Comunicacion efectiva trabajo

Listado comunicacion efectiva trabajo

  • Detectar daños según enfermedades profesionales relacionadas al trabajo y normativa vigenteseguimiento de los casos de enfermedades relacionadas con el trabajo y accidentes laboralesadministrar el servicio de salud en el trabajo de acuerdo a la normatividad vigenteatender al trabajador con enfermedad profesional o enfermedad relacionada al trabajo de acuerdo a la normatividad vigenteconocimientos: • manejo de ms office a nivel intermedio • implementación de sistemas de gestión en seguridad y salud en el trabajoliderazgo aprendizaje continuo comunicación efectiva trabajo en equipo compromiso fecha de contratación: 23/11/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: maestría años de experiencia: 1 idiomas: español edad: entre 25 y 55 años conocimientos: microsoft office disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: noprogramar capacitaciones sobre salud ocupacional y realizar actividad educativa a los trabajadores en temas relacionados a la seguridad y salud en el trabajo, según el sistema nacional de seguridad y salud en el trabajocompetencias innovación capacidad analítica coordinación y seguimiento empatía integridad y honestidad vocación de servicio precisión en el manejo de información proactividad orientación a las personas orden y claridad en el trabajo respeto por la vida, la salud de las personas y el ambientemonitorear las observaciones identificadas en los trabajadores durante las evaluaciones anualesauditorias a los proveedores de exámenes médicos ocupacionales para asegurar la calidad de los resultadosasegurar el cumplimiento de las disposiciones señaladas en las políticas, reglamentos (rit - ritsst), procedimientos y otros documentos aprobados por la alta dirección; así como, directivas internas y/o normas generales relacionadas a seguridad, salud ocupacional y medio ambienteatender la urgencia y emergencia de los trabajadores, de acuerdo a la normativa vigente• cursos de actualización relacionados a su especialidadasesorar en temas de salud a las diferentes áreas de la empresadiseñar, gestionar y ejecutar programas de intervención, de acuerdo a los riesgos ocupacionalesdetectar factores de riesgos ocupacionales y ambientales en salud, de acuerdo a la normatividad vigentemaestría en salud ocupacional o maestría en medicina ocupacional y medio ambiente o con especialización en salud ocupacional• normativa en materia de sstformación profesional médico cirujano debidamente titulado, colegiado y habilitado por el colegio médico del perúotras actividades encomendadas, relacionadas a su profesión• políticas y protocolos covid - 19 funciones: elaboración de la línea de base en salud ocupacional y del programa anual de salud ocupacional• normas de bioseguridad hospitalaria• normas en materia de salud ocupacional vigentes• manejo de sistemas informáticos de salud ocupacional a nivel usuario

    Piura (Piura)

  • En coaching en acción estamos dedicados al entrenamiento y desarrollo de habilidades personales y directivas en las personas, mejorando así, aspectos relacionados con su vida diaria, tales como: liderazgo personal y de equipos, comunicación efectiva, trabajo en equipo, relaciones basadas en la confianza, manejo y control de emociones, manejo y gestión del cambio, y mucho más! en esta oportunidad estamos ofreciendo la 1erasesión de coaching completamente gratis! de esta manera podrás vivir la experiencia de nuestro programa y personalmente disfrutar los beneficios que ofrecemos

    Lima (Lima)

  • • comunicación efectivatrabajo en equiposupervisar las labores del personal de ventas 2proponer cuotas de venta al coordinador de distribuidorarequisitos: • técnico / profesional en marketing, administración o afines • experiencia no menor a 2 años como supervisor de ventas (en consumo maviso y tangibles) • dominio de excel intermedio (indispensable) • conocimiento de técnicas de venta y mercadeootras funciones asignadas por su jefe inmediato, inherentes a su puesto competencias: • liderazgo• orientación a resultadosefectuar el ingreso de pedidos de los clientes nuevos mediante el sistema• enfoque al clientese ofrece: • contrato bajo planilla con todos los beneficios de ley• capacidad de control• licencia de conducir funciones principales: 1• sueldo base mas comisiones cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 2 conocimientos: microsoft excel licencias de conducir: a-i disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: norealizar las liquidaciones de viaje del personal de ventas acorde a las zonas de distribución designadas

    Arequipa (Arequipa)

  • ¡destrocemos juntos los mitos de la comunicación!  ¿para quién es este curso? para todo aquél que desee mejor y optimizar sus relaciones humanas2 horas de vídeo aprende a comunicarte para mejorar y potenciar tus relaciones humanas descripción te mostraré realmente qué es la comunicación, ya que mi propuesta es indiscutiblemente peculiar, pues el diseño curricular se desmarca de cualquier otra propuesta en razón del corpus teórico que la sustentatodo lo visto en este curso es original e inédito, fundamentado en los requerimientos, necesidades y áreas de oportunidad de los usuariospara los que son padres, hijos, hermanos, primos, vecinos, conocidos y hasta desconocidos; para jefes, empleados, líderes, vendedores, clientes, terapeutas, pacientes y másmientras nuestros competidores repiten fórmulas gastadas e incompletas, basadas en la teoría de la información y esquematizadas con verdades a medias y lugares comunes, aquí vemos en la comunicación humana un rico evento continuado de negociación, comprometido con los acuerdos, la salud organizacional y la cultura

    Lima (Lima)

    $ 12

  • Tipo: tutores - clases particulares nivelación y clases de matemática y comunicación celular soy ana sofía ramírez, con experiencia en dictado de clase particular a nivel primaria, secundaria y universitaria, con metodología interactivareserva tu horario, costo por clase 20 soles (1hora)

    Peru

  • La comunicación efectiva y la organizaciónel uso de las pelotas más lentas y canchas más pequeñas para permitir a los jugadores a sacar, pelotear y puntuar desde la primera lecciónsan ignacio surco teléfonos: 994776502 lospapasdeltenis@gmailtodas las  clases  son grupales asociaciones,empresas, colegios, interesados comunicarse a los numeros y correos para mayor informacionlos participantes sólo necesitan un mínimo nivel de juego y no se requiere calificación previa para asistir al cursoel juego del play tenis es un curso dirigido a alumnos de todas las edades de tenis, maestros, dirigentes deportivos, funcionarios de empresas,colegios etc, que están interesados en la entrega de tenis para jugadores principiantes• horarios: 6am/10pm - l-d lugar de trabajo: cerro rico urbabarca áreas como: - introducción de jugadores principiantes a tenis en un estimulante y de forma sencillacom/groups/lospapasdeltenis lospapasdelteniscom personal trainer of tennis: angel arias entrene con un profesional del tenis la experiencia marca la gran diferenciatenis  busca crecer la participación mediante la promoción del tenis como fácil, divertido y saludable centro de la campaña es conseguir jugadores para servir, pelotear y jugar puntos (el juego) de la primera lección, utilizando pelotas más lentas, rojas, naranjas y verdes en canchas más pequeñasmejorar comunicación entre padres e hijos -mejorar la comunicación entre gerencia y trabajadorestiene como objetivo divertir el juego con principiantes de todas las edades con un enfoque basado en el juego y diversion como objetivo principal

    Lima (Lima)

    $ 200

  • • capacidad de comunicación efectiva para la negociación comercial• manejo de trabajo bajo presión • soporte y atención del clienteempresa de educación superior *** sólo se considerará al personal para ventas de intangibles de preferencia lugar de residencia en el cono sur *** requerimos incorporar a nuestro staff de profesionales (01) ejecutiva de ventas con el siguiente perfil: • estudios universitarios y/o técnicos concluidos o inconclusos de las carreras de marketing, comunicaciones, administración o afines• empatía, proactividad• manejo de programas microsoft nivel básicoimportante: residencia en el cono sur de preferencia mujer y peruana fecha de contratación: 14/12/2020 cantidad de vacantes: 2 requerimientos educación mínima: técnico conocimientos: comunicación y persuasión, gestión de las emociones, resolución de conflictos, ventas disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no• habilidades de comunicación• enfoque en cumplir metas comerciales• predisposición por aprender sobre servicios de investigación académicos (tesis y proyecto de tesis)• elaboración de cotizaciones

    Lima (Lima)

  • Comunicación efectivatrabajo en equipocondiciones de trabajo: - ingreso a planilla con todos los beneficios de ley, cts, gratificaciones, utilidades, asignación familiar y entre otrosrequisitos: - nivel educativo: estudios secundarios concluidosnos encontramos en busca de nuevos talentos como tú, para que formen parte de nuestro gran equipo de “operadores de monitoreo de cámaras”, donde mostramos y resaltamos nuestro adn isegmotivación de logrolínea de carrera¡hola! somos iseg peru con 10 años de experiencia liderando la prevención de perdidas en el rubro retail a nivel nacional, nuestra misión es brindar soluciones integrales de seguridadexperiencia mínima de seis (6) meses certificada como operador de monitoreo de cámarasdisponibilidad para laborar 12 horas (rotativo) competencias: - compromisoreportar incidentes, conocimientos de paneles de alarmas y de lci / dscdescuentos corporativos, convenios con diversas instituciones, educativas, salud, entretenimiento, etccapacidad para resolver conflictosdescripción del puesto: - monitoreo de cámarascantidad de vacantes: 5 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 1 disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: noexperiencia como operador de cctv en tiendas retail y/o almacénremuneración acorde al mercado

    Lima (Lima)

  • Comunicación efectivatrabajo en equipocondiciones de trabajo: - ingreso a planilla con todos los beneficios de ley, cts, gratificaciones, utilidades, asignación familiar y entre otrosrequisitos: - nivel educativo: estudios secundarios concluidosnos encontramos en busca de nuevos talentos como tú, para que formen parte de nuestro gran equipo de “operadores de monitoreo de cámaras”, donde mostramos y resaltamos nuestro adn isegmotivación de logrocapacidad para resolver conflictossi cumples con los requisitos no dudes en postular y ser parte de la familia iseglínea de carreraexperiencia mínima de seis (6) meses certificada como operador de monitoreo de cámarasdisponibilidad para laborar 12 horas (rotativo) competencias: - compromisoreportar incidentes, conocimientos de paneles de alarmas y de lci / dscdescuentos corporativos, convenios con diversas instituciones, educativas, salud, entretenimiento, etc¡hola! somos iseg peru con más de 10 años de experiencia liderando la prevención de perdidas en el rubro retail a nivel nacional, nuestra misión es brindar soluciones integrales de seguridaddescripción del puesto: - monitoreo de cámarasexperiencia como operador de cctv en tiendas retail y/o almacénremuneración acorde al mercadocantidad de vacantes: 2 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 1 disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no

    Lima (Lima)

  • • mantener reuniones de trabajo con usuarios para el desarrollo de entregables• conocimiento de excel a nivel intermedio • competencias: orientación al cliente, capacidad resolutiva, comunicación efectiva• llevar a cabo el seguimiento a la elaboración de planes de trabajo para las acciones correctivas y preventivas, así como a su implementación y eficaciaindustrial, ing• analizar problemas y proponer solucionescentrados en la salud, bienestar, atención integral; brindando un trato amable y cálido en cada una de tus visitas• controlar e informar avances en costos, tiempos y performance usando herramientas que ayuden a visualizar los niveles de progresocontando con un equipo de especialistas, profesionales de la salud altamente capacitados, con alto nivel de vocación de servicio y excelencia médica• ingreso a planilla con todos los beneficios de ley desde el primer día de gestión (gratificación, cts, vacaciones y seguro de salud) • crecimiento continuoactualmente nos encontramos en la búsqueda de un nuevo talento para la posición de: analista junior de gestión de calidad beneficios • salario acorde al mercado + beneficios de ley• comunicar la aprobación de la documentación, con el fin de informar al personal pertinente el inicio de su ejecuciónadministración de la salud o afines• cumplir con lo contemplado en el procedimiento de control de documentos y registros• generar información para la toma de decisiones sobre los proyectos de mejora• experiencia mínima de 1 año de experiencia como: proyectos, procesos, operaciones, calidad y/o servicios de salud• disponibilidad de laborar en el distrito de san miguel – avincluye análisis de datos mediante el uso de tablas y gráficos¡gracias por querer formar parte de nuestro equipo! ** es una empresa incluyente, que respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación** cantidad de vacantes: 3 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 1 disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no• plan familiar salud con descuentos y tarifas preferencialesrequisitos • bachiller de la profesión de ing• participar en la definición de los elementos de entrada del sistema de gestión de la calidadsistemas, administración de empresas, ing• estandarizar los procesos, documentos y orden de la información• diplomado en sistemas integrados de gestión (deseable) • conocimientos en gestión orientada a procesos o herramientas de calidad• pertenecer a una organización líder en el rubro de salud• actualizar las listas maestras de documentos y registros, con el fin de controlar de manera eficaz la documentación vigentela marina funciones: • ejecutar la aplicación de medidas correctivas cuando se identifiquen desviaciones en el cumplimiento de los planes• realizar seguimiento a la gestión documentaria correspondiente al sistema de gestión de la calidadclínica san gabriel, somos una empresa con más de 20 años• elaborar la documentación correspondiente a los diversos servicios en conjunto con el líder de proceso, identificando y proponiendo mejoras para la interacción de los procesos en la clínica• apoyar en el levantamiento de procesos y otros que el coordinador o la jefatura le indique• promover y plantear mejoras alineadas a los requisitos de acreditación jci

    Lima (Lima)

  • Capacidad de comunicación efectiva para la negociación comercialpersonas comprometidas con excelente actitud y capacidad de trabajo en equipote invitamos a ser parte de nuestro equipo de trabajo y conseguir el éxito profesional y personalhorario: lunes a sábado cantidad de vacantes: 5 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 1 disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: noexperiencia en el rubro de telecomunicacionesseguimiento permanente de la cartera asignadaestudios universitarios y/o técnicos concluidos o inconclusos de las carreras de marketing, comunicaciones, administración o afinesmanejo de programas microsoft nivel intermedio - excelfunciones - generar ventas de fija tradicional para clientes movistar vía telefónicacumplir con los objetivos diarios, semanales y mensualesstar mobile, socio estratégico de movistar, con presencia en 7 ciudades del país, se encuentra en la búsqueda de un call center, que demuestre su potencial y habilidades comerciales, dispuesto asumir nuevos retosotras funciones asignadas por el supervisor inmediatorequisitos - experiencia mínima de 1 año como call centerbeneficios - sueldo fijo + comisiones - capacitación permanente - línea de carrera - excelente clima laboral

    Lima (Lima)

  • Realizar pruebas integrales coordinadas con otros analistas y/o grupos de trabajocapacidad para un rápido entendimiento de los procesos de negocio del cliente, proactividad y comunicación efectivaconocimientos en: banca canales: mínimo 1 año testing con metodología tradicional: mínimo 2 años programaición: mínimo 1 año trabajo en equipo de pruebas: mínimo 1 año pruebas realizadas con la cce: mínimo 3 meses conocimiento en pl/sql (oracle): intermedio conocimiento sqlserver: intermedio conocimiento jboss (comandos): básico conocimiento estimación pruebas: intermedio conocimiento diseño de casos de pruebas: intermedio conocimiento estrategia de pruebas: intermedio conocimiento en pruebas con apis: básico conocimiento jmeter / soapui / postman: intermedio conocimiento automatización pruebas: básico conocimiento en banca: mínimo 2 añoscumplir con el registro de las actividades realizadas en la atención de requerimientosexperiencia en testing: mímimo 2 añoscoordinar e informar los defectos enocntrados en la ejecución de pruebas al equipo de desarrollo y líderes¡en canvia cuentas con seguro vida ley desde tu primer día laboral! en esta empresa está prohibida la discriminación – ley n° 29973 cantidad de vacantes: 30 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 5 disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: nopreparar el ambiente, data y escenarios que serán validados por el usuario final en el ambiente de calidad¡nuestros beneficios! si deseas tener un seguro privado ¡cubrimos hasta el 81% de tu prima! contamos con convenios educativos post-grado con diferentes institutos y universidades¡te invitamos a ser parte de nosotros, postulando a la posición de analista de calidad! ¿qué perfil buscamos? bachiller o egresado de la carrera de ingeniería de sistemas, ingeniería informática o carreras afinesdar soporte durante las pruebas de usuariosomos canvia, formamos parte del portafolio de advent international y contamos con 34 años de presencia en el mercado localnuestros retos: entender, analizar y diseñar los entregables del cliente de la funcionalidad a validar; teniendo en cuenta los procedimientos, técnicas y herramientaspreparación de los entregables propios del cliente para cumplir con la auditoríapodrás participar en talleres y meet ups que contribuirán con tu desarrolloconocimiento comandos linux/unix: básico conocimientos técnicos para la revisión logs e instalación/preparación de entornos de prueba: intermedio manejo de jira y sigerinuestro propósito es hacer más fácil la vida de las personas, innovando e implementando proyectos de transformación digital de nuestros clientes de manera ágil y segura

    Lima (Lima)

  • Capacidad de comunicación efectiva para la negociación comercialmanejo de post venta - personas comprometidas con excelente actitud y capacidad de trabajo en equipote invitamos a ser parte de nuestro equipo de trabajo y conseguir el éxito profesional y personalexcelente clima laboralcapacitaciones constanteshorario: lunes a sábado cantidad de vacantes: 5 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 1 disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: nomanejo de relaciones comerciales con clientes de forma presencial y vía telefónicamanejo de office intermediocumplimiento de metas y objetivos trazados por la empresastar mobile, socio estratégico de movistar, con presencia en 7 ciudades del país, se encuentra en la búsqueda de ejecutivos de ventas corporativas, que demuestren su potencial y habilidades comerciales, dispuestos asumir nuevos retosreporte de avances de forma diariabeneficios - salario básico + comisiones ilimitadas - bono e incentivosoportunidad de línea de carrerapuntualidad en los pagosexperiencia mínima de un 1 año en ventas corporativas en el sector de telecomunicaciónrequisitos - estudios universitarios y/o técnicos concluidos o inconclusos de las carreras de marketing, comunicaciones, administración o afinesgestionar la post venta y fidelización de clientesfunciones - vender, asesorar y promocionar de forma exclusiva los productos y servicios de movistar a nivel empresarialdesarrollar y manejar cartera de clientes a nivel empresarial

    Lima (Lima)

  • Comunicación efectivatrabajo en equipocontamos contigo cantidad de vacantes: 20 requerimientos educación mínima: educación secundaria disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: nocondiciones de trabajo: - ingreso a planilla con todos los beneficios de ley, cts, gratificaciones, utilidades, asignación familiar y entre otrosdisponibilidad para laborar en zona surdisponibilidad para laborar en centros comerciales o tiendas retail surquillo o miraflores - contar con dni vigenterequisitos: - nivel educativo: estudios secundarios concluidosdescripción del puesto: • revisar el perimetraje de la unidad • verificar ingreso y salida del personal • reportar incidencias • entre otrosmotivación de logrocapacidad para resolver conflictosno esperes mas y se parte de la gran familia isegdisponibilidad para laborar 12línea de carreracompetencias: - compromiso¡hola! somos iseg peru con 10 años de experiencia liderando la prevención de perdidas en el rubro retail a nivel nacional, nuestra misión es brindar soluciones integrales de seguridadremuneración acorde al mercadodescuentos corporativos, convenios con diversas instituciones, educativas, salud, entretenimiento, etcnos encontramos en busca de nuevos talentos como tú, para que formen parte de nuestro gran equipo de “prevencion de perdidas”, donde mostramos y resaltamos nuestro adn iseg• con experiencia en prevención, seguridad o atención al cliente

    Lima (Lima)

  • Lugar de trabajo ciudad de cajamarca requisitos mínimos: - no contar con título profesionalbitel perú, una de las empresas de telecomunicaciones de mayor crecimiento a nivel mundialfecha de contratación: 27/06/2020 cantidad de vacantes: 3 requerimientos educación mínima: técnico edad: a partir de 18 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: nose encuentra en la búsqueda de: *03 practicantes profesionales en ventas canal retailser mayor de edad: 20 añoscompetencias: comunicación efectiva, entusiasmo, dinamismo, adaptabilidad y organizacióncontar con constancia de egresado o bachille de universidad o instituto de las carreras de administración, marketing, comunicaciones, publicidad y otras relacionadascompromiso en el cumplimiento de objetivos -trabajo en equipo

    Cajamarca (Cajamarca)

  • • ingreso directo a planilla completa • beneficios completos desde el 1° día de trabajo• capacitaciones constante • línea de carrera competencias: • enfoque al cliente • orientación a resultados • comunicación efectiva • ética profesional cantidad de vacantes: 10 requerimientos educación mínima: educación secundaria disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: nofunción principal: contactar a los clientes que han presentado inconvenientes con sus servicios para brindarles beneficios que fidelicen al operadornos encontramos en la búsqueda del mejor talento para cubrir las posiciones de teleoperador de fidelización de clientes (10 vacantes) requisitos: • educación: secundaria completa, técnico/universitario egresado o trunco • experiencia de 06 meses en call center (ventas, cobranzas, atención al cliente o afines) • disponibilidad a tiempo completo para trabajar desde casase ofrece: • estabilidad laboralindispensable contar con una buena conexión a internet

    Lima (Lima)

  • ) requerimientos: - experiencia: 6 meses mínimo en instalaciones hfc de preferencia haber laborado en empresas de telecomunicaciones - vivir cerca de la base de trabajo sjl y comas - licencias de conducir: a-1 (indispensable) a2a competencias: - pasión por la calidad - comunicación efectiva - adaptación al cambio beneficios: - excelente clima laboral - línea de carrera - capacitaciones y desarrollo constante - cuidamos tu integridad con elementos de bioseguridad y pruebas de descarte al presentar algún tipo de síntomas - ingresos mayores a los del mercado - pago de producción semanal por encima del mercado - bonos adicionales por cumplimiento de metas y compromiso - capacitaciones constantes y oportunidad de pertenecer a empresa posicionada en el mercado ¡se parte de la familia digetel, te esperamos! cantidad de vacantes: 10 requerimientos educación mínima: educación secundaria disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: nonuestra visión estratégica en el grupo digetel es contribuir a que nuestra gente logre sus sueños, esta es tu oportunidad de pertenecer a la gran familia digetel una empresa líder en el mercado de telecomunicaciones (instalaciones y mantenimiento), comprometidos en brindar un servicio con pasión por la calidad a nuestros clientesdigetel conexionesa sac,: líder en el rubro de telecomunicaciones, distribuidor directo de la empresa claro hfc en trabajos de instalaciones y mantenimiento, actualmente nos encontramos en búsqueda de personal técnico de campo con brevete y experiencia en instalaciones de telefonía, internet y cable en hfc, conocimiento de manejo de aplicativo toa y apk funciones: - realizar instalación y mantenimiento o avería de los servicios como telefonía, internet, cable, inhouse a través de las normas y procedimientos de claro, para garantizar la experiencia de calidad de servicio en el cliente conocimientos: - procesos de instalación y mantenimiento - uso de aplicativos - estudios de electricidad (preferible) - conocimiento y experiencia en el manejo de herramientas (taladros, martillo, etc

    Piura (Piura)

  • trabajo en equipo capacidad para un rápido entendimiento de los procesos de negocio del cliente, proactividad y comunicación efectivapodrás optar por los descuentos corporativos en empresas de entretenimiento, gimnasios, restaurantes, entre otros¡te invitamos a ser parte de nosotros, postulando a la posición de analista programador enelaboracion de de documentos tecnicos, informes tecnicos, documentos funcionales (analisis)realizar pruebas integrales y funcionales¡nuestros beneficios! si deseas tener un seguro privado ¡cubrimos hasta el 81% de tu prima! contamos con convenios educativos post-grado con diferentes institutos y universidadespodrás participar en talleres y meet ups que contribuirán con tu desarrollosomos canvia, formamos parte del portafolio de advent international y contamos con 34 años de presencia en el mercado local3 años de experiencia reciente en desarrollo conocimientos en: visual studio 2012 - lenguaje cshare (c#) conocimientos en framework - bootstrap sql server – sp y funciones javascript avanzado jquery avanzado css avanzado uso de webservice soap nuestros retos: entender, analizar os requerimientos teniendo en cuenta los procedimientos, técnicas y herramientas, brindando mejoras al cliente¡en canvia cuentas con seguro vida ley desde tu primer día laboral! en esta empresa está prohibida la discriminación – ley n° 29973 cantidad de vacantes: 30 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 3 conocimientos: oracle, angularjs disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: nonet! ¿qué perfil buscamos? bachiller o egresado de ingeniería de sistemas, ingeniería de software, técnicos en computación e informática o afinesnuestro propósito es hacer más fácil la vida de las personas, innovando e implementando proyectos de transformación digital de nuestros clientes de manera ágil y segura

    Lima (Lima)

  • Tareas - apoyo en optimizar todo el área de marketing - apoyo en desarrollar contenido para blog perfil - conocimientos básicos de diseño gráfico básico y retoque - conocimiento mínimos en el área de marketing y ventas - conocimiento mínimos en diseño de paginas web en wordpress - trabajar con metas y objetivos con fechas definidas - comunicación efectiva con personal interno y clientes se ofrece - medio tiempo o tiempo completo - trabajo desde casa - sueldo de acuerdo a su experiencia - comisiones fecha de contratación: 11/09/2020 cantidad de vacantes: 2 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 2 edad: entre 22 y 50 años conocimientos: marketing, internet, microsoft office disponibilidad de viajar: si disponibilidad de cambio de residencia: no

    Lima (Lima)

  • Muy importante contar con las siguientes capacidades: - proactivo/proactiva - comunicación efectiva y empatía - capacidad para investigar sobre nuevas tecnologías big data y bi (gcp, oracle, ibm, aws) - trabajo en equipo - conocimientos básicos (deseable intermedios) de base de datos y herramientas de gestión de datos (bi y big data) - ofimática (nivel intermedio) funciones - reuniones con clientes - presentaciones comerciales - preparación de pruebas de concepto - preparación de cotizaciones y propuestas beneficios - capacitaciones constantes - desarrollo de línea de carrera - certificaciones - buen clima laboral fecha de contratación: 01/12/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario idiomas: inglés edad: entre 20 y 30 años conocimientos: microsoft office disponibilidad de viajar: si disponibilidad de cambio de residencia: nosomos una empresa de tecnología de la información especializados en proyectos de inteligencia de negocios y big data, nos encontramos en la búsqueda de jóvenes talentosos de últimos ciclos o recién egresados de la carrera de sistemas o afines, con ganas de desarrollarse en una linea comercial

    Lima (Lima)

  • • diseñar, ejecutar y monitorear el plan anual de seguridad y salud en el trabajo y plan covid para prevenir incidentes y/o accidentes de trabajo• asegurar el cumplimiento legal en materia de seguridad y salud en el trabajo (identificación y evaluación de cumplimiento legal)• sólidos conocimientos en sistemas de gestión de seguridad y salud en el trabajo en el sector industrial, agrícola, agroindustrial• revisión de procedimientos, documentos, tareas críticas (adaptables y aplicables a la situación de cada puesto) • liderar al comité de seguridad y salud en el trabajosi eres de las personas que piensa que lo imposible no existe, postula y sé parte de este gran equipo como: supervisor de seguridad y salud en el trabajo junior responsabilidadescantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 1 idiomas: inglés conocimientos: comunicación y persuasión, gestión, liderazgo, servicio al cliente, trabajo en equipo, microsoft office disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no• promover una cultura y conciencia en seguridad industrial y salud ocupacional, en los colaboradores de la organización, con el objetivo de lograr que realicen sus funciones de una forma segura• mantener actualizada toda la documentación de soporte ante fiscalizaciones en materia de sst• liderar la implementación y mantener el sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo, promoviendo una cultura de seguridad completa, basada en el comportamiento, asegurando su mejora continuaúnete a un equipo de profesionales talentosos, altamente competitivos, ágiles y apasionados por superar todos los retos haciendo historia• profesional talentoso y autoexigente (técnico o universitario) de las carreras de ingeniería; industrial, seguridad e higiene, química, medio ambiente, carreras afines• cursos en seguridad y salud ocupacional• conocimiento en la ley 29783 y su reglamento, conocimiento de iperc, sbc, csst, plan de covid• experiencia mínima de 1 año en posiciones afines• capacidad de liderazgo, sentido de urgencia, orientación al cliente, alto nivel de energía y actitud positiva• proveer un ambiente en donde los actos y condiciones inseguras son identificadas, reportadas y eliminadas a través de acciones preventivas y correctivas• manejo de office• residir en la ciudad de piura• generar reportes semanales, mensuales, investigación de incidentes, inspecciones del mes• asegurar la calidad y actualización oportuna de los “iper” y mapa de riesgos, así como la implementación de las medidas de control producto de esta evaluación• planear, elaborar y ejecutar campañas de seguridad y salud en el trabajo, charlas de 5 min, capacitaciones para todo el personal en temas sst

    Piura (Piura)

  • 10418654550 incluye * material de trabajo * separata * coffe break * certificado horarios 6:15 a 10curso taller: días 03, 04 y 05 de setiembre de 2014 elaboración efectiva del plan operativo institucional poi hacia una gestión por resultados información general inversión s/petit thouars) telefonos: (01) 331-0964 / rpm #969 218 330 / claro 949 355 344 correo: enpade@yahoo00 pm lugar calle manuel corpancho n° 313 - santa beatriz (ref395 + igv girar cheque y/o orden de servicio a nombre de: morales uchuya lourdes isabel ruccapacitacionadministrativacom precio: contactar al vendedorentre la cdra 2 y 3 de la av

    Lima (Lima)

  • Se necesitan vendedores (hombres y/o mujeres), para trabajo de campocapacidad para trabajar con orientación a cumplimiento de metas; que posean un alto nivel comunicación, capacidad de escucha, persuasión, negociación, vocación y liderazgo para incursionar en el área de ventas de espacios publicitarios para nuestra revistaposición: medio tiempo experiencia: 1 tipo: marketing ¿estás cansado de buscar una buena oportunidad? esta es la oportunidad que estabas buscando forma parte de nuestra empresaexperiencia en ventas y/o atención al cliente horario manejableespecíficamente venta de publicidad en revista de distribución gratuitadisponibilidad inmediatamayor información aquí te dejamos nuestros números:/ / # te esperamosperfil: -dinámicos, con facilidad de palabra

    Chiclayo (Lambayeque)

  • • excelente nivel de comunicación, dinámica, trabajo en equipo, empático, analítico, proactivo, responsable y con orientación a cumplir objetivos• coordinar la logística de la entrega de esos productos o servicios• elaborar informes para los clientes asignadosrequisitos: • estudios universitarios o técnicos completos, trunco o en curso• realizar cotizaciones referentes al servicios que ofrece la empresa• mantener la confidencialidad de la información recibida de los clientes a cargo• realizar el seguimiento a los casos pendientes y coordinar con los procesos involucrados la solución de los mismoscantidad de vacantes: 2 requerimientos educación mínima: técnico años de experiencia: 1 disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no• experiencia en atención al cliente de manera presencial y/o telefónica, mínima de 01 añofunciones: • recibir las solicitudes de los clientes relacionadas sobre el servicio que ofrece la empresa• retroalimentar al cliente las soluciones dadas a sus solicitudes• realizar control y seguimiento a la atención de los requerimientos de los clientes• recibir las solicitudes de servicio que desee comprar un cliente• atender personalmente los clientes que lleguen a las instalaciones de la empresa recibiendo sus requerimientos, quejas y/o reclamos• establecer comunicación, con el fin de establecer requerimiento por parte del cliente• experiencia en ventas (deseable pero no excluyente) • manejo de microsoff office a nivel básico• cumplir otras actividades asignadas por la jefatura inmediata,, afines al puestoresponsabilidades: • ser el canal de comunicación entre las necesidades de los clientes y las operaciones de la empresa• realizar procesos de asesoría al cliente sobre los servicios a utilizar• recibir las solicitudes de los clientes relacionadas sobre el servicio y dar seguimiento hasta su solución• disponibilidad para trabajar en cercado de lima • disponibilidad para trabajar en el horario de lunes a viernes de 8 am a 6 pm y sábados de 8 am a 11 am• representar la autoridad para resolver problemas que afectan a los clientes directa o indirectamente

    Lima (Lima)

  • trabajo  operativo: desde casa trabajo a realizar: tramite de polizas: autos, asistencia medica, sct, vida leymedio de trabajo: plataformas de aseguradoras nota: comunicación directa escribir al correo: trabajoinhouse@outlook

    Lima (Lima)

  • Funciones: - implementar sistemas de gestión, orientado a mejorar las condiciones de los colaboradores en su puesto de trabajo previniendolegislación laboral competencias requeridas: - orientación al cliente - trabajo bajo presión - comunicación a todo nivel - capacidad de planificación y organizaciónempresa retail líder en el área textil, quien pertenece a la gran familia topitop, se encuentra en la búsqueda de un(a) jefe de seguridad y salud en el trabajo que cumpla con lo siguiente: requisitos: - licenciados o bachilleres en ingeniería industrial, medioambiental o afinesprocesos de prevenciónimplementar, dirigir y evaluar los programas de inducción, capacitación y entrenamiento en materia de seguridad y salud ocupacionalanálisis de seguridad de las tiendasatender las visitas de fiscalización y auditorias de entidades y autoridades del estado o privadasimplementar, gestionar y liderar las inspecciones y auditoria en materia de seguridad y salud ocupacionalconocimientos: - inspecciones y auditorias - revisión de planos y plan de emergenciatrading fashion line sexperiencia de 2 años en posiciones similaresfecha de contratación: 01/10/2020 cantidad de vacantes: 1 requerimientos educación mínima: universitario años de experiencia: 2 edad: a partir de 30 años disponibilidad de viajar: no disponibilidad de cambio de residencia: no

    Lima (Lima)

  • Tipo: tutores - clases particulares soy ana sofía ramírez calderón, tengo experiencia en dictado de clases a nivel primaria, secundaria y universitario; si vives en san borja, llámame para separa tu horariocosto por hora de clase: 20 nuevos soles

    Peru

  • Costo por clase: 20 nuevos soles teléfonotipo: tutores - clases particulares soy ana sofía ramírez y tengo experiencia en dictado de clases a nivel primaria, secundaria y universitario; si vives en san borja programemos la clase y así separas tu horario

    Peru

  • Somos especialistas en fotografía y en el tratamiento de la imagenofrecemos un amplio abanico de serviciossino también genera los mejores resultadosla fotografía es un medio de comunicación efectiva, no solo mejora el atractivo de su web o redes sociales

    Lima Callao (Lima Metropolitana)

    $ 1

  • Conectate al mundo empresarial te ofrecemos la asesoría que tu empresa o compañía necesita para poder generar comunicación efectiva mediante internet a un mundo de posibilidadesestamos para servirle a usted y a su empresa…!! sistema las 24 horas del dia, los 7 dias de la semana501, trujillo página web: wwwcom precio: contactar al vendedorinformes: call center: 287999 / nextel: 400*6975-148*3741 / rpm: #998518575 / rpc: 948319509 e-mail: informes@brockerwebhúsares de junín 1227 - ofbrocker web brocker web es una empresa de especialistas en desarrollo web, que explotamos al máximo las capacidades que nos ofrece la tecnología en el mundo del internet, al provecho de los trabajos que realizamos, orientada generalmente a satisfacer las necesidades de automatizar las empresas con visiones de posicionamiento y liderazgo en el mundo global

    Trujillo (La Libertad)

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