, visión y pensamiento estratégico, solución de problemas, trabajo de equipos, tolerancia a la frustración, responsable, capacidad de análisis y síntesis, planificación y organización beneficios: - horario: lunes a viernes de 08:30 am a 06:30 pm - eps base cubierto al 100% fecha de contratación: 27/11/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 2 idiomas: inglés edad: entre 23 y 28 años conocimientos: postgresql disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no

    Lima (Lima)

  • Cálculo de cts y gratificaciónformular el presupuesto anual de acuerdo con las necesidades de recursos humanos, previa coordinación con las diferentes áreaselaboración y planificación de eventos de trabajo en equipo y compartirmanejo y conocimiento de la legislación laboral peruanaconocimiento de excel avanzado (comprobado – serán evaluados) y herramientas de internet relacionados al área de rrhhregistro y emisión de suspensiones, amonestaciones y memorándum, dando cumplimiento al reglamento interno de trabajoaltas, actualizaciones y bajas en el t-registroelaboración y actualización constante del mofelaboración de provisiones mensualesmantener actualizado, resguardar, custodiar y verificar el legajo de documentos personales de los colaboradores, validando que la información proporcionada sea verídica con auditorías y visitas de control a los colaboradoresfunciones / responsabilidades - dirigir y controlar el desarrollo de los procesos de selección, contratación, inducción y administración de personalconocimiento del sistema sintad - módulo de sueldos (deseable)conocimiento y manejo en el procedimiento de sstformular el plan anual de capacitación al personal, coordinando con las diferentes áreas, los requerimientos e identificación de necesidadesconocimiento, elaboración y manejo de planes anuales relacionados a capacitación del personalelaboración de contratos y adendas (manejo de todos los regímenes)evaluación, estrategias y cuidado del clima laboralencargado de rrhh - con experiencia comprobada perfil - titulado de la carrera de administración de empresas y/o industrialdeclaración de aportes afp y pdt plameelaboración de planillas (quincenal y mensual)establecer controles para los vencimientos, renovaciones y ceses de contratos laboralesexperiencia comprobada en elaboración y cálculo de planillas (aportes e impuestos y otros)manejo, revisión, implementación y mejoras ritcoordinar la programación y realización de evaluaciones técnicas constantes al personal e informar oportunamente los resultados obtenidos a la gerencia generalotros relacionados al área de rrhhevaluar los puestos laborales e implementar políticas de escala salarialmanejo y control casos sunafilplanificar, organizar y coordinar el desarrollo de eventos institucionales en el ámbito de su competenciaelaboración de liquidaciones de beneficios socialesmanejo y control de documentación interna del rrhhcontar con experiencia en certificaciones basc, oea, otrospreparación, actualización constantemente del mof y rit, así como velar por su adecuado cumplimientomanejo de aplicativos motivacionales y reforzamiento de conductas positivas de/hacia nuestros colaboradorescoordinar, reportar, supervisar y documentar el control de asistencia, tardanzas, faltas, permisos, licencias, descansos médicos y vacaciones del personalprevia coordinación con gerencia generalcontrol de implementos, accesorios, equipos telefónicos, y uniformes entregados al personalconocimiento en el proceso y control de selección, inducción, contratación del personalentrega de boletas de pago al personalrealizar otras funciones que le sean asignadas, inherentes al áreatodos los postulantes serán evaluados a nivel técnico, habilidades, desarrollo de casos, prueba psicológica y evaluados en base a experiencia laboral, entre otrosinglés hablado y escrito a nivel intermedio - experiencia no menor de 3 años cómo encargado de rrhh en operadores logísticos de preferenciaimplementar, controlar y actualizar el sistema de gestión en seguridad y salud en el trabajodirigir la comunicación internarealizar seguimiento a trámites administrativos relacionados al área; ante las entidades públicas, como privadasfecha de contratación: 04/12/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 4 idiomas: inglés edad: entre 25 y 35 años conocimientos: microsoft excel, microsoft powerpoint, windows licencias de conducir: a-i disponibilidad de viajar: si disponibilidad de cambio de residencia: noelaborar y llevar el de contratos del personal, de acuerdo con las modalidades vigentes

    Callao (Callao)

  • Somos una empresa mype y en esta oportunidad estamos en búsqueda del mejor talento humano para cubrir el puesto de asesora comercial de industrias

    interesados enviar su cv a reclutamientocylgestion@gmail00 más el 1% de sus ventas netas (cobradas y pagadas)
    • planilla mype
    • contrato x 3 meses renovable de acuerdo a desempeñocom con el asunto «asesora comercial de industrias – carabayllo o comunicarse al 961866531 funciones:
    • captación de nuevos clientes
    • ventas vía teléfono y correos
    • asesoría al cliente cuando este lo requiera
    • visitas a los clientes si fuera necesario
    • recuperación de clientes perdidos

    requisitos
    • egresado de instituto o universidad (preferentemente)
    • experiencia no mínima de 3 años
    • experiencia en artículos ferreteros industriales
    • con cartera de clientes (no indispensable)
    • vivir por carabayllo o zonas aledañas
    • trabajo presencial
    beneficios
    • horario: lunes a sábado (lunes a viernes de 08:30 a 18:00) / (sábado de 08:15 a 13:45)
    • una hora de refrigerio
    • sueldo: s/ 1,200

    Lima (Lima)

    $ 1200

  • Termómetro humano láser infrarrojo digital stock disponible pedido mínimo 20 unidad

    San Martín (San Martín)

    $ 70

  • Vendo peluca de cabello totalmente natural humano con cerquillo (no te dejes sorprender con pelucas combinada con sintética) a solo 80 solesentrega en urb san felipe en comas

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