Busqueda de pistasi

Listado busqueda de pistasi

  • El aumento de la pista y las características trampajuego de doble cara le permite reproducir a cabo la aventura de la historia en un lado y crear su propia historia en el otrodivertido juego de búsqueda de la selva del tren thomas & friends, donde thomas tiene que atravesar muchas aventuras para encontrar el tesoromarca fisher price, producto nuevo, traido de usa,selladoel juego de búsqueda de la selva es un set portátil con características especiales: -incluye un motor de thomas de metal fundido a presión y un coche de la carga de esmeraldabrasil, metro garzón jesús maría, plaza vea jesús maríaentregas rambla avlos túneles y vías

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    Lima Callao (Lima Metropolitana)

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    Perú

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  • O bobina de búsqueda de 7” x 10” resistente al aguao requiere 4 baterías aa (incluidas)3)nueva característica ! bobina sumergible de 18x25 cmso indicador de profundidadcursor gráfico de identificación de objetivo con 12 segmentos de discriminación, para eliminar objetivos no deseadoso de peso ligero: el ace 300 i pesa 2y cuenta con soporte para brazo, para su mayor comodidad(7”x10”) que ofrece mas área y profundidad 4)nueva característica ! frecuencia mas alta (8 khz) le ofrece mas alta sensibilidad sobre objetivos de baja y mediana conductividad 5)nueva característica ! triple resolución de hierro, ayuda a identificar mucho mejor el hierro escondido en los lugares de búsquedanueva característica ! frecuencia ajustable, ayuda a eliminar interferencias -nueva característica ! tuerca de ajuste para mayor estabilidad del vástago - pinpointing integrado, ayuda a la localización precisa del objetivo detectado -cinco modos de búsqueda: todo metal, joyería, monedas, reliquias y personalizadoo tres tonos de audio para identificar diferentes objetivoso diseño ergonómico: el vástago es ajustable, desde 1o indicador de batería bajacaracterísticas principales: 1)fácil de usar! al pulsar el botón de encendido el ace 300 i está listo para usarse2)nueva característica ! identificador de objetivo en escala desde 01 a 99

    $ 980

  • Participar activamente en los comités de mp, maquilas y envases para hacer seguimiento de las variaciones en el costo e identificación de su procedenciacantidad de vacantes: 2 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 2 disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: nodesarrollar proyectos internos que optimicen los procesos del área con el fin de la búsqueda de la excelencia operativa a través de la mejora continuaproyectar el costo de venta considerando el detalle de sus componentes (materia prima, mano de obra, gastos indirectos, etcapoyar a los negocios mediante análisis ad-hoc sobre los costos (estudios de sensibilidad nuevos productos, proyección de costos de materiales, etc) con la finalidad de aportar información relevante para la toma de decisionesanalizar las variaciones de la ub real consolidada del país vs real anterior con la finalidad de asegurar la correcta estimación del costo de venta real de la empresabeneficios: - horario de lunes a viernes (flexibles)funciones: - asegurar la implementación del programa fénix, por la salida en vivo del sp 4 hana para garantizar la calidad de información y procesos en la salida en vivopresentar variaciones de costos a los directores de marketing para aportar información relevante para la toma de decisionesproyectar los costos de nuevos sku's con el fin de aportar información relevante para la toma de decisionesvalidar y dar seguimiento a los proyectos de ahorro para la búsqueda de la excelencia operativa a través de la mejora continuaconocimiento de sap (deseable)) para el presupuesto anual y proyecciones mensuales con el fin de monitorear el cumplimiento de las proyecciones de rentabilidad de la empresaexperiencia de 2 años mínimo en costos de producciónanalizar ahorros y preparar steering committee con el fin de monitoreo del ahorro conseguido por la compañíapor encargo de nuestro cliente alicorp, empresa líder en consumo masivo de perú, nos encontramos en la búsqueda de un analista de costos de producción por proyectoremuneración acorde al mercadocumplir con los objetivos del área alineados a los de la viceprecidencia y la organización para lograr y acompañar en el cumplimiento de los objetivosingreso a planilla alicorp desde el primer día de laboresms excel a nivel intermedioanalizar las variaciones de costos vs presupuesto / proyección anterior/real (mes, acumulado y año) con el fin de monitorear el cumplimiento de las proyecciones de rentabilidad de la empresadeterminación del costo de venta real por sociedad y revisar el costo de venta en los estados financieros individuales y consolidado por país con la finalidad de estimar el costo de venta real de la empresarequisitos: - egresados / bachiller de las carreras de contabilidad, economía, ingeniería industrial y/o carreras afinesbeneficios de leyrevisar los inputs necesarios para la proyección mensual y anual del costo de venta a nivel sku para monitorear el cumplimiento de las proyecciones de rentabilidad de la empresadescuentos corporativos

    Lima (Lima)

  • Búsqueda de pacientes por nombres, o historia clínica, relación de pacientesmaestro de pacientesmaestro de especialidades, horarios por medico, precios por servicios por especialidad, maestro de seguros, inasistencias de médicosrecibos: maestro de recibos generados por el sistema por pacientesdatos principales del pacienteatendemos a nivel nacional capacitacion y soporte posventa virtualsoft precio: s/con cantidad de recibos anulado y atendidosprocesos / modulos 1búsqueda por nombres, historia clínica o numero de recibototales en monto, totales anulados y totales por rendirmantenimiento de tablas principales: maestro de médicos con y sin especialidadagenda: agenda de citas por doctor, horario y fechaarqueo de caja: arqueo de caja diario por cajeroatencion de pacientes: registro de citas y cobranzas ingreso al sistema de citas por paciente por doctor y horario, impresión de recibo

    Lima (Lima)

  • Procesador ultra super veloz que permite discriminar objetos en terrenos con alta cantidad de chatarraexcelente detector de metales para búsqueda de tesoros y monedas, perfecta discriminación para oro plata y aleación, trabaja perfectamente en suelos con alta mineralizacion, diseñado para búsqueda de oro en pepitas así como también monedas y reliquias, peso excepcionalmente ligero dando la opción de llevarlo todo el día sin ningún cansancioviene en su caja y además con una antena nueva sin uso de 13 pulgadas que le da más sensibilidad y profundidadcel de contacto / roberto

    $ 900

  • No incluya las dos baterías de 9v alcalinas ni otros accesorios (pico/pala, auriculares) es acuático solo el plato de busquedala ventaja: el uso de la tecnología superiorampliamente utilizado en controles de seguridad, búsqueda de tesoros, verificación de materiales, etcaplicaciones: detección de objetos metálicos enterrados bajo tierracaracterísticas: dos modos de operación: todo metal, disco, volumen - para ajustar el nivel de volumen del altavoz y los auriculares detalles: conector para auriculares: le permite conectar auriculares (no suministrados) al detector; ver medidor y puntero: el puntero del medidor gira hacia la derecha si se encuentra metales uno de los detectores de metales más convenientes y más sensiblesse aplica ampliamente para detectar objetos metálicos subterráneosmereces tener uno

    $ 460

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    Lima (Lima)

  • ? uso de kitchenette? reservas y libre acceso en cursos y talleres gratuitossí quisieras horas adicionales? sala reuniones - reservas 20 horas al mes y 30% dsctoexcelente ubicación a la altura de la cuadra 8 de bolívar, a 2 paralelas a la espalda del club ymcay cuentas con los siguientes beneficios: ? acceso diario a zona mejora 24/7en zona de mejora encontrarás el ambiente ideal para tu emprendimiento, con el mejor servicio y siempre atentos a apoyarte en tu empresa? lockers personal y repisas? espacio taller - reservado 8 horas al mes y 50% dscto? servicio capacitación: apoyo y búsqueda de capacitaciones? impresiones y copias (200 libres - s/? ambiente privado, a puerta cerrada? servicio networking: apoyo en búsqueda de aliados, proveedores, entre otrosoficina privada en alquiler de 10m2, ubicada en 2do piso, sin ascensor? recepción con asistente administrativa ? áreas de relajo, y café e infusiones gratistotalmente implementada y acondicionada con escritorios, sillas y archivadores, capacidad máxima para 4 puestos de trabajo? 25% dscto en cursos pagados

    Lima (Lima)

  • Parámetros de mínimo 10 pisosestamos en la búsqueda de terrenos para desarrollar un edificio de oficinas de ver datos m2 con zonificación cz (comercio zonal)ubicados en vías principales de los distritos de magdalena, jesús maría y lince

    Lima (Lima)

  • Realizar el recojo de los vehículos de comisaria cuando se cuente con los respectivos documentos de entrega del juzgadorealizar los pagos y recojos de vehículos que se encuentren en el sat o talleres según correspondarealizar el seguimiento a través de llamadas telefónicas a las comisarías para tener conocimiento de la ubicación del vehículo, si se presentara el casorequisitos: - mantener buen historial crediticio 100% normal en la sbscontar con moto propia y todos los documentos en lineabeneficios: de acuerdo a leyrealizar el seguimiento de la egm o pase a judicialmínimo 6 meses en las funciones descritasacceso se encuentra en búsqueda de nuevos talentos para cubrir la posición de gestor de incautación funciones: -realizar la búsqueda en la pagina del satrealizar un reporte diario de las gestiones realizadasfecha de contratación: 11/09/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 1 edad: entre 18 y 90 años disponibilidad de viajar: si disponibilidad de cambio de residencia: sirealizar la solicitud de incautación mediante correo electrónico

    Arequipa (Arequipa)

  • Ayudante de operaciones - descripción somos una empresa peruana dedicada a la fabricación y comercialización de revestimientos de protección industrialdado el crecimiento del equipo nos encontramos en búsqueda de los mejores colaboradores para incorpóralos a nuestra empresa en el cargo de: ayudante de operaciones funciones: ayudante de operaciones ayudante de produccion ayudante de empaque otras funciones que su jefe inmediato le indique de preferencia vivir por: la zona de lurín competencias: iniciativa proactividad liderazgo perseverancia tolerancia requisitos: secundaria completa horario de lunes a sábado lurín enviar su cv a descripción somos una empresa peruana dedicada a la fabricación y comercialización de revestimientos de protección industrialdado el crecimiento del equipo nos encontramos en búsqueda de los mejores colaboradores para incorpóralos a nuestra empresa en el cargo de: ayudante de operaciones funciones: ayudante de operaciones ayudante de produccion ayudante de empaque otras funciones que su jefe inmediato le indique de preferencia vivir por: la zona de lurín competencias: iniciativa proactividad liderazgo perseverancia tolerancia requisitos: secundaria completa horario de lunes a sábado lurín

    Lima (Lima)

  • Búsquedas de precios y descuentosposibilidad de ser usado con una pantalla táctilgeneración de presupuestos, proforma, albaranes, y factura de ventas y compraposibilidad de cambiar la tarifa de ventaalmacén: 9 tarifas de precios, control de stock, tabla de descuentos, porcentaje de impuestos, cálculo de beneficio, agrupación de artículos por familias, artículos compuestos, clasificación por tallas y colores, ofertas, página de estadísticas con los totales del artículo, página de acumulados donde se especifican tanto ventas como compras del artículo agrupado por meses, página con gráficos a partir de la información de acumulados y página con una relación de todos los documentos donde aparece el actual artículoventas: presupuestos, facturas proforma, pedidos de clientes, albaranes y facturasposibilidad de hacer facturas directas, facturar tickets, facturas de un solo cliente a partir de sus albaranes y facturación general de todos los clientestesorería: fichero de cajas con paginas de estadísticas, acumulados y gráficos por meses y relación de documentosposibilidad de convertir un presupuesto a albarán directamente y un albarán a factura directamenteposibilidad de registrar facturas de compras directamente o a partir de sus albaranes de compratpv tactil: gran pantalla donde se muestran todas las familias de artículos disponiblesbar restaurante programa número 1 en hosteleríaconfiguración de todos los dispositivos (impresora de tickets, cajón portamonedas, visorposibilidad de convertir un pedido a albarán o un albarán a factura de compra directamenteposibilidad de actualizar automáticamente tarifas de precios en función del último precio de comprawindows xp, vista y win7exportación de listados e informes a excel, pdf y wordpinchando en cada familia, se nos muestran todos los artículos que pertenecen a dicha familia con su gráfico correspondientecambio de precios y de cantidadposibilidad de aplazar y ticket y de ver todos los tickets aplazadosel programa más completo para la gestión de negocios de hostelería como un bar, restaurante, heladería, pizzeria, pub, discoteca, fast food, al ser un software de fácil manejo e intuitivo, su aprendizaje es muy rápido, el programa número 1 para la gestión de tu empresafácil manejo y sencillo para cualquier negocio de hosteleríacreación de familias para seleccionar los productos de manera intuitivacreación y modificación de artículos, control de stock de forma fácil e intuitiva, también genera etiquetas para la impresión de código de barrasemisión de pagos automáticamente a partir de la forma de pago del proveedorclientes: agrupación de clientes por zonas, representante asociado, forma de pago que usa el cliente, tarifa a usar, tabla de descuentos, tipo de impuestos, banco, riesgo, página de estadísticas con los totales del cliente, página de acumulados y gráficos (al igual que en almacén) y página de documentos con la relación de todos los documentos donde aparece este clientecompra ya y disfruta del mejor software de gestión para la hosteleríacambio de camareros y de mesasposibilidad de modificar o crear sus propios formatos de impresiónproveedores: forma de pago que usa el proveedor, descuento pronto pago por defecto, tabla de descuentos, tipo de impuestos, página de estadísticas con los totales del proveedor, pagina de acumulados y gráficos con la información de todos los movimientos agrupada por meses y pagína de documentos con la relación de todos los documentos donde aparece el proveedorcompras: pedidos a proveedores, albaranes de compra y facturas de compraincluye una completa gama de artículos ya hechos con sus correspondientes imágenesfácil manejo par abrir la caja y el cambioactualización automática de stockbúsqueda de artículos selectivacon apertura de turnos y control de camarerosentorno de ventanas mdiemisión de recibos automáticamente a partir de la forma de pago del clientepantalla táctil muy intuitiva y sencilla fácil de manejarrecibos de clientes, pagos a proveedores, pagos a camareros, ingresos y gastos

    Lima (Lima)

    $ 80

  • Requisitos - bachiller o egresada de la carrera de marketing, comunicaciones, administración u otras carreras relacionadasindispensable experiencia laboral como ejecutivo de ventas corporativas en agencias o empresas de trade marketinghabilidades - alta capacidad de trabajo - orientada a resultadostrabajo en equipo - comunicación fluida cantidad de vacantes: 3 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 1 edad: entre 30 y 40 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: noedad de 30 a 40 añoscapacidad analítica y buena presenciafunciones - búsqueda de nuevos clientes potenciales - presentaciones de proyectos, seguimiento de clientes, lograr cierre de contratos - alcance de objetivos y metas de ventas - conocimiento del mercado retail, clientes y competidores condiciones - horario de oficinano menor de 2 años de experiencia en puestos a fines como ejecutivo comercial o ejecutivo de ventas a nivel corporativo (excluyente)marketing alterno es una empresa con 14 años de experiencia en el rubro retail y se encuentra en la búsqueda de una ejecutiva de cuenta - comercialremuneración base 2500 + 4000 variable

    Lima (Lima)

  • Solicita información sobre nuestros servicios a través del "contáctanos" de nuestra webiboutplacement es una empresa de corporación ibgroupbe/9nulbbi0w68 este aviso es para clientes que deseen contratar outplacement o entrenamiento para reforzar su perfil laboral y visibilidad al mayor mercado de oportunidades laboralesentonces…iboutplacement es la solución!!· precios muy accesibles: nuestro precio es la quinta parte o menos de los que cuesta el verdadero entrenamiento de transición de carrera y somos la única empresa que apuesta a tu resultado exitoso ya que más del 70% de nuestra retribución económica te la cobramos solo si tu tienes el resultado que esperas!! un buen entrenamiento con un coach aplicado debe lograr un empleo exitoso y reducir el tiempo de búsqueda a la mitad logrando acceder a mejores posiciones y sueldos en los sectores y empresas de tu preferencia y si continuas desarrollando estas buenas practicas aprendidas en nuestro entrenamiento lograras que los empleadores con las mejores oportunidades quieran contar contigosubgerente  de  planeamiento  interesado en outplacement headhunters selectiva – miraflores,  lima no es empleo!! iboutplacement - coaching virtual para la reubicación laboralantes el outplacement solo era accesible a ejecutivos de trasnacionales, ahora lo ponemos a disposición de todos los profesionales peruanos!! a quienes va dirigido el entrenamiento: profesionales o ejecutivos, estén laborando o no y que quieran controlar su línea de carrera y acceder a las mejores prácticas a nivel mundial en empleabilidad para generar una transición de carrera exitosa de acuerdo a sus objetivos profesionales"""no es una opcion de empleo"""allí es donde uno de nuestros entrenadores y tu dedicación para lograr éxito profesional tendrán un papel fundamental para lograr acceder a los mejores empleos· como es realmente el mercado de oportunidades laborales?: para tener éxito en la transición de carrera y búsqueda de empleo no es suficiente con un buen cv y postular a avisos de empleo, ya que estos no representan más del 5% del total de oportunidades laborales que realmente existe en el mercado, esto quiere decir que necesitas conocer como llegar al 95% restante y para ello necesitas potenciar tu perfil, marca personal y desarrollar habilidades y destrezas diferentes a las que requieres para postulaciones tradicionales a avisos laborales· coaching de empleabilidad: nuestro entrenamiento es un acompañamiento personalizado tipo coaching ejecutivo el cual es transformacional y se utiliza para maximizar la performance de los ejecutivos de las mejores empresas del perú y a nivel global· nuestra experiencia: mas de 15 años como headhunters (caza talentos) y consultores en gestión de recursos humanos para empresas de primer nivel de nuestro países decir hay una gran diferencia entre hacerlo solo o con un coach preparado para maximizar tu potencialrevisar el siguiente video puede ser una de las mejores decisiones que puedes tomar en esta crisis: https://youtu

    Lima (Lima)

  • En perú existe este entrenamiento desde 1993 a precios altisimos y lo pagan las empresas como beneficios a sus profesionales despedidos)¿que venderán?: outplacement por medio de entrenamientos virtuales y online a profesionales para la búsqueda de trabajo exitosa•disponer de un mínimo de 8 horas diarias para trabajar en casa¿cómo será el proceso de selección? contacto inicial por whatsapp, se le pedirá absolver cuestionarios y revisar información para una evaluación y entrevista telefónica, compromiso de confidencialidad e inicio de inducción para empezar con las ventastambién se brindará base de clientes profesionales en frioemitirá recibos por honorarios por los montos percibidosnosotros contamos con precios muy accesibles (visitar iboutplacement)pago comisiones, no fijo¿porque medio venderán? captación de clientes por su cuenta redes sociales con soporte de contenidos de la empresa para campañas comerciales¿cómo lograran sus ingresos?: •percibirán comisiones entre 10% y 15% de programas que entrenamiento que cuestan entre 500 y 900 dólarestipo de puesto: tiempo completo -----si estas intereda@ envianos tu cv al correo: somos una empresa con presencia 15 años en gestión del talento y reconocidos por empresas y personasestamos en momento difícil por el virus que ataca el planeta y como alternativa al nuevo escenario estamos armando un equipo de asesores comerciales ganadores para lograr ventas desde casa a través de estrategias de marketing digital y cierres de venta telefónico, contamos con de soporte de mkt dig de más 30 personas ya operando desde casatipo de puesto: tiempo completo -------si estas interesad@, envía tu cv al correo: gestionhunter12345@gmail¿cómo se capacitarán? recibirán material para estudiar productos e inducción también vía remota•debe contar con computadora con internet y un teléfono de línea ilimitada a disposiciónsomos una empresa con presencia 15 años en gestión del talento y reconocidos por empresas y personas¿cuál será la fecha de inicio? tan pronto sienta que puede iniciar con las ventas•una vez lograda la cobranza y de ser comprobada recibirá su comisión en un plazo máximo de 48 horas de realizada la cobranzalos clientes captados serán abordados telefónicamente y se realizara cierre y cobranza por vía telefónica¿qué requisitos deben cumplir? •gran motivación para lograr ingresos variables por ventas por internet, habilidad para comunicarse de manera escrita y verbalno hay sueldo fijoestamos en momento difícil por el virus que ataca el planeta y como alternativa al nuevo escenario estamos armando un equipo de asesores comerciales ganadores para lograr ventas desde casa a través de estrategias de marketing digital y cierres de  venta  telefónico, contamos con de soporte de mkt dig de más 30 personas ya operando desde casa•percibirán comisiones entre 10% y 15% de planes de empleabilidad que fluctúan entre 100 y 400 dólares•deberá registrar sus contactos comerciales en un sistema informático centralizado y utilizar un correo de empresa que le será otorgado por vía remota

    Lima (Lima)

  • De preferencia 3 años de experiencia en la posiciónconocimientos de bpa, bpm, certificaciones, entre otros - manejo de procedimientos en acopio, recepción y almacenamiento de la materia prima - crear cartera de proveedores y búsqueda permanente de proveedores potencialesespecialidad en agronomía, agroindustrial, ingeniería de alimentos - experiencia en el manejo de cartera de productores y acopiadores nacionales - conocimiento en estándares de aseguramiento de la calidad en frutales - conocimiento: excel avanzado - tablas dinámicas y macros avanzadorequisitos: - formación: universitario (bachiller o titulado) - conocimiento en planificación, proyecciones, presupuesto, costeo, despachos, embarques, manejo de indicadores, elaboración de poaformulación de estrategias para el desarrollo de nuevos canales de acopiolicencia de conducir vehículo y moto (record de conductor sin infracciones) - disponibilidad para viajar en toda la zona norte y sur del país (costa y sierra)fecha de contratación: 27/07/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 4 edad: entre 33 y 49 años conocimientos: microsoft excel, microsoft outlook, microsoft powerpoint, microsoft word licencias de conducir: a-i,a-ii-a,a-ii-b,a-iii-a disponibilidad de viajar: si disponibilidad de cambio de residencia: sipersona íntegra en todo sentido, con capacidad de liderazgo, proactivo y comunicación a todo nivelsede de trabajo lambayeque con desplazamientos a la zona norte y sur del país postularan los interesados que cumplan con los requisitos solicitados y que se encuentran dentro de los rangos remunerativos aplicar su cv a la presente convocatorianuestro cliente se encuentra en la búsqueda de un profesional con experiencia y conocimientos en el manejo de cultivo, calidad, planificación y proyección de acopio de frutales (mango, palta, arándano, uva y citricos) en la zona norte y sur y con ello lograr cumplir con las metas de acopio para la exportación

    Piura (Piura)

  • • agradable clima laboral• proactivo, responsable y entusiasta• pertenecer a una organización de prestigio• bonos bimestrales • comisión desde la 1era ventarequisitos: • con o sin experiencia en ventas de campo • experiencia en ventas intangibles• sueldo 100% comisiones + bonos + incentivos• acompañamiento y capacitación constantefecha de contratación: 18/10/2020 cantidad de vacantes: 20 requerimientos educación mínima: educación secundaria edad: a partir de 19 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no• tener buena calificación crediticia (indispensable)• tener número de ruc (indispensable)veta bpo nos especializamos en el segmento de banca y por eso nos encontramos en la búsqueda de asesores de venta de servicios financieros para pertenecer a nuestro equipo de trabajo de campobeneficios: • manejas tus horarios• cumplir con los objetivos asignados• conocimiento en office• manejo de base de datos y búsqueda de clientes, realizando trabajo de campo y oficina• cumplimos con todos los protocolos covid19• captar clientes nuevos, recuperar los clientes y vender los productos en las zonas asignadas para contribuir con el cumplimiento de la meta en número de operaciones y cartera activa• trabajar en base a metas y objetivos• realizar operativos conjuntos con el equipo de trabajo, buscando captar nuevos clientesfunciones: • promocionar y colocar los productos de crediscotia• oportunidad de crecimiento personal y profesional: línea de carrera a corto plazo• tener facilidad de palabra, persuasión

    Lima (Lima)

  • Gestionar a través del equipo textil la validación de nuevos desarrollos para confirmar factibilidad que lleve a promover las ventasmantener relaciones con los proveedores clave de hilado y de acreditación con el fin de obtener una rápida respuesta por parte de ellos de manera periódicadirigir, supervisar y evaluar las funciones y actividades del equipo desarrollo textil, así como el soporte en la toma de decisiones en las etapas críticas del proceso de cotización, compra y desarrollo de tela de forma periódicadominio del idioma ingles a nivel intermedio avanzandoelaborar la maleta de viajes en coordinación con el equipo comercial en búsqueda de nuevas oportunidades de venta alineando las necesidades del cliente o potenciales clientes con una amplia gama de oferta textilfunciones: - gestionar y evaluar todo el proceso de cotización, compra y desarrollo de tela de manera diaria para la elaboración de reportes respecto a los indicadores del área para ser sometidos a evaluación de la gerencia comercialimportante empresa del sector de confección textil, se encuentra en la búsqueda de 01 jefe de desarrollo textil con el siguiente perfil: requisitos: - profesional técnico y/o universitario de la carrera de procesos textiles, químico textil, entre otras carreras afines - conocimientos en proceso de hilandería, tejeduría, tintoreríamanejo de excel a nivel intermedioexcelente clima laboral cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 3 edad: entre 30 y 45 años licencias de conducir: a-ii-a disponibilidad de viajar: si disponibilidad de cambio de residencia: nobeneficios: - ingreso a planilla desde el primer día de trabajo

    Lima (Lima)

  • • agradable clima laboral• proactivo, responsable y entusiasta• pertenecer a una organización de prestigio• bonos bimestrales • comisión desde la 1era ventarequisitos: • con o sin experiencia en ventas de campo • experiencia en ventas intangibles• sueldo 100% comisiones + bonos + incentivos• acompañamiento y capacitación constante• tener buena calificación crediticia (indispensable)• tener número de ruc (indispensable)veta bpo nos especializamos en el segmento de banca y por eso nos encontramos en la búsqueda de asesores de venta de servicios financieros para pertenecer a nuestro equipo de trabajo de campobeneficios: • manejas tus horarios• cumplir con los objetivos asignados• conocimiento en office• manejo de base de datos y búsqueda de clientes, realizando trabajo de campo y oficina• cumplimos con todos los protocolos covid19• captar clientes nuevos, recuperar los clientes y vender los productos en las zonas asignadas para contribuir con el cumplimiento de la meta en número de operaciones y cartera activa• trabajar en base a metas y objetivos• realizar operativos conjuntos con el equipo de trabajo, buscando captar nuevos clientesfunciones: • promocionar y colocar los productos de crediscotia• oportunidad de crecimiento personal y profesional: línea de carrera a corto plazofecha de contratación: 19/09/2020 cantidad de vacantes: 20 requerimientos educación mínima: educación secundaria edad: a partir de 19 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no• tener facilidad de palabra, persuasión

    Arequipa (Arequipa)

  • • agradable clima laboral• proactivo, responsable y entusiasta• pertenecer a una organización de prestigio• bonos bimestrales • comisión desde la 1era ventarequisitos: • con o sin experiencia en ventas de campo • experiencia en ventas intangibles• sueldo 100% comisiones + bonos + incentivos• acompañamiento y capacitación constante• tener buena calificación crediticia (indispensable)• tener número de ruc (indispensable)veta bpo nos especializamos en el segmento de banca y por eso nos encontramos en la búsqueda de asesores de venta de servicios financieros para pertenecer a nuestro equipo de trabajo de campobeneficios: • manejas tus horarios• cumplir con los objetivos asignados• conocimiento en office• manejo de base de datos y búsqueda de clientes, realizando trabajo de campo y oficinafecha de contratación: 26/09/2020 cantidad de vacantes: 20 requerimientos educación mínima: educación secundaria edad: a partir de 19 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no• cumplimos con todos los protocolos covid19• captar clientes nuevos, recuperar los clientes y vender los productos en las zonas asignadas para contribuir con el cumplimiento de la meta en número de operaciones y cartera activa• trabajar en base a metas y objetivos• realizar operativos conjuntos con el equipo de trabajo, buscando captar nuevos clientesfunciones: • promocionar y colocar los productos de crediscotia• oportunidad de crecimiento personal y profesional: línea de carrera a corto plazo• tener facilidad de palabra, persuasión

    Lima (Lima)

  • · experiencia en empresas distribuidoras (deseable) • funciones: · elaboración del cálculo de planillas· realizar otras funciones relacionadas al cargoreclutamiento y selección de personal · otras funciones asignadas por su jefe relacionado al puestofecha de contratación: 16/11/2020 cantidad de vacantes: 2 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 1 disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no· registro y cargo de pagos en los diferentes bancos· emisión y envío de boletas de pago y documentos laborales· registro de información de diversos movimientos de personal, puesto, remuneraciones y otros beneficios en el sistemapor eso en nuestra empresa nos encontramos en la búsqueda de nuevos talentos, con ganas de crecer en un equipo sólido, innovador, de excelencia y que marca la diferencia· elaboración de los cálculos de cts, gratificaciones, comisiones, vacaciones, utilidades· elaboración y declaración del plame y afp netbeneficios de ley: · pagos puntuales · grato ambiente laboral y estabilidad laborallugar de trabajo: paucarpata y lara socabaya, disponibilidad para acudir a ambas sedes· elaboración de liquidaciones de beneficios sociales y documentos relacionados al cesebuen dominio de ms office: excel, word y power point· 1 año en posiciones similares· generación y revisión de reportes de tareos y otros· experiencia mínima en empresas con 200 trabajadores a más· validar el cierre contable, provisiones y conciliar periódicamente con el área de contabilidadestamos en la búsqueda de un: asistente de recursos humanos experto en reclutamiento y planillas requisitos: · bachiller o titulado de la carrera de ingeniería industrial, contabilidad y relaciones industrialesla clave de nuestro éxito es el talento de los colaboradores que forman nuestras unidades de negocio

    Arequipa (Arequipa)

  • Mensual tipo: administrativo - secretaria estamos en búsqueda de un profesionl administrador para nuestro restaurante ubicado en espinar - cuscoposición: tiempo completo experiencia: 1 - 2 salario: s/

    Espinar (Cusco)

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