Inherentes

Listado inherentes

  • Realizar otras funciones inherentes al área que asigne su jefatura o superior inmediatorealizar otras funciones inherentes al área a especificarse por la supervisión y/o por las labores exigibles de la operaciónrealizar los trabajos de movimiento de tierras en la construcción, mantenimiento, recuperación, conservación de los accesos y vías en las instalaciones de la unidad minera contratante, en zonas de superficie o socavónexperiencia: 03 años como operador de maquinaria pesada especializado en cargador frontal, tractor, rodillo compactador, motoniveladora o excavadora cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 3 edad: entre 25 y 35 años conocimientos: microsoft office licencias de conducir: a-i,a-ii-b disponibilidad de viajar: si disponibilidad de cambio de residencia: sitrabajo en equipo sueldo: acorde al mercadorealizar trabajos de movimiento de tierras generales en zonas de canchas de relaves u otrascompetencias: 1adaptabilidad 2

    Callao (Callao)

  • • supervisar e informar del estado de operatividad de la infraestructura básica de los locales y las condiciones inherentes que hagan peligrar la propiedad de la empresa• cumplir con las demás funciones inherentes al cargo que le sean asignados por sus superiores cantidad de vacantes: 2 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 3 disponibilidad de viajar: si disponibilidad de cambio de residencia: no• ejecutar las actividades del sistema de seguridad salud en el trabajo y medio ambiente teniendo como referencia los estándares internacionales iso 45001, iso 14001• coordinar para entregar los implementos de protección personal y dispositivos de seguridad en las ocupaciones que lo requieran, de acuerdo al tipo de riesgo a que están expuestos los trabajadores• desarrollar, cumplir y hacer cumplir los reglamentos y normas de seguridad y salud en el trabajo para la protección de los trabajadores contra accidentes y enfermedades ocupacionales• realizar tareos semanales y enviarlos al jefe directo• realizar la identificación de peligros en todos los lugares de trabajo, evaluando los riesgos de accidentes y enfermedades ocupacionales existentes y formular los procedimientos de trabajo seguro; así como verificar el cumplimiento de dichos procedimientos• desarrollar programas de capacitación y de entrenamiento en materia de seguridad, salud en el trabajo y medio ambiente para los trabajadores que incluyan la política, filosofía, visión, misión, metas y responsabilidades en seguridad y salud en el trabajo y medio ambiente• contribuir al desarrollo normal y eficiente del trabajo, mediante la aplicación de las técnicas y normas de seguridad y salud en el trabajo• hacer participar a todos los trabajadores en el fomento de la seguridad y salud en el trabajo y protección del medio ambiente, mediante comités, boletines, afiches, avisos, concursos, etc• informar sobre el cumplimiento de las normas de seguridad y salud en el trabajo para la aplicación de las medidas correctivas correspondientes• revisar las listas de requerimientos de materiales e insumos antes de cada trabajo y verificar que se considere lo relacionado a la seguridad, salud en el trabajo y medio ambiente

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    Lima (Lima)

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  • Otras funciones inherentes al áreasupervisar el correcto funcionamiento de caja, almacén y ventas00 - beneficios de leyexperiencia con manejo de centro de costosexperiencia comprobada en manejo de personaldisponibilidad para viajar ocasionalmentereportar informes de gerencialunes a sábado de 08:00 am a 01:00 pm/ 05:00pm a 08:00pm fecha de contratación: 02/06/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 3 disponibilidad de viajar: si disponibilidad de cambio de residencia: nobeneficios: - sueldo básico s/liquidación de impuestosconocimientos en fox (deseable)00 - alimentación s/presentar los estados financieros mensualmenteconocimientos en tributación y finanzasmanejo de office a nivel intermediofunciones: - velar por el buen funcionamiento del área administrativa y contableindustrias san miguel - sede ica, empresa líder en bebidas se encuentra en la busque de un administrador para poder asumir las siguientes funciones: requisitos: - licenciado en contabilidad - experiencia comprobada en empresas dedicadas a la venta de productos de consumo masivo como administrador, mínimo 3 años

    Ica (Ica)

  • Usar adecuadamente los instrumentos y materiales de trabajo, asi como los equipos de protección personal y colectiva, inherentes a la actividad realizadaasegurarse de tener los materiales de trabajo completos antes de iniciar su labor diariafecha de contratación: 23/06/2020 cantidad de vacantes: 30 requerimientos educación mínima: educación secundaria años de experiencia: 1 edad: entre 20 y 48 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: noinformar al área de hse los incidentes, actos y condiciones subestandares ocurridos en el área de trabajo o enfermedades de las cuales puedan estar sufriendobeneficios: - se ofrece una básico de s/00 alimentación - ingreso a planillas con beneficios de leyasistir en forma obligatoria a todas las actividades programadas en materia de seguridad y salud en el trabajo (capacitaciones, simulacros, campañas, etcverificar las condiciones de las instalaciones al momento de iniciar su laborser parte de una reconocida empresa a nivel trasnacionalreponer los utensilios de higiene tales como: papel higiénico, papel toalla, etc en las áreas asignadasrealizar el reporte de desperfectos a los encargados de áreadisponibilidad inmediata y a tiempo completohorario: rotativo de lunes a sábado funciones: 1realizar la limpieza de las diferentes áreas asignadasasistir diariamente a las reuniones de inicio y a las charlas de 5 minutos de seguridadpor encargo de nuestro cliente, reconocida empresa del rubro minero, nos encontramos en la búsqueda de personal para cubrir el puesto: operario de limpieza requisitos: - experiencia mínima de 3 meses como operario de limpiezarealizar el llenado del análisis de riesgo operacional

    Arequipa (Arequipa)

  • Otras funciones asignadas por su jefe inmediato, inherentes a su puesto competencias: • liderazgoefectuar el ingreso de pedidos de los clientes nuevos mediante el sistemarequisitos: • técnico / profesional en marketing, administración o afines • experiencia no menor a 2 años como supervisor de ventas (en consumo maviso y tangibles) • dominio de excel intermedio (indispensable) • conocimiento de técnicas de venta y mercadeo• enfoque al cliente• trabajo en equipoproponer cuotas de venta al coordinador de distribuidora• capacidad de control• orientación a resultadosse ofrece: • contrato bajo planilla con todos los beneficios de ley• licencia de conducir funciones principales: 1• sueldo base mas comisiones cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 2 conocimientos: microsoft excel licencias de conducir: a-i disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: nosupervisar las labores del personal de ventas 2• comunicación efectivarealizar las liquidaciones de viaje del personal de ventas acorde a las zonas de distribución designadas

    Arequipa (Arequipa)

  • Ejecutar un programa de charlas semanales, destinadas a informar a los trabajadores acerca de los riesgos inherentes al trabajo y temas ambientales y participar en la charla de los 5 minutos, antes de iniciar los trabajosorganizar operativamente la ejecución de las obras elaborar el programa de trabajo diario y procesar los partes diarios de trabajorequisitos: experiencia comprobada de trabajos de líneas de media y alta de tensión con dirección en tacna o moquegua o arequipa colegiado mas de 3 años fecha de contratación: 23/06/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 5 edad: entre 27 y 50 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: noestamos en la búsqueda de un supervisar el cumplimiento de las obligaciones vinculadas a los trabajos asignados por el cliente poniendo atención a las normas de seguridad, salud y ambientales establecidas por la empresa

    Tacna (Tacna)

  • • realizar otras funciones inherentes al cargo que le sean asignados por el superior inmediatoconocimiento de caja fuller• estabilidad laboral• seguro de sctr, desde el 1er día laboralsavar corporación logística, operador de capital peruano con más de 37 años participando en la cadena de suministro nacional e internacional: se encuentra en la búsqueda de personal calificado para la posición de: conductores de transporte pesado funciones: • efectuar diariamente la verificación de la unidad de transporte mediante el check list "control vehicular", antes y después de cumplir con la ruta• realizar la operación de trinca, estiba y manteo, según el tipo de mercadería e indicaciones recibidas• ingreso a planilla con todos los beneficios de ley desde el primer día de gestión (gratificación, asignación familiar, cts, vacaciones y seguro de salud)edad: 34 a 55 años • mínimo secundaria completa • experiencia mínima 1 años conduciendo semitrailer, cama baja, trailer, cisterna• ingreso inmediato fecha de contratación: 17/06/2020 cantidad de vacantes: 10 requerimientos educación mínima: educación secundaria años de experiencia: 3 edad: entre 34 y 55 años conocimientos: libreoffice licencias de conducir: a-iii-c disponibilidad de viajar: si disponibilidad de cambio de residencia: no• pertenecer a una organización líder en el rubro• verificar que la documentación de la carga esté completa y en orden el tipo de mercadería a ser transportada• conducir las unidades de transporte según la ruta establecida y con el cuidado debidorequisitos: • licencia a3b o a3c o a4 vigentebeneficios: • salario acorde al mercado + comisiones mayor al mercado por cada viaje• reportar permanentemente sobre la ubicación de la unidad y el estado de la carga• capacitaciones constantes• crecimientos continuos, línea de carreradisponibilidad para trasladarse a provincia, según operaciones

    Callao (Callao)

  • Ÿ ¿qué son los riesgos inherentes y de control? ÿ ¿cuáles son las respuestas ante esos riesgos? ÿ el control previo y concurrente y su relación con la guía de ejecución del gasto para el sector público ÿ aspectos relevantes contenidos en las normas de tesorería ÿ análisis, interpretación y aplicación de la directiva de tesorería en las entidades del gobierno nacional, gobiernos regionales y municipalidadesÿ consideraciones a tener en cuenta en las obligaciones de pago derivadas de los ÿ devengados pendientes de pago de ejercicios anteriores el control previo y concurrente en la ejecución del ingreso• - documentos fuentes a tener en cuenta en las fases determinado, recaudado y devolución - elaboración de resoluciones por la designación de responsables del manejo de las cuentas bancarias de la entidad00 girar cheque y/o orden de servicio a nombre de: morales uchuya lourdes isabel rucÿ análisis, interpretación y desarrollo práctico de la resolución directoral 063- 2012-ef/52informes@capacitacionadministrativads 089-2006-pcm ÿ ¿en qué consisten las responsabilidades “civil” y “penal” y qué es la prescripción? ÿ ¿qué es control previo y qué es el control concurrente? cómo se aplican en la gestión pública? ÿ ¿los controles previos y concurrentes qué relación tienen con la implementación del sistema de control interno? ÿ aspectos relevantes contenidos en la ley 28716 y las normas de control interno, aprobadas por resolución de contraloría n° 320 – 2006 cg ÿ ¿es obligatorio implementar sistemas de control interno? ÿ aspectos relevantes contenidos en la quincuagésima tercera disposición ÿ complementaria final de la ley 30372 y resolución de contraloría general n° 149-2016-cg aplicación del control previo y concúrrete en la gestión públicacapacitacionadministrativafrancisco javier mariategui 158 of10418654550 incluye * separata * coffe break * certificación por 50 hrs válida de acuerdo a la normativa de servir nº 141-2016-servir-pe horario 6:30 a 9:30 pm informes e inscripciones avc - jesus maría telefonos (01)724 - 2941 whatsapp 941 821 978 claro 949 344 344 e-mailcurso presencial: días 26, 27, 28 y 29 de marzo del 2019 control previo y concurrente en los organismos públicos ejes temáticos introducción al control previo y concurrente ÿ ¿qué es el sistema nacional de control y que implicancias tiene en la gestión pública? ley 27785 ÿ ¿en qué consiste la facultad sancionadora de la contraloría general de la república y en qué se diferencia con la facultad sancionadora que tienen a su cargo las entidades públicas? ÿ registro nacional de sanciones de destitución y despido3, la cual dicta disposiciones sobre la centralización de los recursos directamente recaudados de las unidades ejecutoras del gobierno nacional y gobiernos regionales ÿ consideraciones a tener en cuenta en el manejo de los encargos otorgados a personal de la institución de acuerdo a las últimas normas dadas a conocer por el ministerio de economía y finanzaselaboración y modelos de cartas órdenes control previo y concurrente en la ejecución presupuestaria - conceptos y normativa: compromiso, devengado, girado y pagado - documentos fuente a tener en cuenta en las fases del compromiso, devengado, girado y rendición - controles previos y concurrentes en la adquisición de bienes y servicios control previo y concurrente en autorizaciones de viáticos, encargos, caja chica y rendición de cuentas - controles previos y concurrentes en el otorgamiento de viáticos para viajes en comisión de servicios en el territorio nacional - controles previos y concurrentes asociado al sistema de tesorería - apertura, control, manejo, reembolsos y liquidación del fondo para pagos en efectivo y/o caja chica - formas técnicas de efectuar rendiciones de cuentas de: encargos, fondos para pagos en efectivo y viáticos - verificación de la documentación sustentatoria del gasto, enfoque tributario, presupuestal, contable y financiero - las normas de control aplicables en las rendiciones de cuentas el control previo y concurrente en encargos de personal el control previo y concurrente en encargos de personal - el manejo de los encargos otorgados a personal de la institución - concepto y tipos de gastos a efectuar mediante la modalidad de encargos - aspectos a considerar en la resolución que emita la entidad para regular el uso de los encargos - rendición de cuentas de los encargos - monto máximo a ser otorgado en cada encargo - riesgos asociados al gasto en la modalidad de encargos el control previo y concurrente en viáticos - montos para el otorgamiento de viáticos - duración de la comisión de servicios - tipos de gastos que pueden ser financiados - rendición de cuentas y declaración jurada - aspectos a considerar en la directiva que emita la entidad para regular el uso de viáticos - riesgos asociados a los viáticos información general inversión s/530

    Lima (Lima)

  • • otras funciones inherentes a la producción de alimentos, inocuidad, abastecimiento de insumos, etcfecha de contratación: 26/06/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 2 edad: a partir de 25 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no• supervisar el cumplimiento de las normas de higiene sanitaria y seguridad en la producción de alimentos• experiencia mínima de 2 años en puestos como supervisor en producción de menús, control de calidad, seguridad alimentariase ofrece: • remuneración acorde al mercado • ingreso a planilla con todos los beneficios de ley desde el primer día de trabajo • adecuado y grato ambiente laboral • oportunidad de desarrollo personal y profesionalrequisitos: • estudios universitarios completos en ciencias de la nutrición• administración y planificación de menús • elaboración y planificación de tiempos de producción • elaboración del sistema de análisis de peligros y de puntos críticos de control (haccp) • control de las buenas prácticas de manufactura (bpm), en los procesos de producción• amplios conocimientos en bpm´s, poes, haccp, • liderazgo de equipos de trabajoempresa proveedora de alimentos con servicio en sociedad minera cerro verde, necesita el mejor talento para desempeñarse como supervisora de producciónfunciones • control y supervision de los procesos productivos en la elaboración de alimentos• capacitación al personal operario• coordinar con todas las áreas de la organización tales como: planificación, compras, logística y almacenes• controlar la calidad de los insumos alimenticios, procesos, almacenamiento

    Arequipa (Arequipa)

  • Cumplir otras funciones inherentes a su cargorequisitos - técnico electricista de equipo pesado, trackless - 3 a 5 años de experiencia certificada como mecánico en unidades mineras subterráneas mecanizadasejecutar mantenimiento preventivo y correctivo en sistemas electromecánicos, y electroneumáticos de máquinas en generalrealiza inspecciones de máquinas y equipos, así como mediciones y registrosinterpreta planos, esquemas técnicos según normasdisponibilidad para laborar en régimen 28x14 en ayacucho, por reemplazo temporal de 3 mesesfunciones - desmontar total o parcialmente máquinas o equipos, interpretando planos y catálogos para su mantenimiento y/o reparacióntécnico electricista de 1ra, para nuestra unidad en ayacuchocumplir con los estándares de seguridad cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 3 disponibilidad de viajar: si disponibilidad de cambio de residencia: norepara o sustituye elementos defectuosos de máquinas y equipos - efectúa ajustes y verifica el resultado de trabajos realizados

    Ayacucho (Ayacucho)

  • Makro se encuentra actualmente en busca de un coordinador de recursos humanos para realizar las siguientes funciones: - responsable de todos los procesos inherentes a recursos humamos en la tiendanos dedicamos a la comercialización al por mayor de diferentes productos alimenticios y no alimenticiosreportar mensualmente indicadores de gestión y planes de acciónrealizar el seguimiento a los casos sociales y de salud en tiendanuestro candidato ideal: -egresados de las carreras de administración, ingorganizar y ejecutar los programas de inducción y capacitaciónindustrial, psicología, trabajo social y/o afinesadministrar y controlar la programación mensual de vacaciones, compensación de hhee y renovación de carnets de sanidadsomos makro perú, miembro del holding holandés shvcontar con 2 años de experiencia en posiciones afines y/o de generalistas en rrhhrealizar y hacer seguimiento de los procesos de reclutamiento y selección de puestos vacantes (masivos)administrar el control de asistencia de personal, así como la renovación de contratos y actualización de los legajos del personalmanejo de herramientas office nivel intermedio (excel) -disponibilidad para trabajar 6 días a la semanaconocimiento de legislación laboralorganizar y ejecutar los programas de engagement (paseos de integración, campañas de salud, celebración de días festivos, etc)reportar de forma mensual y oportuna la información de la planilla al área de remuneraciones según los cronogramas establecidosubicación: piura, piura cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 2 disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no

    Piura (Piura)

  • Cumplir otras funciones inherentes a su cargoejecutar mantenimiento preventivo y correctivo en sistemas electromecánicos, y electroneumáticos de máquinas en generalrealiza inspecciones de máquinas y equipos, así como mediciones y registrosinterpreta planos, esquemas técnicos según normasdisponibilidad para laborar en régimen 28x14 en ayacucho, por reemplazo temporal de 3 mesesfunciones - desmontar total o parcialmente máquinas o equipos, interpretando planos y catálogos para su mantenimiento y/o reparacióntécnico electricista de 1ra, para nuestra unidad en ayacuchocumplir con los estándares de seguridad cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 3 disponibilidad de viajar: si disponibilidad de cambio de residencia: norequisitos - técnico electricista de equipo pesado, trackless - 2 a 3 años de experiencia certificada como mecánico en unidades mineras subterráneas mecanizadasrepara o sustituye elementos defectuosos de máquinas y equipos - efectúa ajustes y verifica el resultado de trabajos realizados

    Ayacucho (Ayacucho)

  • • entregar oportunamente los documentos de administración de personal (contratos, boletas, lbs) • realizar otras funciones que le sean asignadas inherentes a la posición• salario superior al mercado• experiencia mínima de 2 años en el área de recursos humanos (administración de personal-nómina) • conocimiento de erp(deseable nisira/sap)• registrar y generar la información para el pago de afpnet, plame y t-registrofunciones: • realizar el proceso de nómina a fin de garantizar el pago oportuno al personal agrariocantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 2 conocimientos: microsoft office disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: nose ofrece: • ingreso a planilla con todos los beneficios de ley - régimen generalrequisitos: • técnico o bachiller en contabilidad y/o afines• disponibilidad para trabajar en fundo (piura)• oportunidades de desarrollo• realizar el proceso de cierre a fin de generar los asientos contables y provisiones correspondientes• manejo de excel a nivel intermedio

    Piura (Piura)

  • Otras funciones inherentes a su cargosomos una empresa industrial del rubro de alimentos y actualmente nos encontramos en la búsqueda de: operarios de producción o estibadores funciones: - envasar y paletizar el producto terminado de acuerdo a los parámetros de la empresahorario de trabajo de lunes a domingo (un día descanso), con 3 turnos rotativosdisponibilidad inmediata para laborar en callao (avrequisitos: - contar con secundaria completa (indispensable presentar certificado) - experiencia previa de 6 meses en el puesto de operario de producción o en estibaregistrar la información en el formato de identificación de parihuela (fecha de envasado, armado de paleta y nombre del responsable) - realizar las actividades de limpieza en su área de trabajocantidad de vacantes: 15 requerimientos educación mínima: educación secundaria disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: nobeneficios: - beneficios de ley correspondiente desde el 1er

    Callao (Callao)

  • • realizar otras funciones inherentes al cargo que le sean asignadas por el superior inmediato• conocimiento en normas de seguridad, leyes y reglamentos asociados a ssoma• disponibilidad para laborar en callao funciones: • velar por el cumplimiento de lo establecido en la nueva ley de seguridad y salud en el trabajo• realizar diariamente la charla de cinco minutos e informar su cumplimiento al jefe de ssoma• realizar la investigación de accidentes e incidentes de seguridad, así como elaborar las estadísticas periódicas establecidas de accidentes e incidentes de seguridad• experiencia mínima de 2 años en labores de ssoma• proponer soluciones para el control o eliminación de las condiciones inseguras y corregir las acciones inseguras que pueden afectar a los colaboradores o la corporaciónoperador de capital peruano con más de 37 años participando en la cadena de suministro nacional e internacional, se encuentra en la búsqueda de personal calificado para la posición de: supervisor de ssoma requisitos: • egresado de la carrera universitaria de ingeniería industrial, seguridad e higiene ambiental o afines• participar constantemente y conjuntamente con los jefes y supervisores la identificación de peligros, evaluación y control de riesgos (iper) con el fin de mantener medidas de control• realizar inspecciones en las instalaciones, equipos, trabajos de mantenimiento y reparación de personal propio y de empresas contratistas de acuerdo a las políticas, procedimientos y normas de sst e indeci• ejecutar, dar seguimiento y llevar el control de registros de las actividades del programa anual de seguridad y salud en el trabajo (passt)cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 2 disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no• fomentar la cultura de prevención en el trabajo, acorde a los lineamientos establecidos por la corporación• ejecutar el levantamiento de las acciones correctivas/preventivas generadas como resultados de las auditorías, cumplimiento del plan anual de sst, controles operacionales de seguridad y medio ambiente establecidos y normativa legal vigente

    Callao (Callao)

  • • indagar y experimentar el uso de las plantas en la agroecología - gestión de campo y cosecha - otros inherentes al puesto cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 4 disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: noofrecemos - estabilidad laboral - beneficios - grato ambiente de trabajo - equipo colaborativo funciones • planificación y manejo de propiedades• identificación y clasificación de los componentes de la tierra• trabajos de movimientos de tierra y técnicas de regeneración de suelos• métodos de captación del agua de lluvia

    Lima (Lima)

  • Usar adecuadamente los instrumentos y materiales de trabajo, asi como los equipos de protección personal y colectiva, inherentes a la actividad realizadaasegurarse de tener los materiales de trabajo completos antes de iniciar su labor diariahorario: regimen 7x7 funciones: 1informar al área de hse los incidentes, actos y condiciones subestandares ocurridos en el área de trabajo o enfermedades de las cuales puedan estar sufriendobeneficios: - se ofrece una básico de s/00 alimentación - ingreso a planillas con beneficios de leyasistir en forma obligatoria a todas las actividades programadas en materia de seguridad y salud en el trabajo (capacitaciones, simulacros, campañas, etcverificar las condiciones de las instalaciones al momento de iniciar su laborser parte de una reconocida empresa a nivel trasnacionalreponer los utensilios de higiene tales como: papel higiénico, papel toalla, etc en las áreas asignadasrealizar el reporte de desperfectos a los encargados de áreadisponibilidad inmediata y a tiempo completorealizar la limpieza de las diferentes áreas asignadasasistir diariamente a las reuniones de inicio y a las charlas de 5 minutos de seguridadpor encargo de nuestro cliente, reconocida empresa del rubro minero, nos encontramos en la búsqueda de personal para cubrir el puesto: operario de limpieza requisitos: - experiencia mínima de 3 meses como operario de limpiezarealizar el llenado del análisis de riesgo operacionalfecha de contratación: 01/07/2020 cantidad de vacantes: 15 requerimientos educación mínima: educación secundaria años de experiencia: 1 edad: entre 19 y 46 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no

    Arequipa (Arequipa)

  • Cumplir otras funciones inherentes a su cargo, que le asigne su jefe inmediatorequisitos - técnico electricista - 3 años de experiencia como operación de subestaciones de potencia y líneas de transmisión - disponibilidad para laborar en unidad minera en apurimac, en régimen 14x7 funciones - operar la subestación - reporte diario de la operación de energía a la superintendencia de mantenimiento y jefatura/supervisión de mantenimiento eléctrico - maniobras de reposición a condiciones programadas, de falla, por actuación de ercmf, etcinteresados postular por ese mediocumplir con los estándares de seguridad y medio ambientecantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 3 disponibilidad de viajar: si disponibilidad de cambio de residencia: noreporte al osinergmin, por actuación del esquema de rechazo automático de carga por mínima frecuencia y rechazo manual

    Arequipa (Arequipa)

  • Otras funciones inherentes al puestodiplomado o cursos en salud ocupacional (deseable)control y prevención de la salud de los trabajadoresexperiencia en empresas de outsourcingllevar control y emitir informeselaboración de informes mensuales, documentos y reportes de las actividades del áreadifusión y capacitación de recomendación de salud dentro de la empresa· - coordinar con el medico ocupacional las campañas médicas programadas en el plan anual de salud general y ocupacional de la empresavigilancia de comorbilidadhorario de trabajo 48 horas semanales beneficios - ingreso a planilla con todos los beneficios de leyfecha de contratación: 17/07/2020 cantidad de vacantes: 2 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 1 edad: entre 23 y 35 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: noexperiencia certificada mínimo de 1 año en salud ocupacional y asistencial (deseable)apoyo a las brigadas de primeros auxilios, brigada contra incendios y evacuaciones durante la respuesta a emergenciasllenado de fichas epidemiológicasapoyo constante y directo del área sigrevisar los ingresos del personal a la empresa validando temperaturafunciones: - participar activamente en la vigilancia médica ocupacional, brindando soporte al médico ocupacionalrequisitos: - licenciada técnica en enfermeríamantener un registro actualizado del legajo de todos los trabajadores y accidentados

    Lima (Lima)

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