Oportunidad de linea de carrera y ascenso
Listado oportunidad de linea de carrera y ascenso
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• oportunidad de línea de carrerabeneficios: • ingreso a planilla (desde el primer día de trabajo)ofrecer las promociones vigentesmozos y azafatas• salario acorde al mercado• alimentación cubierta al 100% • capacitación constantefunciones: atender cordialmente a los clientes de acuerdo al manual de atención al cliente conocer la carta y promociones al detalle¡forma parte de nuestra gran familia! fecha de contratación: 09/10/2020 cantidad de vacantes: 30 requerimientos educación mínima: educación secundaria edad: entre 20 y 40 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: nomozos / azafatas • experiencia 6 meses en atención al cliente (rubro restaurantes) • secundaria completa • disponibilidad para trabajar en horario de restaurantecumplir con las metas establecidas
Lima (Lima)
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Línea de carrerainmejorable oportunidad de línea de carrera profesional en nuestra consultora líder en el mercado tideseable contar los siguientes conocimientos y/o experiencia: metodología: scrum, kanban, ux u otro a fin al enfoque de agilidadnet: con conocimiento y experiencia en desarrollo de aplicaciones web empleando algunos de los siguientes componentes tecnológicosentorno cloud: digital ocean - amazon - azure base de datos: mysql, sql server, postgresql ó hanadeveloper python: con conocimiento y/o experiencia en desarrollo de aplicaciones web en plataforma python con django y componentes afinesestar ligado a consultoría sap - permanente capacitación y formación profesionalnos encontramos en la búsqueda de profesionales talentosos para cubrir los siguientes perfiles: 1developer java: con conocimiento y experiencia en desarrollo de aplicaciones web empleando algunos de los siguientes frameworks primefaces y springfecha de contratación: 10/09/2020 cantidad de vacantes: 4 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 3 idiomas: inglés edad: entre 22 y 45 años conocimientos: libreoffice, linux, postgresql, sql server, javascript, angularjs, mysql disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: nobeneficios: - contrato indefinido desde el primer día de laboresphp: con conocimiento y experiencia en desarrollo de aplicaciones web aplicando tecnología php, laravel y componentes afinesnet, c# y visual basic
Lima (Lima)
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El prestigioso maestro armando albarracín abre las puertas del coro ars audi para darte una oportunidad de línea de carrera como cantante y también para capacitarse musicalmente, está dirigido a aficionados, estudiantes, profesionales, todos invitados, altura de la cdra 14 de la av bolívar en calle santander 269 - pueblo librellamar: 997673868 / 987383213 informes presenciales: martes 7 pm / sabados en la tarde
Lima (Lima)
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Antes el outplacement solo era accesible a ejecutivos de trasnacionales, ahora lo ponemos a disposición de todos los profesionales peruanos!! a quienes va dirigido el entrenamiento: profesionales o ejecutivos, estén laborando o no y que quieran controlar su línea de carrera y acceder a las mejores prácticas a nivel mundial en empleabilidad para generar una transición de carrera exitosa de acuerdo a sus objetivos profesionales· como es realmente el mercado de oportunidades laborales?: para tener éxito en la transición de carrera y búsqueda de empleo no es suficiente con un buen cv y postular a avisos de empleo, ya que estos no representan más del 5% del total de oportunidades laborales que realmente existe en el mercado, esto quiere decir que necesitas conocer como llegar al 95% restante y para ello necesitas potenciar tu perfil, marca personal y desarrollar habilidades y destrezas diferentes a las que requieres para postulaciones tradicionales a avisos laborales· precios muy accesibles: nuestro precio es la quinta parte o menos de los que cuesta el verdadero entrenamiento de transición de carrera y somos la única empresa que apuesta a tu resultado exitoso ya que más del 70% de nuestra retribución económica te la cobramos solo si tu tienes el resultado que esperas!! un buen entrenamiento con un coach aplicado debe lograr un empleo exitoso y reducir el tiempo de búsqueda a la mitad logrando acceder a mejores posiciones y sueldos en los sectores y empresas de tu preferencia y si continuas desarrollando estas buenas practicas aprendidas en nuestro entrenamiento lograras que los empleadores con las mejores oportunidades quieran contar contigorevisar el siguiente video puede ser una de las mejores decisiones que puedes tomar en esta crisis: https://youtusubgerente de planeamiento interesado en outplacement headhunters selectiva – miraflores, lima no es empleo!! iboutplacement - coaching virtual para la reubicación laboral"""no es una opcion de empleo"""be/9nulbbi0w68 este aviso es para clientes que deseen contratar outplacement o entrenamiento para reforzar su perfil laboral y visibilidad al mayor mercado de oportunidades laboralesentonces…iboutplacement es la solución!!solicita información sobre nuestros servicios a través del "contáctanos" de nuestra web· coaching de empleabilidad: nuestro entrenamiento es un acompañamiento personalizado tipo coaching ejecutivo el cual es transformacional y se utiliza para maximizar la performance de los ejecutivos de las mejores empresas del perú y a nivel global· nuestra experiencia: mas de 15 años como headhunters (caza talentos) y consultores en gestión de recursos humanos para empresas de primer nivel de nuestro países decir hay una gran diferencia entre hacerlo solo o con un coach preparado para maximizar tu potencialiboutplacement es una empresa de corporación ibgroupallí es donde uno de nuestros entrenadores y tu dedicación para lograr éxito profesional tendrán un papel fundamental para lograr acceder a los mejores empleos
Lima (Lima)
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• proyección de línea de carrera a corto plazo• contar con procesador core i3 en adelante• contar con internet fijo con señal estable (30 mbps mínimo)beneficios: • sueldo básico 1000 + bono por desempeño + asignación familiar (si corresponde) • planilla con todos los beneficios de ley desde la firma de contratoimportante: este proceso de selección se realizará íntegramente de manera virtual y vía llamada telefónica, por lo tanto, a todos los postulantes agradeceremos remitir su cv actualizado, número de celular y correo electrónico• experiencia mínima reciente de 6 meses en seguros o productos financieros • secundaria completa mínimo• convenios (educativos y corporativos)únete a la gran familia comdatacomdata es un proveedor líder de servicios globales innovadores en relación con el cliente y gestión de procesostransformamos el presente y diseñamos el futurosomos creadores, pensamos y hacemosrequerimos: teleoperadores para venta de seguros requisitos: • de 21 años a más• memoria ram 4gbfecha de contratación: 27/08/2020 cantidad de vacantes: 40 requerimientos educación mínima: educación secundaria edad: entre 21 y 52 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no• sistema operativo windows 10 en adelante• disponibilidad para laborar: de lunes a sábado: horarios de l a v de 9:00 am a 5:00 pm / sábados 9:00 am a 3:00 pm / descanso fijo domingo disponibilidad para laborar de manera remota requisitos para capacitarse desde casa • contar con pc o laptop con cámara o web camnuestra dinámica y cultura colaborativa sacará lo mejor de ti, todos los días• contar con una cuenta de gmail activa
Lima (Lima)
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Estamos en la búsqueda de personal, con experiencia, activos dinámicos con potencial, aspiraciones, brindamos la posibilidad de crecer a nivel personal y profesional ofreciendo línea de carrera y las mejores condiciones laborales, con estudios de informática o ramas afines, para cubrir el cargo asistente y auxiliar de almacénfunciones: - despachar a tienda el requerimiento de mercadería para stock - realizar ingresos y salidas de materiales al almacén en el sistemarecepcionar la mercadería de traslados entre tiendassupervisar el ordenamiento y almacenamiento de la mercaderíacomunicación constante con todas las personas del áreaayudar a supervisar el despacho de mercaderíade almacén requisitos -varones y señoritas de 18 a 35 años -con excelente presentación personal disponibilidad inmediata a tiempo completo horario: de lunes a sábado de 9recepcionar la mercadería de compra localcoordinar el empacado - embalaje de la mercaderíaverificar que toda mercadería salga a tiendas con sus guías00 pm -lugar de trabajo lima -sueldo + bonos fecha de contratación: 23/11/2020 cantidad de vacantes: 2 requerimientos educación mínima: técnico edad: entre 18 y 36 años conocimientos: windows disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: nocoordinar el conteo de los ítems a enviarcoordinar diariamente el chequeo de mercaderíacumplir con los objetivos y mantener dinámico el dptoauditar el correcto estado y calidad del productorealizar el picking de mercadería según pedidorealizar inventarios programados en cada uno de los almacenescoordinar la revisión de los productos solicitados por las áreas con los listados correspondientesasistente y auxiliar de almacén empresa dedicada al comercio de computadorasverificar los stocks solicitados
Lima (Lima)
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Próximo ingreso a supermercadoscomisión a negociarse requiere crear cartera de clientes en restaurantes y tiendas de convenienciaajos deshidratados, pimientas, cebolla deshidratada, ajíes, castañas tostadasactualmente se venden con éxito en tiendas gourmetmensual tipo: comercial - vendedor venta de línea de condimentos y especias finosposición: medio tiempo experiencia: 5 salario: s/seriedad y transparencia
Peru
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000 region: región de cusco localidad: cusco 2 habitaciones 1 baños 62 m² descripcion excelente oportunidad de compra de bonito y acogedor departamento en el distrito de san sebastián a precio de oferta ubicado en el 5to paradero a pocos metros de la avcuenta con: - 2 habitaciones + 1 bañode la cultura en zona segura en un quinto piso (no cuenta con ascensor)cocina con reposteros modernosprecio negociablecaracterísticas valor: us$ 49amplio comedor
Cusco (Cusco)
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Empresa ofrece oportunidad de trabajo de medio tiempo con salario mínimo de 800 soles,buscamos personal con o sin experiencia para el área de publicidad,atención al cliente y trabajo en oficinabeneficios adicionales como: horarios flexibles linea de carrera buen ambiente laboral capacitaciones asesoría permanente únicos requisitos: -traer dni -tener una actitud positiva -traer un lapicero y un cuaderno para mayor informacion llamar a teléfono 401-5220 cel: 933858634 preguntar por la srt: bressia paredes o acercarse a nuestras oficinas en la avenida izaguirre pasaje san martin 154 (edificio color morado, cuarto piso) mayor referencia entre hiraoka y el poder judicialprecio: contactar al vendedor
Lima (Lima)
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•pagos quincenales •oportunidad de línea de carrera •capacitación constante •presentarte con: cv actualizado + copia de dni se ofrece: •grato ambiente laborallugar de trabajo presentarse con: cv y copia de dni •no pierdas esta gran oportunidad de pertenecer a una empresa líder en su rubroencargado de generar tráfico en las redes socialesdiseño y creación de banners – otrosbeneficios •un excelente clima laboral donde te harás de una segunda familiaanálisis de comportamiento de la competencia en redes socialeshorarios de trabajo: •anímate y postula con nosotros!!! te esperamos en la siguiente dirección, nota- manda tu cv al correo con tus pretensiones económicasfecha de contratación: 26/09/2020 cantidad de vacantes: 3 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 1 edad: entre 18 y 29 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: noresponder en las redes sociales y llamar a los interesados para derivar gestiónsugerir publicaciones en medios digitalesempresa comercializadora de equipos de cómputo y redes cctv está solicitando, diseñador gráfico y community manager, señoritas y/o jóvenes egresados de las carreras de marketing digital, ciencias de la comunicación o afines requisitos: -experiencia en el uso de plataformas sociales (facebook, instagram, linkedin) y entornos digitales, así como la gestión de campañas digitales y pautas publicitarias - manejo avanzado de herramientas de diseño: photoshop, ilustrator, indesign, corel draw y premier pro, after effects (indispensable) - elaborar data de clientes y hacer seguimiento•beneficios de leycoordinación con las diferentes áreas de ventas para crear publicaciones
Lima (Lima)
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Beneficios: - buen ambiente laboral (oficina) - oportunidad de estudio - oportunidad de ascenso - remuneración puntual - asesoría permanente - wifi gratuito para una mayor información llamar a los sgtes números oficinadistrito de independencia con los olivostrabajo de 4 horas diarias recomendados para estudiantes horarios flexibles - se solicita personas para formar parte de un novedoso sistema de trabajo realizando actividades de 1/2 tiempo (a escoger) c/s experiencia generando buenos ingreso de s/800 mensuales realizando actividades de: - manejo de archivos - manejo de documentos - llevar controles - manejar medios publicitarios - contestar llamadas telefonicas - entre otras actividades01 7216589 944209500 muy importante preguntar la srta: " joselyn lopez" requisitos: cv simple, dni, lapicero, agenda
Peru
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*linea de carreratrabaja en movistar gran oportunidad laboralse ofrece *pagos semanales entre s/atención gente zona sur*bonos por meta cumplida (hasta s/diamire agencia autorizada necesita personal ingreso directorequisitos *hombres y mujeres *sin limite de edad *actitud proactiva, responsable, facilidad de palabrapara postular muy sencillo envía tu cv al siguiente correo reclutamiento@diamire350 a más (comisiones por venta) *comisiones al 100% no retenciones00) *premios e incentivos*horarios flexiblessolicitamos promotores de ventas campo zona sur con o sin experiencia - supervisores jr con personal*buen clima laboral
Lima (Lima)
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beneficios:
oportunidad de línea de carrera
funciones principales:
hacer la revisión, diagnóstico, mantenimiento y/o reparación de compresores de aire y maquinaria pesadacom o al 961866531
capacitación constante
hacer pruebas a los componentes, para el eficaz funcionamiento de los equipos
estabilidad laboral
grato ambiente laboral
sueldo entre 1800 y 2500
horas extra con compensaciones
realizar la solicitud de materiales, repuestos y accesorios de acuerdo a las necesidades del mantenimiento y/o reparación
reparación de motores john deere, cummis y catenviar su cv al correo reclutamientocylgestion@gmail
informar al jefe de operaciones, las unidades que requieren reparaciones mayores, de acuerdo a su diagnóstico
interpretar y realizar la información de manuales para la reparaciónLima (Lima)
$ 1800
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beneficios:
oportunidad de línea de carrera
vivir en el cono este: ate, huachipa, carapongo, san juan de lurigancho, santa clara, huaycán, chaclacayo, chosica, el agustino (máximo a 45 minutos de la planta)
capacitación constante
estabilidad laboral
hacer pruebas a los componentes, para el eficaz funcionamiento de los equipos
grato ambiente laboral
requisitos:
técnico mecánico o técnico de maquinaria pesada
sueldo entre 1800 y 2500
horas extra con compensaciones
realizar la solicitud de materiales, repuestos y accesorios de acuerdo a las necesidades del mantenimiento y/o reparación
reparación de motores john deere, cummis y cat
interpretar y realizar la información de manuales para la reparación
experiencia en mantenimiento (deseable 6 meses)
conocimientos comprobados en reparación de motores cat, john deere y cummis
informar al jefe de operaciones, las unidades que requieren reparaciones mayores, de acuerdo a su diagnósticofunciones principales:
hacer la revisión, diagnóstico, mantenimiento y/o reparación de compresores de aire y maquinaria pesadaLima (Lima)
$ 1800
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beneficios:
oportunidad de línea de carrera
funciones principales:
hacer la revisión, diagnóstico, mantenimiento y/o reparación de compresores de aire y maquinaria pesadacom o al 961866531
capacitación constante
hacer pruebas a los componentes, para el eficaz funcionamiento de los equipos
estabilidad laboral
grato ambiente laboral
sueldo entre 1800 y 2500
horas extra con compensaciones
realizar la solicitud de materiales, repuestos y accesorios de acuerdo a las necesidades del mantenimiento y/o reparaciónenviar su cv al correo reclutamientocylgestion@gmail
informar al jefe de operaciones, las unidades que requieren reparaciones mayores, de acuerdo a su diagnóstico
interpretar y realizar la información de manuales para la reparaciónLima (Lima)
$ 1800
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Antes el outplacement solo era accesible a ejecutivos de trasnacionales, ahora lo ponemos a disposición de todos los profesionales peruanos!! a quienes va dirigido el entrenamiento: profesionales o ejecutivos, estén laborando o no y que quieran controlar su línea de carrera y acceder a las mejores prácticas a nivel mundial en empleabilidad para generar una transición de carrera exitosa de acuerdo a sus objetivos profesionales· como es realmente el mercado de oportunidades laborales?: para tener éxito en la transición de carrera y búsqueda de empleo no es suficiente con un buen cv y postular a avisos de empleo, ya que estos no representan más del 5% del total de oportunidades laborales que realmente existe en el mercado, esto quiere decir que necesitas conocer como llegar al 95% restante y para ello necesitas potenciar tu perfil, marca personal y desarrollar habilidades y destrezas diferentes a las que requieres para postulaciones tradicionales a avisos laborales· precios muy accesibles: nuestro precio es la quinta parte o menos de los que cuesta el verdadero entrenamiento de transición de carrera y somos la única empresa que apuesta a tu resultado exitoso ya que más del 70% de nuestra retribución económica te la cobramos solo si tu tienes el resultado que esperas!! un buen entrenamiento con un coach aplicado debe lograr un empleo exitoso y reducir el tiempo de búsqueda a la mitad logrando acceder a mejores posiciones y sueldos en los sectores y empresas de tu preferencia y si continuas desarrollando estas buenas practicas aprendidas en nuestro entrenamiento lograras que los empleadores con las mejores oportunidades quieran contar contigoanalista comercial interesado en outplacement headhunters selectiva – miraflores, lima no es empleo!! iboutplacement - coaching virtual para la reubicación laboralrevisar el siguiente video puede ser una de las mejores decisiones que puedes tomar en esta crisis: https://youtu"""no es una opcion de empleo"""be/9nulbbi0w68 este aviso es para clientes que deseen contratar outplacement o entrenamiento para reforzar su perfil laboral y visibilidad al mayor mercado de oportunidades laboralesentonces…iboutplacement es la solución!!solicita información sobre nuestros servicios a través del "contáctanos" de nuestra web· coaching de empleabilidad: nuestro entrenamiento es un acompañamiento personalizado tipo coaching ejecutivo el cual es transformacional y se utiliza para maximizar la performance de los ejecutivos de las mejores empresas del perú y a nivel global· nuestra experiencia: mas de 15 años como headhunters (caza talentos) y consultores en gestión de recursos humanos para empresas de primer nivel de nuestro países decir hay una gran diferencia entre hacerlo solo o con un coach preparado para maximizar tu potencialiboutplacement es una empresa de corporación ibgroupallí es donde uno de nuestros entrenadores y tu dedicación para lograr éxito profesional tendrán un papel fundamental para lograr acceder a los mejores empleos
Lima (Lima)
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Antes el outplacement solo era accesible a ejecutivos de trasnacionales, ahora lo ponemos a disposición de todos los profesionales peruanos!! a quienes va dirigido el entrenamiento: profesionales o ejecutivos, estén laborando o no y que quieran controlar su línea de carrera y acceder a las mejores prácticas a nivel mundial en empleabilidad para generar una transición de carrera exitosa de acuerdo a sus objetivos profesionales· como es realmente el mercado de oportunidades laborales?: para tener éxito en la transición de carrera y búsqueda de empleo no es suficiente con un buen cv y postular a avisos de empleo, ya que estos no representan más del 5% del total de oportunidades laborales que realmente existe en el mercado, esto quiere decir que necesitas conocer como llegar al 95% restante y para ello necesitas potenciar tu perfil, marca personal y desarrollar habilidades y destrezas diferentes a las que requieres para postulaciones tradicionales a avisos laborales· precios muy accesibles: nuestro precio es la quinta parte o menos de los que cuesta el verdadero entrenamiento de transición de carrera y somos la única empresa que apuesta a tu resultado exitoso ya que más del 70% de nuestra retribución económica te la cobramos solo si tu tienes el resultado que esperas!! un buen entrenamiento con un coach aplicado debe lograr un empleo exitoso y reducir el tiempo de búsqueda a la mitad logrando acceder a mejores posiciones y sueldos en los sectores y empresas de tu preferencia y si continuas desarrollando estas buenas practicas aprendidas en nuestro entrenamiento lograras que los empleadores con las mejores oportunidades quieran contar contigo"""no es una opcion de empleo"""entonces…iboutplacement es la solución!!solicita información sobre nuestros servicios a través del "contáctanos" de nuestra websubgerente comercial interesado en contratar servicio de outplacement headhunters selectiva – miraflores, lima no es empleo!! iboutplacement - coaching virtual para la reubicación laboral· coaching de empleabilidad: nuestro entrenamiento es un acompañamiento personalizado tipo coaching ejecutivo el cual es transformacional y se utiliza para maximizar la performance de los ejecutivos de las mejores empresas del perú y a nivel global· nuestra experiencia: mas de 15 años como headhunters (caza talentos) y consultores en gestión de recursos humanos para empresas de primer nivel de nuestro paíseste aviso es para clientes que deseen contratar outplacement o entrenamiento para reforzar su perfil laboral y visibilidad al mayor mercado de oportunidades laboraleses decir hay una gran diferencia entre hacerlo solo o con un coach preparado para maximizar tu potencialiboutplacement es una empresa de corporación ibgroupallí es donde uno de nuestros entrenadores y tu dedicación para lograr éxito profesional tendrán un papel fundamental para lograr acceder a los mejores empleos
Lima (Lima)
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Liquidación, utilidades, vacaciones, seguro, asignación familiar, etc) •domingo descanso fijo domingo •comisiones sin tope •bono de incorporación •línea de carrera •puntualidad en los pagos ¡no pierdas esta gran oportunidad y postula! fecha de contratación: 14/07/2020 cantidad de vacantes: 10 requerimientos educación mínima: educación secundaria edad: entre 20 y 40 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: norequisitos: •06 meses de experiencia en ventas call center (indispensable) •disponibilidad para realizar teletrabajo (contar con laptop o pc e internet) •disponibilidad completa horario de trabajo: lunes a domingo (día de descanso rotativo) - 8 horas de gestión en un rango de 5:00 am a 5:00 pm (el turno será asignado en el transcurso de la capacitación) se ofrece: •sueldo básico de s/prestigiosa empresa de call center se encuentra en la búsqueda de talentos como tu para el puesto de teleoperador (a) en modalidad teletrabajo00 •planilla completa (gratificaciones, ctsobjetivo: contacto con clientes españoles para ventas de telefonía
Lima (Lima)
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antes el outplacement solo era accesible a ejecutivos de trasnacionales, ahora lo ponemos a disposición de todos los profesionales peruanos!!
a quienes va dirigido el entrenamiento: profesionales o ejecutivos, estén laborando o no y que quieran controlar su línea de carrera y acceder a las mejores prácticas a nivel mundial en empleabilidad para generar una transición de carrera exitosa de acuerdo a sus objetivos profesionales
· como es realmente el mercado de oportunidades laborales?: para tener éxito en la transición de carrera y búsqueda de empleo no es suficiente con un buen cv y postular a avisos de empleo, ya que estos no representan más del 5% del total de oportunidades laborales que realmente existe en el mercado, esto quiere decir que necesitas conocer como llegar al 95% restante y para ello necesitas potenciar tu perfil, marca personal y desarrollar habilidades y destrezas diferentes a las que requieres para postulaciones tradicionales a avisos laborales
· precios muy accesibles: nuestro precio es la quinta parte o menos de los que cuesta el verdadero entrenamiento de transición de carrera y somos la única empresa que apuesta a tu resultado exitoso ya que más del 70% de nuestra retribución económica te la cobramos solo si tu tienes el resultado que esperas!!
un buen entrenamiento con un coach aplicado debe lograr un empleo exitoso y reducir el tiempo de búsqueda a la mitad logrando acceder a mejores posiciones y sueldos en los sectores y empresas de tu preferencia y si continuas desarrollando estas buenas practicas aprendidas en nuestro entrenamiento lograras que los empleadores con las mejores oportunidades quieran contar contigo
· nuestra experiencia: mas de 15 años como headhunters (caza talentos) y consultores en gestión de recursos humanos para empresas de primer nivel de nuestro paísrevisar el siguiente video puede ser una de las mejores decisiones que puedes tomar en esta crisis:
https://youtu
entonces…iboutplacement es la solución!!"""no es una opcion de empleo"""solicita información sobre nuestros servicios a través del "contáctanos" de nuestra web
· coaching de empleabilidad: nuestro entrenamiento es un acompañamiento personalizado tipo coaching ejecutivo el cual es transformacional y se utiliza para maximizar la performance de los ejecutivos de las mejores empresas del perú y a nivel globalallí es donde uno de nuestros entrenadores y tu dedicación para lograr éxito profesional tendrán un papel fundamental para lograr acceder a los mejores empleoscazatalentos perú – miraflores, lima
no es empleo!!
iboutplacement - coaching virtual para la reubicación laboralbe/9nulbbi0w68
este aviso es para clientes que deseen contratar outplacement o entrenamiento para reforzar su perfil laboral y visibilidad al mayor mercado de oportunidades laboraleses decir hay una gran diferencia entre hacerlo solo o con un coach preparado para maximizar tu potencial
iboutplacement es una empresa de corporación ibgroup
tipo de puesto: tiempo completoLima (Lima)
$ 2000
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Antes el outplacement solo era accesible a ejecutivos de trasnacionales, ahora lo ponemos a disposición de todos los profesionales peruanos!! a quienes va dirigido el entrenamiento: profesionales o ejecutivos, estén laborando o no y que quieran controlar su línea de carrera y acceder a las mejores prácticas a nivel mundial en empleabilidad para generar una transición de carrera exitosa de acuerdo a sus objetivos profesionalesprecios muy accesibles: nuestro precio es la quinta parte o menos de los que cuesta el verdadero entrenamiento de transición de carrera y somos la única empresa que apuesta a tu resultado exitoso ya que más del 70% de nuestra retribución económica te la cobramos solo si tu tienes el resultado que esperas!! entonces…iboutplacement es la solución!!como es realmente el mercado de oportunidades laborales?: para tener éxito en la transición de carrera y búsqueda de empleo no es suficiente con un buen cv y postular a avisos de empleo, ya que estos no representan más del 5% del total de oportunidades laborales que realmente existe en el mercado, esto quiere decir que necesitas conocer como llegar al 95% restante y para ello necesitas potenciar tu perfil, marca personal y desarrollar habilidades y destrezas diferentes a las que requieres para postulaciones tradicionales a avisos laboralesrevisar el siguiente video puede ser una de las mejores decisiones que puedes tomar en esta crisis: https://youtu"""no es una opcion de empleo"""es decir, hay una gran diferencia entre hacerlo solo o con un coach preparado para maximizar tu potencialnuestra experiencia: mas de 15 años como headhunters (caza talentos) y consultores en gestión de recursos humanos para empresas de primer nivel de nuestro paíssolicita información sobre nuestros servicios a través del "contáctanos" de nuestra weballí es donde uno de nuestros entrenadores y tu dedicación para lograr éxito profesional tendrán un papel fundamental para lograr acceder a los mejores empleosheadhunters selectiva – miraflores, lima no es empleo!! iboutplacement - coaching virtual para la reubicación laboralcoaching de empleabilidad: nuestro entrenamiento es un acompañamiento personalizado tipo coaching ejecutivo el cual es transformacional y se utiliza para maximizar la performance de los ejecutivos de las mejores empresas del perú y a nivel globaliboutplacement es una empresa de corporación ibgroup podrías percibir sueldos de $3000 a $5000 tipo de puesto: tiempo completobe/9nulbbi0w68 este aviso es para clientes que deseen contratar outplacement o entrenamiento para reforzar su perfil laboral y visibilidad al mayor mercado de oportunidades laborales
Lima (Lima)
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Línea de carrera pagos puntuales 15nalessecundaria completa, conocimiento de computación a nivel usuariocontacto bpo requiere personal para ventas call center en el turno completoofrecemos: básico + altas comisiones (ventas) capacitaciones cortas y pagadasm a 5:30 pm sábados: de 8:00 am a 3:00 pmconvenios, promociones y descuentos ¡¡ no dejes pasar esta oportunidad!!! cantidad de vacantes: 100 requerimientos educación mínima: educación secundaria disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: nohorario de ventas: lunes a viernes: de 8:30 a(ventas) dinámicas con facilidad de palabrarequerimos: personas con experiencia en call center y/o presencial
Lima (Lima)
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Contamos con beneficios pensados para ti y una línea de carrera para que puedas crecer con nosotros¡únete a la familia scharff! esta es tu oportunidad para formar parte de una gran empresa, que tiene más de 30 años creando conexiones de alto valor en la cadena logística¿cuál será tu horario de trabajo? • lunlas fresas - callao ¿qué ofrecemos? • salario acorde al mercado laboral¿qué funciones realizarás? • obtener del cliente información del despacho correcto y relevante(indispensable) • contar con más de 1 año de experiencia• coordinar el aforo y/o previo de la mercadería en los depósitos temporales¿dónde será tu lugar de trabajo? calle los cedros n°143 urb• registro de incidencias en el sistema sintad• manejo de office a nivel intermedio• coordinar respuestas de notificaciones de aduanas• seguimiento a los despachos sadas para su regularización a tiempo• coordinar manejo documentario y pago de derechos y servicios del despacho• eps cubierto al 60% • beneficios corporativos cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 1 idiomas: inglés conocimientos: microsoft excel, comercio exterior disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no¿qué esperas? ¡postula! ¿qué buscamos? • egresados de carreras técnicas y/o universitarias en administración de negocios internacionales, comercio exterior, aduanas o afines• verificar la llegada de la carga con agencias de transporte internacional• coordinar retiros o ingreso de la carga a los depósitos temporales• registro en planilla y todos los beneficios conforme a ley• disponibilidad para laborar en el callao• contar con conocimientos de importaciones, comercio exterior, legislación aduanera (indispensable) • contar con conocimientos en normativa aduanera y mercancías restringidas
Callao (Callao)
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Contamos con beneficios pensados para ti y ofrecemos una línea de carrera para que puedas crecer con nosotros¡únete a la familia scharff! ¡esta es tu oportunidad para formar parte de una gran empresa! tenemos más de 30 años diseñando logística• disponibilidad para laborar en callao ¿qué funciones realizarás? • validación de información de destino (direcciones) y alerta a controller asignado a operación• conocimiento de herramientas para programación de rutas • dominio de excel a nivel intermedio• cumplir con los procedimientos operativos, seguridad y salud ocupacional, y de sistema de gestión que aplique • realizar seguimiento a las rutas (situación de entregar y/o recojo), confirmación de entrega de los despachos a provincias y validación de mercadería consolidada enviada a base de operador• planificación de rutas de despacho, recojo y controlar el trámite documentario (salidas, guías de remisión, etc• determinar los tipos de unidades requeridos de acuerdo a: volumen de despacho,tamaño de pedidos y zonas de repartoa 04:00pm) cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 1 disponibilidad de viajar: si disponibilidad de cambio de residencia: si• experiencia mínima 1 año en puestos afines¡conócenos más! puedes visitar nuestra página web o encontrarnos en nuestras redes sociales• conocimiento del plano urbano y principales víashorarios: • flexibilidad para laborar en horarios rotativos (lunes a viernes de 7:00am a 4:00pm - sábado de 7:00am¿qué buscamos? • estudios técnicos concluidos
Callao (Callao)
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• crecimiento constante y línea de carrera930 + comisiones sin tope • línea carrera al 3° mes • planilla completa (essalud, gratificaciones, cts, utilidades, vacaciones, etcpor ello estamos en búsqueda de: teleoperadores para portabilidad requisitos: • mayor de edad • contar con dni vigente • experiencia de 3 meses ventas por call center (porta,renovación,cross,dúos y tríos, etc) - disponibilidad para gestionar desde casa indispensable - modalidad presencial - gestión de lunes a sabados, '1 día de descanso a la semana - rango horario 11am a 7pm beneficios: • sueldo básico s/en gss ofrecemos soluciones a medida en gestión telefónica de clientes (así como resto de canales, ya que somos un contact center multicanal) y servicios de telemarketing, con experiencia consolidada en el sector) • capacitaciones cortas • puntualidad en los pagos• incentivos continuos capa virtual!!! contacto: josimar valencia- manpower en manpower promovemos la inclusión e inserción laboral de personas con discapacidad cantidad de vacantes: 100 requerimientos educación mínima: educación secundaria disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no
Lima (Lima)
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* potenciar sus habilidades y hacer línea de carrera
beneficios:
* ganar una experiencia integral en varios aspectos de la carrera de marketing(encargado, jefe, etc)
------- horarios -------
lunes a viernes 9am - 6:30pm
sabados 9am - 2pm
* liderar el área de marketing para llevar a cabo planes sostenibles de una colección de temporada, desarrollando campañas conjuntamente con el equipo
* tener experiencia en publicidad por facebook ads, tiktok ads, google adsfunciones:
* crear plan de marketing mensual para lograr objetivos de gerencia
* apoyo con tomas fotográficas y videos para contenidos
* planificación y ejecución de campañas en redes sociales facebook ads y tiktok ads
* estar actualizado y analizar diariamente las tendencias en redes sociales
* proponer ideas para elaborar con el content manager el cronograma de publicaciones en las redes sociales
requerimientos:
* illustrator, photoshop, indesign(nivel intermedio)
* importante, ser muy creativ@, eficiente con su tiempo y tener gusto por la moda
* tener conocimiento en fotografía y video
* serás tomado como primera opción para puestos vacantes de la empresa asumiendo mayores responsabilidades
* hacer en vivo y videos para redes sociales con contenido de valor
* ser una persona líder, extrovertida, sociable y espontáneaLima Callao (Lima Metropolitana)
$ 1025
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Se ofrece linea de carrera enviar c-v con asunto: promotor de eventosposición: tiempo completo experiencia: 1 - 2 salario: s/experiencia en ventas -indispensablemensual tipo: promotor de eventos se necesita personal honesto, responsable y con buena actitud para la promoción de diplomados, capacitaciones, cursos seminarios, entre otros a nombre de 2 universidades de prestigio
Peru
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Brindamos asesoría permanente,becas para estudio,linea de carrera y maspara una mayor información o reservar una entrevista comunicarse al siguiente numero 991002199 o al 017216589empresario requiere de personal para trabajo de medio tiempo de lunes a viernes para realizar trabajos de oficina tales como organizar,dirigir,seleccionar a un grupo de personas,manejo de medios publicitarios,atención de llamadas,entre otrosimportante preguntar por la srta guisela galan precio: contactar al vendedor
Lima (Lima)
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Vacaciones, gratificaciones) pago de viáticos s/ 8 diarios pago de bonos s/ 400 pago de utilidades oportunidades de realizar línea de carreraconductor de semitrailer aiiic aiiib e271 en lima - transportes briane (supervan, empresa dedicada al transporte terrestre de carga en general, granel, contenedores y cisternas; alquiler de cargadores frontales y rastra, desea incorporar a su equipo de trabajo conductores profesionales que cuenten con licencia de conducir categoría a3b o a3c, que reúnan el siguiente perfil: equisitos: educación: mínimo secundaria completalicencia de conducir a iii - c; aiii-b experiencia: mínima de 06 meses conduciendo semitrailer disposición para trabajar en el distrito de callao beneficios: ingreso a planilla desde el primer dia de trabajo beneficios sociales (essalud, asignación familiar, cts
Lima (Lima)
