Gestor de metas
Listado gestor de metas
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gestor de cobranza - gestor de cobranza: c/experiencia c/s moto, sueldo mas bono mas comisionesjaime requisitos: salario: competitive contrato: permanent compañía
Lima (Lima)
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Nintendo wii sports 2 mandos cargador cable tv gestor de movimientos cualquier duda consulte saludos
Peru
$ 349
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Sistema gestor de compras y ventas web (pago mensual) - s/
Lima (Lima)
$ 150
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No te sierres a las oportunidades y aprovecha la oferta que te ofrece kreynolds company como gestor de ventas en las vegas nevada
estar entre los 21 y 45 años de edad
con o sin experiencia, solo tienes que contar con:
visa y pasaporte
escribir y hablar el idioma españolAyabaca (Piura)
$ 300
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Señorita gestor de cobranzas perfil: persona disciplinada, responsable, con capacidad de trabajo en equipo, resistencia fisica, facilidad de palabra capacidad de negociación
Ventanilla (Callao)
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Nos encontramos en búsqueda de un gestor de prevención ¿qué buscamos? conocimiento de sistemas de video vigilancia o cctv manipulación en máquina de rayos x (de preferencia) disponibilidad para laborar en turnos rotativos: 7:00am - 7:00pm / 7:00 pmfunciones adicionales asignadas propias del puesto(indispensable) residir en callao o distritos aledaños (indispensable) ¿qué funciones realizarás? evaluar los riesgos agresivos a los bienes e instalacionesregistro en planilla y todos los beneficios conforme a ley correspondiente desde el primer díamonitorear por medio del cctv informar al inspector de seguridad en caso detecte alguna irregularidad¿qué ofrecemos? salario acorde al mercado laboralbeneficios corporativos cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 2 disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: nogestionar los procesos operativos del servicio de vigilancia
Callao (Callao)
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Importante empresa del sector ti se encuentra en la búsqueda de un gestor de mejora continuacertificado en gestión por procesos o bpm o bpmn (24 horas lectivas)cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 2 disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: nofunciones: -identificar y evaluar los procesos involucrados en la gestión por compromisos a fin de proponer e implementar acciones de mejoraentrenar a los roles en el cumplimiento de acuerdos, formulación de pedidos, acuerdos a fin de lograr mejoras en la gestiónrequisitos: -bachiller o titulado en ingeniería de sistemas, informática, computación, industrial o carreras afinescertificado en itil 4 fundamentos (24 horas lectivas) o certificación itil 4 fundamentoscontar con dos años de experiencia mínimo como coordinador, analista o especialista en procesos o procedimientos de servicios de ti o mesa de ayuda
Lima (Lima)
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Acceso se encuentra en búsqueda de nuevos talentos para cubrir la posición de gestor de incautación funciones: -realizar la búsqueda en la pagina del satrealizar los pagos y recojos de vehículos que se encuentren en el sat o talleres según correspondarealizar el seguimiento a través de llamadas telefónicas a las comisarías para tener conocimiento de la ubicación del vehículo, si se presentara el casocontar con moto propia y todos los documentos en lineabeneficios: de acuerdo a leyrealizar el recojo de los vehículos de comisaria cuando se cuente con los respectivos documentos de entrega del juzgadorealizar un reporte diario de las gestiones realizadasrequisitos: - mantener buen historial crediticio 100% normal en la sbsfecha de contratación: 11/09/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 1 edad: entre 18 y 90 años disponibilidad de viajar: si disponibilidad de cambio de residencia: sirealizar el seguimiento de la egm o pase a judicialmínimo 6 meses en las funciones descritasrealizar la solicitud de incautación mediante correo electrónico
Arequipa (Arequipa)
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Es por ello que actualmente nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para cubrir la posición de gestor de retención requisitos: • experiencia en retención telefónica mínimo 2 años en (banca, seguros, servicios, comunicaciones, telefonía, educación y salud) (call center y/o campo) • capacidad para trabajar orientado a resultados y objetivos“verisure perú es una empresa que promueve y garantiza el desarrollo profesional de sus colaboradores en un ambiente de igualdad y respeto, fomentando además que todos tengan las mismas oportunidades de crecimiento y mejora• realizar seguimiento y ejecutar el proceso de cancelación de clientes • gestionar las bajas temporales y re conexiones de los clientessomos verisure perú, compañía especializada en sistemas de seguridad electrónica de alta tecnología y líder en el mercado europeocon 30 años de presencia en europa y latinoamérica, verisure se encuentra en total desarrollo y transformación tecnológica, ofreciendo a nuestros clientes la confianza y seguridad necesaria para proteger lo que más les importafunciones: • contactar a los clientes que solicitan la baja del servicio y retenerlos brindando una solución óptima• introducir información de los clientes en el sistema, registrando el detalle de la gestión realizada• disponibilidad trabajar en 2 turnos rotativos de lunes a sábado • coordinar con las áreas correspondientes todos los procedimientos administrativos beneficios: • ingreso a planilla con todos los beneficios de ley • buen ambiente laboral • base salarial + atractivo paquete de comisiones sin tope • tarjeta de alimentos • epps cubierta al 80% después del 3er mes• disponibilidad laborar en distrito de surco • actitud 100% positiva, proactivo, dinámico, perseverante • manejo office a nivel intermedio y redacción de correos” fecha de contratación: 06/12/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: educación secundaria años de experiencia: 1 disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no
Lima (Lima)
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Descripción vuélvete un gestor de proyectos experto, logrando que todos los proyectos sean exitososel curso comienza explicando de forma clara cuál es el objetivo de este curso, que es un proyecto, y de ahi vamos paso a paso cubriendo todo lo que necesitas saber para alcanzar las metas que te hayas establecidosi tienes un proyecto que quieres realizar, asegura que sea un éxito, o si te han encargado un proyecto, asegura ser el mejor ejecutor de proyectos3 horas de vídeo paso a paso para asegurar el éxito de un proyecto, haciendo uso de las mejores prácticas de gestión de proyectosen este cursos veremos todos los escenarios mas comunes que se deben de cubrir para poder gestionar un proyecto de forma exitosa, desde la propuesta comercial, hasta el cierre de un proyecto, con la intención de controlar todos los aspectos que puedan afectar el proyecto y garantizar que éste se termine en tiempo y costo, incluso el poder mejorar estos indicadoresel principal objetivo de este curso es que logres aprender los aspectos más importantes de cada metodología de gestión y el cómo aplicarlos a la vida diaria de cualquier proyecto que tengas entre manos, ya sea personal o de trabajo, pequeño o grande¿que aprenderas en este curso?consejos para un proyecto exitoso¿porque es importante la administración y gestión de proyectos?¿qué es un proyecto?diferencia entre la administración y gestión de proyectosinicio de un proyecto desde el punto de vista comercialinicio de un proyecto desde el punto de vista administrativoinicio de un proyecto desde el punto de vista ejecuciónmetodologías de gestión de proyectosgestión de la comunicacióngestión de cambiosgestión de recursosindicadores de desempeño de proyectoseste curso tiene una garantía de 30 díasespero de disfrutes este curso, y siempre continua aprendiendonovfrost ¿para quién es este curso? personas con proyectos personales personas encargadas de manejo de persona personas con la intención de iniciar proyectos pequeños, medianos o a gran escala cualquier persona que tenga una meta y quiera alcanzarla de una forma estructurada
Lima (Lima)
$ 12
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Ingresar datos semanalmente al gestor de metas ecumplir con el manual de bioseguridadverificar las muestras con las órdenes de procesocontribuir con el cumplimiento de la política, objetivos y procedimientos del sgc y del sgsstguardar reserva, confidencialidad sobre la información de los datos de los pacientes y de la organización a los que tenga accesoinformar diariamente al coordinador las ocurrencias existentes en el procesoaportar ideas para mejorar la eficacia del proceso dfecha de contratación: 20/09/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 1 idiomas: español,inglés edad: entre 25 y 42 años conocimientos: microsoft office disponibilidad de viajar: si disponibilidad de cambio de residencia: nofirmar bajo responsabilidad, los resultados pre validados que haya ejecutadocumplir el manual de técnicas de bioquímica,microbiología,hematología,inmunologíarevisar e informar las capacidades en el módulo de revisión de capacidades en el sistema informático del laboratoriomantener confiabilidad de los resultados obtenidosmantener registros de resultados de muestras que se procesenrealizar los análisis de manera correcta y oportunarealizar el registro diario de kardex de consumoparticipar activamente en los programas de formación y capacitación de personalotras funciones que se asigne en materia a su competencia
Cajamarca (Cajamarca)
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Planilla, después de una evaluación en el cumplimiento de metasofrecemos: - salario + bono por cumplimiento de metas + viáticos + comisiones - capacitaciones pagadas en lima sobre los equipos que ofrecemos - capacitaciones virtuales constantes - trabajo desde casa y brindamos las comodidades necesarias para el cumplimiento de funcionesexperiencia en ventas ferreteras, epps, motores, válvulas, bombas y comprensores, polines o equipos afines al sector industriallínea de carrera fecha de contratación: 01/07/2020 cantidad de vacantes: 3 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 2 edad: entre 25 y 60 años disponibilidad de viajar: si disponibilidad de cambio de residencia: noincrementar cartera de clientes, identificando oportunidades de negociodeseable contar con cartera de clientesfunciones: - realizar visitas a clientes del sector industrial (empresas mineras, eléctricas, petroleras, navieras, etcrequisitos: - egresadas de carreras técnicas industriales, ingeniería de minas y metalurgia, eléctrica, mecánica, química o afinesprofesionales de otras áreas con conocimientos en el comercio de equipos y maquinarias industriales, con interés por recibir capacitaciones sobre productos de ingenieríahabilidad comunicativa y capacidad para establecer contactos laboralesimportante empresa dedicada al comercio de maquinarias y equipos industriales se encuentra en el proceso de selección de recién egresados de las carreras de ingeniería o profesionales con conocimiento en el área de equipos de uso industrial para trabajar en arequipapresentación de reportes periódicamente e informar sobre la proyección de ventas a gerenciadisponibilidad para trabajar 50% en campo y 50% desde casa) - enviar cotizaciones y realizar llamadas constantes a clientes y empresas interesadas en trabajar con nosotros
Arequipa (Arequipa)
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Ofrecemos: - salario a acordar en base a la cartera de clientes y experiencia en ventas - salario + bono por cumplimiento de metas + viáticos + comisiones - capacitaciones pagadas en lima sobre los equipos que ofrecemos - capacitaciones virtuales constantes - planilla, después de una evaluación en el cumplimiento de metasincrementar cartera de clientes, identificando oportunidades de negociofunciones: - realizar visitas a clientes del sector industrial (empresas mineras, eléctricas, petroleras, navieras, etcimportante empresa dedicada al comercio de maquinarias y equipos industriales se encuentra en el proceso de reclutamiento para el puesto de “ejecutivos de ventas” requisitos: - vendedor de equipos y materiales electromecanicos con cartera de clientes comprobada (indispensable) - cartera de clientes en entidades publicas y/o privadas - profesionales con conocimientos en el comercio de equipos y maquinarias industriales, con interés por recibir capacitaciones sobre productos de ingenieríafecha de contratación: 29/11/2020 cantidad de vacantes: 2 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 3 edad: entre 23 y 55 años licencias de conducir: a-i disponibilidad de viajar: si disponibilidad de cambio de residencia: noexperiencia en venta de bombas, tuberias, accesorios para agroindustria, tableros electricos, equipos de iluminacion, valvulas, cables electricos y de telecomunicaciones, instrumentos de medicion, llaves electricas, motores electricos, cilindros neumaticos y cilindros para gasespresentación de reportes periódicamente e informar sobre la proyección de ventas a gerencia) - enviar cotizaciones y realizar llamadas constantes a clientes y empresas interesadas en trabajar con nosotros
Moquegua (Moquegua)
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El horario es flexible, se pide el cumplimiento de metasse paga desde 20 a 30 soles por inscritotipo: comercial - vendedor se requiere comisionista de eventos academicos con experiencia en convocar a un promedio de 300 alumnos por mes
Peru
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Excelentes acabados hecho de metas y partes de plástico abre puertas, maletera y capotojo: se separa con 100 soles de adelanto el producto tarda en llegar de 2 a 3 diascompletamente nuevos y sellados
$ 260
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Posición: medio tiempo experiencia: 1 tipo: marketing ¿estás cansado de buscar una buena oportunidad? esta es la oportunidad que estabas buscando forma parte de nuestra empresadisponibilidad inmediatacapacidad para trabajar con orientación a cumplimiento de metas; que posean un alto nivel comunicación, capacidad de escucha, persuasión, negociación, vocación y liderazgo para incursionar en el área de ventas de espacios publicitarios para nuestra revistamayor información aquí te dejamos nuestros números:/ / # te esperamosse necesitan vendedores (hombres y/o mujeres), para trabajo de campoespecíficamente venta de publicidad en revista de distribución gratuitaexperiencia en ventas y/o atención al cliente horario manejableperfil: -dinámicos, con facilidad de palabra
Chiclayo (Lambayeque)
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00 | incluye 1 manual didáctico, certificado, todos los materiales básicos• curso gestión exitosa de taller de confección - dirigido a los dueños de un taller tanto como para el supervisor o encargado de la confección de la producción y público en general00 | matricula: s/ 50| temario: | fichas técnicas, capacidad de producción costos, control de calidad, manejo de personal, logro de metas, tiempo estándar, balance de línea, etc| costos: | modulo: s/| horarios: miércoles y viernes 5-8 pm - sábados 5-8 pm | | informes: 723-7737 – 347 9787 cel:980560733 | prolong gamarra 1020 int 503 la victoria – lima | galeria tomassini
Lima (Lima)
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• cumplimiento de metas y objetivos mensuales(post pago) y tiene como misión proveer a nuestros clientes el servicio de comunicación móvil más eficiente para generar negocios de beneficio mutuoperfil • experiencia mínima 03 meses en ventas - call center• mantener actualizado el manejo de base de datos para manejar ventas efectivas • brindar servicio de calidad en el proceso de la llamada• secundaria completa • disponibilidad para laborar en el distrito de lince• brindar información sobre nuestros productos• secundaria completa • disponibilidad para laborar en el distrito de lince • disponibilidad inmediatase encuentra en la búsqueda de los mejores candidatos para el puesto de ejecutivos de ventas con las siguientes: funciones • realizar ventas por teléfonoejecutivo de ventas - distribuidor autorizado de la empresa américa móvil perú sa- claronuestra empresa está especializada en el sector consumerbeneficios • buen clima laboral horarios * renovaciones turno mañana (9 am a 1:15pm) turno tarde (2:00 pm a 6:15pm) portabilidad turno mañana (9 am a 3:30 pm) • experiencia mínima 03 meses en ventas - call center• manejo de aplicativos para registrar y controlar las llamadas• realizar el seguimiento oportuno de las clientes pendientes de respuesta o interesados
Lima (Lima)
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Beneficios a ofrecer: + remuneración económica por encima del mercado (según cumplimiento de metas y logros establecidos)óptimo clima laboral bajo cultura de cooperatividadoportunidad de línea de carrera y ascensocpm group, importante empresa especializada en ofrecer una amplia gama de servicios de capacitación profesional a nivel nacional, se encuentra en la búsqueda de personas con actitud emprendedora y deseos de superación que apunten a un crecimiento profesionalcon orientación a los resultadosnuestro objetivo es posicionarnos fuertemente como compañía para apoyar proceso de apertura de nuevas oficinas en los diferentes distritos tales como: los olivos, san miguel, la molina y chacarilla¡¡te estamos buscando!! requisitos a cumplir: + jóvenes talentosos entre 20 a 26 años de edad + con estudios técnicos o universitarios (concluidos o en pausa) + competencias: liderazgo, habilidades de comunicación efectiva y negociación, proactividad, excelente presentación personalsi te identificas con la propuesta, postula tu cv actualizadodisponibilidad completacapacitación semanal para la gestión del cargocantidad de vacantes: 10 requerimientos educación mínima: técnico edad: entre 19 y 30 años disponibilidad de viajar: si disponibilidad de cambio de residencia: no
Lima (Lima)
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• bono por cumplimiento de metasfunciones principales: • brindar promociones de ventas en tiendas• convenios de estudios• mantenimiento y cuidado a los productos en exhibición beneficios: • sueldo acorde al mercadosomos una importante empresa peruana de retail con 30 años de presencia en el mercado• brindar calidad de servicio en todo momento• línea de carrera• grato ambiente laboral(deseable) • indispensable contar con disponibilidad para trabajar en horario rotativo• orientación al cliente para la adquisición de productosnos encontramos en la búsqueda de vendedores de tienda full time para nuestra tienda arequipa requisitos: • estudios técnicos y/o universitarios en administración, marketing, comunicaciones o afinesfecha de contratación: 06/07/2020 cantidad de vacantes: 2 requerimientos educación mínima: educación secundaria edad: a partir de 18 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no(deseable) en carrera o truncos • experiencia mínima de 06 meses en venta y manejo de caja
Arequipa (Arequipa)
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• bono por cumplimiento de metasfunciones principales: • brindar promociones de ventas en tiendas• convenios de estudios• mantenimiento y cuidado a los productos en exhibición beneficios: • sueldo acorde al mercadosomos una importante empresa peruana de retail con 30 años de presencia en el mercadofecha de contratación: 30/08/2020 cantidad de vacantes: 2 requerimientos educación mínima: educación secundaria edad: a partir de 19 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no• brindar calidad de servicio en todo momento• línea de carrera• grato ambiente laboral(deseable) • indispensable contar con disponibilidad para trabajar en horario rotativo• orientación al cliente para la adquisición de productosnos encontramos en la búsqueda de vendedores de tienda full time para nuestra tienda ilo requisitos: • estudios técnicos y/o universitarios en administración, marketing, comunicaciones o afines(deseable) en carrera o truncos • experiencia mínima de 06 meses en venta y manejo de caja
Moquegua (Moquegua)
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• bono por cumplimiento de metasfunciones principales: • brindar promociones de ventas en tiendas• convenios de estudios• mantenimiento y cuidado a los productos en exhibición beneficios: • sueldo acorde al mercadosomos una importante empresa peruana de retail con 30 años de presencia en el mercadofecha de contratación: 30/08/2020 cantidad de vacantes: 2 requerimientos educación mínima: educación secundaria edad: a partir de 19 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no• brindar calidad de servicio en todo momento• línea de carrera• grato ambiente laboralnos encontramos en la búsqueda de vendedores de tienda full time para nuestra tiendas s(deseable) • indispensable contar con disponibilidad para trabajar en horario rotativo• orientación al cliente para la adquisición de productosy la victoria vendedor de tienda requisitos: • estudios técnicos y/o universitarios en administración, marketing, comunicaciones o afines(deseable) en carrera o truncos • experiencia mínima de 06 meses en venta y manejo de caja
Lima (Lima)
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• bono por cumplimiento de metasfunciones principales: • brindar promociones de ventas en tiendasnos encontramos en la búsqueda de vendedores de tienda full time para nuestra tienda tacna requisitos: • estudios técnicos y/o universitarios en administración, marketing, comunicaciones o afines• convenios de estudios• mantenimiento y cuidado a los productos en exhibición beneficios: • sueldo acorde al mercadosomos una importante empresa peruana de retail con 30 años de presencia en el mercadofecha de contratación: 30/08/2020 cantidad de vacantes: 2 requerimientos educación mínima: educación secundaria edad: a partir de 19 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no• brindar calidad de servicio en todo momento• línea de carrera• grato ambiente laboral(deseable) • indispensable contar con disponibilidad para trabajar en horario rotativo• orientación al cliente para la adquisición de productos(deseable) en carrera o truncos • experiencia mínima de 06 meses en venta y manejo de caja
Tacna (Tacna)
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• bono por cumplimiento de metasfunciones principales: • brindar promociones de ventas en tiendas• convenios de estudios• mantenimiento y cuidado a los productos en exhibición beneficios: • sueldo acorde al mercadosomos una importante empresa peruana de retail con 30 años de presencia en el mercadofecha de contratación: 30/08/2020 cantidad de vacantes: 2 requerimientos educación mínima: educación secundaria edad: a partir de 19 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no• brindar calidad de servicio en todo momento• línea de carrera• grato ambiente laboralnos encontramos en la búsqueda de vendedores de tienda full time para nuestra tienda puno requisitos: • estudios técnicos y/o universitarios en administración, marketing, comunicaciones o afines(deseable) • indispensable contar con disponibilidad para trabajar en horario rotativo• orientación al cliente para la adquisición de productos(deseable) en carrera o truncos • experiencia mínima de 06 meses en venta y manejo de caja
Puno (Puno)
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• bono por cumplimiento de metasfunciones principales: • brindar promociones de ventas en tiendas• convenios de estudios• mantenimiento y cuidado a los productos en exhibición beneficios: • sueldo acorde al mercadosomos una importante empresa peruana de retail con 30 años de presencia en el mercadofecha de contratación: 29/09/2020 cantidad de vacantes: 2 requerimientos educación mínima: educación secundaria edad: a partir de 19 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no• brindar calidad de servicio en todo momento• línea de carrera• grato ambiente laboralnos encontramos en la búsqueda de vendedores de tienda full time para nuestra tienda minka requisitos: • estudios técnicos y/o universitarios en administración, marketing, comunicaciones o afines(deseable) • indispensable contar con disponibilidad para trabajar en horario rotativo• orientación al cliente para la adquisición de productos(deseable) en carrera o truncos • experiencia mínima de 06 meses en venta y manejo de caja
Callao (Callao)
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• bono por cumplimiento de metasfunciones principales: • brindar promociones de ventas en tiendasnos encontramos en la búsqueda de vendedores de tienda part time para nuestra tienda arequipa requisitos: • estudios técnicos y/o universitarios en administración, marketing, comunicaciones o afines• convenios de estudios• mantenimiento y cuidado a los productos en exhibición beneficios: • sueldo acorde al mercadosomos una importante empresa peruana de retail con 30 años de presencia en el mercado• brindar calidad de servicio en todo momento• línea de carrera• grato ambiente laboral(deseable) • indispensable contar con disponibilidad para trabajar en horario rotativo• orientación al cliente para la adquisición de productosfecha de contratación: 01/10/2020 cantidad de vacantes: 4 requerimientos educación mínima: educación secundaria edad: a partir de 20 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no(deseable) en carrera o truncos • experiencia mínima de 06 meses en venta y manejo de caja
Arequipa (Arequipa)
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00 matricula: s/ 50capacidad de producci�n: �cu�ntas prendas debe producir diario tu taller de confecci�n? aprende a determinar tu capacidad y la de cualquier taller, planificaci�n de la producci�ncontrol de calidad: concepto, t�cnicas, est�ndares de calidad, nivel de aceptaci�n o rechazo, auditoria funcionestemario: fichas t�cnicas: concepto, tipos, utilidad, interpretaci�n, elaboraci�n en clasehorarios: s�bados 5-8 pm / martes-jueves 5-8pm inicio de clases: primer grupo: s�bado 17-09-2016 segundo grupo: martes 20-09-2016 informes: 723-7737 � 347 9787 cel: 980560733 prolong gamarra 1020 int 503 la victoria � lima galer�a tomassini00 incluye 1 manual did�ctico, certificado a nombre de la instituci�n, todos los materiales b�sicoscostos de fabricaci�n: comparaci�n de cuando fabricas prendas, 10 unidades de la misma prenda, 100 y 1000 unidadessecuencia de operaciones, diagrama de operaciones, distribuci�n interna y funciones de los trabajadores de confecci�n, etcniveles de rendimientos, etccostos: modulo: s/>> subir por el ascensor educaci�n y cursos en lima > otros cursos en lima > curso de gesti�n de tallerbalance de l�nea: c�mo hacer que la producci�n fluya y eliminar cuellos de botellamanejo de personal: modalidades de contrato y pago, categorizaci�n, logro de metas, aumento de la productividad del personal por medio de incentivoscurso de gesti�n de taller - � curso: gesti�n exitosa de taller de confecci�n dirigido a los due�os de un taller, tanto como para el supervisor o encargado de la confecci�n de la producci�n y p�blico en generaltiempo est�ndar: concepto, utilidad, y determinaci�n
Lima (Lima)
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Capacidad de producción: ¿cuántas prendas debe producir diario tu taller de confección? aprende a determinar tu capacidad y la de cualquier taller, planificación de la producción00 matricula: s/ 50temario: fichas técnicas: concepto, tipos, utilidad, interpretación, elaboración en clasemanejo de personal: modalidades de contrato y pago, categorización, logro de metas, aumento de la productividad del personal por medio de incentivostiempo estándar: concepto, utilidad, y determinaciónbalance de línea: cómo hacer que la producción fluya y eliminar cuellos de botellacostos de fabricación: comparación de cuando fabricas prendas, 10 unidades de la misma prenda, 100 y 1000 unidadeshorarios: sábados 5-8 pm / martes-jueves 5-8pm inicio: primer grupo 17-09-2016 / segundo grupo 20-08-2016 informes: 723-7737 – 347 9787 cel: 980560733 prolong gamarra 1020 int 503 la victoria – lima galería tomassini>> subir por el ascensor precio: s/00 incluye 1 manual didáctico, certificado a nombre de la institución, todos los materiales básicossecuencia de operaciones, diagrama de operaciones, distribución interna y funciones de los trabajadores de confección, etccontrol de calidad: concepto, técnicas, estándares de calidad, nivel de aceptación o rechazo, auditoria funcionescostos: modulo: s/• curso: gestión exitosa de taller de confección dirigido a los dueños de un taller, tanto como para el supervisor o encargado de la confección de la producción y público en generalniveles de rendimientos, etc
Lima (Lima)
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• trazar un plan de trabajo específico para lograr el cumplimiento de metas y objetivos trazados• capacitación constantecompetencias: • liderazgo• hacer seguimiento al proceso de venta• sueldo fijo + movilidad + bonos e incentivos• orientado a resultados• orientación al clientefunciones principales: • elaborar, planificar y dirigir el personal canales de venta y distribución• elaborar reportes de ventas e incidencias ocurridas durante sus laboresimportante empresa de telecomunicaciones se encuentra en la búsqueda de talentos con interés para laborar en el cargo de supervisor de ventas para la zona de lima sur(sueldo a tratar) • buen ambiente laboral• trabajo a presión• resolución de problemas• tener actitud comercial y alta disposición a las ventas• oportunidad de línea de carreraofrecemos: • ingreso a planilla• proactivos, creativos y ejecutores• controlar, dirigir y brindar soporte al personal a cargo• capacitar a los asesores en la oferta comercial, funciones y lineamientos requeridos y establecidos por la empresarequisitos: • experiencia mínima de 1 año como supervisor o coordinador de ventas (indispensable), de preferencia en telecomunicaciones• realizar el respectivo reporte de las incidencias presentadas durante la jornada laboral• facilidad de palabra, liderazgo, experiencia en trabajo bajo presióncantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: educación secundaria años de experiencia: 1 edad: entre 25 y 50 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no• disponibilidad para trabajar a tiempo completo lunes a domingo con un día de descanso de semana a tratar• capacidad para trabajar bajo presión• pensamiento estratégico• manejar un grupo masivo se promotores• seguimiento y revisión al ranking de asesores por resultado de ventas y abordaje de atención al cliente• orientación a objetivos y resultados• vivir en algún distrito de lima sur• estudios técnicos, universitarios concluidos, truncos o con secundaria completa comprobada
Lima (Lima)
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Bono de movilidad - bono extra por cumplimiento de metas asignadas por su jefe inmediatoproactivo beneficios: - planilla con todos los beneficios por ley“de acuerdo a la ley n°29973, reglamento n°107-2015-mimp y normas complementarias, se reciben también postulaciones de personas con discapacidad, debidamente acreditadas y certificadas, a fin de ser evaluadas según la descripción del puesto”**** cantidad de vacantes: 5 requerimientos educación mínima: técnico idiomas: español edad: entre 22 y 50 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: nolari contratistas sac, está en búsqueda de talentos para cubrir el puesto de operario motorizado de corte y reconexion de luz requisitos: - técnico electricista - 1 año de experiencia en el cargo*****cabe informar que el postulante afirma su consentimiento y autorización del uso de sus datos personales expuestos en su cv, dentro del marco de la ley de protección de datos personales n°29733, para fines únicamente de postulación con la organización, este registro se deriva a área de rrhh
Lima (Lima)