Acuerdo a la ley n
Listado acuerdo a la ley n
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Lambayeque (Lambayeque)
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Lima (Lima)
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Sistema educativo a distancia, es una forma de atencion que otorga nuestra institucion educativa de acuerdo a la ley nº 28044, para aquellas personas que no pueden asistir en un horario fijo, brindandoles las clases de acuerdo a sus necesidades) - licencia de conducir - viajessecundaria @ distancia " pintitutos armados (pnphonorio delgado" termina tu secundaria en tiempo record, y obten tu certificado con valor oficial del ministerio de educacion valido para: - universidadesclases totalmente a distancia con entrega de separatas, cds ó internetinformes: tel: 6612643 cel: 945773460 escribenos: honoriodelgado111@hotmailcom precio: contactar al vendedor
Lima (Lima)
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Denominacion: 100 soles emitido por: el banco central de reserva del peru de acuerdo: a la ley n° fecha: 15 de noviembre de envio: s/10 a todo el pais garantía: se garantiza la autenticidad de la pieza
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Denominacion: 500 soles emitido por: el banco central de reserva del peru de acuerdo: a la ley n° fecha: 10 de julio de envio: s/10 a todo el pais garantía: se garantiza la autenticidad de la pieza
$ 55
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Denominacion: 500 soles emitido por: el banco central de reserva del peru de acuerdo: a la ley n° fecha: envio: s/10 a todo el pais garantía: se garantiza la autenticidad de la pieza
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Libro comentarios a la ley general de sociedades-beaumont r
Lima (Lima)
$ 40
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Comentarios a la ley de contrataciones del estado autor: meza torres, yelena editorial: jurista editores edición: mayo 2018 formato: 17 x 24 cm tapa: rústica precio lista: s/ 10000 libros nuevos y originales, se entrega boleto o factura00 precio oferta: s/ 70
Lima (Lima)
$ 70
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Titulo: comentarios a la ley del procedimiento administrativo general autor: juan carlos moron urbina carátula; 2 tomos en tapa dura edicion: abril 2019 editorial: gaceta jurídica
Peru
$ 230
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Proactivo beneficios: - planilla con todos los beneficios por ley“de acuerdo a la ley n°29973, reglamento n°107-2015-mimp y normas complementarias, se reciben también postulaciones de personas con discapacidad, debidamente acreditadas y certificadas, a fin de ser evaluadas según la descripción del puesto”**** cantidad de vacantes: 5 requerimientos educación mínima: técnico idiomas: español edad: entre 22 y 50 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no*****cabe informar que el postulante afirma su consentimiento y autorización del uso de sus datos personales expuestos en su cv, dentro del marco de la ley de protección de datos personales n°29733, para fines únicamente de postulación con la organización, este registro se deriva a área de rrhhbono de movilidad - bono extra por cumplimiento de metas asignadas por su jefe inmediatolari contratistas sac, está en búsqueda de talentos para cubrir el puesto de operario motorizado de corte y reconexion de luz requisitos: - técnico electricista - 1 año de experiencia en el cargo
Lima (Lima)
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“de acuerdo a la ley n° 29973, reglamento n° 107-2015-mimp y normas complementarias, se reciben también postulaciones de personas con discapacidad, debidamente acreditadas y certificadas, a fin de ser evaluadas según la descripción del puesto”“cabe informar que el postulante afirma su consentimiento y autorización del uso de sus datos personales expuestos en su cv, dentro del marco de la ley de protección de datos personales n° 29733, para fines únicamente de postulación con la organización, este registro se deriva al área de rrhh y se conservará durante un plazo máximo de 6 meses, posterior al proceso de selección”empresa dedicada a la comercialización de glp, con 21 años en el perú, generando, energía para los hogares del perú y trabajo para el desarrollo del país, nos encontramos en búsqueda de un chofer venta directa para la zona lurin requisitos: - experiencia mínima de 6 meses como chofer de reparto - experiencia en ventas mínimo 1 año - contar con licencia a2b - contar con permiso a4 o tener disponibilidad para tramitarlocapacitación constantefecha de contratación: 09/10/2020 cantidad de vacantes: 5 requerimientos educación mínima: educación secundaria años de experiencia: 1 edad: a partir de 23 años licencias de conducir: a-i,a-ii-a,a-ii-b disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no(indispensable) - disponibilidad de tiempo totalde preferencia residir alrededores de lurin - antigüedad de brevete mínima 6 meses (excluyente) beneficios: - remuneración: 1200 (bono fijo según antigüedad)+ comisiones según ventas - ingreso a planilla desde el primer día de trabajoasignación familiar + cts + gratificacioneszeta gas andino s
Lima (Lima)
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¡muchos éxitos a todos nuestros postulantes! equipo de atracción y selección del talento grupo graña y montero nota: en esta empresa está prohibida la discriminación de acuerdo a la ley n° 29973 fecha de contratación: 03/08/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: educación secundaria años de experiencia: 1 edad: a partir de 18 años licencias de conducir: a-i disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: noparticipar en la manipulación y velar por el cuidado de los equipos y herramientas a los cuales el trabajador se encuentre autorizado, con la finalidad de brindar el mantenimiento a las vías y obras de arte#oportunidadlaboral #trabajaengrañaymontero #separtedelafamilialinea1 #metrodelima posición: técnico ayudante de vias y obras – linea 1 el metro de lma en graña y montero nos encontramos en búsqueda del mejor talento, por ello invitamos a todos los interesados a participar del procesofunciones: -ejecutar las actividades programadas referentes al mantenimiento del área de vía y obras de arteinspeccionar las herramientas y equipos de mantenimiento que se utilizan en las labores diariasdisponibilidad para trabajar en villa el salvadorinspeccionar las vías durante el turno de trabajo, con el objetivo de informar sobre irregularidades y/o incidencias que se produzcanmision: apoyar en la ejecución de las actividades de mantenimiento en las vías y obras de arte (sostenimiento de la vía férrea del tren), asegurando el cumplimiento de los procedimientos implementados en el área y bajo los lineamientos de seguridad en el trabajoexperiencia mínima de 1 año en funciones similaresrequisitos: -técnico egresado (no indispensable) -deseable conocimiento en soldadura aluminotermia, inspección con ultrasonido o construcción civildisponibilidad para trabajar en horarios rotativoscumplir con otras funciones inherentes al cargo
Lima (Lima)
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¡muchos éxitos a todos nuestros postulantes! equipo de atracción y selección del talento grupo graña y montero nota: en esta empresa está prohibida la discriminación de acuerdo a la ley n° 29973 fecha de contratación: 03/08/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 2 edad: a partir de 19 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: noobjetivo: ejecutar las actividades de mantenimiento asignadas para asegurar la operatividad de los equipos e instalaciones cumpliendo con los procedimientos implementados en el área y bajo las normas de seguridad en el trabajo(3) conocimiento en redes de alta y media tensión, riesgos eléctricos, primeros auxiliaros, relevador de tensión, herramientas de medición y manejo de herramientas y equipos de mantenimientorequisitos: (1) técnico en electrónica industrial, electricidad industrial y carreras afines(2) experiencia mínima de 2 años en mantenimiento eléctrico industrial o en líneas de transmisión#oportunidadlaboral #trabajaengrañaymontero posición: tecnico de catenarias – linea 1 en graña y montero nos encontramos en búsqueda del mejor talento, por ello invitamos a todos los interesados a participar del proceso(4) disponibilidad para trabajar en horarios rotativos
Lima (Lima)
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Título: comentarios al tuo de la ley nº 30225 ley de contrataciones del estado edición: abril 2019 autor: jurista editores páginas:232 formato: 17 x 24 cm tapa rustica papel bond 75 gr tienda fisica cercado de lima comercializo libros originales entrego boleta de venta envios del libro a todo el peru delivery centros comerciales universidades oficinas y a domicilio
Lima (Lima)
$ 35
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Onforme a la ley n° 26772, solicitamos ejecutivo comercial bajo lo siguiente: funciones: 1) atención cálida en counter, buscando alcanzar las metas mensuales de la agencia y fomentando la excelencia en el servicio7) realizar correctamente el proceso de tasación de las joyas en garantía, evaluación y tasación de los artículos de prenda electro ofrecidos por el cliente en garantía según lo establecido por la empresa8) aplicación de gestiones comerciales: gestión de bd de cartera de clientes, gestión de cobranza y visitas en campo• manejo de caja (de preferencia)extrovertido (a)competencias: 13) uso del speech en los servicios y campañas, con el rigor que merece la cultura de excelencia en el servicio de la organizacióncomunicativo y tolerante (de no cumplir con los requisitos, favor de abstenerse)5) planificar y proponer campañas estacionales o estrategias de comercializaciónrequisitos: • ms office nivel usuario (word, excel, powerpoint)carismático (a)4) analizar permanentemente la competencia y el mercadofecha de contratación: 08/06/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 3 conocimientos: microsoft office disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no2) gestión y supervisión del personal a cargo6) realizar activaciones y cobranza en campo, así como promociones y otras actividades en favor de la carteracompetitivo (a)
Lima (Lima)
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Arenas cuarzosas, gravas y gravillas para la elaboraci�n de pavimentos - somos una empresa dedicada a la extracci�n, clasificaci�n y distribuci�n de agregados especiales tanto en arenas cuarzosas as� como en gravas y gravillas de piedras de canto rodado, para la elaboraci�n de pavimentos, pisos antideslizantes, acabados y obras civiles en general, nuestros materiales est�n clasificados t�cnicamente en diferentes medidas seg�n requerimiento de producci�ncel 994143954 / 984757289 info@grupoconsiglieri
Lima (Lima)
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! la ventajosa ubicación del terreno al lado de un edificio de 9 pisos le da una mayor altura al terreno, debido a que de acuerdo a la ordenanza 170 msm que rige los parámetros urbanísticos de santa maría del mar indica que si hay una construcción colindante se suman ambas y se promedian, 9+5=14 /2 =7 pisos00 mts cuenta con proyecto aprobado con licencia de edificación de 9 pisos32 estacionamientos00 mts linderos: 14 mts frente fondo, lado derecho e izquierdo 3200 negociable pn-mvcs-12701 previa visita personas seriasventa de terreno frente a la playa santa maría del mar área de 448miramar lugar de ubicación del terreno, donde las edificaciones cuentan con 8 y 9 pisos, es por ello que se aprobó una altura de 8 pisos mas azotea se vende con todo licencia, certificado de obra, carta municipal para 9 pisos, precio us$ 680,000ref#940612 precio: 680000en adición se solicitó un piso adicional debido al perfil urbanístico de la av
Lima (Lima)
$ 680000
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Es permisible? la problem�tica de la seguridad: encriptaci�n, biometr�a, estenograf�a el acuerdo de wassenaar copia y almacenamiento de los archivos personales e intitucionalesc�mo gestionar los documentos con eficacia, tramitarlos oportunamente con cero espera a los usuarios? � el servicio de recepci�n de documentos � registro y dise�o de la numeraci�n del documento � importancia de la foliaci�n � el servicio de informaci�n � proceso de control y seguimiento control de los documentos y registros revisi�n, autorizaci�n, reproducci�n y/o distribuci�n de documentos archivo, protecci�n, tiempo de retenci�n y disposici�n de los registro ssolicitud de alta, baja o modi?caci�n electr�nica: identi?caci�n de cambios: consulta de los documentos y registros: documentos obsoletos documentos externos el sub-sistema de archivo, ley 25233 sistema nacional de archivos, tipos de archivo, uso de la tarjeta fuera y de la hoja resumen de archivo, principales procedimientos t�cnicos: � administraci�n de archivos � organizaci�n de documentos � selecci�n de documentos � conservaci�n de documentos � servicios del sistema � transferencia de documentos � eliminaci�n de documentos internet: la m�s grande tecnolog�a en almacenamiento de archivos el documento electr�nico y el manejo de los archivos digitales an la administraci�n p�blica transparencia y acceso a la informaci�n que documentos son publicables y de acceso al p�blicocurso: control de documentos y gesti�n de archivos f�sicos y electr�nicos - curso presencial: d�as 22, 23 y 24 de febrero de 2017 control de documentos y gesti�n de archivos f�sicos y electr�nicos estructura curricular: administraci�n de archivos en la gesti�n p�blica � concepto b�sico de t�cnica archiv�stica: documento, documento de archivo y archivog - jes�s mar�a informes e inscripciones avvalor probatorio del documento electr�nico el depositario de ?rma y documento(01) 262-1100 /rpm #941821978 claro 949355344 wwwniveles de archivonecesidad de una ?rma� la productividad en los archivosaplicaciones de uso frecuente en internet gesti�n de documentos en las redes socialesg - jes�s mar�a telf� criterios de gestion documentaria en las entidades p�blicas � tipolog�a de documentos en los archivos de gesti�n ciclo documental y su relaci�n con la gesti�n administrativacom correo: enpade@yahooimplicaciones legales �c�mo valerse de esos medios? informaci�n general inversi�n s/capacitacionadministrativavalor probatorio del documento electr�nico concepto de documento pueden ser considerados los documentos electr�nicos como documentos escritos? diferencia entre ?rma aut�grafa y electr�nica10418654550 horarios 6:15 a 9:15 pm incluye * separata * coffe break * certi?cado (valido 01 cr�dito acad�mico) lugar avfrancisco javier mari�tegui - 158 oftips para mejora de archivos de gesti�nconcepto de documento electr�nico seguridad: fidelidad y perdurabilidad la ?rma digital y su prueba445 + igv girar cheque y/o orden de servicio a nombre de: morales uchuya lourdes isabel rucel derecho, internet, las redes sociales y el manejo de los archivos electr�nicos el derecho e internet internet y su utilidad: correo electr�nico y las redes sociales� instrumentos de gesti�n de archivossistema de documentaci�n
Lima (Lima)
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Beneficios: - sueldo de acuerdo al mercado, en planilla completa con todos los beneficios de leycontrolar la ejecución y desarrollo de las asignaturas de acuerdo a los sílabos aprobadosse le informa que los datos personales incluidos en su currículum vitae serán tratados y protegidos de acuerdo a la ley de protección de datos personales – ley 29733, su reglamento y normas complementarias” cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 4 disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: nolas siguientes consideraciones son: objetivo del puesto: responsable de planificar, organizar y hacer seguimiento a los programas de segundas especialidades, verificando la ejecución y cumplimiento de los programas en ofertadosmonitorear la atención de los requerimientos de los alumnos, que deben ser realizados por las eapcoordinar con el área comercial, las estrategias de ventas, para el logro de los objetivoscoordinar con los directores de eap la promoción y celebración de convenios para el desarrollo de las actividades de los estudiantes de los pse - evaluar con los directores de escuela, la creación, autorización y lanzamiento de nuevos programasuniversidad privada norbert wiener, licenciada por sunedu, enfocada en brindar una experiencia educativa excepcional, requiere contar con el mejor talento calificado para cubrir la posición de ''coordinador de programas de segunda especialidad''desarrollar el plan académico anual, con el cronograma de inicios de cada pseproponer estrategias para la incorporación de estudiantes a los pse, en coordinación permanente con la dirección de las eap, así como con el área o unidad respectivadeseable estudios de segunda especialidad o posgrado en ciencias de la salud - indispensable contar con experiencia laboral en universidades o institutosrequisitos: - bachiller en carreras de ciencias de la salud, administración, economía y/o afinesdescuentos corporativos por ser parte de la organizaciónfunciones: - planificar, organizar, dirigir, coordinar, los aspectos operativos de los pse tales como matrícula, gestión de carga lectiva y horarios, cumplimiento de cronogramas académicos y administrativos, etcelaborar el cronograma académico y comercial de cada pseotras responsabilidades relacionadas a la posicióncoordinar la captación de docentes calificados y proponer una escala de remuneraciones y/u honorarios; así como realizar el seguimiento de sus contrataciones
Lima (Lima)
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20 x curso cursos ley nº , reglamento y su modificatoria • interpretación de la ley• modelo de causalidad • método de los 5 pro que• criterios para la determinación de controlesestructura • duración 60 días • capacitación 04 cursos • administrador 01 adminittipo: capacitación elearning capacitación e-learning materiales y recursos • se entregara una clave por usuario • se entregara certificado del curso • se entregara certificado de asignaturas• obligación de reportes • registros inspecciones • conceptos y definiciones• funciones del comité • enfoque del sistema de gestión en la seguridad y salud en el trabajo - sst • glosario iper • conceptos y definiciones• usuario a operar ilimitado • costo de certificado s/• herramientas • plan de inspecciones • registros• metodología para la evaluación de riesgos• mapa de riesgos i nvestigación de accidentes • conceptos y definiciones
Lima Callao (Lima Metropolitana)
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Conforme a la ley n° 29973 - ley general de la persona con discapacidad en pro de la protección de la promoción en condiciones de igualdad, de los derechos de la persona con discapacidad fecha de contratación: 12/09/2020 cantidad de vacantes: 2 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 2 edad: entre 25 y 40 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: noinformar veraz y oportunamente las características de los productos del portafolio de la compañía e informar de los beneficios de dichas características, le pueden reportar al socio comercial informar veraz y oportunamente sobre las condiciones de venta, de pago y de entrega de pedidos al socio comercial efectuar el empadronamiento de posibles prospectos de socios comerciales institucionales para la cartera de la compañía coordinar con el área de distribución de la compañía, para que las entregas institucionales se den dentro del plazo establecido disponiendo de los medios necesarios para prevenir posibles multas beneficios beneficios de ley y utilidades grato ambiente laboral oportunidad de pertenecer en oportunidad a importante corporativo beneficios corporativos de recreación y capacitación bonificaciones acorde metas, vales de alimentos la convocatoria permite la inclusión plena y efectiva de personas con discapacidad y con ello su aceptación en la postulación en los diferentes procesos de reclutamiento y selección de la empresapor encargo de importante cliente, líder en la distribución de productos farmacéuticos y de consumo masivofunciones realizar actividades del estado, para las coordinaciones de los diferentes procesos de selección o absolver las consultas que puedan originarse dentro del proceso de participación relacionarse activamente con las áreas de almacén, logística y tesorería de los diferentes socios comerciales coordinar para recabar y mantener actualizada toda la documentación técnica (registro sanitario, protocolo de análisis, certificado de buenas practicas de manufactura, etc) por parte de proveedores, para la presentación de las propuestas técnicas y económicas preparara, enviar y/o entregar en su oportunidad, la documentación para nuestros clientes potenciales no estatalesnos encontramos en la búsqueda del mejor perfil para ocupar la posición de asesor comercial instituciones que posea el siguiente perfil: educación técnico/universitario - administración, farmacia, mkt o carreras a fines técnicas de ventas acreditado 2 años de experiencia en ventas salud o sector público objetivo del puesto fidelizar al socio comercial institucional garantizando ventas rentables manteniendo una imagen de solidez y confianza en la que la compañía se vea desarrollando y posicionando en el mercado institucional de las marcas propias de la compañía
Arequipa (Arequipa)
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En virtud a la ley nº 4611, el día 17 de febrero de 1923, se instaló el primer concejo del distrito de san antonio, en la provincia de cañete, del departamento de lima (región lima), que tiene como capital el pueblo del mismo nombre y está integrado por los anexos y caseríos de: san andrés, la laguna, barranco, el monte, el pino, esquivilca, la dacha, nuevo san antonio y puerto viejo000 region: región de lima localidad: san vicente de cañete zona: san antonio 27900 m² descripcion ct terreno ideal proyecto inmobiliario desarrollar condominio area 2,8 hectareas aprox - 27,900 m2 pista de acceso directo al norte y al sur del terreno con pista afirmada a 50 mts de avenida panamericana terreno plano y regular 550 x 55 m aprox80 existe un intercambio vial a la playa león dormido, hacia el este, donde hay un desvío que parte de la actual autopista panamericana y conduce a través de un túnel a una carretera asfaltada de 2 kma 13 km boulevard de asia titulos de propiedad en regla playas de acceso libre: leon dormido, la ensenada, totoritas, bujama, playas de asia zonificacion "r1" residencial de baja densidad ideal para construir condominio con capacidad para 55 lotes y areas comunes planos y estudio incluido en el precio hagamos un recuento la capital del distrito de san antonio está ubicada aproximadamente en el km 81 al sur de lima; en la provincia de cañeteprovincia de cañetehacia el centro del poblado de san antonio que tiene una calle principal denominada avlibertad (antigua panamericana sur)(costa), y a una altitud de 46 mpor el sur, con el río malaaccesos y límites la accesibilidad a la ciudad de san antonio se realiza a través de la carretera panamericana sur que une los distritos del norte y sur de cañete longitudinalmente y que le permite a san antonio una comunicación fluida con la ciudad de limala ciudad de san antonio, capital del distrito del mismo nombre se desarrolla especialmente sobre el eje de su avenida principal, la antigua panamericana (avenida libertad)se ubica en la cuenca baja del río mala y está clasificada como desierto subtropical, siendo la zona agrícola de 0 a 400 mse escuchan ofertasal sur de la capital de la repúblicapor este, con distrito de santa cruz de flores, delimitado por la línea común divisoria que partiendo del río mala, pasa por el cerro ollería, en dirección al cerro brujasla vía de comunicación más importante la constituye la panamericana sur, y a la altura del kmsan antonio limita: por el norte, con el distrito de chilca, o sea la línea del cerro brujas al maraccidentes geográficos cerros: las brujas, grande, cuchara, cerro puente viejo, la virgen, campana, la cruz, huaco, calanguillo, capa rosa, patrón, laguna, la bruja, olleríacaracterísticas valor: s/ 3
San José de Sisa (San Martín)
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En virtud a la ley nº 4611, el día 17 de febrero de 1923, se instaló el primer concejo del distrito de san antonio, en la provincia de cañete, del departamento de lima (región lima), que tiene como capital el pueblo del mismo nombre y está integrado por los anexos y caseríos de: san andrés, la laguna, barranco, el monte, el pino, esquivilca, la dacha, nuevo san antonio y puerto viejocaracterísticas valor: us$ 975000 region: región de lima localidad: san vicente de cañete zona: san antonio 27900 m² descripcion ct terreno ideal proyecto inmobiliario desarrollar condominio area 2,8 hectareas aprox - 27,900 m2 pista de acceso directo al norte y al sur del terreno con pista afirmada a 50 mts de avenida panamericana terreno plano y regular 550 x 55 m aprox80 existe un intercambio vial a la playa león dormido, hacia el este, donde hay un desvío que parte de la actual autopista panamericana y conduce a través de un túnel a una carretera asfaltada de 2 kma 13 km boulevard de asia titulos de propiedad en regla playas de acceso libre: leon dormido, la ensenada, totoritas, bujama, playas de asia zonificacion "r1" residencial de baja densidad ideal para construir condominio con capacidad para 55 lotes y areas comunes planos y estudio incluido en el precio hagamos un recuento la capital del distrito de san antonio está ubicada aproximadamente en el km 81 al sur de lima; en la provincia de cañeteprovincia de cañetehacia el centro del poblado de san antonio que tiene una calle principal denominada avlibertad (antigua panamericana sur)por el sur, con el río malase escuchan ofertasaccesos y límites la accesibilidad a la ciudad de san antonio se realiza a través de la carretera panamericana sur que une los distritos del norte y sur de cañete longitudinalmente y que le permite a san antonio una comunicación fluida con la ciudad de limala ciudad de san antonio, capital del distrito del mismo nombre se desarrolla especialmente sobre el eje de su avenida principal, la antigua panamericana (avenida libertad)se ubica en la cuenca baja del río mala y está clasificada como desierto subtropical, siendo la zona agrícola de 0 a 400 mal sur de la capital de la repúblicapor este, con distrito de santa cruz de flores, delimitado por la línea común divisoria que partiendo del río mala, pasa por el cerro ollería, en dirección al cerro brujasla vía de comunicación más importante la constituye la panamericana sur, y a la altura del kmsan antonio limita: por el norte, con el distrito de chilca, o sea la línea del cerro brujas al maraccidentes geográficos cerros: las brujas, grande, cuchara, cerro puente viejo, la virgen, campana, la cruz, huaco, calanguillo, capa rosa, patrón, laguna, la bruja, ollería(costa), y a una altitud de 46 m
San José de Sisa (San Martín)
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Asesoramiento legal a comunidades campesinas en usurpación de terrenos, contaminación agua-aire-suelo, construcción de carreteras instalación red de alta tensión en terrenos comunales, etc, hago pagar indemnizaciones y servidumbres de acuerdo a ley y a la ley de comunidades campesinastipo: mineros mineros formales e informales, capacitación en seguridad minera y salud ocupacional, se entregan certificados, separatas y material didáctico, se hacen estudios de impacto ambiental y asesorammiento legalllámenme cel mov
Cerro de Pasco (Pasco)
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Info/ » la ley 29783 de seguridad y salud en el trabajo y su reglamento ds-005-2012-tr reglamento de la ley de seguridad y salud en el trabajo, exige que las empresas peruanas adopten un enfoque de sistema de gestión en el área de seguridad y salud en el trabajo de conformidad con los instrumentos y directrices internacionales y la legislación nacional vigentenuestro servicio de asesoría y consultoría integral en materia de sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo sigue las siguientes etapas: diagnostico, diseño, implementación, obtención de la certificación (ohsas 18001:2007) y mantenimiento continuo, en base a la ley 29783 ley de seguridad y salud en el trabajo y su reglamento ds 005-2012-tr, las normas ohsas 18000, iso 45001 y otras normas técnicasley 29783, seguridad, salud, higiene, ocupacional, seguridad industrial, estudio ergonómico, monitoreo ocupacional, plan de contingencia, mapa de riesgos, reglamento interno de seguridad y salud en el trabajo, asesoría, consultoría, implementación del programa anual de seguridad y salud en el trabajo, elaboración de actas de reunión de comité de seguridad y salud en el trabajoasesoría en la implementación de un sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo en base a la ley 29783 y su reglamento y asesoría en la implementación de un sgsso en base a las normas ohsas 18000 y en la obtención de la certificación conforme a la norma ohsas 18001:2007 y la norma iso 45001monitoreos ocupacionales estudio ergonómico evaluaciones de riesgos disergonómicos asesoría durante el proceso de inspección de la sunafil entre otros visite nuestros blogs: calidad: http://calidadreglamento interno de seguridad y salud en el trabajo programa anual de seguridad y salud en el trabajo evaluación inicial de riesgos elaboración del mapa de riesgos implementación del comité de seguridad y salud en el trabajoelaboración y mantenimiento de la documentación del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajocpsingenierosconsultores) formación en prevención de riesgos laborales (inducción, capacitaciones generales, capacitaciones específicas, charlas de seguridad, entrenamientos)com/ » » medio ambiente: http://medio-ambientalgestión de materiales peligrososasesoría y venta de equipos de protección personal (epp)com » visitenos en: http://wwwcom/ » » responsabilidad social: http://responsabilidad-socialinvestigación de accidentes e incidentes de trabajoentre nuestros principales servicios en materia de sistemas de gestión de seguridad y salud ocupacional están: estudio de línea base de seguridad y salud ocupacional elaboración y actualización de la matriz de identificación de peligros y evaluación de riesgos (iper)com/ » http://wwwasesoría y consultoría en seguridad y salud ocupacional (dirigida al comité de seguridad y salud en el trabajo, elaboración de actas de reunión del comité, etccom » / ventas_01@cpsingeconsultelaboración de estudios de riesgos y plan de contingencia o emergenciascontactenos: comercial: (51-1) 6766101 ventas: 973732191 email: comercial@cpsingeconsultinspecciones y visitas a obras e instalaciones para evaluación y supervisión de forma permanente, el nivel de cumplimiento de los estándares de seguridad y salud aprobadosauditorias de diagnóstico, internas y mantenimiento del sistema de gestióncom/ » » diseño e ingeniería: http://ingenieria-proyectoscps ingenieros consultores a su servicio cps ingeconsult es una empresa de consultoría e ingeniería multidisciplinaria cuyo principal objetivo es brindar a nuestros clientes y a las partes interesadas soluciones integrales de forma eficiente y eficaz, siendo nuestros principales compromisos la calidad y la satisfacción de nuestros clientes, así como el respeto al medio ambiente y la protección de la seguridad y salud de las personascom/ » » seguridad y salud ocupacional: http://seguridad-salud-ocupacional
Lima (Lima)
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Info/ » la ley 29783 de seguridad y salud en el trabajo y su reglamento ds-005-2012-tr reglamento de la ley de seguridad y salud en el trabajo, exige que las empresas peruanas adopten un enfoque de sistema de gestión en el área de seguridad y salud en el trabajo de conformidad con los instrumentos y directrices internacionales y la legislación nacional vigentenuestro servicio de asesoría y consultoría integral en materia de sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo sigue las siguientes etapas: diagnostico, diseño, implementación, obtención de la certificación (ohsas 18001:2007) y mantenimiento continuo, en base a la ley 29783 ley de seguridad y salud en el trabajo y su reglamento ds 005-2012-tr, las normas ohsas 18000 y otras normas técnicas entre nuestros principales servicios en materia de sistemas de gestión de seguridad y salud ocupacional están: estudio de línea base de seguridad y salud ocupacional identificación de peligros y evaluación de riesgosasesoría en la implementación de un sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo en base a la ley 29783 y su reglamento y asesoría en la implementación de un sgsso en base a las normas ohsas 18000 y en la obtención de la certificación conforme a la norma ohsas 18001:2007ley 29783, seguridad, salud, higiene, ocupacional, seguridad industrial, estudio ergonómico, monitoreo ocupacional, plan de contingencia, mapa de riesgos, reglamento interno de seguridad y salud en el trabajo, asesoría, consultoría, implementación del programa anual de seguridad y salud en el trabajo, elaboración de actas de reunión de comité de seguridad y salud en el trabajomonitoreos ocupacionales estudio ergonómico evaluaciones de riesgos disergonómicos asesoría durante el proceso de inspección de la sunafil entre otros visite nuestros blogs: calidad: http://calidadreglamento interno de seguridad y salud en el trabajo programa anual de seguridad y salud en el trabajo evaluación inicial de riesgos elaboración del mapa de riesgos implementación del comité de seguridad y salud en el trabajoelaboración y mantenimiento de la documentación del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajocpsingenierosconsultores) formación en prevención de riesgos laborales (inducción, capacitaciones generales, capacitaciones específicas, charlas de seguridad, entrenamientos)com/ » » medio ambiente: http://medio-ambientalgestión de materiales peligrososasesoría y venta de equipos de protección personal (epp)com » visitenos en: http://wwwcom/ » » responsabilidad social: http://responsabilidad-socialinvestigación de accidentes e incidentes de trabajocom/ » http://wwwasesoría y consultoría en seguridad y salud ocupacional (dirigida al comité de seguridad y salud en el trabajo, elaboración de actas de reunión del comité, etccom » / ventas_01@cpsingeconsultelaboración de estudios de riesgos y plan de contingencia o emergenciascontactenos: comercial: (51-1) 6766101 ventas: 973732191 email: comercial@cpsingeconsultinspecciones y visitas a obras e instalaciones para evaluación y supervisión de forma permanente, el nivel de cumplimiento de los estándares de seguridad y salud aprobadosauditorias de diagnóstico, internas y mantenimiento del sistema de gestióncom/ » » diseño e ingeniería: http://ingenieria-proyectoscps ingenieros consultores a su servicio cps ingeconsult es una empresa de consultoría e ingeniería multidisciplinaria cuyo principal objetivo es brindar a nuestros clientes y a las partes interesadas soluciones integrales de forma eficiente y eficaz, siendo nuestros principales compromisos la calidad y la satisfacción de nuestros clientes, así como el respeto al medio ambiente y la protección de la seguridad y salud de las personascom/ » » seguridad y salud ocupacional: http://seguridad-salud-ocupacional
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Curso taller 19, 20 y 21 de junio de 2013 nueva ley de contrataciones del estado estructura curricular del curso alcances de la ley de contrataciones del estado alcances generales de la ley de contrataciones del estado naturaleza jurídica del contrato público – manifestación jurídica de la administración pública ámbito de aplicación – principios que inspiran a la leyexpediente de contratación estudio de posibilidades que ofrece el mercado: determinación del valor referencial el comité especial y comité especial permanente: funciones y responsabilidadeselaboración y aprobación de las bases: condiciones mínimas, estandarización, requisitos mínimos, contenido de la propuesta202 san borja teléfimpedimentos como postor y/o contratista funciones del osce, registro nacional de proveedores actos preparatorios, comité especial y bases planificación de las compras plan anual de contratacionesetapas de los procesos de selección procedimiento de elevación de observaciones a la entidad y osce presentación de propuestas390 + igv incluye: separata especializada, coffe break y certificado informes e inscripciones: jrrubens # 205 ofculminación de la ejecución contractual: conformidad y procedimiento de resolución pago solución de controversias y sanción recurso de apelación en la entidad y el tribunal de osce procedimiento de aplicación de sanciones conciliación arbitraje informacion general: lugar: auditorio global institute av arequipa # 2638 lince a una cuadra de la avjavier prado hora: 06:15 a 9:15 pm inversión total: s/procesos de selección procesos de selección clásicos y fraccionamiento996 362 239 precio: contactar al vendedor225 - 3215 / 3086187 rpm: #0065990 / rpc 987600218 celcalificación y evaluación de propuestas otorgamiento de la buena pro, distribución, solución en caso de empate modalidades especiales de selección y exoneración compras corporativas selección por encargo subasta inversa convenio marco exoneraciones: causales y procedimiento ejecución contractual para bienes y servicios requisitos y procedimientos para suscribir un contrato garantías en la contratación pública ampliación de plazo, adelantos, adicionales, reducciones, contratación complementaria y penalidades
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