Manga las vacaciones de jesus y buda

Listado manga las vacaciones de jesus y buda

  • manga las vacaciones de jesus y buda 01 - norma editorial - s/

    Lima (Lima)

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  • manga las vacaciones de jesus y buda 02 - norma editorial - s/

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  • Cuenta con las opciones de router y acces point garantía: 100% operativo, el cliente lo prueba antes de comprar

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  • Vendo el libro "cine forum 2000",consta de 401 paginas,impreso en españa,el libro se encuentra nuevo,contiene criticas y fichas tecnicas de todas las peliculas de 1999 y el 2000;lo vendo por solo 29 soles,estoy en lima y realizo envios a provincias

    Peru

    $ 29

  • Trabajo a detalle, seriedad y precios cómodosse desarrollan trabajos de las carreras de contabilidad y administración, ademas de cursos de ingles

    Piura (Piura)

  • 12 yasodhara (esposa de buda) atrae el amor y la armonia al hogar, la posicion es en la sala mirando hacia la puerta, precio: s/dragones protectores quilines sirven para la proteccion y favorecen en el fluido energia chi (buena) precio s/36 (ambos) rana de abundancia ideal para negocio o atraer el dinero, cambiar moneda toda las noches y poner un lazo rojo en las patas de la rana precio: s/

    $ 55

  • A los agentes, corredores, asesores y consultores inmobiliarios que trabajan en una agencia o correduría inmobiliariaeste es el entrenamiento que vas a conseguir con este cursoeste es uno de los mejores cursos sobre captación y venta inmobiliaria al que tendrás accesoutilizan técnicas de captación y negociación que suenan bien en papel y en clase, pero en la vida real no funcionan como esperaban** que la venta inmobiliaria no es una cuestión de demanda; más bien de presentar el inmueble que vendes de forma adecuada y cómo hacerloaquí aprenderás nuevos conceptos que te ayudarán y vender más y mejorsu contenido cubre lo que es verdaderamente importante y prioritario para captar y vender cualquier tipo de inmueble, (viviendas, locales comerciales, oficinas, naves industriales, parcelas de terreno,…), de forma profesional y rápidaentenderás por qué algunos agentes inmobiliarios tienen éxito y otros no, independientemente del tiempo y esfuerzo que le dedican a la captación y venta de una vivienda, una oficina, un local comercial o una parcela de terrenoel curso comienza con una explicación detallada y “real” sobre cómo se percibe la captación, la venta y la compra de un inmueblelos agentes inmobiliarios tienden a perder mucho tiempo, esfuerzo y dinero captando inmuebles y captando clientes potenciales¿para quién es este curso? a los agentes, corredores, asesores y consultores inmobiliarios independientesmuchos agentes inmobiliarios que trabajan 60 horas a la semana podrían obtener mejores resultados en la mitad de tiempo si supieran como trabajar de forma eficazentenderás por qué estos conceptos son tan importantes y cómo se aplican en la captación y negociación seguidamente expondremos cuales son las 3 reglas de oro de la venta inmobiliaria, para dedicar los siguientes capítulos a cómo aplicar estos principios fundamentales, a las técnicas de captación y venta* cómo utilizar los medios online y offline para captar clientes con rapidez** que la venta de un inmueble es una compra especial y por qué no se puede vender con las técnicas y estrategias que se utilizan para la venta de otros productos* como evitar los 5 errores que comúnmente se cometen en facebook, youtube, y los portales inmobiliarios a la hora de captar nuevos clientesa todas aquellas personas que no trabajan en el sector inmobiliario, pero saben que este sector les puede proporcionar la estabilidad financiera que buscandescripción udemy otorga un certificado de finalización a todos los estudiantes que completen este curso especializado en captación y venta inmobiliariael éxito en la venta inmobiliaria rara vez es accidentaldebes entender bien estos conceptos iniciales para ser capaz de aplicar en tu trabajo diario el enfoque que ha ayudado a agentes inmobiliarios a llegar a la cima de su profesión** que las razones que aduce el cliente para comprar un inmueble no son ciertas en la mayoría de las ocasiones y cuáles suelen ser las verdaderas razones detrás de su decisiónvas a aprender a pensar de forma deliberada a captar clientes; no de forma automática** cómo puedes extraer los beneficios de cualquier clase de inmueble a partir de sus característicasdemostraremos cómo las utilizan los mejores agentes inmobiliarios; por qué son eficaces y por qué ahorran tiempo al agente de bienes raíces y le ahorran tiempo al cliente al tomar una decisiónconcluiremos este curso aplicando todo lo que hemos cubierto a la captación de inmuebles o captación de propiedades y sobre todo de clientes* cuál es la mejor estrategia para conseguir los mejores clientesa toda persona que trabaje en una agencia inmobiliaria o en una promotora y no esté directamente relacionada con las ventastú aprenderás a evitar este problema al comprobar como captamos los agentes inmobiliarios expertos y como seleccionamos a nuestros clientesse trata de que evites los errores más comunes en la forma de percibir este negocio y veas como se capta y vende de forma diferente y más efectivaeste conocimiento es una de las piezas clave que te ayudará a vender inmuebles con constancia y rapidez** cómo debes presentar los beneficios y las características de tu inmueble antes de conocer a tu cliente y durante la negociación de venta** cuáles son las 3 reglas fundamentales de la venta inmobiliaria que pocos agentes conocen y las responsables de que muchos agentes inmobiliarios no puedan cerrar ventas todos los meses(sólo este conocimiento pagará con creces el que te hayas inscrito en este curso) ** cuál es el enemigo nºademás, es un curso muy diferente a los cursos de gestión inmobiliaria o similares que encontrarás en el mercado** cuál es la verdadera diferencia entre “vender” y “ayudar a comprar” un inmueble13 horas de vídeo descubre cómo vender 2-3 inmuebles al mes, todos los meses, con técnicas, estrategias, métodos y procesos demostrados1 de la venta inmobiliaria y cómo conseguir derrotarlo rápidamente o cómo mitigarlo durante la negociación de ventaen este curso descubrirás, entre otros factores: ** que las características más importantes de un inmueble, para que se pueda vender con rapidez, no son ni su precio, ni su ubicaciónmuchos agentes inmobiliarios no alcanzan su potencial debido a que siguen una formación comercial incompleta y a veces erróneatodo podemos correr, pero un atleta corre de modo deliberado y se entrena para estoel pensamiento deliberado te ayudará a aplicar mejores técnicas de captación y venta para conseguir mejores resultados en menos tiempo** que todos los beneficios de un inmueble son intangibles y qué beneficios realmente interesan a tu cliente, cuando busca comprar un inmueble… y otros temas de interés que hacen que este curso especializado en venta inmobiliaria sea muy prácticoeste curso te enseña y lo más importante, te demuestra, cómo conseguirloa los promotores o desarrolladores inmobiliariosaprenden trucos de venta en vez de aprender las verdaderas estrategias y técnicas específicas para el sector inmobiliario** cuáles son los beneficios reales de un inmueble comercial, (oficina o local), y de un inmueble industrial y de una parcela de terreno… y otros temas sobre captación que te ahorrarán, tiempo, dinero y frustracionesuna estrategia utilizada por los mejores agentes, corredores, consultores y brokers inmobiliarios** cuáles son las únicas 9 técnicas de captación y venta que funcionan para poder vender cualquier tipo de inmueble** qué las características y beneficios de tu inmueble son aspectos totalmente diferentes y por qué muchos agentes inmobiliarios tardan en vender simplemente, porque desconocen este hecho** cómo puedes extraer la proposición única de venta de tu inmueble y por qué todo inmueble, (incluso los de alquiler), necesitan una puvun conocimiento que muy pocos agentes han adquiridoeste curso no trata nada de eso

    Lima (Lima)

    $ 15

  • Funciones: - planificar y ejecutar el programa anual de seguridad para la implementación y desarrollo del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajoformar, organizar y capacitar las brigadas de seguridad industrial, para mantener personal capacitado que pueda manejar cualquier tipo de contingencias y tomar las primeras mediadasrequisitos: - titulado o licenciado de las carreras de ingeniería de higiene y seguridad industrial, ingeniería ambiental, ingeniería industrial y/o afinesexperiencia mínima de 05 años en puestos de jefe de ssomadominio de microsoft office a nivel intermedioexperiencia en empresas del sector alimentos, industrial y serviciosidentificar y evaluar riesgos que puedan afectar la salud e integridad del personal, a fin de tomar medidas que reduzcan los riesgosempresa líder, en el mercado, dedicada a la producción y distribución de productos de consumo masivo en la categoría de alimentos, se encuentra en la búsqueda de los mejores talentos para cubrir la vacante de jefe de seguridad y salud ocupacional la misión del puesto es planificar y gestionar el sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo, en cumplimiento con la normativa nacional vigente, a fin de garantizar las condiciones de seguridad, promoviendo una cultura de prevención en todos los trabajadoresa fin de optar por las mejores opcionesmanejo de las normas legales y sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajoeps opcional, seguro vida ley y sctr - planilla desde el primer día - beneficios de acuerdo a ley fecha de contratación: 13/07/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: maestría años de experiencia: 5 idiomas: inglés conocimientos: microsoft office disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: norealizar las coordinaciones con terceros relacionadas con seguridad, evaluando los contratos, servicios, equipos ofrecidos, etcrealizar capacitaciones en temas de seguridad, así como realizar la inducción de personal nuevo, con la finalidad de mantener personal capacitado que cumpla con las normas de salud y seguridad en el trabajoasesorar en materia de seguridad, salud e higiene en el trabajo, así como en la planificación y organización del trabajo, diseño de instalaciones, máquinas y equipos, para conocer y prevenir todos los posibles riesgosplanificar y coordinar la ejecución de los planes de salud de los trabajadores, supervisando que las campañas y exámenes médicos se desarrollen según lo establecidogestionar la solicitud y entrega de los equipos de protección personal (epp) a todo el personal, a fin de asegurar que el personal cuente con los epps adecuados para cada tipo de trabajohabilidades: - honestidad - responsabilidad - orientación a resultados - proactivo - trabajo en equipo beneficios: - sueldo acorde al mercado

    Lima (Lima)

  • Ejecutar íntegramente y en los plazos indicados, las tareas asignadas a través de work orders (órdenes de trabajo generadas en el software vsmart) y otrosrevisar diariamente y utilizar el software para el control de sus tareas diarias asignadas (vsmart)se encuentra en la búsqueda de: tecnicos de o&m - mollendo - camana requisitos: 1compromiso con la empresa 6realizar trabajos o mantenimientos preventivos en la red y/o infraestructura de bitel según los estándares establecidos por los departamentos del centro técnicobrevete a2b (de no tener, abstenerse a postular) conocimientos: 1eps pacífico al 60 fecha de contratación: 19/09/2020 cantidad de vacantes: 2 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 1 idiomas: inglés edad: entre 24 y 35 años licencias de conducir: a-ii-b disponibilidad de viajar: si disponibilidad de cambio de residencia: sitécnicos, egresados o bachilleres de universidad o instituto (estudios concluidos necesariamente) de las carreras de ingcapacidad de trabajo bajo presión 3atender las programaciones de planes de emergencia a fin de evitar interrupciones de servicio en red bitelconvenios corporativosbitel, subsidiaria del holding viettel group, una de las empresas de telecomunicaciones de mayor crecimiento a nivel globalexperiencia en puestos similares 4planes de reconocimiento y desarrollo del talento(transmisión, m&e, tec, noc y radio) 3alto sentido de responsabilidad 5gsm, wcdma, ip y bss network 3atender todas las llamadas del centro técnico, para resolver las emergencias y/o incidencias y/o problemas técnicos que puedan afectar el servicio en red bitelcoordinar con los proveedores de servicios de telecomunicaciones las pruebas de servicio y resolución de incidenciasidentificado por su capacidad de innovación, internet de calidad y cobertura en las zonas más remotasatender, analizar y solucionar las incidencias ocurridas en la red de bitel (estaciones base 3g & 4g, colegios, clientes corporativos) en los plazos establecidos de acuerdo a la regulación vigente e indicaciones del centro técnico de la oficina principalelectrónica, ing eléctrica o afines (quienes no cumplan requisitos abstenerse) 2mecánica eléctricaatractiva posibilidad de línea de carrera profesional

    Arequipa (Arequipa)

  • Persianas venecianas de madera y bamboo las persianas de madera y bamboo pueden ser venecianas, tenemos colores a elegirlas persianas venecianas permiten girar las láminas para regular el paso de luz, asimismo se puede recoger hacia arriba y dejar libre la ventanacontacto: (01) - (rpc) (entel) whatsapp: //

  • Bueno ahí voy a sacar un poquito más de fotos mire todas las correas que ustedes bien de cuero nunca sabrás lo que me pasado fue la profesional no se personaliza un poco varias cosas que aprendí estados unidos y son diferentes vuelos pero todas son de cuero y la por los dos lados no cuerito forrado la tengo también puestas en algunos relojes para que se vean espectaculares tienen que ser del color del dial de reloj en un negro con un polo negro tengo una azul con hacker azul que es automático y tengo la más bonitas que son racistas que es una habilidad en negra con gris que tome uno las quiere que va con cualquiera no tengo con un rolex tengo otra negra preciosa encuero si ven el fuero es precioso y radio junta image tengo otra de cuero de serpiente está en un rolex vintage tengo otra que es uno más clarito la tengo con un genio de platino la roja pura de nylon americana plateros juego de un rol es automático siempre la verde con blanco y negro que la tengo sobre winter automático siempre la roja negra y azul roja azul y blanco sobre uno pepsicola azul blanco y rojo otras un sobre otro donde agua y la te dice que es una son los de la super suru grama caritas no las indicando que no la vendo pero cuesta como 40 en estados unidos también sobre ocurren tengo otra volvía personalizada y en la última de la derecha es ni más ni menos peor es lo que no le puesto por mi no tengo interés en vender la verdad pero es un daniel wellington

    $ 20

  • Procesos de prevenciónatender las visitas de fiscalización y auditorias de entidades y autoridades del estado o privadasanálisis de seguridad de las tiendasempresa retail líder en el área textil, quien pertenece a la gran familia topitop, se encuentra en la búsqueda de un(a) jefe de seguridad y salud en el trabajo que cumpla con lo siguiente: requisitos: - licenciados o bachilleres en ingeniería industrial, medioambiental o afineslegislación laboral competencias requeridas: - orientación al cliente - trabajo bajo presión - comunicación a todo nivel - capacidad de planificación y organizaciónfunciones: - implementar sistemas de gestión, orientado a mejorar las condiciones de los colaboradores en su puesto de trabajo previniendoimplementar, dirigir y evaluar los programas de inducción, capacitación y entrenamiento en materia de seguridad y salud ocupacionaltrading fashion line sconocimientos: - inspecciones y auditorias - revisión de planos y plan de emergenciaexperiencia de 2 años en posiciones similaresimplementar, gestionar y liderar las inspecciones y auditoria en materia de seguridad y salud ocupacionalfecha de contratación: 01/10/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 2 edad: a partir de 30 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no

    Lima (Lima)


  • – realizar tareas de apoyo al líder de carga, en el manejo de bultos y equipaje con la finalidad de asegurar las operaciones77
    – disponibilidad para horarios rotativos (4 turnos)77 (le pagan desde que firma contrato)
    – pago por los 4 días de capacitación s/

    estimado postulante para poder ser considerado es obligatorio que envíes tu cv a: reclutamientocylgestion@gmailempresa importante dedicada al rubro aeroportuario requiere cubrir las vacantes del puesto «auxiliar de carga y descarga» para la zona del callao
    – registrar y reportar en el sistema de facturación de la organización, la facturación realizada al centro de control de operaciones

    beneficios
    – contrato intermitente por un mes como periodo de prueba
    – contrato con todos los beneficios de ley
    – sueldo por día laborado: s/

    – realizar los informes correspondientes a las incidencias de carga, cumpliendo con las normas de seguridad establecidas
    – vigilar, reportar y cumplir con el sistema de gestión anti soborno y corrupción
    – después según su desempeño, la empresa le brindará un contrato por 3 meses, con beneficios mejores

    – realizar tareas de facturación de los bultos y equipajes recepcionados, a fin de cumplir con los objetivos establecidos
    – uniformes y eppscom con el asunto auxiliar de carga – callao o comunicarse con 961866531requisitos
    – secundaria completa
    -vivir en callao, cono norte o zonas aledañas
    – disponibilidad para trabajar de lunes a domingo
    – turnos rotativos (mañana, tarde, amanecida y madrugada)
    – experiencia de 3 meses de carga y descarga
    – avsec, cursos de osat, dgr (deseable)
    – sin antecedentes policiales
    – contar con buen estado de salud

    funciones
    -realizar las tareas de tarjeta y armado en el proceso de llegada y salida de carga

    Lima (Lima)

    $ 930

  • Com con el asunto auxiliar de carga – callao o comunicarse con 961866531

    requisitos
    – secundaria completa
    -vivir en callao, cono norte o zonas aledañas
    – disponibilidad para trabajar de lunes a domingo
    – turnos rotativos (mañana, tarde, amanecida y madrugada)
    – experiencia de 3 meses de carga y descarga
    – avsec, cursos de osat, dgr (deseable)
    – sin antecedentes policiales
    – contar con buen estado de salud

    funciones
    -realizar las tareas de tarjeta y armado en el proceso de llegada y salida de carga
    – realizar tareas de apoyo al líder de carga, en el manejo de bultos y equipaje con la finalidad de asegurar las operaciones77
    – disponibilidad para horarios rotativos (4 turnos)77 (le pagan desde que firma contrato)
    – pago por los 4 días de capacitación s/

    estimado postulante para poder ser considerado es obligatorio que envíes tu cv a: reclutamientocylgestion@gmailempresa importante dedicada al rubro aeroportuario requiere cubrir las vacantes del puesto «auxiliar de carga y descarga» para la zona del callao
    – registrar y reportar en el sistema de facturación de la organización, la facturación realizada al centro de control de operaciones
    – realizar los informes correspondientes a las incidencias de carga, cumpliendo con las normas de seguridad establecidas

    beneficios
    – contrato intermitente por un mes como periodo de prueba
    – contrato con todos los beneficios de ley
    – sueldo por día laborado: s/
    – realizar tareas de facturación de los bultos y equipajes recepcionados, a fin de cumplir con los objetivos establecidos
    – vigilar, reportar y cumplir con el sistema de gestión anti soborno y corrupción
    – después según su desempeño, la empresa le brindará un contrato por 3 meses, con beneficios mejores
    – uniformes y epps

    Callao (Callao)

    $ 930


  • • con o sin experiencia en carga y descarga
    • avsec, cursos de osat, dgr (deseable)
    • 3 dosis de vacunación

    funciones
    • realizar las tareas de tarjeta y armado en el proceso de llegada y salida de carga
    • registrar y reportar en el sistema de facturación de la organización, la facturación realizada al centro de control de operacionesimportante empresa requiere cubrir vacantes para el puesto de auxiliar de carga para su sede en callao
    enviar su cv al correo reclutamientocylgestion@gmail
    requisitos:
    • secundaria completa
    • vivir en callao, cono norte o zonas aledañas
    • disponibilidad total para trabajar de lunes a domingo
    • turnos rotativos (mañana, tarde, amanecida y madrugada)
    • disponibilidad para realizar horas extras
    beneficios :
    • contrato por incremento con sueldo básico 1025
    • según su desempeño, la empresa le brindará un contrato por 3 meses
    • realizar tareas de apoyo al líder de carga, en el manejo de bultos y equipaje con la finalidad de asegurar las operaciones
    • vigilar, reportar y cumplir con el sistema de gestión anti soborno y corrupciónmencionar si pregunta
    • 4 días de capacitación (virtual o presencial)
    • disponibilidad para horarios rotativos (4 turnos)
    • realizar tareas de facturación de los bultos y equipajes recepcionados, a fin de cumplir con los objetivos establecidoscom o al 961866531
    • realizar los informes correspondientes a las incidencias de carga, cumpliendo con las normas de seguridad establecidas
    • contrato con todos los beneficios de ley (liquidación, cts, essalud, vida ley, sctr)
    • en caso se realizarán horas extras éstas son compensadas (pagadas)
    • uniformes
    • epps

    Lima (Lima)

    $ 1025


  • ● en caso se realizarán horas extras éstas son compensadas (pagadas)
    ● uniformes
    ● epps
    ● realizar tareas de facturación de los bultos y equipajes recepcionados, a fin de cumplir con los objetivos establecidos
    ● realizar los informes correspondientes a las incidencias de carga, cumpliendo con las normas de seguridad establecidas
    ● vigilar, reportar y cumplir con el sistema de gestión anti soborno y corrupción
    requisitos:
    ● secundaria completa
    ● vivir en callao, cono norte o zonas aledañas
    ● disponibilidad total para trabajar de lunes a domingo
    ● turnos rotativos (mañana, tarde, amanecida y madrugada)
    ● disponibilidad para realizar horas extrasimportante empresa requiere cubrir vacantes para el puesto de auxiliar de carga para su sede en callao
    enviar su cv al correo reclutamientocylgestion@gmail
    ● con o sin experiencia en carga y descarga
    ● avsec, cursos de osat, dgr (deseable)
    ● 3 dosis de vacunación
    funciones
    ● realizar las tareas de tarjeta y armado en el proceso de llegada y salida de carga
    beneficios :
    ● contrato por incremento con sueldo básico 1025
    ● según su desempeño, la empresa le brindará un contrato por 3 meses
    ● registrar y reportar en el sistema de facturación de la organización, la facturación realizada al centro de control de operacionescom o al 961866531
    ● contrato con todos los beneficios de ley (liquidación, cts, essalud, vida ley, sctr)
    ● realizar tareas de apoyo al líder de carga, en el manejo de bultos y equipaje con la finalidad de asegurar las operacionesmencionar si pregunta
    ● 4 días de capacitación (virtual o presencial)
    ● disponibilidad para horarios rotativos (4 turnos)

    Callao (Callao)

    $ 1025


  • ● en caso se realizarán horas extras éstas son compensadas (pagadas)
    ● uniformes
    ● epps
    ● realizar tareas de facturación de los bultos y equipajes recepcionados, a fin de cumplir con los objetivos establecidos
    ● realizar los informes correspondientes a las incidencias de carga, cumpliendo con las normas de seguridad establecidas
    ● vigilar, reportar y cumplir con el sistema de gestión anti soborno y corrupción
    funciones
    ● realizar las tareas de tarjeta y armado en el proceso de llegada y salida de cargaenviar su cv al correo reclutamientocylgestion@gmail
    beneficios :
    ● contrato por incremento con sueldo básico 1025
    ● según su desempeño, la empresa le brindará un contrato por 3 meses
    ● registrar y reportar en el sistema de facturación de la organización, la facturación realizada al centro de control de operacionescom o al 961866531
    ● contrato con todos los beneficios de ley (liquidación, cts, essalud, vida ley, sctr)
    ● realizar tareas de apoyo al líder de carga, en el manejo de bultos y equipaje con la finalidad de asegurar las operacionesmencionar si pregunta
    ● 4 días de capacitación (virtual o presencial)
    ● disponibilidad para horarios rotativos (4 turnos)

    Lima (Lima)

    $ 1025


  • ● en caso se realizarán horas extras éstas son compensadas (pagadas)
    ● uniformes
    ● epps
    ● realizar tareas de facturación de los bultos y equipajes recepcionados, a fin de cumplir con los objetivos establecidos
    ● realizar los informes correspondientes a las incidencias de carga, cumpliendo con las normas de seguridad establecidas
    ● vigilar, reportar y cumplir con el sistema de gestión anti soborno y corrupciónenviar su cv al correo reclutamientocylgestion@gmail
    beneficios :
    ● contrato por incremento con sueldo básico 1025
    ● según su desempeño, la empresa le brindará un contrato por 3 meses
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    ● realizar tareas de apoyo al líder de carga, en el manejo de bultos y equipaje con la finalidad de asegurar las operacionesmencionar si pregunta
    ● 4 días de capacitación (virtual o presencial)
    ● disponibilidad para horarios rotativos (4 turnos)funciones
    ● realizar las tareas de tarjeta y armado en el proceso de llegada y salida de carga

    Lima (Lima)

    $ 1025


  • realizar los informes correspondientes a las incidencias de carga, cumpliendo con las normas de seguridad establecidasimportante empresa requiere cubrir vacantes para el puesto de auxiliar de carga para su sede en callao
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    realizar las tareas de tarjeta y armado en el proceso de llegada y salida de carga
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    contrato por incremento con sueldo básico 1025
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  • 90 mt de largo y 0y los ganchitos para las repisasserian ideales para algun tipo de negocio para que pueda colocar sus productosvienen con las repisas de vidironota: cada plancha esta 60 solesplanchas de nordex con repisas de vidrio: s on sesi planchas (paneles) de color blanco con medidas de 1

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  • La coleccion esta desde la numero 1 hasta la numero 17 a solo 260 solesvendo album totalmente nuevo de las monedas de riqueza y orgullo del perúno es negociable y recordar que las primeras monedas son las mas dificiles de conseguir

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