Supervisores residentes

Listado supervisores residentes



  • dirigido a: supervisores de almacenes, ingenieros industriales, estudiantes de administración y público en general

    • operadores de volquetes de acarreo

    nuestros cursos están alineados a todas las normativas internacionales

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    • operadores de excavadora y retroexcavadora

    dreccion:

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    • operadores de rodillogrupo flk sac

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    certificacion de rigger

    somos una empresa certificadora con amplia experiencia en la formación, certificación y homologación presenta su curso taller teórico practico en el cual podrá observar nuestra flota de maquinaria para la logística y almacenaje

    • operadores de apiladores eléctricos

    • operadores de cargador frontalarenales 500 - jr303 - jesús maría- breña altura del parque washington

    whatsapp 987441447

    teléfono 01 6620258 ; 01-7617889

    otros servicios:

    • operadores de montacargas

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    • primeros auxilios

    • anexo 06 para ds

    • operadores de reach- stacker023em 2017

    • salud ocupacional

    • consultoría jurídicacomo montacargas, transpaletas, order picker, trilaterales, entre otros

    • operadores de camión grúa articulado

    • operadores de telehander

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    • operadores de minicargador

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    Perú

    $ 1



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    certificacion de operador de grua articulada

    somos una empresa certificadora con amplia experiencia en la formación, certificación y homologación presenta su curso taller teórico practico en el cual podrá observar nuestra flota de maquinaria para la logística y almacenaje023em 2017

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    certificacion de operador de grua telescopica

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    certificacion de operador de minicargador

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    certificacion de operador de manipulador neumatico

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    Perú

    $ 1

  • Lideres con experiencia, altas ganancias y buenos incentivos / somos una empresa estable ne 15 paísesjose riva guero 752 oficina 301 san miguel detras de plaza san miguel o la mar con rivaguero | importante: disponibilidad inmediata y sobre todo dinamicos y actitud positiva |asesores; comisiones altas, movilidades, incentivos o bonos frecuentes y la oportunidad de viajar a otro lugares y países (pagos puntuales) | interesados única convocatoria del 07 al 11 enero | ubicacion: av(con equipo o sin equipo) | asesores, supervisores, captadores o facers; experiencias en face to face y door to door y dinámicos | ofrecemos; | 1convocatoria para lideres con experiencia - convocatoria para lideres con experiencia | desarrollo en divisiones de comunicación y caridades | solicitamos: | lideres; con experiencia manejo de equipos, motivación y resultados

    Lima (Lima)

  • *puesto de trabajo para los 06 supervisores (escritorios rectos de 1)(estantes aéreos metálicos de 1)(paneleras metálicas altas con vidrio central de 1) * isla de trabajo para 08 usuarios (islas de trabajo c/u para o usuarios 04 tableros, 04 cajoneras, 06 patas)(estantes aereros metalicos de 0odos los puestos de trabajo son desarmables, y se ajustan al espacio que requiera90 mts de largo)(paneleras metalicas altas con vidrio central de 0

    Lima (Lima)

    $ 25000

  • ¿para quién es este curso? gerentes, directores, jefes, supervisores o inspectores de áreas relacionadas con la calidadel curso te llevará hasta realizar un cronograma de  implementación de la norma en tu empresa, con las actividades requeridas y los tiempos aproximadosgerentes de empresas interesadas en alcanzar la certificación iso 9001:2015descripción este curso pretende que conozcas todos y cada uno de los requisitos de la norma iso 9001:2015 y aprendas cómo implementarlos en tu empresa de una manera ágil, sencilla, adecuada y prácticapersonal involucrado en control, aseguramiento o gestión de calidad en la empresate daré ejemplos y modelos que he desarrollado e implementado en más en 150 empresas asesoradas en mis más de 36 años de experiencia trabajando con sistemas de calidad, 22 de los cuales, trabajando con la norma iso 9001 desde su versión 1994 hasta la presenteestudiantes universitarios interesados en entender la filosofía de la norma iso 9001:2015 te explicaré en que consiste la certificación, y cómo se alcanzalíderes de procesos que requieran entender e implementar iso 9001:2015 en sus actividadesterminadas las diferentes secciones en las que hayan requisitos que debas implementar, te dejaré tareas para que vayas implementando en tu empresa lo aprendido, no sin antes darte ejemplos y modelos para que te quede fácil hacerlo2,5 horas de vídeo implementa iso 9001:2015 de una manera ágil y sencilla, con ejemplos y modelos prácticos que recibirás durante el curso

    Lima (Lima)

    $ 12

  • Analistas de business intelligence, coordinadores de call center, supervisores de call center2,5 horas de vídeo aprende a desarrollar un modelo de business intelligence con power bi para analizar la gestión de un call center descripción en este curso vas a reforzar tus habilidades análiticas ya que vas a agregar a tu capacidades la visión práctica para la aplicacion de business intelligence para controlar la eficacia de la gestión del call center (ya sea una empresa dedicada al servicio de call center o una que lo tenga para la atención de sus clientes) crearemos informacion clave para la empresa que le sirva como base para la toma de decisiones y lo vas a poder hacer usando herramientas gratuitas como power bi desktop sin ser experto en sistemas y con el enfoque del usuario final, es decir el analista, el coordinador de call center o el gerente, por lo que vas a poder destacar del resto de profesionales¿para quién es este curso? estudiantes que desean agregar habilidades a sus aptitudes profesionalesadministradores y gerentes de empresas interesados en utilizar análisis de datos para tomar decisionesentusiastas y usuarios de power bitodo aquel que quiere aprender business intelligence y power bi

    Lima (Lima)

    $ 12

  • ¿para quién es este curso? coordinadores y responsables de un sistema de gestión de calidad supervisores, jefes, gerentes y directores que quieran conocer acerca de la norma y/o que tengan una responsabilidad en un sistema de gestión de calidad cualquier persona interesada en aumentar su competencia y valor en el mercado con el conocimiento de la norma iso 9001:2015definitivamente este curso ayudará a la toma de conciencia en el personal sobre su participación y beneficioses especialmente útil para las organizaciones que buscan una fuente de capacitación permanente para el personal de recién ingreso o para reforzar de forma continua los conocimientos básicos acerca de la norma entre todo su personales especialmente útil para los profesionales que desean iniciarse en la gestión de calidad, para aquellos que quieren comprender si es buena idea aplicarlo en su organización y están buscando una fuente de información que los ayude a tomar la decisión sobre si comenzar un sistema de gestión de calidad en su organización debido a la exploración de los mitos más comunes alrededor de las implementaciones de iso 9001, incluyendo aspectos de tiempos y costos de implementación o la aparente burocracia que implica la implementación de la norma2 horas de vídeo aprende sobre iso 9001 usando lenguaje sencillo que todo mundo puede entender descripción de 4 a 6 horas para completaridioma: españolqué incluye:56 recursos en total:29 videos9 actividades17 evaluaciones1 texto del cursoacceso desde cualquier dispositivo con internet de desde el teléfono o tabletcertificado de finalizacióndescripción del curso:el curso introductorio de la norma iso 9001 está dirigido a cualquier persona que quiera conocer la información básica para poder comprender los mitos, beneficios y características de un sistema de gestión de calidad

    Lima (Lima)

    $ 12

  • Los nuevos contenidos permitirán a los profesionales del ámbito de la calidad ponerse al día en los cambios de la norma respecto a la versión anterior ¿para quién es este curso? gerentes y supervisores asesores y auditores internos y externos personal de logistica aquellas personas que quieran especializarse en ser asesores internacionales de iso 9000el curso auditor interno de calidad ha sido actualizado en base a la nueva iso 9000para ello incorpora nuevos conceptos como la gestión del riesgo, el contexto, etcy asienta otros que ya se vienen manejando desde la versión del año 2000 como es la satisfacción del cliente o la gestión por procesostras una de las revisiones más profundas a las que este estándar ha sido sometido desde su creación, la nueva edición trata de adaptarse a los nuevos tiempos facilitando su integración con los demás sistemas de gestión y que estos sean más accesibles para todo tipo de organizaciones, especialmente el sector servicios, donde esta nueva norma se enfoca de una forma más claraiso 9000 va un paso más allá que sus predecesoras y obliga a las empresas a concebir la calidad en términos de estrategia consiguiendo un mayor valor añadidoasí pues, las auditorías de calidad ofrecen a las organizaciones confianza sobre la eficacia de su sistema de gestión y su capacidad para cumplir los requisitos del clientela auditoría de calidad es una herramienta de gestión empleada por las organizaciones para evaluar la eficacia de su sistema de gestión de calidad conforme a los requisitos establecidos por la norma iso 9000, con el objetivo de establecer y mejorar sus políticas, objetivos, estándares y otros requerimientos de calidad y lograr así la mejora continua1,5 horas de vídeo la mejor inversión para convertirte en asesor internacional en materia iso 9000-2000 descripción el curso auditor interno de calidad iso 9000 ha sido desarrollado en base a la última edición de esta norma internacionaligualmente, las organizaciones pueden acceder a la obtención de certificados de gestión de la calidad a través de un proceso de auditoría de calidad que debe de llevar a cabo una entidad de certificación acreditada

    Lima (Lima)

    $ 12

  • Personal que ya realiza auditorías internas o externas de "segunda parte", y desea reforzar y actualizar sus conocimientos en iso 19011 gerentes, directores, jefes, supervisores o inspectores de áreas relacionadas con los sistemas de gestión de su empresa estudiantes universitarios interesados en conocer las directrices de la norma iso 19011:2018terminadas las diferentes secciones, te dejaré tareas para que vayas implementando en tu empresa lo aprendido, no sin antes darte ejemplos y modelos para que te quede fácil hacerlo¿para quién es este curso? personas interesadas en formarse como auditores de sistemas de gestión de sus empresasel curso te llevará hasta ser capaz de realizar una auditoría al sistema de gestión de tu empresa, elaborando el programa, el plan, las listas de verificación, dirigiendo la reunión de apertura y la reunión de cierre, redactando las no conformidades, elaborando el informe de la auditoría, etcdescripción este curso pretende que conozcas las directrices de la norma iso 19011:2018 y aprendas técnicas para llevar a cabo auditorías de los diferentes sistemas de gestión de tu empresa (calidad, medio ambiente, seguridad alimentaria, seguridad de la información, continuidad del negocio, gestión de la energía, etc)te daré ejemplos y modelos que he desarrollado e implementado en más en 300 empresas auditadas en mis más de 36 años de experiencia trabajando con sistemas de gestión, y los más de 23 años trabajando como auditor de certificación con entes certificadores de sistemas de gestión1 hora de vídeo conoce las técnicas que necesitas para realizar las auditorías de los diferentes sistemas de gestión de tu empresa

    Lima (Lima)

    $ 12

  • * preparación del plan de trabajo mensual * seguimiento y control de sus supervisados y del plan de trabajo * revisión y análisis de reportes de ventas * verificación del cumplimiento de objetivos de vendedores y supervisores * revisión y seguimientos de casuísticas presentadas en campo * preparación de reportes e información solicitada por la jefaturacom asunto jefe de ventas zona surpara postular muy sencillo envía tu cv al siguiente correo reclutamiento@diamireestamos en búsqueda de un jefe de ventas con experiencia en productos de telecomunicaciones para desarrollar las siguientes funciones

    Lima (Lima)

  • Solicitamos promotores de ventas campo zona sur con o sin experiencia - supervisores jr con personal00) *premios e incentivospara postular muy sencillo envía tu cv al siguiente correo reclutamiento@diamire*bonos por meta cumplida (hasta s/trabaja en movistar gran oportunidad laboralrequisitos *hombres y mujeres *sin limite de edad *actitud proactiva, responsable, facilidad de palabra350 a más (comisiones por venta) *comisiones al 100% no retencionesdiamire agencia autorizada necesita personal ingreso directo*horarios flexibles*linea de carrerase ofrece *pagos semanales entre s/*buen clima laboralatención gente zona sur

    Lima (Lima)

  • • participar constantemente y conjuntamente con los jefes y supervisores la identificación de peligros, evaluación y control de riesgos (iper) con el fin de mantener medidas de control• fomentar la cultura de prevención en el trabajo, acorde a los lineamientos establecidos por la corporación• experiencia mínima de 2 años en labores de ssomaoperador de capital peruano con más de 37 años participando en la cadena de suministro nacional e internacional, se encuentra en la búsqueda de personal calificado para la posición de: supervisor de ssoma requisitos: • egresado de la carrera universitaria de ingeniería industrial, seguridad e higiene ambiental o afines• conocimiento en normas de seguridad, leyes y reglamentos asociados a ssoma• ejecutar, dar seguimiento y llevar el control de registros de las actividades del programa anual de seguridad y salud en el trabajo (passt)• realizar otras funciones inherentes al cargo que le sean asignadas por el superior inmediato• realizar inspecciones en las instalaciones, equipos, trabajos de mantenimiento y reparación de personal propio y de empresas contratistas de acuerdo a las políticas, procedimientos y normas de sst e indeci• ejecutar el levantamiento de las acciones correctivas/preventivas generadas como resultados de las auditorías, cumplimiento del plan anual de sst, controles operacionales de seguridad y medio ambiente establecidos y normativa legal vigente• realizar la investigación de accidentes e incidentes de seguridad, así como elaborar las estadísticas periódicas establecidas de accidentes e incidentes de seguridad• realizar diariamente la charla de cinco minutos e informar su cumplimiento al jefe de ssoma• disponibilidad para laborar en callao funciones: • velar por el cumplimiento de lo establecido en la nueva ley de seguridad y salud en el trabajo• proponer soluciones para el control o eliminación de las condiciones inseguras y corregir las acciones inseguras que pueden afectar a los colaboradores o la corporacióncantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 2 disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no

    Callao (Callao)

  • Un terminal de la serie empresarial de nortel - avaya, dirigido especialmente a gerentes, operadoras, ejecutivos, supervisores y otros profesionales de negocio el cual les permite tener un n sistema completo, ampliable, para atender un conjunto de líneas que requieren acceso a amplias funciones del sistema* botón de headset (vincha)* está dirigido por menú y ésta soportado por tres teclas programables sensibles al contextosomos empresa emitimos, factura !!! ojo: ¡¡ no se deje engañar - sorprender, muchos ofertan sin dar sus datos verdaderos o razón social - copian nuestra descripción y condiciones sin tener creatividad !! aceptamos transferencia bancaria* un altavoz incorporado para llamadas en manos libres, grupo escucha o perifoneo* con la id de llamada, la pantalla muestra quién llama y mantiene un registrojj servicio telefonico eirl* un led rojo parpadea para informarle, el teléfono esta sonando o tiene un mensaje en espera**consultar antes de dar "comprar" la disponibilidad del stock, de lo contrario será calificado negativo* botón mute para escuchar sin ser escuchadoprecio: s/20 *****los envíos a provincia se realizará a través de agencias de transporte o courier que permitan pago en destinocondiciones productos con garantía disponemos de una oficina física (tienda) si desea verlo con la condición de compracaracterísticas y funciones * pantalla lcd de dos líneas (16 caracteres c/u)*consultas a través de la opción de preguntas***envíos solo a los distritos de: barranco, breña, cercado de lima, chorrillos, jesús maría, la molina, lince, la victoria, magdalena del mar, miraflores, pueblo libre, san borja, san isidro, san luis, san miguel, santiago de surco, surquilloprecio: s/20 ****traslado hasta la agencia de transporte o courier en limasomos una empresa con 23 años de experienciaavaya - nortel perú - teléfono digital t7316e charcoal - sotel certified - para central nortel - avaya - meridian - norstar- modelos 3x8 - 6x16 - 8x24 - compact ics 0x16 - modulare ics 0x32 - bcm50 - bcm400 - bcm1000 - ¡equipo en caja! - distribuidor autorizado - (leer la descripción y las condiciones antes de dar comprar) descripción general el t7316e terminal elegante y sencillamente diseñado, ofrece business communications manager y norstar, características y confiabilidad para áreas de alto volumen de llamadasaceptamos pago por mercado pago (envió a domicilio en lima solo algunos distritos (***) o provincia)* el t7316e proporciona acceso a 24 botones de memoriaprecio incluye igv

    Lima (Lima)

    $ 177

  • Un terminal de la serie empresarial de nortel - avaya, dirigido especialmente a gerentes, operadoras, ejecutivos, supervisores y otros profesionales de negocio el cual les permite tener un n sistema completo, ampliable, para atender un conjunto de líneas que requieren acceso a amplias funciones del sistema* botón de headset (vincha)* está dirigido por menú y ésta soportado por tres teclas programables sensibles al contextosomos empresa emitimos, factura !!! ojo: ¡¡ no se deje engañar - sorprender, muchos ofertan sin dar sus datos verdaderos o razón social - copian nuestra descripción y condiciones sin tener creatividad !! aceptamos transferencia bancaria* un altavoz incorporado para llamadas en manos libres, grupo escucha o perifoneo* con la id de llamada, la pantalla muestra quién llama y mantiene un registrojj servicio telefonico eirl* un led rojo parpadea para informarle, el teléfono esta sonando o tiene un mensaje en espera**consultar antes de dar "comprar" la disponibilidad del stock, de lo contrario será calificado negativo* botón mute para escuchar sin ser escuchadoavaya - nortel perú - teléfono digital t7316e charcoal - sotel certified - para central nortel - avaya - meridian - norstar- modelos 3x8 - 6x16 - 8x24 - compact ics 0x16 - modulare ics 0x32 - bcm50 - bcm400 - bcm1000 - ¡equipo en caja! - distribudiro autorizado - (leer la descripción y las condiciones antes de dar comprar) descripción general el t7316e terminal elegante y sencillamente diseñado, ofrece business communications manager y norstar, características y confiabilidad para áreas de alto volumen de llamadasprecio: s/20 *****los envíos a provincia se realizará a través de agencias de transporte o courier que permitan pago en destinocondiciones productos con garantía disponemos de una oficina física (tienda) si desea verlo con la condición de compracaracterísticas y funciones * pantalla lcd de dos líneas (16 caracteres c/u)*consultas a través de la opción de preguntas***envíos solo a los distritos de: barranco, breña, cercado de lima, chorrillos, jesús maría, la molina, lince, la victoria, magdalena del mar, miraflores, pueblo libre, san borja, san isidro, san luis, san miguel, santiago de surco, surquilloprecio: s/20 ****traslado hasta la agencia de transporte o courier en limasomos una empresa con 23 años de experienciaaceptamos pago por mercado pago (envió a domicilio en lima solo algunos distritos (***) o provincia)* el t7316e proporciona acceso a 24 botones de memoriaprecio incluye igv

    Lima (Lima)

    $ 177

  • • control al equipo de supervisores de las distintas operaciones, dirigirlos y ayudar en la solución de incidentes diversos• excel avanzado- indispensable • manejo de sistemas • ingles intermedio- deseable • licencia de conducir- indispensable • disponibilidad de trabajo de lunes a sábado • disponibilidad esporádica de viaje funciones • controlar y supervisar la ejecución de los servicios requeridos por el cliente) • gestión de ratios de productividad individual y por equipo en cada actividad • visitas a las localidades donde se brinda el servicio (zona sur del país) • elaboración de propuestas de racionalización de recursos y mejora de procesos • elaborar las valorizaciones mensuales y apoyo continuo en la gestión de facturación• coordinar directamente con el cliente la planificación de servicios en contrato y nuevos servicios• administrar los recursos materiales y financieros, de acuerdo a las políticas, normas y procedimientos establecidos• resolución de incidencias diversas• garantizar la seguridad y calidad de todos los serviciosrequisitos • bachiller/ titulo profesional en ingeniería industrial, administración o economía• garantizar el aprovisionamiento de materiales e insumos necesarios para la operación, gestionar directamente con proveedores las adquisiciones(control de horas extras, coordinación de ingresos y sustituciones, etc• gestión y control de los colaboradores en las diversas locaciones del servicio• experiencia comprobada de 2 a 3 años en empresas de producción efectuando la administración de servicios para clientes• experiencia liderando equipos de trabajoofrecemos • ingreso a planilla con todos los beneficios de ley • contrato renovable competencias • capacidad de negociación • liderazgo • trabajo en equipo • buen manejo del estrés y trabajo bajo presión • compromiso cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 2 idiomas: inglés edad: a partir de 27 años conocimientos: microsoft excel licencias de conducir: a-i disponibilidad de viajar: si disponibilidad de cambio de residencia: no

    Arequipa (Arequipa)

  • Con alto sentido de proactividad, compromiso, responsabilidad y puntualidadmanejo de herramientas informática básica - residir en cusco - modalidad de recibos por honorarios indeterminado beneficios - sueldo fijo + bono por cumplimiento (s/) - excelentes comisiones individuales y grupales (hasta s/capacitaciones cortas y pagadasexperiencia mínima de 3 meses en atención al cliente, ventas, cobranza o call centerpagos puntualesenviar documentos, informes y reportes diariossomos una reconocida empresa jurídica de cobranza relacionada al rubro financiero, especialista en brindar asesoría legal y empresarial nos encontramos en la búsqueda de asesores de cobranza y/o teleoperadore (sede de cusco) requisitos - srtaspresentarse con cv físico, copia de dni, con vestimenta formal a la siguiente dirección: direccion: avrealizar llamadas telefónicas a clientes que tienen obligaciones de pagoagendar citas, compromisos de pagos, etcotras funciones que su jefe directo disponga relacionada a la gestión de cobranzatrabajo indeterminadofunciones generales - atender a los clientes de forma presencial y brindar acuerdos de pagoy jóvenes de 20 a 35 añosdisponibilidad para trabajar tiempo completo - disponibilidad para trabajar 2 domingos al mes (medio tiempo y pagados) - capacidad de trabajo en base a metas y objetivosefectuar convenios de pago y realizar seguimiento de ellos mismoshorarios fijos (no rotativos); full timegrato ambiente de trabajo y estabilidad laboral - línea de carrera a corto plazo supervisores, coordinadores, asistentesfluidez verbal, capacidad de negociación y trabajo en equipogarcilazo n°409 c of 102 – 1er piso wanchaq – cuzco referencia: esquina se encuentra coop diler y frente a la estacion de bomberos/frente al paradero huayna capac, al costado de tienda de todo por un sol día de entrevista martes y miércoles 10:00 am hasta 11:00 am hora exacta preguntar por el joven johan ramirez ¡te esperamos ya!! cantidad de vacantes: 3 requerimientos educación mínima: educación secundaria edad: entre 20 y 35 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no

    Cusco (Cusco)

  • • analizar los resultados individuales y grupales de los supervisores a su cargo• conducir e influenciar positivamente a su equipo mediante motivación y liderazgo• liderazgo, orientación a resultados, planificación, negociación, relacionamiento a todo nivelwally pertenece al portafolio de empresas de krealo, brazo de innovación abierta del grupo credicorp¿cuáles serán tus responsabilidades? • liderar el área comercial, implementación de lineamientos, dirección, formación y gestión de equipos de ventas y post venta, velar por la satisfacción de clientes• sueldo acorde al mercadoideal en empresas de intangibles como software• 03 años como jefe liderando equipos de ventas de servicios o intangibles, (indispensable) • experiencia en gestión comercial, ventas, marketing, crm, en empresas de consumo o servicios• trabajo remotofecha de contratación: 17/08/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 3 edad: entre 27 y 50 años disponibilidad de viajar: si disponibilidad de cambio de residencia: sinuestro cliente, wally pos, es startup peruana del sector de software en la nube que brinda a las pequeñas y medianas empresas soluciones que les permiten administrar sus procesos de facturación electrónica, el control de sus puntos de venta (físicos y on line) y la gestión integral de sus negocios, en áreas tales como el manejo de productos, inventario, proveedores, clientes y otros¿te interesa?, si cumples con todos estos requisitos ¡únete! es importante que subas tu cv para tener mayor detalle de tu perfil¿qué te ofrecemos? • excelente clima laboral y la posibilidad de trabajar con los mejores• monitorear permanentemente los indicadores de gestión de sus programas, tomando las medidas correctivas en caso se requiera¡si te identificas con la agilidad, innovación y las metas de wally pos postula con nosotros! ¿cómo saber que este puesto es para ti? • estudios universitarios en ingeniería industrial, administración, marketing o afines• experiencia usando herramientas digitales para el proceso de venta (pauta digital, televenta, e-commerce u otros)deseable experiencia en el manejo del crm hubspot• 03 años de experiencia en ventas de intangibles o servicios (indispensable)• diseño de la estrategia comercial • cumplir con los objetivos de la gestión, generando el margen de rentabilidad esperado y proyectado

    Lima (Lima)

  • Somos una empresa líder en el rubro de seguridad, nos encontramos en la búsqueda de supervisorescapacitación de primeros auxilios, sistema contra incendios y manejo de extintoresposeer carnet sucamec vigente - capacitación en prevención de riesgos y planes de contingenciabeneficios: - planilla desde el primer día (con todos los beneficios de ley) - linea de carrera - buen clima laboral - 14 sueldos al año si cumples los requisitos, ¡postula y nos contactamos contigo! cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: educación secundaria años de experiencia: 2 disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: nodiplomado de seguridadrequisitos: - 02 años de experiencia acreditada en labores de supervisión a personal de vigilancia (coordinador, supervisor, jefe de grupo) - certificado de estudios original de secundariacapacitación como supervisor de seguridaden caso sea oficial o técnico en situación de retiro de las ffaa o pnp con experiencia; deberá acreditar mediante la copia de resolución de pase al retiro

    Lima (Lima)

  • Coordinación constante con los supervisores y el soldador, para garantizar una continuidad en el procesocantidad de vacantes: 2 requerimientos educación mínima: técnico idiomas: español edad: entre 19 y 28 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: noconocimientos: -conocimiento y manejo de amoladora -corte oxiacetileno • lectura básica de planos • apuntalar • esmerilar beneficios •beneficios acorde a ley desde el primer día (planilla completa) •pagos semanaleslectura de planos al 100%, formulas básicas para trazosentendimiento cabal de los planos asignados, cuidar y cumplir con los rendimientos de fabricaciones asignados por el supervisorparticipar en las actividades de programadas para el cumplimiento del sg-ssttrabajo en base a practicas seguras, cuidando su salud, la de sus ayudantes, así como el buen uso de las maquinas y herramientas que se le asigneverificar y preveer posibles deformaciones de las fabricaciones, efectuando los arriostres respectivosarmado y apuntalado de las diversas fabricaciones que se le asignerequisitos - apoyo en el armado de los cascos de diferentes equipos de pesca y carretes de diferentes dimensiones a base de planchas metálicascumplir con las tolerancias indicadas en los planos

    Callao (Callao)

  • Actualmente nos encontramos en búsqueda de supervisores de personal para nuestra área de seguridad (sedes a trabajar: lima, arequipa, tacna, ica, huancayo, iquitos, trujillo, chimbote, chiclayo, piura)oportunidad de línea de carreraprosegur seguridad es una compañía multinacional con presencia en 14 países y con más de 100,000 colaboradores a nivel global, presta servicios de seguridad integral de alto valor añadido mediante la combinación de las últimas tecnologías con los mejores profesionalesfecha de contratación: 01/09/2020 cantidad de vacantes: 40 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 2 edad: entre 25 y 50 años licencias de conducir: a-i disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: noexperiencia mínima de 2 años como supervisor de personal operativo (seguridad)*cautelar, proteger la vida y la integridad física de las personas, así como la seguridad privada de las instalaciones determinadas en el ámbito interno y perimetral del proyecto y otras que se le asignenconocimientos en seguridad física, seguridad electrónica, manejo de equipos de lucha contra incendio y de seguridad electrónica*hacer cumplir los procedimientos específicos al personal a su cargo, a fin de prestar un eficiente servicio, controlar y verificar el cumplimiento de las funciones, obligaciones y procedimientos del personal a su cargofunciones: *organizar, programar, controlar y reportar a su jefe inmediato los trabajos operativos y administrativos*supervisar en forma permanente los trabajos de campoofrecemos: planilla con todos los beneficios de leyrequisitos: profesional técnico, ex ffaa o servicio militar

    Lima (Lima)

  • • evaluación del resultado de las capacitaciones y reforzar según necesidad, durante visitas a pdv de acuerdo al plan de trabajo ya establecido para las tiendas con/sin promotor • capacitar al equipo de supervisores de forma que estos cumplan las funciones de un entrenador durante sus visitas a punto de venta • gestionar y realizar entrenamiento de producto a los asesores de ventas para las tiendas asignadas bajo cobertura • construir y mantener la relación con los operadores, retail y distribuidores, asegurando un sell out de calidad• nivel de inglés avanzado• ingreso a planilla con todos los beneficios de ley• indispensables estudios en carreras de marketing, psicología, etc• con capacidad de análisis, proactivos, dinámicos y adecuado manejo de las relaciones interpersonalessomos la empresa salesland, contamos con más de 18 años de experiencia en el mercado y presencia a nivel latam: españa, portugal, guatemala, colombia, chile, méxico y perú, siendo especialistas en gestión de equipos de ventas• línea de carrera establefunciones: • responsable por el entrenamiento en la cuenta, canal o región, tanto a la ffvv interna y externa • desarrollar y dictar contenido de los productos y habilidades blandas al equipo de ffvv interno en base al perfil de competencias previamente conocidobeneficios • sueldo acorde al mercado• capacitación constante• nivel ms office avanzadonuestro cliente huawei, líder en el rubro de telecomunicaciones se encuentra en la búsqueda talento humano para cubrir el puesto de: trainer /capacitador requisitos: • experiencia indispensable de 2 años como capacitador de equipos comerciales del rubro de pc /laptop/ tabletcantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 2 idiomas: inglés edad: entre 24 y 32 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no

    Lima (Lima)

  • Forma parte del equipo scc;) somos una empresa líder en el rubro de telecomunicaciones y estamos buscando talentos como tú, no pierdas la oportunidad y postula! nos encontramos en búsqueda de supervisores de call center - ventas móviles requisitosconocimiento en indicadores operativos y elaboración de informesdeseable excel a nivel intermedio - avanzado, conocimiento de indicadores, kpi´singreso a planilla desde tu primer día de contrato · convenios educativos · posibilidad de hacer línea de carrera desde el 6° mes forma parte de nuestra familia scc;) cantidad de vacantes: 5 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 2 disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: nodisponibilidad para laborar en la tarde· maximizar el tiempo de producción de los ejecutivos mediante métodos, gestión y seguimiento continuo· realizar seguimiento continuo de las acciones planificadas y medir los resultados obtenidosestudios universitarios en curso o técnicos concluidos en administración, ingeniería, comunicaciones o carreras afines· trabajar en planes de mejora en conjunto con sus pares y su coordinador en base a todos los indicadores de su servicioindispensable 2 años de experiencia como supervisor de ventas call center (certificada)funciones: · dirigir y supervisar al personal asignado a su cargo · garantizar el cumplimiento de los procedimientos administrativos y de operación de la empresaofrecemos: · salario acorde al mercado

    Lima (Lima)

  • Responder a las inspecciones de las entidades del estado en todo lo que respecta a sstcondiciones laborales: - horario de trabajo de 48 horas semanalesrealizar las investigaciones de accidentes de trabajo en campodía horario de trabajo l-d (1 día de descanso a la semana) turno mañanahacer inspecciones al personal de campo y de plantacumplir con la normativa1500 + bono 525 con todos los beneficios de ley desde el 1rlugar de trabajo - lima (villa el salvador) fecha de contratación: 13/12/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 1 edad: entre 30 y 40 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: noliderar el comité sst y responsable de la implementación de las mejorasfunciones: - darle seguimiento a todo el sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo

    Lima (Lima)

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