Jefe de ventas canal tradicional
Listado jefe de ventas canal tradicional
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Elaborar reporte mensual de ventasexperiencia canal moderno o mayoristas en productos de consumo masivotener licencia de conducir (indispensable) - especialización en ventas y/o marketingpor encargo de nuestro cliente, reconocida empresa de consumo masivo, nos encontramos en la búsqueda de personal para cubrir el puesto: jefe de ventas requisitos: - experiencia mínima de 4 años liderado equipos de ventas en empresas de consumo masivosupervisar la labor de la fuerza de ventas (supervisores, ejecutivos de ventas), mediante visitas al mercado por centro operativomantener actualizados los inventarios de activos y material publicitario instalados en los diferentes puntos de venta, en coordinación con el jefe de marketingvelar que la fuerza de ventas en su centro operativo tenga las capacitaciones, motivación, conocimientos y las condiciones adecuadas para lograr un nivel de calidad de servicio por encima de las expectativas del clientefunciones: - velar por el cumplimiento del plan de ventas del centro operativo a su cargo en la zona asignada y enfocar todos los esfuerzos del área a conseguir sus objetivos y metas de forma cualitativa y cuantitativahorario: lunes a sabado de 8 abachiller o titulado de administración, marketing, ingeniería industrial, ingsupervisar que las rutas y zonas estén distribuidas adecuadamente en cada centro operativo, tomando como base el sistema map info y velar por una retroalimentación oportunabeneficios: - se ofrece una básico de s/evaluar permanentemente a los supervisores, verificando el desarrollo y resultados de la gestión de ventas, con la finalidad de mantener un rendimiento óptimo con relación a los objetivos e informando de los avances a la gerencia00) + incentivo en base a objetivos (s/00 + bono de alimentos (s/análisis y recomendaciones para negociar operaciones comerciales específicas y las cuentas o carteras de clientes, para ampliar la zona del mercadopresentar mensualmente el informe con las actividades a la gerencia o jefatura comercialfecha de contratación: 20/08/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 3 edad: entre 26 y 58 años licencias de conducir: a-i disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: norevisar y evaluar diariamente los informes de los supervisores, preventistas a su cargo para coordinar con estos las acciones a realizarse, para mantener e incrementar nuestra participación en el mercadoevaluar, analizar y consolidar diaria y mensualmente los indicadores de gestión, las estadísticas de venta, participación y posicionamiento, generando planes de acción correctiva y su aplicación según sea necesariocomercial, marketing y/o afinesproponer a la gerencia / jefatura comercial la optimización de políticas y procedimientos de comercialización y publicidad00) - ingreso a planillas con beneficios de leyrealizar periódicamente auditorías de mercado correctivas de merchandising, poniendo énfasis en los clientes vip, potenciales y/o críticoselaborar un plan estratégico anual correspondiente al centro operativo asignado, en el que se incluye la proyección de ventas, la rentabilidad esperada, los indicadores de gestión proyectados, plan de contingencia, y las estrategias necesarias que se implementarán para cumplimiento de los planes indicados
Arequipa (Arequipa)
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· experiencia en trabajo de campo en el canal tradicional y/u horizontalimportante empresa de consumo masivo en el rubro de cervecería se encuentra en búsqueda de: promotor de ventas canal tradicionalde preferencia con experiencia en reportería de ventaselaborar reportes de ventas y realizar informes sobre la competencia (excel nivel usuario o más)¿qué buscamos (requisitos)? · experiencia en ventas y preventa de 03 a 06 meses (preferencia rubro bebidas, perecibles o marcas de alta rotación)comisión variable según alcance de objetivos (desde s/180 hasta s/250)registrar la toda la operatividad en la herramienta digital asignadanegociar volumen incremental y diseñar estrategias para ello según las diferentes categoríasgestiona pfn (vencidos)identificar oportunidades de volumen y coberturapara empezar a comisionar debe alcanzar mínimo el 80% de objetivosrevisar estado y realizar inventarios de equipos fríos y calientesmovilidad fija, s/260 - montos brutos mensualesbrindaremos kit de prevención contra el covid-19¿qué tienes que realizar? las funciones de venta con los encargados de los negocios y las funciones operativas necesarias para una excelente exhibición de los productospara mayor detalle: - planificar la ruta del día y el material de visibilidadindispensable · habilidad de negociación, excelente comunicación, planificación y organizaciónrevisar metas del día de volumen, cobertura y validar calidad de ejecuciónhorario: de lunes a sábado según ruta diaria; 8 horas diarias según cumplimiento de rutaexplicar márgenes de venta/ganancia al cliente, actualizarlos en las promociones y reforzar cumplimiento de precio de los diferentes productoscobertura de marcas focos (principales)negociación de espacios calientes, ganar primera posición¿qué ofrecemos? - remuneración básica s/ 930 mensualdisposición para proceso de manera virtual¿qué esperas para poder iniciar una experiencia en tu vida? ¡postula ya! cantidad de vacantes: 10 requerimientos educación mínima: educación secundaria edad: entre 18 y 40 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: nocumplir la ruta planificada, poner lineales y etiquetas de precios; colocar material pop en generalingreso a planilla desde el primer día de trabajo, con todos los beneficios de ley al 100%, incluyendo asignación familiar
Tumbes (Tumbes)
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Importante empresa de consumo masivo en el rubro de cervecería se encuentra en búsqueda de: promotor de ventas canal tradicional¿qué buscamos? * experiencia en ventas y preventa de 03 a 06 meses (preferencia consumo masivo) * experiencia en trabajo de campo¿qué tienes que realizar? * planificar la ruta del día y el material de visibilidad * revisar metas del día de volumen, cobertura y ejecución * revisar inventarios de equipos fríos y calientes* registrar ejecución en herramienta digital asignada* remuneración básico s/ 930 * comisión variable de s/180 a s/250, según experiencia + movilidad s/ 150 + bono trimestral* identificar oportunidades de volumen y cobertura* habilidad de negociación, excelente comunicación, planificación y organización* cobertura de marcas focos* negociación de espacios calientes, ganar primera posición¿qué esperas para poder iniciar una experiencia en tu vida? ¡postula ya! cantidad de vacantes: 10 requerimientos educación mínima: educación secundaria años de experiencia: 1 edad: entre 18 y 45 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no* negociar volumen incremental según sus categorías¿qué ofrecemos? * ingreso a planilla desde el primer día de trabajo, con todos los beneficios de ley, incluyendo asignación familiar* gestiona pfn (vencidos) * explicar márgenes al cliente y refuerza cumplimiento de precio* horarios de trabajo de lunes a sábado de 8:00 am a 5:00pm según ruta diaria
Piura (Piura)
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Mportante empresa de consumo masivo en el rubro de cervecería se encuentra en búsqueda de: promotor de ventas canal tradicional¿qué buscamos? · experiencia en ventas y preventa de 03 a 06 meses (preferencia consumo masivo) · experiencia en trabajo de campo· negociar volumen incremental según sus categorías· horarios de trabajo de lunes a sábado de 8:00 am a 6:00pm según ruta diaria¿qué esperas para poder iniciar una experiencia en tu vida? ¡postula ya! cantidad de vacantes: 10 requerimientos educación mínima: educación secundaria años de experiencia: 1 edad: entre 18 y 38 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no· negociación de espacios calientes, ganar primera posición· habilidad de negociación, excelente comunicación, planificación y organización· gestiona pfn (vencidos) · explicar márgenes al cliente y refuerza cumplimiento de precio250, según experiencia + movilidad s/ 100 + bono trimestral¿qué tienes que realizar? · planificar la ruta del día y el material de visibilidad · revisar metas del día de volumen, cobertura y ejecución · revisar inventarios de equipos fríos y calientes· registrar ejecución en herramienta digital asignada· remuneración básico s/ 930 · comisión variable de s/180 a s/· cobertura de marcas focos· identificar oportunidades de volumen y cobertura¿qué ofrecemos? · ingreso a planilla desde el primer día de trabajo, con todos los beneficios de ley, incluyendo asignación familiar
Piura (Piura)
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Com asunto jefe de ventas zona surestamos en búsqueda de un jefe de ventas con experiencia en productos de telecomunicaciones para desarrollar las siguientes funciones* preparación del plan de trabajo mensual * seguimiento y control de sus supervisados y del plan de trabajo * revisión y análisis de reportes de ventas * verificación del cumplimiento de objetivos de vendedores y supervisores * revisión y seguimientos de casuísticas presentadas en campo * preparación de reportes e información solicitada por la jefaturapara postular muy sencillo envía tu cv al siguiente correo reclutamiento@diamire
Lima (Lima)
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Posición: tiempo completo experiencia: tipo: jefe de ventas es diferente por que yo requiero un jefe de ventas y marketing para mi empresa de mucha confiansa y garantia
Arequipa (Arequipa)
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define el plan de ventas y estrategias para lograr objetivos (cuotas) de la sede según el presupuesto aprobadoempresa dedicada a la comercialización de productos digitales y al servicio de recaudación a nivel nacional, requiere incorporar a su equipo de trabajo, (1) jefe de ventas - lima con el siguiente perfil: requisitos experiencia de 5 años desarrollando funciones afinesfunciones principales: asegura el cumplimiento de las metas de venta de las sedes a su cargolugar de trabajo: lima fecha de contratación: 06/12/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 2 edad: entre 26 y 55 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no formación en administración, marketing, y/o afines canaliza los requerimientos de recursos (personas, materiales, saldos, servicios generales) con las áreas de soporte a las operaciones, y participa en la toma de decisiones supervisar la distribución de la bolsa al personal de ventas, de acuerdo con las necesidades de su territorio, y aprueba asignación y ampliación de saldos realiza el seguimiento diario, a los indicadores de gestión, relacionados a la productividad de la sede asignada supervisa el correcto uso y rendición de caja chica de la sede office a nivel intermedio propone y eleva para aprobación optimización de rutas y/o variaciones de frecuencia, validadas con el área de inteligencia comercial
Lima (Lima)
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Experiencia liderando equipos de ventasprestigiosa empresa líder en consumo masivo,requiere el mejor talento para ocupar el cargo de: supervisor canal tradicional arequiparequisitos: - estudios de administración o afines (concluidos o en curso) - experiencia mínima de 2 año en puestos similares en consumo masivo canal tradicionalapoyo en la capacitación y comunicación de campañas a los promotores de ventasrevisar los avances de metas del equipo (visita, avance de cuota,cobertura) - acompañamiento en rutas críticas del díacantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 2 edad: entre 22 y 40 años licencias de conducir: a-i disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: nomanejo de office a nivel intermedio - deseable con movilidad propia1800 + variable s/controlar el cumplimiento del plan de visitas diario de su equipomanejo de indicadores de visibilidad - conocimiento de arequipa ciudad y provincias incluye camaná funciones: - controla el plan de visitas diario - identifica oportunidades de volumen y coberturacontrola altas potenciales y clientes sin compra - asiste a reuniones semanales de alineación de objetivos (2 veces por semana) ofrecemos: - sueldo fijo de s/1500 + movilidad s/alinear los objetivos semanales y mensuales de ejecución y volumen500 - ingreso a planilla desde el primer día de trabajo
Arequipa (Arequipa)
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Prestigiosa empresa líder en consumo masivo,requiere el mejor talento para ocupar el cargo de: supervisor canal tradicional - tumbes requisitos: - experiencia mínima de 2 año en puestos similares - experiencia liderando equipos de ventasexperiencia de office a nivel intermedio - experiencia en consumo masivo - experiencia en el off moderno de preferencia - experiencia en los kpis: sell out / share of shelf / layout - vivir en tumbes funciones: - ejecución de la estrategía en los puntos de venta, asegurando la disponibilidad del producto, visibilidad y promoción - supervisar y entrenar a los promotores de venta a su cargo, con el objetivo de alcanzar las metas establecidas; ejecutando los planes de accion - asegurar el sell out, second display, tracking de precios, planograma de las tiendas - apoyo en la capacitación y comunicación de campañas a los promotores de ventas1300 + movilidad s/controlar el cumplimiento del plan de visitas diario de su equipo - controla altas potenciales y clientes sin compra - reforzar la comunicación a los pdv del territorio a su cargo - realizar rutinas para asegurar la ejecucion en los pdvasiste a reuniones semanales de alineación de objetivos (2 veces por semana) ofrecemos: - sueldo fijo de s/300 - ingreso a planilla desde el primer día de trabajo1500 + variable s/cantidad de vacantes: 2 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 2 edad: entre 22 y 40 años licencias de conducir: a-i disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no
Tumbes (Tumbes)
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Nuestro cliente, importante empresa líder en la fabricación de productos de higiene personal a nivel mundial, nos ha encomendado la búsqueda del mejor talento para cubrir la posición de: mercaderista canal tradicional - mercado central requisitos: • experiencia mínima de 6 meses como mercaderista de mercados (canal tradicional)• disponibilidad para laborar de lunes a sábado de 8:00 am a 5:00 pm (un día de descanso)• optimizar el mantenimiento y limpieza de los equipos visuales y de exhibición• implementación de materiales pop en puntos visitados• formar parte de una empresa sólida y reconocidacantidad de vacantes: 2 requerimientos educación mínima: educación secundaria disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no• capacitación constante) beneficios: • ingreso a planilla con todos los beneficios de ley desde el primer día de trabajo• disponibilidad para laborar en mercado central• exhibir todos los productos de acuerdo con el lay out• buscar, informar y levantar información de nuevos puntos de venta (precios, stock, etcfunciones: • realizar visitas de los diferentes puntos asignados
Lima (Lima)
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• capacitar constantemente a la fuerza de ventas en temas del rubro inmobiliario02 años de experiencia previa en el rubro inmobiliario (indispensable) conocimiento y metodología de captación inmobiliaria (indispensable) office nivel intermedio disponibilidad para trabajar en surco funciones: • dirigir un equipo de ventas en base a metas comerciales desde la prospección y captación de inmuebles para venta y alquileres indispensable que cuente con experiencia contrastada en el sector inmobiliario tanto en operaciones de alquiler y venta de proyectos de primer uso y viviendas de segundo usoopción uno inmobiliaria, empresa posicionada en los distritos de surco y san borja, que cuenta con un equipo dinámico de 12 personas funcionando• reportar e informar los avances según agenda dentro de la empresa• planificar las actividades en campo para la captación de clientes• organización de estrategias de marketing para el posicionamiento de la empresa• efectuar otras funciones afines que se le asigne en materias de su competencia• negociación de ofertas con propietarios y cierre de las mismasbuscamos a un líder con experiencia en técnicas de ventas, motivación, seguimiento y manejo de equiposrequisitos: profesional con estudios técnicos o universitarios en marketing, psicología, administración, entre otrosofrecemos: sueldo fijo a tratar + comisiones cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 1 edad: entre 25 y 50 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no
Lima (Lima)
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• manejo de personal vendedlres– canal tradicional (indispensable)ya pasaste la primera etapa si cuentas con los siguientes requisitos: • experiencia mínima de 1 año como supervisor de consumo masivo en canal tradicional¡sé parte de empresa líder en el rubro de trade marketing, marketing, ventas y distribución! nos encontramos en la búsqueda de un: supervisor de canal tradicional tus funciones serán: • liderar el personal a cargo; control y seguimiento de sus objetivos y acciones en el pdvfecha de contratación: 02/10/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 1 edad: entre 25 y 40 años conocimientos: microsoft excel, adaptación al cambio, comunicación y persuasión, liderazgo, orientación al logro, resolución de problemas, trabajo en equipo disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no(indispensable)• manejo de excel a nivel intermedio (deseable)• planificar, coordinar y llevar a la acción las estrategias en el pdv• trabajo en equipo, comunicación, rápida adaptación y conocimiento de los mercados• elaboración de reportes gerenciales en excel y presentación de actividades en ppt• disponibilidad para supervisar las provincias chiclayo trujillo y piuratus beneficios serán: • capacitación continua y línea de carrera • pagos puntuales y acorde al mercado• levantamiento de información en cada pdv• buen clima laboral **visual impact es una empresa que apuesta por el trabajo inclusivo y busca que las personas con habilidades diferentes se inserten al mercado laboral• capacitar y alinear al personal a cargo según las necesidades del clientetratándose de postulantes con discapacidad, a tenor de lo dispuesto por la ley nº 27050 y su reglamento, deberán presentar su certificado de discapacidad emitido por los centros hospitalarios del minsa o essalud y encontrarse registrados ante conadis
Arequipa (Arequipa)
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Nos encontramos en la búsqueda de promotores de ventas para canal tradicional en consumo masivo: requisitos: - experiencia en ventas (1 año de expbuen nivel de comunicación y estrategias de ventascomo mínimo) - experiencia como promotora en canal tradicional (1 año) - contar con carnet de sanidad o contar con disponibilidad para tramitarlocantidad de vacantes: 3 requerimientos educación mínima: educación secundaria años de experiencia: 1 edad: entre 20 y 45 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: nocondiciones de trabajo: - remuneración acorde al mercadograto ambiente laboralincentivar el interés de compra y asesorando sobre el uso de los productosplanilla con beneficios de acuerdo a ley(salario + pasajes + bono) - horario 8 horas al día + 1 día de descansoimpulsar la venta de nuestros productosfunciones: - abordar al clientemantener el stock exhibido y ordenado
Ica (Ica)
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Experiencia de al menos 1 año en mercaderismo de canal tradicional o supermercadosimportante empresa, que ofrece productos de cuidado personal, se encuentra en la búsqueda de mercaderistas de canal tradicional o supermercados para incorporarse a su staff altamente calificadoparticipar de forma activa en las iniciativas comerciales y/o concursos creados por el cliente buscando alcanzar los objetivos de exhibición y ventasbeneficios: - sueldo: básico + comisiones + movilidadrequisitos - secundaria completa, técnico completo, cursando carreras comerciales o afinesgestionar las devoluciones según el proceso determinado por el clienteseguir procedimientos seguros para la protección propia, la de sus compañeros y la de grupos de interés en generalde preferencia, experiencia en productos de cuidado personal de al menos 1 añoplanilla con beneficios de ley desde el primer día + (asignación familiar)participar y contribuir al cumplimiento de los objetivos del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo y ambiente sg-sstamanejo básico de excelgrato ambiente laboralcapacidad de comunicación, influencia y empatía funciones: - realizar una correcta implementación de la ejecución impecable en pdv que apunta al desarrollo del portafolio codificado: exhibiciones en condiciones óptimas de limpieza y orden, calidad con cero vencidos y productos no deteriorados; marcación correcta y visible del precio; implementación de las estrategias de exhibición y visibilidad; correcto montaje de las iniciativas comercialeshabilidades de comunicación (tanto verbal como en correos electrónicos)informar al supervisor las eventualidades que se presenten en el pdv y reportar las oportunidades detectadas en el material pop (calidad, cantidad, tamaño) para reportarlas al cliente y buscar cómo darles soluciónbeneficios corporativos desde el 1er día de trabajoretirar los productos averiados según la politica definida y realizar el reporte de novedades de calidad de producto (averías)portar obligatoriamente su uniforme de dotación, según los lineamientos definidos por el clienteotros cantidad de vacantes: 10 requerimientos educación mínima: educación secundaria años de experiencia: 1 edad: entre 25 y 45 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no
Lima (Lima)
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Mínimo 1 año de experiencia en canal tradicional - 1 año de experiencia en productos de cuidado personal - tener disponibilidad inmediatapor encargo de nuestro cliente, importante empresa de servicios enfocada a productos de cuidado personal, nos encontramos en búsqueda del mejor talento para cubrir el cargo de mercaderista - lima norte - canal tradicional • garantizar la correcta implementación de la ejecución impecable en lo relativo a disponibilidad de producto, calidad, marcación de precios, estrategias de exhibición, visibilidad e iniciativas comerciales del cliente con el fin de incrementar las ventas en el pdv• informar al supervisor las eventualidades que se presenten en el pdv y reportar las oportunidades detectadas en el material pop (calidad, cantidad, tamaño) para reportarlas al cliente y buscar cómo darles solución• conservar los productos del portafolio en perfecto estado de higiene y presentación tanto en el punto de venta como el almacenamiento• garantizar la implementación y permanencia de los puntos de contacto y exhibiciones pactadas con el cliente en el plan de negocios o acuerdos especiales, manteniendo los principios de las estrategias de exhibición y exclusividad, buscando su crecimiento• garantizar y mantener el cumplimiento de los espacios de exhibición asignados y/o negociados y buscando su crecimiento en cada una de las categorías, logrando las metas exigidas por el clienterequisitos: - secundaria completa• asegurar el correcto cubrimiento de los puntos de venta asignados en la ruta, en tiempo y frecuencia• garantizar el reporte oportuno del cumplimiento de las rutas de visitas a puntos de venta para garantizar el cálculo de indicadores que soportan el servicio• garantizar la correcta implementación de las estrategias de exhibición y visibilidad cumpliendo con los planogramas suministrados el cliente, rotación adecuada del producto y surtiendo adecuadamente los productos buscando que no se generen agotadoscantidad de vacantes: 4 requerimientos educación mínima: educación secundaria años de experiencia: 2 edad: entre 20 y 45 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no
Arequipa (Arequipa)
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Incrementar o mantener el volumen de ventas en el canalexperiencia de al menos 2 años en canal tradicional - experiencia deseable en distribuidorasconocer portafolio de los productos del cliente para el canallograr la fidelización y recompra de la marca, a través de la asesoría personalizada en el canalplanilla con beneficios de ley desde el primer día + (asignación familiar)compromiso y proactividadprocurar el cuidado integral de su salud y la de sus compañeros de trabajoimportante empresa, que ofrece productos de cuidado personal, se encuentra en la búsqueda de transferencistas para incorporarse a su staff altamente calificadobeneficios: - sueldo: básico + comisiones + movilidadlograr una amplia y óptima presencia en el pdv (droguería)grato ambiente laboralrequisitos - secundaria completa, técnico completo, técnico en curso de carreras comerciales o relacionadas al rubrohabilidades de comunicación (tanto verbal como en correos electrónicos)cumplir las normas, reglamentos e instrucciones del sistema de gestión de la seguridad, salud en el trabajo y ambiente sg-sstabeneficios corporativos desde el 1er día de trabajoconocer los beneficios, características y componentes del productootros cantidad de vacantes: 10 requerimientos educación mínima: educación secundaria años de experiencia: 1 edad: entre 25 y 45 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: noconocimiento de precio, códigos y categorías de los productosmanejo básico de excelexperiencia en productos de cuidado personal de al menos 1 añofunciones: - conocer rutas asignadas para visitas a clientesasegurar la promoción y comercialización de los productos en pdvconocimiento de las cuotas establecidas, venta planeada, manejo adecuado de negociaciones
Lima (Lima)
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Mínimo 1 año de experiencia en canal tradicional - 1 año de experiencia en productos de cuidado personal - tener disponibilidad inmediatapor encargo de nuestro cliente, importante empresa de servicios enfocada a productos de cuidado personal, nos encontramos en búsqueda del mejor talento para cubrir el cargo de mercaderista canal tradicional• garantizar la correcta implementación de la ejecución impecable en lo relativo a disponibilidad de producto, calidad, marcación de precios, estrategias de exhibición, visibilidad e iniciativas comerciales del cliente con el fin de incrementar las ventas en el pdv• informar al supervisor las eventualidades que se presenten en el pdv y reportar las oportunidades detectadas en el material pop (calidad, cantidad, tamaño) para reportarlas al cliente y buscar cómo darles solución• conservar los productos del portafolio en perfecto estado de higiene y presentación tanto en el punto de venta como el almacenamiento• garantizar la implementación y permanencia de los puntos de contacto y exhibiciones pactadas con el cliente en el plan de negocios o acuerdos especiales, manteniendo los principios de las estrategias de exhibición y exclusividad, buscando su crecimiento• garantizar y mantener el cumplimiento de los espacios de exhibición asignados y/o negociados y buscando su crecimiento en cada una de las categorías, logrando las metas exigidas por el clientecantidad de vacantes: 4 requerimientos educación mínima: educación secundaria años de experiencia: 1 edad: entre 20 y 45 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: norequisitos: - secundaria completa• asegurar el correcto cubrimiento de los puntos de venta asignados en la ruta, en tiempo y frecuencia• garantizar el reporte oportuno del cumplimiento de las rutas de visitas a puntos de venta para garantizar el cálculo de indicadores que soportan el servicio• garantizar la correcta implementación de las estrategias de exhibición y visibilidad cumpliendo con los planogramas suministrados el cliente, rotación adecuada del producto y surtiendo adecuadamente los productos buscando que no se generen agotados
Lima (Lima)
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· establecer el plan de ventas los productos propios por canal o línea de venta
· asignar y monitorear las cuotas de ventas
· monitorear los indicadores de gestión de ventas
· promover la captación de nuevos clientes efectivos
· en planilla pyme desde el primer díaenviar su cv al correo reclutamientocylgestion@gmail
· otras funciones que le encargue la gerencia general
beneficios
· sueldo: s/4,000 - s/5,000 mensual + comisionescom o al 961866531
funciones
· establecer los objetivos de corto, mediano y largo plazo del área, en base a las metas de la organización
· mantener y crear la base de datos de clientesa 5:30 pm - sábados de 9:00 am
· dirigir, supervisar, evaluar, capacitar y motivar al personal a su cargo
· remitir informes relevantes semanales sobre el comportamiento de la competencia y el mercado
· supervisar las actividades de los vendedores de su área
· horario: lunes a viernes de 8:00 am
· mantener buena relación con clientes y proveedoresLima (Lima)
$ 4000
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Nos encontramos en la búsqueda de promotores de ventas para canal tradicional en productos de cuidado personalbuen nivel de comunicación y estrategias de ventasrequisitos: - experiencia en ventas (1 año de expcondiciones de trabajo: - remuneración acorde al mercadocomo mínimo) - experiencia en promotoria (8 meses de expgrato ambiente laboralcantidad de vacantes: 8 requerimientos educación mínima: educación secundaria años de experiencia: 1 edad: entre 20 y 45 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: noincentivar el interés de compra y asesorando sobre el uso de los productoscomo mínimo) - contar con carnet de sanidad o contar con disponibilidad para tramitarloplanilla con beneficios de acuerdo a ley(salario + pasajes + bono) - horario 8 horas al día + 1 día de descansoimpulsar la venta de nuestros productosfunciones: - abordar al clientemantener el stock exhibido y ordenado
Lima (Lima)
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Nos encontramos en la búsqueda de promotores de ventas para canal tradicional en productos de cuidado personalbuen nivel de comunicación y estrategias de ventasrequisitos: - experiencia en ventas (1 año de expcantidad de vacantes: 3 requerimientos educación mínima: educación secundaria años de experiencia: 1 edad: entre 20 y 45 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: nocondiciones de trabajo: - remuneración acorde al mercadocomo mínimo) - experiencia en promotoria (8 meses de expgrato ambiente laboralincentivar el interés de compra y asesorando sobre el uso de los productoscomo mínimo) - contar con carnet de sanidad o contar con disponibilidad para tramitarloplanilla con beneficios de acuerdo a ley(salario + pasajes + bono) - horario 8 horas al día + 1 día de descansoimpulsar la venta de nuestros productosfunciones: - abordar al clientemantener el stock exhibido y ordenado
Arequipa (Arequipa)
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Incrementar o mantener el volumen de ventas en el canalconocer portafolio de los productos del cliente para el canallograr la fidelización y recompra de la marca, a través de la asesoría personalizada en el canalexperiencia en ventas de al menos 1 año en perfumeros u otceros o 2 años en clientes mayoristasplanilla con beneficios de ley desde el primer día + (asignación familiar)procurar el cuidado integral de su salud y la de sus compañeros de trabajoimportante empresa, que ofrece productos de cuidado personal, se encuentra en la búsqueda de transferencistas para incorporarse a su staff altamente calificadobeneficios: - sueldo: básico + comisiones + movilidadlograr una amplia y óptima presencia en el pdv (droguería)grato ambiente laboralhabilidades de comunicación (tanto verbal como en correos electrónicos)cumplir las normas, reglamentos e instrucciones del sistema de gestión de la seguridad, salud en el trabajo y ambiente sg-sstabeneficios corporativos desde el 1er día de trabajoconocer los beneficios, características y componentes del productootros cantidad de vacantes: 10 requerimientos educación mínima: educación secundaria años de experiencia: 1 edad: entre 25 y 45 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: noconocimiento de precio, códigos y categorías de los productosmanejo básico de excelexperiencia en productos de cuidado personal de al menos 1 añofunciones: - conocer rutas asignadas para visitas a clientesasegurar la promoción y comercialización de los productos en pdvrequisitos - secundaria completa, técnico completo, tecnico en curso de carreras comerciales o relacionadas al rubroconocimiento de las cuotas establecidas, venta planeada, manejo adecuado de negociaciones
Lima (Lima)
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Funciones: visitar 90 puntos de ventas diariamente de manera incógnita conseguir la información comercial necesaria hacer el registro de la información recogida en la plataforma virtual requisitos: experiencia en como auditor,encuestador o mercaderista de ruta (campo) mínima de 6 mesesfacilidad y buen manejo para los equipos de tecnología disponibilidad para movilizarse a cualquier punto que se le asigne capacidad para trabajar bajo presión cumplir con la meta diaria solicitada vivir en en la zona requerida (indispensable) se ofrece: basico 950 + comisiones 280 + movilidad 300 planilla rom con todos los beneficios de ley seguro social postula ya! fecha de contratación: 18/12/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: educación secundaria edad: entre 20 y 37 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: noimportante empresa del rubro de servicios y consumo de bebidas en compañía de nosotros, requiere contratar personal para el levantamiento de información en punto de venta
Lima (Lima)
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Conocimiento en ventas del sector construcción o industrialpostula al puesto de auxiliar técnico de ventas y construye el futuro de nuestro paísreportar diariamente al supervisor del canal industrial acerca de la gestión y hallazgos relevantes de la jornadaexperiencia mínima de 1 año como asistente de residente de obra,maestro de obra, técnico de obra de construcción, asistente de construcción o ventassi te apasiona la cobertura de las zonas asignadas en el sector autocontruccion: asesorar a los clientes y gestionar ventas de concreto premezclado para proteger el mercado de cementos pacasmayofunciones: - cobertura de zonas asignadas (ruteo) de las zonas asignadas por el supervisor del canal industrial para levantar información del mercado: precios, presencia de la marca pacasmayo y otras marcaspe con el asunto "auxiliar técnico de ventas talara/tumbes " #trabajaenpacasmayo fecha de contratación: 16/11/2020 cantidad de vacantes: 2 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 1 edad: entre 23 y 35 años licencias de conducir: a-i disponibilidad de viajar: si disponibilidad de cambio de residencia: sigestionar la venta de concreto premezclado en el segmento de autocontrucción para incrementar el volumen presupuestadodisponibilidad para laborar y viajar desde talara hasta aguas verdes (tumbes)requisitos: - contar con licencia de conducir y movilidad propia*adjuntar cv documentado o enviarlo a *********@dinosecundaria completa con estudios truncos en (arquitectura, ingeniería civil o de construcción) o carrera técnica completa (edificaciones o de contrucción)en pacasmayo creemos en las personas creadoras de su futuro, en aquellos que sueñan sin límites para nunca dejar de crecer y trascenderidentificar obras del segmento de autocontrucción para gestionar y recuperar el cemento que este siendo atendido por otras marcas
Piura (Piura)
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Dar soporte al área de ventascoordinar las campañas con la fuerza de ventasllevar estadísticas e indicadores del efecto del mkt sobre las ventascoordinar la aprobación de las piezas graficas con calidad, ventas y logísticapor necesidad de la empresa se requiere un jefe de marketing que cumpla con el siguiente perfil: requisitos • estudios mínimo: técnico titulado en marketing • 02 años de experiencia en puestos similaressomos una organización dedicada a la producción y comercialización de alimentos desarrollados con el fin de satisfacer las necesidades de nuestros clientesanalizar el comportamiento de la competencia en los diferentes canales de comunicaciónmonitorear palabras claves y trendy topicsparticipar activamente en los eventoscoordinar con logística la impresión y revisión de empaquesredactar y diseñar los textos (para post, volantes, afiches, etcdetectar y analizar las estrategias y acciones de la competencia • segmentación de mercado: segmento / competencia • segmentación de competencia: clientes / área / productos / precios • potencialidad de la competencia: foda 24desarrollar las estrategias de comunicaciónresponsable de rendir a contabilidad la entrega de dinero por compras de correspondiente a su áreadifundir los productos y marcas de la empresa en los diferentes canales de comunicación externaresponsable de lograr una buena imagen interna y externaresponsable del manejo y actualización de las redes sociales de rambeneficios: sueldo: acorde al mercado, con posibilidad de bonificacion por logro de objetivos planilla: completa lugar de trabajo: cercado de lima cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 2 idiomas: inglés edad: entre 25 y 45 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: nocoordinar la creación y actualizar los diseños para packing, etiquetas, etcbrindar respuestas oportunas a través del muro y por inbox de facebookcoordinar con los proveedores relacionados al áreacrear campañas y concursoscreación de contenidos bcon la finalidad de ver el retorno de la inversión por pautarevisar y analizar los informes diarios, semanales y mensuales a partir de los resultados obtenidos de las herramientas de analítica y monitoreoelaborar el plan de marketing anual para cada una de las marcas de la empresa o las que se le soliciteresponsable de la capacitación del personal involucrado en actividades de marketingmonitorear y realizar análisis constantes de métricas: alcance, interacción, likes, clicks, cpc, ctr, etcanalizar los resultados de estudios de mkt y sugerencias en toma de decisionesresponsable del manejo de la página web de ram• experiencia en consumo masivo y/o rubro de alimentos • conocimiento gestión de redes sociales y diseño gráfico • inglés - intermediosupervisión de terceros (para acciones subcontratadas) 4sugerir publicaciones en medios digitales de alto índice de lectoría y de acuerdo al sectorplanificación de acciones crealizar la gestión y negociación con proveedores relacionados al área
Lima (Lima)
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• mínimo 2 años de experiencia como jefe o administrador de estación de servicio• asegurar el cumplimiento de los objetivos de ventas en todos los productos que se comercializanuestro cliente, una importante empresa del rubro hidrocarburos, nos ha solicitado la búsqueda del mejor talento para asumir la vacante de jefe de estación de servicio - limarequisitos: • estudios universitarios concluidos en administración o afines• eps cubierto a 100% • línea de carrera en manpower promovemos la inclusión e inserción laboral de personas con discapacidad• mantener y captar nuevos clientes• responsable del cumplimiento del sistema integrado de gestiónbeneficios: • planilla con todos los beneficios de ley• disponibilidad para rotar horario de trabajo y de estación de servicio dentro de lima metropolitana• básico de acorde al mercado• asegurar la operatividad de la estación de servicio (pista y tienda)cantidad de vacantes: 2 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 2 disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: nofunciones: • verificar imagen, orden, limpieza y operatividad de la estación de servicio• responsable del cumplimiento del plan de seguridad• manejo de ms office a nivel intermedio
Lima (Lima)
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Nos encontramos en búsqueda de un supervisor canal moderno-autoservicios, para nuestro clienterequisitos: • experiencia mínima 3 años en puestos similares de preferencia en canal moderno (supermercados y tiendas de conveniencia) • experiencia previa como supervisor en el rubro bebidas • estudios técnicos o universitarios concluidos o truncos • tolerancia al trabajo bajo presión, orientado a resultadosbeneficios: • trabajo en planilla desde el primer día con todos los beneficios de ley • horario de l-s de 8:30am a 5:30pm • sueldo + movilidad + comisiones cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 3 edad: entre 25 y 40 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no• disponibilidad para realizar trabajo en ruta a nivel lima metropolitana • horario: lunes a sábado 8:30am a 5:30pm funciones: ejecución de la estrategía en los puntos de venta, asegurando la disponibilidad del producto, visibilidad y promoción supervisar y entrenar a los mercaderistas de su cargo, con el objetivo de alcanzar las metas establecidas; ejecutando los planes de accion asegurar el sell out, second display, tracking de precios, planograma de las tiendas apoyo en la capacitacion y comunicación de campañas a los mercaderistas controlar el cumplimiento del plan de visitas diario de su equipo reforzar la comunicación a los pdv del territorio a su cargo realizar rutinas para asegurar la ejecucion en los pdv
Lima (Lima)
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• 03 años de experiencia en ventas de intangibles o servicios (indispensable)• 03 años como jefe liderando equipos de ventas de servicios o intangibles, (indispensable) • experiencia en gestión comercial, ventas, marketing, crm, en empresas de consumo o servicios¿cuáles serán tus responsabilidades? • liderar el área comercial, implementación de lineamientos, dirección, formación y gestión de equipos de ventas y post venta, velar por la satisfacción de clientesideal en empresas de intangibles como software• sueldo acorde al mercadonuestro cliente, wally pos, es startup peruana del sector de software en la nube que brinda a las pequeñas y medianas empresas soluciones que les permiten administrar sus procesos de facturación electrónica, el control de sus puntos de venta (físicos y on line) y la gestión integral de sus negocios, en áreas tales como el manejo de productos, inventario, proveedores, clientes y otros¿te interesa?, si cumples con todos estos requisitos ¡únete! es importante que subas tu cv para tener mayor detalle de tu perfilwally pertenece al portafolio de empresas de krealo, brazo de innovación abierta del grupo credicorp• diseño de la estrategia comercial • cumplir con los objetivos de la gestión, generando el margen de rentabilidad esperado y proyectado• conducir e influenciar positivamente a su equipo mediante motivación y liderazgo• experiencia usando herramientas digitales para el proceso de venta (pauta digital, televenta, e-commerce u otros)• trabajo remotofecha de contratación: 17/08/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 3 edad: entre 27 y 50 años disponibilidad de viajar: si disponibilidad de cambio de residencia: sideseable experiencia en el manejo del crm hubspot• monitorear permanentemente los indicadores de gestión de sus programas, tomando las medidas correctivas en caso se requiera• liderazgo, orientación a resultados, planificación, negociación, relacionamiento a todo nivel¿qué te ofrecemos? • excelente clima laboral y la posibilidad de trabajar con los mejores¡si te identificas con la agilidad, innovación y las metas de wally pos postula con nosotros! ¿cómo saber que este puesto es para ti? • estudios universitarios en ingeniería industrial, administración, marketing o afines• analizar los resultados individuales y grupales de los supervisores a su cargo
Lima (Lima)
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• emplear estrategias de ventas coordinadas con el jefe de ventasllamadas telefónicas para ventas a clientes• con conocimiento de mecánica automotriz • experiencia en ventas 1 año (de preferencia en el rubro automotriz) • disponibilidad para trabajar en horarios (l-v de 8:00 am - 5:30 pm y sáb 8:00 - 1:00 pm) - experiencia en consumo masivo• velar por el cuidado de los implementos entregados, así como los artículos de publicidadbeneficios: • pago en planilla desde el primer día con todos los beneficios de leynos encontramos en la búsqueda de un vendedor senior para el rubro automotriz, que cuente con el siguiente perfil: requisitos • secundaria completa/ técnico• realizar reportes diarios de la gestión, e informarlos de forma escrita, en las reuniones diarias a sus superiores y compañeroscantidad de vacantes: 3 requerimientos educación mínima: educación secundaria edad: entre 27 y 40 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no• informar y actualizar a los clientes activos, recuperados, prospectos sobre nuestras baterías en las distintas marcas• incrementar la cartera de clientes y recuperar clientes perdidos• asesorar al cliente en temas fundamentales sobre baterías: modelos, tecnología, procedimientos y aplicacionesfunciones: • brindar una buena atención al cliente por teléfono sobre los productos
Lima (Lima)
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Supervisar las labores del personal de ventas 2otras funciones asignadas por su jefe inmediato, inherentes a su puesto competencias: • liderazgorealizar las liquidaciones de viaje del personal de ventas acorde a las zonas de distribución designadasrequisitos: • técnico / profesional en marketing, administración o afines • experiencia no menor a 2 años como supervisor de ventas (en consumo maviso y tangibles) • dominio de excel intermedio (indispensable) • conocimiento de técnicas de venta y mercadeo• capacidad de control• sueldo base mas comisiones cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 2 conocimientos: microsoft excel licencias de conducir: a-i disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: noefectuar el ingreso de pedidos de los clientes nuevos mediante el sistema• comunicación efectiva• trabajo en equipose ofrece: • contrato bajo planilla con todos los beneficios de ley• enfoque al clienteproponer cuotas de venta al coordinador de distribuidora• orientación a resultados• licencia de conducir funciones principales: 1
Arequipa (Arequipa)
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Otras que le puedan ser asignadas por su jefe inmediatoempresa líder en su rubro, se encuentra en la búsqueda de un asesor de ventas ica que cumpla con el siguiente perfil: requisitos: - secundaria completa - experiencia mínima de 6 meses en posiciones de ventas y cobrador en consumo masivo, intangible - indispensables cursos de ventas, atención al cliente o afinesdeseable contar con licencia de moto b2 (no indispensable) funciones: - incrementar la base de potenciales asociados, brindando la mejor información sobre los servicios que ofrece la organizaciónrealizar afiliaciones según procedimientos establecidosrealizar la gestión de cobranzas de cuotas sociales a los sociosrevisar el vehículo asignado a su cargo, asegurándose que se encuentre en buenas condiciones operativas para lo cual verificará entre otras cosas nivel de combustible, agua, aceite, presión de llantas y la existencia de las herramientas necesarias de la unidad y otros equipos de comunicación registrando en el check list lo revisadoliquidar el dinero recaudado por la cobranza de socios y venta de soatcumplir las políticas de seguridad e higiene ocupacional indicadas por la compañía, participando activamente en todas las actividades previstas para este finparticipar de campañas en diferentes puntos de contacto con el público para lograra la captación de nuevos sociosverificar los datos en el gasi de la gestión de cobranza y reportar en este las acciones diariasreportar vía excel las acciones de prospección que realiza para la captación de nuevos sociosrealizar los repartos diarios de soat y revistasofrecemos: - ingreso a planilla con todos los beneficios de ley - sueldo fijo + movilidad + comisiones - estabilidad laboral - bono vacacional - agradable ambiente laboral - capacitaciones constantes fecha de contratación: 30/06/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: educación secundaria años de experiencia: 1 disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no
Ica (Ica)